es
Feedback
Открытое образовательное пространство | ООП

Открытое образовательное пространство | ООП

Ir al canal en Telegram

Среда для саморазвития, доступная каждому. Мы проводим бесплатные вебинары с экспертами из разных областей знаний на самые актуальные темы для личного и профессионального роста. Проект Правительства Москвы.

Mostrar más

📈 Análisis del canal de Telegram Открытое образовательное пространство | ООП

El canal Открытое образовательное пространство | ООП (@openeduspace) en el segmento lingüístico de Ruso es un actor destacado. Actualmente la comunidad reúne a 11 642 suscriptores, ocupando la posición 1 887 en la categoría Psicología y el puesto 56 480 en la región Rusia.

📊 Métricas de audiencia y dinámica

Desde su creación el невідомо, el proyecto ha mostrado un crecimiento acelerado, reuniendo a 11 642 suscriptores.

Según los últimos datos del 18 junio, 2026, el canal mantiene una actividad estable. En los últimos 30 días la variación de miembros fue de -349, y en las últimas 24 horas de -14, conservando un alto alcance.

  • Estado de verificación: No verificado
  • Tasa de interacción (ER): El promedio de interacción de la audiencia es 5.92%. Durante las primeras 24 horas tras publicar, el contenido suele obtener 5.06% de reacciones respecto al total de suscriptores.
  • Alcance de las publicaciones: Cada publicación recibe en promedio 690 visualizaciones. En el primer día suele acumular 589 visualizaciones.
  • Reacciones e interacción: La audiencia responde de forma activa: el promedio de reacciones por publicación es 10.
  • Intereses temáticos: El contenido se centra en temas clave como одноклассник, рутуб, саморегуляция, журихин, стрессоустойчивость.

📝 Descripción y política de contenido

El autor describe el recurso como un espacio para expresar opiniones subjetivas:
Среда для саморазвития, доступная каждому. Мы проводим бесплатные вебинары с экспертами из разных областей знаний на самые актуальные темы для личного и профессионального роста. Проект Правительства Москвы.

Gracias a la alta frecuencia de actualizaciones (últimos datos recibidos el 19 junio, 2026), el canal mantiene la vigencia y un amplio alcance. La analítica demuestra que la audiencia interactúa activamente con el contenido, lo que lo convierte en un punto de referencia dentro de la categoría Psicología.

11 642
Suscriptores
-1424 horas
-357 días
-34930 días
Archivo de publicaciones
Доброго дня! 😊🌱😊 Приглашаем на интервью "Команда первого уровня: формула успеха организации" - Наталия Боровикова, Кирилл Комаров и Сергей Журихин Для просмотра эфира используйте наши социальные сети Смотрите сегодня в 12:30: - ВК - ОК - Рутуб - вебинар Задавайте свои вопросы в нашем боте - https://t.me/Openstudyquestions_bot Ответьте пожалуйста на вопросы анкеты обратной связи Открытого образовательного пространства 👉🏻🔗

Как современные методы командообразования помогают лидерам? Сильная команда первого уровня — ключ к успешной работе всей орга
Как современные методы командообразования помогают лидерам? Сильная команда первого уровня — ключ к успешной работе всей организации. Именно она задает «правила игры», формирует корпоративную культуру и отвечает за достижение стратегических целей. Всё, что происходит на этом уровне, влияет на включенность остальных управленческих команд. Темы: ▪️ Особенности развития команд первого уровня в России ▪️«Треугольник командного прогресса»: управляемая трансформация команд первого уровня ▪️Почему трансформация организации начинается с развития команды топ-менеджмента ▪️Управление изменениями как ключевая компетенция лидеров 21 мая в 12:30 вместе с Наталией Боровиковой, основателем и директором по развитию консалтинговой компании BITOBE, коучем первых лиц, бизнес-модератором, ведущим асессором и Кириллом Комаровым — руководителем Корпоративного университета и Департамента бренда работодателя и работы с молодыми талантами АО «ОХК «Уралхим», ментором, фасилитатором, экспертом MBA-программ Ведущий Сергей Журихин, проректор по повышению квалификации Университета Правительства Москвы. Ждём вас на вебинаре! ➡️ Зарегистрироваться Смотрите 21 мая в 12:30 ▶️: - ВК - ОК - Рутуб - вебинар

Как научиться видеть перспективные карьерные пути? Современные подростки сталкиваются с непростой задачей профессионального выбора: обилие вариантов, давление взрослых и недостаток информации мешают им определить свои сильные стороны и принять осознанное решение. Поговорим об инновационном подходе к профориентации, который поможет избежать типичные ошибки при выборе профессии. Темы: ♟ Как превратить профориентацию из формальности в реальный карьерный план для подростка ♟ Как научить подростка мыслить стратегически и планировать карьеру на 20 лет вперед ♟ Техники выявления скрытых талантов и сильных сторон подростка ♟ Как родителям поддержать подростка и помочь ему сделать самостоятельный выбор Смотрите запись с Аллой Поповой "От мечты к стратегии: как помочь подростку выбрать профессию будущего" Смотрите здесь ▶️: - ВК - ОК - Рутуб - Дзен #профориентация #планированиеКарьеры #развитиеТалантов #работаСПодростками #АллаПопова #СергейЖурихин

Как научиться видеть перспективные карьерные пути? Современные подростки сталкиваются с непростой задачей профессионального выбора: обилие вариантов, давление взрослых и недостаток информации мешают им определить свои сильные стороны и принять осознанное решение. Поговорим об инновационном подходе к профориентации, который поможет избежать типичные ошибки при выборе профессии. Темы: ♟ Как превратить профориентацию из формальности в реальный карьерный план для подростка ♟ Как научить подростка мыслить стратегически и планировать карьеру на 20 лет вперед ♟ Техники выявления скрытых талантов и сильных сторон подростка ♟ Как родителям поддержать подростка и помочь ему сделать самостоятельный выбор 19 мая в 10:30 вместе с Аллой Поповой, сооснователем экспертного центра «Создатели», карьерным стратегом, кандидатом психологических наук, доцентом Университета Правительства Москвы Ведущий Сергей Журихин, проректор по повышению квалификации Университета Правительства Москвы. Ждём вас на вебинаре! ➡️ Зарегистрироваться Смотрите 19 мая в 10:30▶️: - ВК - ОК - Рутуб - вебинар

Repost from За кадром
С кем и о чем спорит Москва? Каждый год столичные органы власти участвуют в тысячах судебных разбирательств. От этих решений
С кем и о чем спорит Москва? Каждый год столичные органы власти участвуют в тысячах судебных разбирательств. От этих решений зависит качество жизни миллионов москвичей — сроки запуска новых линий метро, строительство школ, развитие городской инфраструктуры. ❓Кто ведет эти споры от лица Москвы? ❓Какие дела чаще всего попадают в повестку? ❓Что происходит, если спор затягивается? ❓Где юристы обновляют знания и навыки? ❓Может ли искусственный интеллект занять их место? 🔜 Об этом и многом другом на вебинаре расскажут Владимир Ланда и Эдвард Аветисянц — советники Правового управления Правительства Москвы, которые регулярно представляют интересы города в судах по самым сложным категориям дел, авторы и ведущие юридических семинаров Управления кадровых сервисов. 📅 15 мая в 13:00 🔗 Зарегистрироваться Модератор вебинара — Сергей Журихин, проректор по повышению квалификации Университета Правительства Москвы.

С какими вызовами сталкиваются компании на старте и как их преодолевать? В современном мире корпоративное обучение становится неотъемлемой частью развития сотрудников организаций. Руководители всё чаще задумываются о создании собственных академий, чтобы не только обучать сотрудников, но и усиливать свои позиции на рынке, повышать продажи и формировать сильный HR-бренд. Темы: 👩‍🎓 Реальные истории успеха корпоративных академий из разных отраслей 👩‍🎓 Как запуск академии может способствовать росту продаж и развитию команды Смотрите запись с Владимиром Щербаковым "Новые тренды EdTech: как корпоративные академии вытесняют традиционных игроков рынка" Смотрите здесь ▶️: - ВК - ОК - Рутуб - Дзен #корпоративноеОбучение #edtech #развитиеСотрудников #онлайнОбучение #новыеТрендыEdTech #HRтехнологии

С какими вызовами сталкиваются компании на старте и как их преодолевать? В современном мире корпоративное обучение становится неотъемлемой частью развития сотрудников организаций. Руководители всё чаще задумываются о создании собственных академий, чтобы не только обучать сотрудников, но и усиливать свои позиции на рынке, повышать продажи и формировать сильный HR-бренд. Темы: 👩‍🎓 Реальные истории успеха корпоративных академий из разных отраслей 👩‍🎓 Как запуск академии может способствовать росту продаж и развитию команды 14 мая 10:30 вместе с Владимиром Щербаковым, генеральным директором и основателем Teachbase — ведущей платформы для автоматизации обучения (LMS) Ведущий Сергей Журихин, проректор по повышению квалификации Университета Правительства Москвы. Ждём вас на вебинаре! ➡️ Зарегистрироваться Смотрите 14 мая в 10:30 здесь ▶️: - ВК - ОК - Рутуб - вебинар

🤝Поколения X, Y, Z на работе — как понимать и договариваться? Представьте: ваш сотрудник-миллениал просит гибкий график, потому что хочет успеть на утренник к ребенку. А коллега из поколения X недовольно хмурится: «В наше время так не работали!» Мы всё чаще сталкиваемся с тем, что ценности разных поколений конфликтуют. Y ценят баланс и искреннее общение, Z ждут четких задач и цифровизации, а X убеждены: «Работать надо головой, а не чувствами». Как найти общий знаменатель? Об этом мы поговорили с Натальей Галой. 📹Смотрите запись эфира: - ВК - OK - Рутуб - Дзен

🕊Дорогие друзья! Поздравляем вас с Днем Победы! 9 Мая — это не просто дата в календаре. В этот день мы с глубоким уважением
🕊Дорогие друзья! Поздравляем вас с Днем Победы! 9 Мая — это не просто дата в календаре. В этот день мы с глубоким уважением вспоминаем и благодарим героев, тружеников тыла и всех, кто защищал нашу страну в тяжелые времена. Память о доблестном подвиге наших предков передается из поколения в поколение, живет в сердцах внуков и правнуков, вдохновляет нас на добрые дела и великие свершения❤️ Желаем каждому из вас мира, душевного спокойствия и тепла. 🔥🔥🔥🔥🔥🔥 #ООП_поздравляет

📅Куда сходить в Москве на выходных? Мы собрали для вас подборку тематических мероприятий ко Дню Победы. Вы сможете узнать бо
📅Куда сходить в Москве на выходных? Мы собрали для вас подборку тематических мероприятий ко Дню Победы. Вы сможете узнать больше об истории военных лет и сохранить память через музыку, искусство и живое общение. 9 мая - концерт Победы у Московского Кремля в Зарядье. 📍Метро: Китай-Город. 9 мая - праздничная программа в музее-заповеднике «Коломенское». 📍Метро: Коломенская 9 мая - масштабный праздничный салют на Поклонной горе. 📍Метро: Парк Победы До 11 мая - городской квест по тематическим фотовыставкам ко Дню Победы. До 21 мая - выставка Музея современной истории России: «Победители. Солдаты и маршалы Победы». 📍Метро: Тверская, Чеховская, Пушкинская До 1 июня - выставка «Весна Победы». 📍Метро: Китай-Город. До 1 июня - уличная фотовыставка «Музыка Победы». 📍Метро: Сокольники. До 27 августа - выставка «1941–1945. Москва. Кремль. Спасённые сокровища». 📍Метро: Театральная, Охотный ряд, Библиотека им. Ленина. До 22 июня - историко-документальная выставка «Летопись Победы». 📍Метро: Фрунзенская. До 25 августа - историко-документальная выставка «Без права на забвение. К 80-летию Великой Победы» в Государственном историческом музее (ГИМ). 📍Метро: Театральная, Охотный Ряд. До 7 сентября - экспозиция «Подвиг музея»: Государственный музей изобразительных искусств имени А. С. Пушкина совместно с Государственным Русским музеем. 📍Метро: Кропоткинская. До 9 ноября - выставка «1418 дней. К 80-летию Победы». 📍Метро: Парк Культуры. Сохраняйте, чтобы не потерять✅

🔥Города-герои: символы мужества и стойкости В преддверии 9 мая мы вспоминаем не только героев войны, но и целые города, чей вклад стал легендой. В 1965 году, накануне 20‑летия Великой Победы, было официально учреждено почетное звание «Город‑герой». Это звание присваивалось городам Советского Союза за массовый героизм и мужество, проявленные жителями, защитниками и освободителями этих городов в годы Великой Отечественной войны. ❤️‍🔥Городу, удостоенному звания, вручались высшая награда СССР — орден Ленина и медаль «Золотая Звезда». Всего звание получили 12 городов СССР, из них 9 — на территории современной России: Москва, Санкт-Петербург, Волгоград, Севастополь, Керчь, Новороссийск, Тула, Мурманск и Смоленск. Но вклад в Победу внесли не только эти города. Бесчисленное количество населённых пунктов, больших и малых, стали местами сражений, подвигов и трудовой доблести. А вы знаете, какую роль сыграл ваш город или регион в годы ВОВ? Поделитесь в комментариях, из какого вы города и какие памятные места у вас есть👇 Давайте соберём карту памяти вместе🕊️

📚Развиваем soft skills. Что почитать, чтобы лучше понимать людей и добиваться большего? Как стать уверенным в переговорах, и
+1
📚Развиваем soft skills. Что почитать, чтобы лучше понимать людей и добиваться большего? Как стать уверенным в переговорах, избежать конфликтов и укрепить отношения с командой? Эти книги — ваши помощники. 🔸 «Бизнес EQ», Цзявэй Чжун и Я Вэнь Эмоции — не помеха, а ресурс. Авторы рассказывают, как развить эмоциональный интеллект и использовать его в общении с руководством, коллегами и клиентами. Вы узнаете, как завоевать доверие, избежать недопониманий и выстроить диалог, который работает. 🔸 «Скорость доверия», Стивен Кови мл. и Ребекка Меррилл Доверие — не абстракция, а основа продуктивной работы. Там, где оно есть, процессы идут быстрее, а люди — вовлечённее. В этой книге вы найдете практики для построения доверительных отношений в команде, семье и с партнёрами. «Скорость доверия» будет полезна тем, кто устал от микроменеджмента и хочет работать эффективнее — через честность, прозрачность и взаимное уважение. #ООП_книги

Какие убеждения о найме сотрудников устарели и больше не работают?☹️ Одно из таких убеждений: «мы берём человека на работу раз и навсегда». ❓Откуда оно взялось? Лет 30-40 назад работа была совсем другой. Воспринималась как что-то постоянное и почти семейное. Устроился - и до пенсии. Такая модель считалась правильной, надёжной и престижной: стабильная зарплата, жильё от предприятия, путёвки, детсад, уважение за «преданность». Менять работу было рискованно и не принято. К тому же рынок труда тогда был совсем другим. Профессии не менялись десятилетиями, а переквалификация была редкостью. Искать новое место — целый квест. Да и работодатели настороженно относились к тем, кто часто менял работу: считалось, что человек «нестабильный» и «ненадёжный». Но времена изменились. Сегодня всё гораздо динамичнее: технологии обновляются, подходы к работе меняются, профессии трансформируются буквально на глазах. Идея, что сотрудник приходит в компанию «раз и навсегда», больше не работает. Потому что и сами сотрудники, и работодатели стали смотреть на карьеру иначе. И это не плохо — это просто новый этап. Больше о ловушках и убеждениях, мешающих построить эффективную команду, нам рассказала Светлана Белодед.  Смотрите здесь ▶️: - ВК - OK - Рутуб - Дзен

👋Привет, друзья! Как проходят ваши выходные? Делимся с вам фото с наших майских праздников. Мы успели выбраться на природу и
+8
👋Привет, друзья! Как проходят ваши выходные? Делимся с вам фото с наших майских праздников. Мы успели выбраться на природу и в мини-путешествия, погулять с друзьями, съездить к родным, побывать на даче, вкусно поесть и просто полежать дома под одеялом 😊 А как проходят ваши выходные? Делитесь с нами в комментариях👇

🌿 С Праздником Весны и Труда! Когда-то 1 Мая был днём рабочих протестов и борьбы за базовые права: достойный труд, выходные,
🌿 С Праздником Весны и Труда! Когда-то 1 Мая был днём рабочих протестов и борьбы за базовые права: достойный труд, выходные, безопасность. ⠀ Сегодня мы продолжаем эти ценности в современных реалиях: 🔸 Работа — это про реализацию и смысл 🔸 Труд — не должен быть выгоранием 🔸 А развитие — доступным и честным Мы в Открытом образовательном пространстве уверены - уважение к труду начинается с уважения к себе! 💛С праздником! Пусть этот май будет тёплым, ясным и вдохновляющим! #ООП_поздравляет

😌 Иногда тело говорит громче, чем любые анализы Мы часто воспринимаем тело как инструмент: для работы, задач, целей. Но что, если оно — не механизм, а дом, в котором мы живём! На вебинаре с Олегом Кривченковым мы говорили совсем не о том, как сдать анализы, чтобы проверить свое состояние. Мы говорили о внимании к себе — через дыхание, боль, усталость, молчание. О том, как услышать себя и выстроить бережные границы, прежде чем начнёт кричать спина или тревога. Про то, как жить, а не просто справляться. ▶️ Смотрите запись эфира "Чекап здоровья за неделю: как правильно оценить свое здоровье и стать более эффективным в работе?" - ВК - OK - Рутуб - Дзен

Этот эфир — о ценности каждого мгновения ❤️ Мы говорили не только о важности профилактики, диспансеризации и своевременной диагностики заболеваний, но и о том, как ценно просто жить! Живите здесь и сейчас, радуйтесь каждому моменту, проведённому рядом с родными и близкими. Говорите им важные и теплые слова, ведь иногда мы забываем сказать самое главное Смотрите запись эфира с Верой Ващенко "Здоровье на первом месте: как регулярные обследования могут сохранить жизнь?" Смотрите здесь ▶️: - ВК - OK - Рутуб - Дзен #ООП_фрагмент

🎉 Нас 4 000! Количество подписчиков нашего канала превысило 4️⃣0️⃣0️⃣0️⃣человек! Спасибо, что вы с нами — смотрите, слушаете
🎉 Нас 4 000! Количество подписчиков нашего канала превысило 4️⃣0️⃣0️⃣0️⃣человек! Спасибо, что вы с нами — смотрите, слушаете, читаете, размышляете и задаёте вопросы ❤️ Для нас в Открытом образовательном пространстве это не просто цифра — это сообщество, которое хочет учиться и не боится обсуждать сложное. Мы рады, что нас становится больше. Впереди — новые выпуски, эксперты и идеи✨ Ставьте реакцию 🎉 - порадуйтесь вместе с нами!

Устали работать на износ? Знакомо ли вам чувство, когда после отпуска хочется… еще один отпуск? Выходные пролетают незаметно, а сил как не было, так и нет? Вместе разберем, как отдыхать так, чтобы возвращаться к работе с новыми силами, идеями и мотивацией! Вы узнаете, как превратить отдых в настоящий источник энергии и вдохновения, а не в очередную галочку в списке дел. Обсудим: 🏖 Почему осознанный отдых работает лучше, чем вынужденный перерыв 🌡 Как вовремя распознавать усталость и не доводить себя до выгорания 📌 Что мешает по-настоящему расслабиться даже в выходные и как это исправить 👍 Простая техника, которая поможет восстановить энергию всего за 15 минут Смотрите запись интервью с Ксенией Ильянович, "Эффективный отдых: как правильно отдыхать, чтобы продуктивно работать?" Смотрите здесь ▶️: - ВК - OK - Рутуб - Дзен

Город без стен: как мы будем учиться и работать, когда всё вокруг станет онлайн? Почему кампус теперь умещается в смартфоне, а офис — в чате? Как команды остаются сильными, если коллеги — это аватары на экране? Какие навыки нужны лидеру, когда городом управляют алгоритмы? 🌐 Стены исчезают, но людям все равно важно объединяться ради идей и результатов. Главное — превратить цифровую свободу в командную силу, а не в хаос. Обсуждаем: 👥 Команда онлайн: как строить доверие без общих стен? 📲 Телефон-кампус: учеба в кармане и чек-ин навыков всей группы 🏢 Офис = Wi‑Fi: когда гибридный график спасает, а когда — рушит проект ⚓️ Мягкие навыки на шторме: зачем предприниматели учатся управлять яхтой и как этот опыт помогает в кризисных спринтах 🤖 Мэр-алгоритм: какую ошибку ИИ-города команда простит, а какую — никогда 🔒 Данные и безопасность: как защитить «командный мозг», если всё хранится в облаке Смотрите запись интервью с Ренатом Батыровым "Город без стен: где собираются команды завтрашнего дня?" Смотрите сегодня здесь ▶️: - ВК - OK - Рутуб - Дзен ⚡️Полезные ссылки от Рената Батырова — создателя технопарка Fabrika, экс‑директора «Сколково», инвестора EdTech‑стартапов, основателя яхт‑сообщества 100CAPTAINS 🔗 Закрытый клуб для технологических предпринимателей 🔗 Сообщество яхтинга для людей из мира технологий - 100CAPTAINS 🔗 Инвестбанк для высокотехнологичных компаний 📱 Батыров на вахте 📱 Ренат Батыров - @renatbatyrov