متخصصین ایزو و تعالی سازمانی
رفتن به کانال در Telegram
استانداردهای مدیریتی، تعالی سازمانی و بهره‌وری مدیر کانال: پیام خرازیان ارتباط تلگرام: 🆔 @pkharazian ارتباط whatsapp: 📞 http://wa.me/989123386349 لینک ورود: https://t.me/joinchat/AAAAAD8jbJATwc9J3vShNA 🌐 www.kharazian.ir ☎️ 09123386349
نمایش بیشتر2 974
مشترکین
+224 ساعت
+117 روز
+3030 روز
در حال بارگذاری داده‌ها
کانال‌های مشابه
ابر برچسب‌ها
اشارات ورودی و خروجی
---
---
---
---
---
---
جذب مشترکین
اکتبر '26اکتبر '26
اکتبر '26
+59
در 3 کانال‌ها
سپتامبر '26
+92
در 6 کانال‌ها
Get PRO
اوت '26
+31
در 1 کانال‌ها
Get PRO
ژوئیه '26
+35
در 2 کانال‌ها
Get PRO
ژوئن '26
+44
در 2 کانال‌ها
Get PRO
مه '26
+19
در 1 کانال‌ها
Get PRO
آوریل '26
+4
در 0 کانال‌ها
Get PRO
مارس '26
+2
در 0 کانال‌ها
Get PRO
فوریه '26
+42
در 1 کانال‌ها
Get PRO
ژانویه '26
+28
در 1 کانال‌ها
Get PRO
دسامبر '25
+121
در 3 کانال‌ها
Get PRO
نوامبر '25
+126
در 6 کانال‌ها
Get PRO
اکتبر '25
+55
در 2 کانال‌ها
Get PRO
سپتامبر '25
+58
در 3 کانال‌ها
Get PRO
اوت '25
+69
در 3 کانال‌ها
Get PRO
ژوئیه '25
+57
در 2 کانال‌ها
Get PRO
ژوئن '25
+29
در 3 کانال‌ها
Get PRO
مه '25
+64
در 4 کانال‌ها
Get PRO
آوریل '25
+61
در 3 کانال‌ها
Get PRO
مارس '25
+56
در 2 کانال‌ها
Get PRO
فوریه '25
+82
در 4 کانال‌ها
Get PRO
ژانویه '25
+115
در 4 کانال‌ها
Get PRO
دسامبر '24
+99
در 5 کانال‌ها
Get PRO
نوامبر '24
+94
در 2 کانال‌ها
Get PRO
اکتبر '24
+75
در 1 کانال‌ها
Get PRO
سپتامبر '24
+71
در 1 کانال‌ها
Get PRO
اوت '24
+64
در 1 کانال‌ها
Get PRO
ژوئیه '24
+62
در 1 کانال‌ها
Get PRO
ژوئن '24
+51
در 2 کانال‌ها
Get PRO
مه '24
+51
در 15 کانال‌ها
Get PRO
آوریل '24
+49
در 5 کانال‌ها
Get PRO
مارس '24
+2
در 3 کانال‌ها
Get PRO
فوریه '240
در 0 کانال‌ها
Get PRO
ژانویه '24
+34
در 3 کانال‌ها
Get PRO
دسامبر '23
+413
در 1 کانال‌ها
Get PRO
نوامبر '230
در 17 کانال‌ها
Get PRO
اکتبر '230
در 1 کانال‌ها
Get PRO
سپتامبر '230
در 0 کانال‌ها
Get PRO
اوت '230
در 0 کانال‌ها
Get PRO
ژوئیه '230
در 0 کانال‌ها
Get PRO
ژوئن '230
در 0 کانال‌ها
Get PRO
مه '230
در 0 کانال‌ها
Get PRO
آوریل '230
در 0 کانال‌ها
Get PRO
مارس '230
در 0 کانال‌ها
Get PRO
فوریه '230
در 0 کانال‌ها
Get PRO
ژانویه '23
+22
در 0 کانال‌ها
Get PRO
دسامبر '22
+53
در 0 کانال‌ها
Get PRO
نوامبر '22
+30
در 0 کانال‌ها
Get PRO
اکتبر '22
+30
در 0 کانال‌ها
Get PRO
سپتامبر '22
+28
در 0 کانال‌ها
Get PRO
اوت '22
+26
در 0 کانال‌ها
Get PRO
ژوئیه '22
+37
در 0 کانال‌ها
Get PRO
ژوئن '22
+25
در 0 کانال‌ها
Get PRO
مه '22
+25
در 0 کانال‌ها
Get PRO
آوریل '22
+19
در 0 کانال‌ها
Get PRO
مارس '22
+11
در 0 کانال‌ها
Get PRO
فوریه '22
+13
در 0 کانال‌ها
Get PRO
ژانویه '22
+36
در 0 کانال‌ها
Get PRO
دسامبر '21
+33
در 0 کانال‌ها
Get PRO
نوامبر '21
+52
در 0 کانال‌ها
Get PRO
اکتبر '21
+39
در 0 کانال‌ها
Get PRO
سپتامبر '21
+32
در 0 کانال‌ها
Get PRO
اوت '21
+24
در 0 کانال‌ها
Get PRO
ژوئیه '21
+59
در 0 کانال‌ها
Get PRO
ژوئن '21
+81
در 0 کانال‌ها
Get PRO
مه '21
+81
در 0 کانال‌ها
Get PRO
آوریل '21
+59
در 0 کانال‌ها
Get PRO
مارس '21
+18
در 0 کانال‌ها
Get PRO
فوریه '21
+24
در 0 کانال‌ها
Get PRO
ژانویه '21
+31
در 0 کانال‌ها
Get PRO
دسامبر '20
+1 051
در 0 کانال‌ها
| تاریخ | رشد مشترکین | اشارات | کانال‌ها | |
| 31 اکتبر | +1 | |||
| 30 اکتبر | +2 | |||
| 29 اکتبر | +1 | |||
| 28 اکتبر | +4 | |||
| 27 اکتبر | +2 | |||
| 26 اکتبر | 0 | |||
| 25 اکتبر | +1 | |||
| 24 اکتبر | +4 | |||
| 23 اکتبر | +2 | |||
| 22 اکتبر | +4 | |||
| 21 اکتبر | +3 | |||
| 20 اکتبر | +7 | |||
| 19 اکتبر | +1 | |||
| 18 اکتبر | +3 | |||
| 17 اکتبر | +1 | |||
| 16 اکتبر | 0 | |||
| 15 اکتبر | +1 | |||
| 14 اکتبر | 0 | |||
| 13 اکتبر | +1 | |||
| 12 اکتبر | +1 | |||
| 11 اکتبر | +1 | |||
| 10 اکتبر | +2 | |||
| 09 اکتبر | 0 | |||
| 08 اکتبر | +1 | |||
| 07 اکتبر | +3 | |||
| 06 اکتبر | +2 | |||
| 05 اکتبر | +1 | |||
| 04 اکتبر | +5 | |||
| 03 اکتبر | +3 | |||
| 02 اکتبر | 0 | |||
| 01 اکتبر | +2 |
پست‌های کانال
📘تغییرات آیین‌نامه به‌کارگیری مسئول ایمنی
✔️آیین‌نامه به‌کارگیری مسئول ایمنی یا حفاظت فنی در کارگاه‌ها در شهریور ۱۴۰۵ بازنگری و ابلاغ شده است در این آیین‌نامه، شرایط احراز صلاحیت و به‌کارگیری مسئول ایمنی در سه سطح، متناسب با تعداد کارکنان کارگاه تعیین شده است.
✔️همچنین همانند گذشته، شرح وظایف مسئول ایمنی و تعهدات کارفرمایان در زمینه به‌کارگیری این افراد مشخص و تاکید شده است.
🟡با توجه به این تغییرات، مستندات سازمانی مرتبط با شرح وظایف و شرایط احراز شغل مسئول ایمنی می‌تواند بازنگری شود.
کانال متخصصین👇
https://t.me/isoexpert
#ایمنی #مسئول_ایمنی #HSE #وظایف_ایمنی #وظایف_HSE
| 2 |  🔥 آتش‌سوزی باتری‌های لیتیوم‌یونی؛ خطری که با خاموش شدن شعله‌ها پایان نمی‌یابد!
🟠در این ویدئو، پدیده فرار حرارتی (Thermal Runaway) را مشاهده می‌کنید؛ واکنشی زنجیره‌ای که موجب افزایش شدید دما، آزادشدن گازهای قابل‌اشتعال و گسترش آتش می‌شود.
⚠️ نکته مهم: حتی پس از خاموش شدن شعله‌ها، احتمال آتش‌سوزی مجدد وجود دارد.
🎥 ببینید چرا مهار آتش باتری‌های لیتیوم‌یونی به اقدامات ایمنی تخصصی نیاز دارد.
کانال متخصصین👇
https://t.me/isoexpert
#ایمنی_باطری #خطرات_باطری #آتش_سوزی_باطری_لیتیوم_یونی | 345 |
| 3 |  💥مشاوره رایگان برنامه‌ریزی مسیر شغلی
در ۱۴ آبان ۱۴۰۵
مشاوره برنامه‌ریزی مسیر شغلی در زمینه شغل‌های زیر در تاریخ ۱۴ آبان، پنج‌شنبه به صورت آنلاین و خصوصی به متقاضیان (ظرفیت محدود) ارایه می‌شود.
✔️سیستم‌ها و روش‌ها
✔️تعالی سازمانی
✔️تضمین کیفیت
✔️کنترل کیفیت
✔️ایمنی و بهداشت شغلی
✔️و...
مخاطبین : افراد علاقه‌مند برای ورود به بازار کار در شغل‌های فوق و متخصصین برای پیشرفت در مسیر شغلی
مشاور: مهندس پیام خرازیان
مدت مشاوره به هر یک از متقاضیان ۴۵ دقیقه با تعیین زمان از قبل
روش مشاوره: آنلاین - خصوصی
جهت تعیین زمان مشاوره می‌تونید به لینک زیر در واتس‌آپ پیام دهید یا با ما تماس بگیرید👇
➡️https://wa.me/989123386349
📞 02188090139
کانال متخصصین 👇
➡️ https://t.me/isoexpert
➡️ https://ble.ir/isoexpert
www.kharazian.ir
💡 | 1 028 |
| 4 |  📘دانلود رایگان فایل‌های کاربردی مدیریتی
📔مجموعه‌ای از فایل‌ها و مستندات کاربردی در حوزه‌های بهره‌وری، تعالی سازمانی، سیستم‌های مدیریتی و ممیزی که توسط تیم مهندس پیام خرازیان تهیه و طی سال‌های گذشته به‌تدریج منتشر شده‌اند، به‌صورت رایگان از طریق لینک زیر در دسترس علاقه‌مندان و متخصصان قرار گرفته است.
مشاهده و دانلود فایل‌ها👇
🔗 https://kharazian.ir/downloads
کانال متخصصین 👇
https://t.me/isoexpert
#بهره_وری #تعالی_سازمانی #سیستم_های_مدیریتی #ممیزی #استانداردهای_مدیریتی #استاندارد_ایزو #اظهارنامه_تعالی | 4 429 |
| 5 |  📘الزام استاندارد یا برداشت شخصی❕
🔸انتشار استانداردها همواره با برداشت‌های متفاوتی همراه است، اما گاهی این برداشت‌ها، به‌جای تبیین محتوای استاندارد، موجب انتساب موضوعاتی است که در متن استاندارد وجود ندارند.
🔴در ویرایش ششم ISO 9001:2026 گاهی افراد تحت تأثیر علایق، دیدگاه‌ها و حوزه‌های تخصصی خود، مفاهیمی مانند حکمرانی، هوش مصنوعی، تحول دیجیتال، تاب‌آوری، ارزش‌آفرینی، تعالی سازمانی و.. را به‌عنوان موضوعات جدید سیستم مدیریت کیفیت معرفی میکنند.
🟢بدون تردید، این مفاهیم می‌توانند در مدیریت و بهبود عملکرد سازمان‌ها نقش مهمی داشته باشند، اما اهمیت یک مفهوم یا ارتباط آن با مدیریت کیفیت به معنای الزام‌آور بودن آن در الزامات ایزو ۹۰۰۱ نیست.
🔵اضافه‌شدن مفاهیم جدید در استاندارد ISO 9000:2026 (مبانی و واژگان مدیریت کیفیت) به معنای الزام بودن آن در ISO 9001:2026 نیست.
💡گاهی فراموش می‌کنیم که این استاندارد به‌گونه‌ای است که در هر سازمانی صرف‌نظر از نوع، اندازه، پیچیدگی فرآیندها، محصولات و خدمات آن، قابلیت کاربرد داشته باشد.
کانال متخصصین👇
https://t.me/isoexpert
#ایزو_9001 #ISO_9001 #ایزو_۹۰۰۱ #ایزو_۹۰۰۱_۲۰۲۶ | 801 |
| 6 |  ۲۲ مهر روز جهانی استاندارد
ایجاد و اجرای استانداردها، جهان را به مکانی بهتر برای زندگی تبدیل می‌کند.
کانال متخصصین 👇
https://t.me/isoexpert
#استاندارد #روز_استاندارد | 726 |
| 7 |  📘ISO/DIS 9002:2026
راهنمای بکارگیری ایزو 9001
📌استاندارد ایزو ۹۰۰۲ یک استاندارد راهنما برای درک و به‌کارگیری الزامات ایزو ۹۰۰۱ است.
✔️برای الزامات سیستم مدیریت کیفیت ISO 9001:2015 نیز سند راهنمای بکارگیری ISO/TS 9002:2016 در سال 2016 منتشر شده بود.
✔️این سند در خرداد ۱۴۰۵ برای ویرایش جدید الزامات سیستم مدیریت کیفیت به صورت پیش‌نویس اولیه ISO/DIS 9002:2026 منتشر شده است.
🟠انتشار این پیش‌نویس اولیه به معنای انتشار نسخه نهایی این سند نیست بلکه فرآیند بازنگری ISO 9002:2026 همچنان در حال پیشرفت است تا این سند برای انتشار نسخه نهایی آماده شود.
کانال متخصصین👇
https://t.me/isoexpert
#ایزو_9002 #راهنمای_بکارگیری_ایزو_9001 #ISO_9002 | 926 |
| 8 |  🔎قدم اول را درست بردار
🟠گاهی در ممیزی خارجی توسط ممیز خارجی گفته می‌شود: همین که سازمان وارد مسیر سیستم شده، خودش یک قدم رو به بهبود است؛ فعلاً در سال اول ممیزی از برخی عدم‌انطباق‌ها چشم‌پوشی کنیم، سال بعد اصلاح میکنند.
🟠در ارزیابی تعالی در جایزه تعالی نیز گاهی ارزیاب در امتیازدهی به سازمان ارفاق می‌کند تا سازمان انگیزه ادامه مسیر در سال‌های بعدی را داشته باشد.
🔶انحراف از جایی آغاز می‌شود که به امید بهبود فردا، چشم بر واقعیت امروز می‌بندیم.
🟢چند سال بعد با سازمانی روبه‌رو می‌شویم که چندین دوره ممیزی خارجی را طی نموده، اما هنوز الزامات در فرآیندهای آن لحاظ نشده است.
یا سازمانی که بدون رویکردها و نتایج پایه‌ای و ضروری در جایزه تعالی به سطح تقدیرنامه و حتی تندیس دست‌یافته است.
⚪️آن‌وقت کار ممیز یا ارزیاب دوره بعدی هم دشوارتر می‌شود باید مسئله‌ای را مطرح نماید که سازمان سال‌ها از کنار آن گذشته است و قضاوت ممیز بعدی را نیز تحت تأثیر قرار خواهد داد.
🔶وقتی نقطه شروع را اشتباه نشان دهیم، مسیر بهبود نیز از همان ابتدا منحرف می‌شود.
کانال متخصصین👇
https://t.me/isoexpert
#ارزیاب_تعالی #ممیز_خارجی #ممیز_ایزو | 924 |
| 9 |  ISO/UNDP 53001:2026
📘
✔️استاندارد ISO/UNDP 53001 که به‌طور مشترک توسط سازمان بین‌المللی ISO و برنامه توسعه سازمان ملل متحدUNDP تدوین و منتشر شده است.
✔️نخستین استاندارد بین‌المللی جهان را در اختیار سازمان‌ها قرار می‌دهد که به مدیریت مشارکت و نقش آن‌ها در تحقق اهداف توسعه پایدار می‌پردازد. گرچه بسیاری از سازمان‌ها اهداف توسعه پایدار را پذیرفته‌اند، تبدیل این اهداف و آرمان‌ها به اقدامات منسجم و مستمر همچنان یک چالش اساسی است.
✔️این استاندارد چارچوبی کاربردی برای نهادینه‌کردن تعهدات مرتبط با اهداف توسعه پایدار در حاکمیت سازمانی، استراتژی و عملیات روزمره فراهم می‌نماید.
✔️به‌عنوان نخستین سیستم مدیریت مبتنی بر الزامات و مورد توافق در سطح جهانی برای اهداف توسعه پایدار، سازمان‌ها را قادر می‌سازد پیشرفت خود را اندازه‌گیری ، پاسخگویی خود را نشان داده و عملکردشان مداوم بهبود بخشند. این استاندارد پس از سال 2030 نیز همچنان کاربرد و اعتبار خود را حفظ نماید و پایه‌ای برای ایجاد یک معماری جهانی منسجم فراهم می‌نماید.
کانال متخصصین ایزو و تعالی👇
https://t.me/isoexpert
#اهداف_توسعه_پایدار #ایزو_53001 #UNDP | 962 |
| 10 |  دومین فروم بین‌المللی مدیران CRM و CX ایران
تاریخ : ۱۶ مهر ، پنج شنبه
جزییات بیشتر و ثبت نام👇
https://evand.com/events/forum2026 | 382 |
| 11 |  ⛑۷ مهر ، روز ملی ایمنی و آتش‌نشانی
کانال متخصصین ایزو و تعالی 👇
https://t.me/isoexpert
#روز_ایمنی #ایمنی #آتش_نشانی
📌 | 1 064 |
| 12 |  🗓دوره زمانی انتقال ISO 14001:2026
🟠دوره انتقال از ایزو ۱۴۰۰۱ ویرایش ۲۰۱۵ به ویرایش ۲۰۲۶ سه ساله، که در تاریخ ۱۱ اردیبهشت ۱۴۰۸ پایان می‌یابد.
✔️نهادهای اعتباربخشی تا ۹ آبان ۱۴۰۵ برای ارزیابی بر اساس استاندارد ISO 14001:2026 آماده شده و سپس نهادهای گواهی‌دهنده ایزو برای ممیزی استاندارد جدید تا ۱۱ بهمن ۱۴۰۵ اعلامیه انتقال و اطلاعات پشتیبان خود را ارسال نموده و تصمیمات مربوط به انتقال توسط نهادهای اعتباربخشی تا ۱۰ اردیبهشت ۱۴۰۶ تکمیل شود.
✔️از ۹ آبان ۱۴۰۶ به بعد، تنها گواهینامه بر اساس ISO 14001:2026 صادر می‌گردد.
✔️سازمان‌هایی که در حال حاضر گواهینامه ISO 14001:2015 دارند، تا ۱۱ اردیبهشت ۱۴۰۸ فرصت دارند تا فرآیند انتقال به ویرایش جدید را تکمیل نمایند. این فرآیند می‌تواند طی یک ممیزی مراقبتی یا تجدید گواهینامه و یا از طریق یک ممیزی انتقال جداگانه برنامه‌ریزی و انجام شود.
🟢 بر اساس اطلاعات فوق، انتظار می‌رود که گواهینامه ایزو ۱۴۰۰۱ ویرایش جدید از ابتدای سال ۱۴۰۶ توسط گواهی‌دهنده معتبر برای شرکت‌های متقاضی صادر شود.
کانال متخصصین 👇
https://t.me/isoexpert
منبع : www.global-aci.org
#ایزو_14001 #ISO_14001_2026 | 1 111 |
| 13 |  🗓دوره زمانی انتقال ISO 9001:2026
🟢دوره انتقال گواهینامه ایزو ۹۰۰۱ ویرایش ۲۰۱۵ به ویرایش جدید ۲۰۲۶ سه سال است.
✔️نهادهای اعتباربخشی حداکثر تا تاریخ ۱۱ فروردین ۱۴۰۶ آماده ارزیابی و پشتیبانی بر اساس استاندارد ویرایش جدید می‌شوند.
✔️نهادهای صدور گواهی‌دهنده ایزو موظفند اعلامیه انتقال و اطلاعات پشتیبان خود را تا ۹ تیر ۱۴۰۶ ارسال نموده و تصمیمات مربوط به انتقال توسط نهادهای اعتباربخشی تا ۸ مهر ۱۴۰۶ تکمیل شود.
✔️از ۱۲ فروردین ۱۴۰۷ به بعد، گواهینامه‌های ویرایش جدید تنها بر اساس استاندارد ISO 9001:2026 صادر می‌گردد.
✔️سازمان‌هایی که در حال حاضر گواهینامه ISO 9001:2015 دارند، تا ۹ مهر ۱۴۰۸ فرصت دارند تا فرآیند انتقال خود را تکمیل نمایند. این فرآیند می‌تواند طی یک ممیزی مراقبتی یا تجدید گواهینامه و یا از طریق یک ممیزی انتقال جداگانه برنامه‌ریزی و انجام شود.
🔵بر اساس اطلاعات فوق، انتظار می‌رود گواهینامه ایزو ۹۰۰۱ ویرایش جدید از اواسط سال ۱۴۰۶ توسط شرکت گواهی دهنده معتبر برای شرکت‌های متقاضی صادر شود.
کانال متخصصین ایزو 👇
https://t.me/isoexpert
منبع : www.golbal-aci.org
#انتقال_ایزو_۹۰۰۱ #ISO_9001_2026 #ایزو | 3 873 |
| 14 |  🗓دوره زمانی انتقال ISO 9001:2026
🟢دوره انتقال گواهینامه ایزو ۹۰۰۱ ویرایش ۲۰۱۵ به ویرایش جدید ۲۰۲۶ سه سال است.
✔️نهادهای اعتباربخشی حداکثر تا تاریخ ۱۱ فروردین ۱۴۰۶ آماده ارزیابی و پشتیبانی بر اساس استاندارد ویرایش جدید می‌شوند.
✔️نهادهای صدور گواهی‌دهنده ایزو موظفند اعلامیه انتقال و اطلاعات پشتیبان خود را تا ۹ تیر ۱۴۰۶ ارسال نموده و تصمیمات مربوط به انتقال توسط نهادهای اعتباربخشی تا ۸ مهر ۱۴۰۶ تکمیل شود.
✔️از ۱۲ فروردین ۱۴۰۷ به بعد، گواهینامه‌های ویرایش جدید تنها بر اساس استاندارد ISO 9001:2026 صادر می‌گردد.
✔️سازمان‌هایی که در حال حاضر گواهینامه ISO 9001:2015 دارند، تا ۹ مهر ۱۴۰۸ فرصت دارند تا فرآیند انتقال خود را تکمیل نمایند. این فرآیند می‌تواند طی یک ممیزی مراقبتی یا تجدید گواهینامه و یا از طریق یک ممیزی انتقال جداگانه برنامه‌ریزی و انجام شود.
🔵بر اساس اطلاعات فوق، انتظار می‌رود گواهینامه ایزو ۹۰۰۱ ویرایش جدید از اواسط سال ۱۴۰۶ توسط شرکت گواهی دهنده معتبر برای شرکت‌های متقاضی صادر شود.
کانال متخصصین ایزو 👇
https://t.me/isoexpert
منبع : www.golbal-aci.org
#انتقال_ایزو_۹۰۰۱ #ISO_9001_2026 #ایزو | 1 |
| 15 | 📣همراهان گرامی سلام،
حتماً متوجه تبلیغاتی که اخیراً در پایین پست‌های کانال نمایش داده می‌شود، شده‌اید.
لازم است توضیح دهم که این تبلیغات توسط خودِ تلگرام بدون هماهنگی با صاحبان کانال درج می‌شود.
بنابراین، این تبلیغات هیچ ارتباطی با مدیریت این کانال ندارد و ما هیچ‌گونه نقش و مسئولیتی در قبال انتخاب یا
نمایش آن‌ها نداریم. تلگرام با این کار کاربران را به خرید نسخه Premium برای حذف تبلیغات تشویق می‌نماید. در صورتی که روی گزینه What is This کنار Ad بزنید توضیحات تلگرام داده شده است، از همراهی شما سپاسگزاریم.
🔹 | 1 133 |
| 16 |  📘ISO 9001:2026
📗ویرایش ششم ایزو ۹۰۰۱، ISO 9001:2026 تاریخ ۲۵ شهریور ۱۴۰۵، در رویدادی آنلاین YouTube با حضور حدود ۴۰۰۰ نفر متخصص از جهان توسط ISO منتشر شده است.
❇️برخی از مهمترین تغییرات ISO 9001:2026
✔️اصلاحات و واژه‌های مرتبط با این استاندارد در بند ۳ لحاظ شده است.
✔️تغییرات اقلیمی در متن بندهای ۴.۱ و ۴.۲ لحاظ شده است قبل‌تر در سال ۲۰۲۴ در اصلاحیه استاندارد این الزام منتشر شده بود.
✔️ترویج فرهنگ کیفیت و رفتار اخلاقی در بند رهبری و برخی از بندها
✔️تفکیک ریسک‌ها و فرصت‌ها در متن الزامات
✔️الزامات در برخی از بندها شفاف‌تر شده است.
✔️پیوست جدید الف، راهنمای بندهای ۴ تا ۱۰ ارایه شده که الزامی نیست.
کانال متخصصین ایزو و تعالی👇
https://t.me/isoexpert.ir
🌐 www.kharazian.ir
#ایزو_9001_2026 #ISO_9001_2026 #ایزو_۹۰۰۱_۲۰۲۶ #ایزو_9001 | 5 571 |
| 17 |  داورِ جایزه، برنده‌ی جایزه❗️
🟠در سال‌های اخیر در برخی جوایز تعالی، مرز میان برگزار کننده، داور تعالی و متقاضی از میان رفته است؛ جایی که داور و متولیان جایزه، به سازمان‌های تحت مدیریت یا مشاوره خود تندیس اهدا میکنند و نام آن ارزیابی نمایشی را تعالی می‌گذارند.
🟡وقتی داور و برنده جایزه تعالی از یک حلقه انتخاب می‌شوند، نتیجه دیگر رقابت نیست؛ نتیجه‌ای از پیش تعیین‌شده است، عادی‌سازی تعارض منافع، آن را به رسم تبدیل نمی‌کند؛ فقط اعتبار جایزه سرآمدی و اعتماد عمومی را ذبح می‌کند.
جایزه سرآمدی بدون استقلال، افتخار نیست، نمایش ساختگیِ تعالی است.
کانال متخصصین ایزو و تعالی👇
https://t.me/isoexpert
#تعالی_سازمانی #جایزه_تعالی_سازمانی #سرآمدی #استقلال_ارزیابی | 1 126 |
| 18 |  📘 پیش‌نویس اولیه ISO/DIS 45001
✅پیش‌نویس اولیه الزامات سیستم مدیریت ایمنی و بهداشت شغلی ایزو ۴۵۰۰۱ در 2026 July توسط ایزو منتشر شده است.
✅انتظار می‌رود نسخه نهایی در سال ۲۰۲۷ منتشر شود تغییرات احتمالی در این سند پیش‌نویس مشخص شده است و تا انتشار ✅نسخه پیش‌نویس نهایی زمان زیادی باقی‌مانده است بنابراین تا انتشار نسخه نهایی نیاز به اقدامی برای بازنگری سیستم مدیریتی نیست.
✳️خلاصه برخی تغییرات کلیدی ایزو ۴۵۰۰۱ در مقاله‌ای منتشر شده است.
کانال متخصصین ایزو و تعالی👇
https://t.me/isoexpert
📗تغییرات کلیدی ایزو ۴۵۰۰۱ بر اساس سند پیش‌نویس اولیه منتشر شده را مشاهده کنید👇
https://kharazian.ir/knowledge/changes-iso-45001-2027
#ایزو_45001 #ISO_45001 #تغییرات_ایزو_۴۵۰۰۱ #ISO_45001_2027 | 1 141 |
| 19 |  💠هنر طراحی سیستم
برای طراحی سیستم سازمان، موارد زیر را می‌توان مورد توجه قرار داد.
✅ اندازه سازمان
✅نیازها و انتظارات ذینفعان (نظیر کاربران، قانون‌گذار و ...)
✅ بلوغ سازمانی
✅ پیچیدگی فرآیندها، محصولات و خدمات
✅الگوهاها، مدل‌های مرجع و الزامات استانداردهای مدیریتی
بی‌توجهی به موارد فوق در طراحی سیستم، یعنی انتخاب بین دو شکست:
🔴 سیستمی پیچیده که پس از مدتی کوتاه کسی از آن استفاده نمی‌کند.
🟡 سیستمی بسیار ساده که نمی‌تواند سازمان را هدایت نماید.
⚙هنر طراحی سیستم، ترسیم مسیری است که هم امروز پاسخ‌گو باشد و هم برای رشد فردا انعطاف‌پذیر؛ بی‌آنکه سازمان را در تلهٔ پیچیدگی گرفتار نماید.
کانال متخصصین ایزو و تعالی👇
https://t.me/isoexpert
#سیستم #طراحی_سیستم #سیستم_مدیریت #فرآیند #سیستم_سازی | 1 145 |
| 20 |  🌐پلتفرم آنلاین ایزو
یکی از تغییرات در استانداردهای مدیریتی ویرایش جدید، در بند۳ متن استانداردهای مدیریتی از جمله ایزو ۹۰۰۱ ویرایش ۲۰۲۶ و ایزو ۱۴۰۰۱ ویرایش ۲۰۲۶ به دیتابیس چند زبانه آنلاین ISO و IEC ارجاع شده است.
🔵پلتفرم آنلاین ISO
https://iso.org/obp
این پلتفرم برای یافتن تعاریف، واژگان و اصطلاحات مورد نظر و اینکه کدام استانداردها به آن اشاره نموده است.
همچنین در این پلتفرم می‌توان با جستجوی شماره استاندارد یا عناوین مد نظر، استاندارد یا راهنمای مربوطه که توسط ISO منتشر شده است را قبل از خرید جستجو نمود و سپس استاندارد را خریداری نمود.
🟠پلتفرم آنلاین IEC
https://electropedia.org
کانال متخصصین ایزو و تعالی👇
https://t.me/isoexpert
#ایزو #پلتفرم_ایزو #دیتابیس_ایزو #واژگان_ایزو #سامانه_ایزو | 998 |
