es
Feedback
The 01 Adrian

The 01 Adrian

Ir al canal en Telegram

Between Zero and One.

Mostrar más
El país no está especificadoLa categoría no está especificada
271
Suscriptores
+124 horas
Sin datos7 días
+330 días
Número de Publicaciones

Carga de datos en curso...

Reacciones
Comentarios
Estrellas de Telegram
PUBLICACIONES TOP por

Carga de datos en curso...

Análisis de publicación
Mensajes
Ver dinámicas
نمیشه که همش من بفرستم شما بفرستید اینبار
30000Inicia sesión para ver las estadísticas
‌ موزیک بفرست
31000Inicia sesión para ver las estadísticas
هیچکس یعنی؟
1000Inicia sesión para ver las estadísticas
🎮 بیا بازی دوز ۴ تایی رو شروع کنیم ! 🧠 هرکی زودتر ۴ تا مهره همرنگ (افقی، عمودی یا مورب) درست کنه، برنده‌ست 👇🏻 اگر آماده‌ای، دکمه زیر رو بزن و بازی رو شروع کن 👇🏻
1000Inicia sesión para ver las estadísticas
GG
1000Inicia sesión para ver las estadísticas
؟؟
6000Inicia sesión para ver las estadísticas
🎮 بیا بازی دوز ۴ تایی رو شروع کنیم ! 🧠 هرکی زودتر ۴ تا مهره همرنگ (افقی، عمودی یا مورب) درست کنه، برنده‌ست 👇🏻 اگر آماده‌ای، دکمه زیر رو بزن و بازی رو شروع کن 👇🏻
6000Inicia sesión para ver las estadísticas
دیدی نبودم برام عادی نبود نبودنم یه روز اینا برام عادی
35000Inicia sesión para ver las estadísticas
4_5773684030176241108.mp3
156401Inicia sesión para ver las estadísticas
Sin texto...
1000Inicia sesión para ver las estadísticas
بودم از قدیم گنگ
20000Inicia sesión para ver las estadísticas
سلام خواستم یادآوری کنم فردا مدرسه داری و باید بخوابی.
53203Inicia sesión para ver las estadísticas
احساس میکنم گربه‌ها بهتر درکم میکنن.
51002Inicia sesión para ver las estadísticas
میگذره ، سرد میشه*
194402Inicia sesión para ver las estadísticas
ببخشید مستقیم کدوم وره؟
40002Inicia sesión para ver las estadísticas
این باید ویو هزار تایی بگیره
1000Inicia sesión para ver las estadísticas
چی گفتم خدایی
1000Inicia sesión para ver las estadísticas
آن شبِ تار نیز صبح شد؛ اما من، هیچ‌گاه طلوعِ آمدنت را ندیدم.
295106Inicia sesión para ver las estadísticas
واقعا ارزش خوندن داره مرسی از تک تک جواب‌ها و نظرات رفقا🤍
71008Inicia sesión para ver las estadísticas
‌ ببین من که روانشناسی صنعتی سازمانی داشتم واقعا راجع به سازمان ها و کارمندان اون سازمان میزان حقوق و بهره‌وری سازمان واقعا خیلی چیزا خوندم و از نظر من این سیستم ها دو شکل متفاوت دارن در شکل اول از سمتی نظم ، امنیت نسبی و امکان همکاری رو فراهم میکنن و از سمتی اگر تنها شکل قابل قبول زندگی باشن با چالش هایی مواجه هستن میتونن کارمندان یا در کل انسان ها رو به نقش و مسیر هایی محدود کنن که خودشون انتخاب نکردن یعنی فقط در این قسمت گنجانده شدن به عنوان مثال کارمندی به خودی خود بد یا بی‌معنا نیست برای بعضی‌ها واقعا درآمد و ثبات میاره نمونه بارزش افرادی که عاشق یک درآمد همیشگی با پاداش و بازنشتگی هستن یا بقولی همیشه میگن حقوق ما همیشه سر میخه و برای بعضی ها یک روتین تکراری هست هر روز و هر روز همین تکرار میشه و وابستگی یا از دست‌دادن اختیار اینکه فرد حس میکنه دیگه هیچ اختیاری از خودش نداره مسئله شاید خودِ چارچوب نباشه بلکه این باشه که چقدر حق انتخاب ، معنا و امکان تغییر در اون موضوع رو دارن .
72008Inicia sesión para ver las estadísticas