es
Feedback
کتب اقتصاد و مدیریت℡

کتب اقتصاد و مدیریت℡

Ir al canal en Telegram
6 953
Suscriptores
-124 horas
-117 días
+530 días
Atraer Suscriptores
junio '26
junio '26
+87
en 1 canales
mayo '26
+40
en 1 canales
Get PRO
abril '26
+51
en 1 canales
Get PRO
marzo '26
+13
en 1 canales
Get PRO
febrero '26
+73
en 5 canales
Get PRO
enero '26
+49
en 3 canales
Get PRO
diciembre '25
+106
en 5 canales
Get PRO
noviembre '25
+113
en 8 canales
Get PRO
octubre '25
+125
en 6 canales
Get PRO
septiembre '25
+55
en 9 canales
Get PRO
agosto '25
+77
en 6 canales
Get PRO
julio '25
+117
en 6 canales
Get PRO
junio '25
+64
en 6 canales
Get PRO
mayo '25
+83
en 7 canales
Get PRO
abril '25
+86
en 8 canales
Get PRO
marzo '25
+115
en 4 canales
Get PRO
febrero '25
+127
en 7 canales
Get PRO
enero '25
+136
en 9 canales
Get PRO
diciembre '24
+159
en 10 canales
Get PRO
noviembre '24
+185
en 6 canales
Get PRO
octubre '24
+257
en 13 canales
Get PRO
septiembre '24
+159
en 6 canales
Get PRO
agosto '24
+137
en 7 canales
Get PRO
julio '24
+192
en 11 canales
Get PRO
junio '24
+129
en 6 canales
Get PRO
mayo '24
+158
en 7 canales
Get PRO
abril '24
+162
en 13 canales
Get PRO
marzo '24
+186
en 9 canales
Get PRO
febrero '24
+210
en 12 canales
Get PRO
enero '24
+206
en 10 canales
Get PRO
diciembre '23
+208
en 12 canales
Get PRO
noviembre '23
+185
en 9 canales
Get PRO
octubre '23
+241
en 19 canales
Get PRO
septiembre '23
+147
en 0 canales
Get PRO
agosto '23
+114
en 0 canales
Get PRO
julio '23
+118
en 0 canales
Get PRO
junio '23
+272
en 0 canales
Get PRO
mayo '23
+321
en 0 canales
Get PRO
abril '23
+446
en 0 canales
Get PRO
marzo '23
+289
en 0 canales
Get PRO
febrero '23
+248
en 0 canales
Get PRO
enero '23
+299
en 0 canales
Get PRO
diciembre '22
+312
en 0 canales
Get PRO
noviembre '22
+295
en 0 canales
Get PRO
octubre '22
+289
en 0 canales
Get PRO
septiembre '22
+277
en 0 canales
Get PRO
agosto '22
+234
en 0 canales
Get PRO
julio '22
+244
en 0 canales
Get PRO
junio '22
+185
en 0 canales
Get PRO
mayo '22
+186
en 0 canales
Get PRO
abril '22
+115
en 0 canales
Get PRO
marzo '22
+97
en 0 canales
Get PRO
febrero '22
+97
en 0 canales
Get PRO
enero '22
+221
en 0 canales
Get PRO
diciembre '21
+123
en 0 canales
Get PRO
noviembre '21
+141
en 0 canales
Get PRO
octubre '21
+232
en 0 canales
Get PRO
septiembre '21
+300
en 0 canales
Get PRO
agosto '21
+175
en 0 canales
Get PRO
julio '21
+263
en 0 canales
Get PRO
junio '21
+239
en 0 canales
Get PRO
mayo '21
+176
en 0 canales
Get PRO
abril '21
+202
en 0 canales
Get PRO
marzo '21
+146
en 0 canales
Get PRO
febrero '21
+124
en 0 canales
Get PRO
enero '21
+220
en 0 canales
Get PRO
diciembre '20
+1 486
en 0 canales
Fecha
Crecimiento de Suscriptores
Menciones
Canales
30 junio+1
29 junio+3
28 junio+3
27 junio0
26 junio+2
25 junio+3
24 junio+2
23 junio+6
22 junio+3
21 junio+1
20 junio+2
19 junio0
18 junio+2
17 junio+2
16 junio+1
15 junio+1
14 junio+2
13 junio+2
12 junio+3
11 junio+2
10 junio+10
09 junio+2
08 junio+1
07 junio+6
06 junio+6
05 junio+6
04 junio+4
03 junio+5
02 junio+2
01 junio+4
Publicaciones del Canal
📕 الگوهای تاریخی صنعتی‌شدن نویسنده: تام کِمپ مترجم: محمدابراهیم فتاحی

2
💢آیا نظم و انضباط متفاوتند؟ ✍نشر: گاهنامه مدیر ■اغلب ما دو اصطلاح نظم و انضباط را کنار هم و با هم به کار می‌بریم و به تفاوت آن‌ها توجه نداریم. در حالی‌که دو اصطلاح نظم (order) و انضباط (discipline) معنای متفاوتی دارند. □نظم، بیش از هر چیز، به ترتیب و چیدمان اشاره دارد. نظم به زبان ساده یعنی هر چیزی سر جای خود و متناسب با جا و جایگاه خود باشد. • مثال: ۱. نظم در قرار گرفتن اشیاء میز منظم میزی است که وسایل روی آن مرتب است و هر چیزی سر جای خودش قرار گرفته است. نظم در کمد لباس هم به این معناست که هر لباسی سر جای خود باشد و به سادگی پیدا شود. ۲. نظم در زمان و وقت‌شناسی اگر کسی هر روز در ساعت مشخص و تعیین‌شده در محل کار خود حاضر شود، او را فردی منظم می‌دانیم. ۳. نظم در سلسله مراتب وقتی از نظم سازمانی یا نظم در ساختار قدرت حرف می‌زنیم، منظورمان این است که جای هر فرد، واحد، دپارتمان و نهاد مشخص است و معلوم است که چه وظایفی بر عهده دارد و چه افراد و بخش‌ها و نهادها و واحد‌هایی بالاتر از آن، هم‌ردهٔ آن، یا پایین‌تر از آن قرار دارند. ●انضباط به معنای تعهد به قواعد و قوانین و چارچوب‌هاست. کلمات ضابطه و ضوابط هم که از عربی وارد فارسی شده و جا افتاده‌اند، با انضباط خویشاوندند و معنای مشابهی دارند. ○وقتی کسی در سازمانی می‌گوید ما برخلاف ضوابط کاری انجام نمی‌دهیم، منظورش این است که قواعد و چارچوب‌هایی وجود دارد که ما به رعایت آن‌ها متعهدیم. ■پس به‌خاطر داشته باشید که معمولاً وقتی اصطلاح انضباط را به‌کار می‌بریم، منظورمان توجه به قواعد و قوانین و تعهداتی است که از بیرون برای ما تعیین شده (و حتی شاید تحمیل شده) است. • مثال: ۱. انضباط حرفه‌ای به این معنا که هر کس در هر حرفه‌ای هست، قواعد و چارچوب‌ها و ضوابطی را که برای آن حرفه تعریف و تعیین شده، رعایت کند. بخشی از این ضوابط را دولت‌ها تعیین کرده و بخش دیگری را هم انجمن‌های صنفی و تخصصی مشخص می‌کنند. علاوه بر این‌ها، معمولاً جامعه هم انتظارات عمومی دیگری دارد که در چارچوب اخلاق و عرف می‌گنجند و فردی که انضباط حرفه‌ای دارد، آن‌ها را رعایت می‌کند. ۲. انضباط در محیط آموزشی یعنی قواعد و ضوابطی که در یک محیط آموزشی تعریف شده، رعایت شود. چه قواعدی که مستقیماً به درس‌ها و یادگیری و محتوای آموزشی مربوط است و چه ضوابط و چارچوب‌هایی که برای حضور در محیط تعریف می‌شود. ۳. انضباط مالی به شیوهٔ استفاده از منابع مالی و روش تخصیص آن‌ها توجه شده و تمام قواعد و ضوابط سازمان و قوانین مرتبط در سطح کشور در تعاملات مالی رعایت شود. □انضباط شخصی انضباط شخصی (self-discipline) همان معنای عمومی انضباط را در خود دارد؛ یعنی تعهد به قواعد و قوانین و چارچوب‌ها. با این تفاوت که قواعد و قوانین، از بیرون تعریف و تحمیل نشده است. بلکه خود فرد برای خودش چارچوب‌هایی را تعریف کرده و خود را به رعایت آن‌ها مقید می‌داند. • مثال: ۱. فروشنده‌ای که با خود قرار گذاشته که تحت هیچ شرایطی دربارهٔ محصولی که می‌فروشد دروغ نگوید. ۲. کسی که چند ماه پیش تصمیم گرفته مطالعهٔ سی صفحه کتاب را در برنامه روزانه خود بگنجاند و تقریباً به این تصمیم وفادار مانده است. ۳. کسی که تصمیم می‌گیرد پای کتاب‌هایش بنشیند و بدون دست زدن به گوشی موبایل، سه ساعت درس بخواند. • هم‌چنین با این توضیح، احتمالاً برایتان واضح است که یکی از ریشه های اهمال کاری را باید در ضعف در انضباط شخصی جستجو کرد. ○انضباط شخصی می‌تواند بر بسیاری از جنبه‌های زندگی تأثیر بگذارد؛ از رعایت رژیم غذایی و حفظ سلامت، تا تمرین‌های منظم ورزشی و تغییر سبک زندگی. از کتاب‌خوانی و یادگیری تا پشتکار در پیگیری پروژه‌های کاری و سرسختی در مواجهه با موانع زندگی.مدیریت زمان هم یکی از همین جنبه‌هاست. چون بسیاری از مشکلاتی که ما در مدیریت زمان داریم، به نوعی از ضعف در انضباط شخصی نشئت می‌گیرند. • ضعف در انضباط شخصی باعث می‌شود: 🔻به برنامه‌ های روزانه و هفتگی و سالانه خود متعهد نمانیم. 🔻لذت و آسایش امروز را به دستاوردهای ارزشمند فردا ترجیح دهیم. 🔻اولویت‌ها را تشخیص نداده و یا حتی به‌رغم تشخیص اولویت‌ها آن‌ها را جدی نگیریم. 🔻در برابر وسوسه‌های احساسی تسلیم شده و گزینه‌های منطقی را کنار بگذاریم. 🔻همهٔ این موارد، مستقیم و غیرمستقیم به از بین رفتن توان و انرژی ما، بی‌ثمر ماندن تلاش‌ها و برنامه‌ریزی‌های ما، و در نهایت آشفته بودن زندگی ما منجر می‌شوند.
728
3
انسان خوشبخت کسی است که می تواند از طریق سرگرمی خود امرار معاش کند - جرج برنارد شاو
1 316
4
https://t.me/librarypd
1 694
5
گروه درخواست کتاب
5
6
کتاب چرا می برید؟ چرا می بازید؟ تحلیل و روانشناسی معاملات در بورس سهام نویسنده: فرد چارترز کلی مترجم: ناهید سپهرپور
2 144
7
کتاب استراتژی بازاریابی دیجیتال نویسنده: سایمون کینگزنورث مترجم: نگین سنگری، مژگان کمپانی،زینب گودرزی
1 910
8
کتاب بهره وری آهسته؛ هنر گمشده ی رسیدن به موفقیت بدون فرسودگی نویسنده:کال نیوپورت مترجم:مائده نصیری شریفی
1 687
9
کتاب درآمدی پیشرفته بر اقتصاد فرهنگی نویسنده: روث تاوز مترجم: احتشام رشیدی، انسیه ابری
1 664
10
کتاب چالش رهبری نویسنده:جیمز کوزس، باری پزنر مترجم:کورش اکبری
1 667
11
اقتصاد توسعه از فقر تا ثروت ملل نویسنده:یوجیرو هایامی مترجم:غلامرضا آزاد (ارمکی)
1 544
12
زبان تخصصی مدیریت آموزشی
1 800
13
زبان تخصصی مدیریت آموزشی
1 748
14
زبان تخصصی مدیریت آموزشی
1 511
15
زبان تخصصی مدیریت آموزشی
1 340
16
زبان تخصصی 2 رشته مدیریت.pdf
1 428
17
اقتصاد توسعه از فقر تا ثروت ملل نویسنده:یوجیرو هایامی مترجم:غلامرضا آزاد (ارمکی)
1 475
18
کتاب تاریخ عقاید اقتصادی از افلاطون تا دوره معاصر نویسنده: فریدون تفضلی
1 882
19
کتاب اقتصاد چگونه کار می‌کند نویسنده:راجر فارمر مترجم:محمدرضا فرهادی‌پور
1 192
20
کتاب مفهوم قانون نویسنده: هربرت هارت مترجم: محمد راسخ
1 123