راهیرا؛ سازمان معناگرا (کانال شخصی دکتر فاطمه قیطرانی)

این مساله رو با نهایت وجودم در کسوت یک مشاور و استراتژیست، در مورد مدیران زیادی لمس و تجربه کردم... کانال سازمان انسان مدار ( کانال شخصی دکتر فاطمه قیطرانی) https://t.me/Hrbasedorg

سلام. سه مورد بالا دسترسی شما به کورسهای رایگان و معتبر در حوزه برند و منابع انسانی و استراتژی را فراهم می کند. کانال سازمان انسان مدار( کانال شخصی دکتر فاطمه قیطرانی) https://t.me/Hrbasedorg

(100% Fʀᴇᴇ) Advanced Program in Entrepreneurship || Mini MBA by MTF Institute, Major: Entrepreneurship… ▔▔▔▔▔▔▔▔▔▔▔▔▔▔▔▔▔▔▔ 🔗 Enroll Link➛ https://studybullet.com/course/mini-mba-in-entrepreneurship/ ▁▁▁▁▁▁▁▁▁▁▁▁▁▁▁▁▁▁▁ ✹𝑺𝒆𝒄𝒓𝒆𝒕 𝒄𝒉𝒂𝒏𝒏𝒆𝒍, 𝑱𝒐𝒊𝒏 𝑵𝒐𝒘 𝒐𝒓 𝑹𝒆𝒈𝒓𝒆𝒕 𝒍𝒂𝒕𝒆𝒓 🔶 Invite Friends➛ https://telegram.me/+HUTbf9Cn62A2MzA9

(100% Fʀᴇᴇ) CHRO Chief Human Resources Officer Executive Certification || Certified Chief Human Resources Officer (CHRO) Certification… ▔▔▔▔▔▔▔▔▔▔▔▔▔▔▔▔▔▔▔ 🔗 Enroll Link➛ https://studybullet.com/course/certified-chief-human-resources-officer-chro/ ▁▁▁▁▁▁▁▁▁▁▁▁▁▁▁▁▁▁▁ ✹𝑺𝒆𝒄𝒓𝒆𝒕 𝒄𝒉𝒂𝒏𝒏𝒆𝒍, 𝑱𝒐𝒊𝒏 𝑵𝒐𝒘 𝒐𝒓 𝑹𝒆𝒈𝒓𝒆𝒕 𝒍𝒂𝒕𝒆𝒓 🔶 Invite Friends➛ https://telegram.me/+HUTbf9Cn62A2MzA9

(100% Fʀᴇᴇ) Advanced Program in Human Resources Management || Mini MBA Program in Human Resources Management… ▔▔▔▔▔▔▔▔▔▔▔▔▔▔▔▔▔▔▔ 🔗 Enroll Link➛ https://studybullet.com/course/mini-mba-in-human-resources-management/ ▁▁▁▁▁▁▁▁▁▁▁▁▁▁▁▁▁▁▁ ✹𝑺𝒆𝒄𝒓𝒆𝒕 𝒄𝒉𝒂𝒏𝒏𝒆𝒍, 𝑱𝒐𝒊𝒏 𝑵𝒐𝒘 𝒐𝒓 𝑹𝒆𝒈𝒓𝒆𝒕 𝒍𝒂𝒕𝒆𝒓 🔶 Invite Friends➛ https://telegram.me/+HUTbf9Cn62A2MzA9

کانال سازمان انسان مدار( کانال شخصی دکتر فاطمه قیطرانی) https://t.me/Hrbasedorg

وجتیوس، نویسنده رومی می گوید که «اگر در پی صلح هستید، برای جنگ آماده شوید!» به بیان دیگر، استراتژی (راه رسیدن به یک هدف)، ممکن است در ظاهر با هدف شما همراستا نباشد‌. به همین دلیل، تعیین استراتژی برای هر هدفی به آن آسانی که برخی تصور می‌کنند، نمی‌باشد. تعیین استراتژی ممکن است گاهی کاملا ساده باشد و گاهی نیز برای نیل به یک هدف، مجبوریم یک استراتژی را دنبال کنیم که در ظاهر در تضاد با هدف نهایی است، اما در عمل ما را به آن هدف می‌رساند... کانال سازمان انسان مدار( کانال شخصی دکتر فاطمه قیطرانی) https://t.me/Hrbasedorg

دانلود فیلم بالا رو نگاه نکن Dont Look Up 2021 با دوبله فارسی - آپ تی وی https://www.uptvs.com/contents/%D8%AF%D8%A7%D9%86%D9%84%D9%88%D8%AF-%D9%81%DB%8C%D9%84%D9%85-%D8%A8%D8%A7%D9%84%D8%A7-%D8%B1%D9%88-%D9%86%DA%AF%D8%A7%D9%87-%D9%86%DA%A9%D9%86-dont-look-up-2021-%D8%A8%D8%A7-%D8%B2%DB%8C%D8%B1%D9%86.html  بالا رو نگاه نکن! تعصبات در استخدام واقعی هستند و ممکن است بزرگتر از آن چیزی باشند که می دانید. در فیلم علمی تخیلی طنز آدام مک کی، به بالا نگاه نکن، لئوناردو دی کاپریو و جنیفر لارنس در نقش دو ستاره شناس که تلاش می کنند به بشریت در مورد یک دنباله دار در حال ظهور که تمام بشریت را محو خواهد کرد، هشدار دهند. این فیلم قیاسی با تغییرات اقلیمی است و همچنین عدم تمایل فرهنگ کنونی ما برای شنیدن و گوش دادن به حقیقت علمی را به تصویر می‌کشد. ‌ آنچه متخصصان منابع انسانی می توانند از فیلم یاد بگیرند: فیلم منعکس کننده فرهنگ ضد روشنفکری ما در کل است که ظرفیت درون نگری و تأمل خود را از دست داده است. آیا ممکن است در حین استخدام جانبدارانه باشید بدون اینکه متوجه شوید؟ طبق علم، بله. تحقیقات نشان می‌دهد که انسان‌ها از تعصب ضمنی مصون نیستند و قضاوت‌های ما تحت تأثیر فعالیت‌های ناخودآگاه مغز ما است. این امر در مورد تصمیمات استخدام نیز صدق می کند. این فیلم نمونه خوبی برای متخصصان منابع انسانی است که باید هر مرحله از چرخه استخدام را بررسی کنند‌. استراتژی های استخدام تا زمانی که فردی را استخدام می کنید، تا هرگونه سوگیری را شناسایی کنید. کانال سازمان انسان مدار( کانال شخصی دکتر فاطمه قیطرانی) https://t.me/Hrbasedorg

توصیه تماشای فیلمی با مفاهیم عمیق بسیار با ظاهری طنز گونه و دارای آموزشهای ضمنی و با کاربرد در حوزه منابع انسانی Dont. Look UP بالا رو نگاه نکن ۲۰۲۱ توضیحات مرتبط با حوزه HR فیلم و لینک دانلود فیلم 👇👇 کانال سازمان انسان مدار( کانال شخصی دکتر فاطمه قیطرانی) https://t.me/Hrbasedorg

نقشه راهی برای استفاده از هوش مصنوعی در حوزه منابع انسانی 👇👇 کانال سازمان انسان مدار( کانال شخصی دکتر فاطمه قیطرانی) https://t.me/Hrbasedorg

بهترین زمانها برای ارسال پست در شبکه های اجتماعی مختلف کانال سازمان انسان مدار( کانال شخصی دکتر فاطمه قیطرانی) https://t.me/Hrbasedorg

کانال سازمان انسان مدار( کانال شخصی دکتر فاطمه قیطرانی) https://t.me/Hrbasedorg

شش روش ارزش گذاری کسب و کار کانال سازمان انسان مدار( کانال شخصی دکتر فاطمه قیطرانی) https://t.me/Hrbasedorg

شش روش ارزش گذاری کسب و کار 👇👇👇 کانال سازمان انسان مدار( کانال شخصی دکتر فاطمه قیطرانی) https://t.me/Hrbasedorg

کتابی مفید در زمینه موفقیت در چالشهای فریلنسرینگ 👇👇👇 کانال سازمان انسان مدار( کانال شخصی دکتر فاطمه قیطرانی) https://t.me/Hrbasedorg

کانال سازمان انسان مدار( کانال شخصی دکتر فاطمه قیطرانی) https://t.me/Hrbasedorg

Read, 50 Examples of Corporations That Failed to Innovate کتابی مفید درباره ۵۰ تجربه شکست در نوآوری در شرکتهای مطرح دنیا پیشنهاد مطالعه دارم. 👇👇👇 کانال سازمان انسان مدار( کانال شخصی دکتر فاطمه قیطرانی) https://t.me/Hrbasedorg