en
Feedback
️ آموزش مهارت‌های ارتباطی و مذاکره

️ آموزش مهارت‌های ارتباطی و مذاکره

Open in Telegram

مسعود صدیق هستم مدرس و مربی مهارت‌های ارتباطی و اصول مذاکره‌ی حرفه‌ای عضویت در این کانال رایگان و کپی و نشر مطالب آن آزاد است @masoudseddighh

Show more
3 060
Subscribers
No data24 hours
-37 days
-930 days
Posts Archive
مدیران گرامی، آیا تا به‌حال احساس کرده‌اید که پیام شما به‌اندازه‌ای که باید تأثیرگذار نیست؟ فقط دو نفر در سال ۱۴۰۴ این فرصت ر
مدیران گرامی، آیا تا به‌حال احساس کرده‌اید که پیام شما به‌اندازه‌ای که باید تأثیرگذار نیست؟ فقط دو نفر در سال ۱۴۰۴ این فرصت را خواهند داشت! 🔹 کوچینگ خصوصی مهارت‌های ارتباطی – ویژه مدیرانی که می‌خواهند تأثیری فراتر از انتظار بگذارند. در این تجربه منحصربه‌فرد: ✅ ارزیابی اختصاصی: تحلیل شخصی نقاط قوت و ضعف شما در ارتباطات ✅ جلسات هفتگی حضوری یا آنلاین: همراهی گام‌به‌گام با کوچ مجرب ✅ تمرین‌های عملی: مهارت‌هایی که فوراً در جلسات، مذاکرات و مدیریت تیم اجرا می‌کنید نتایجی که به‌دست خواهید آورد: ✔️ بیان شفاف و اثرگذار برای تأثیرگذاری بر هر مخاطب ✔️ اعتمادبه‌نفسی که شما را در مذاکرات و جلسات متمایز می‌کند ✔️ توانایی رهبری قدرتمند و الهام‌بخش برای تیم ✔️ تسلط بر مهارت شنیدن و پاسخ‌گویی هوشمندانه 📌 فقط دو جایگاه در سال ۱۴۰۴ موجود است! اگر می‌خواهید این فرصت را از آنِ خود کنید، همین حالا اقدام کنید. 📩 برای اطلاعات بیشتر و رزرو: از طریق آیدی زیر پیغام بدهید یا با ۰۹۳۹۲۱۱۱۶۵۹ تماس بگیرید. مسعود صدیق @masoudseddighh

مدیران گرامی، آیا تا به‌حال احساس کرده‌اید که پیام شما به‌اندازه‌ای که باید تأثیرگذار نیست؟ فقط دو نفر در سال ۱۴۰۴ این فرصت را خواهند داشت! 🔹 کوچینگ خصوصی مهارت‌های ارتباطی – ویژه مدیرانی که می‌خواهند تأثیری فراتر از انتظار بگذارند. در این تجربه منحصربه‌فرد: ✅ ارزیابی اختصاصی: تحلیل شخصی نقاط قوت و ضعف شما در ارتباطات ✅ جلسات هفتگی حضوری یا آنلاین: همراهی گام‌به‌گام با کوچ مجرب ✅ تمرین‌های عملی: مهارت‌هایی که فوراً در جلسات، مذاکرات و مدیریت تیم اجرا می‌کنید نتایجی که به‌دست خواهید آورد: ✔️ بیان شفاف و اثرگذار برای تأثیرگذاری بر هر مخاطب ✔️ اعتمادبه‌نفسی که شما را در مذاکرات و جلسات متمایز می‌کند ✔️ توانایی رهبری قدرتمند و الهام‌بخش برای تیم ✔️ تسلط بر مهارت شنیدن و پاسخ‌گویی هوشمندانه 📌 فقط دو جایگاه در سال ۱۴۰۴ موجود است! اگر می‌خواهید این فرصت را از آنِ خود کنید، همین حالا اقدام کنید. 📩 برای اطلاعات بیشتر و رزرو: از طریق آیدی زیر پیغام بدهید یا با ۰۹۳۹۲۱۱۱۶۵۹ تماس بگیرید. @masoudseddighh

چگونه با جملاتی مثل "نمی‌خواهم بی‌احترامی کنم، ولی..." برخورد کنیم؟ حتماً برایتان پیش آمده که کسی قبل از گفتن یک جمله توهین‌آمیز یا نیش‌دار، با عباراتی مثل *«نمی‌خواهم بی‌احترامی کنم، ولی...»* یا *«ناراحت نشو، اما...»* شروع کند. در این ویدیو یاد می‌گیرید چطور بدون عصبانیت و واکنش تند، این موقعیت را مدیریت کنید و احترام خود را حفظ کنید. با چند تکنیک ساده اما قدرتمند: ✅ می‌توانید نشان دهید که متوجه پیام پنهان در حرف طرف مقابل شده‌اید. ✅ به او راه‌های بهتری برای بیان نظرش پیشنهاد دهید. ✅ مکالمه را در مسیری سازنده و محترمانه هدایت کنید. @masoudseddighh @Negotiationtraining

گاهی آن‌قدر به عذرخواهی کردن عادت می‌کنیم که متوجه نمی‌شویم این کار چگونه روی تصویر ما در ذهن دیگران تأثیر می‌گذارد. استفاده‌ی زیاد از «ببخشید» می‌تواند ما را فردی مردد، نگران یا حتی کم‌ارزش نشان دهد، درحالی‌که در بسیاری از موارد، می‌توان به جای عذرخواهی، از دیگران قدردانی کرد و تأثیر بهتری گذاشت. چرا قدردانی به‌جای عذرخواهی؟ وقتی بابت چیزی که اشتباه نیست عذرخواهی می‌کنیم، در واقع به‌طور ناخودآگاه مسئولیت خطایی را می‌پذیریم که شاید اصلاً وجود نداشته باشد. اما اگر به‌جای آن تشکر کنیم، نه‌تنها حس مثبت‌تری منتقل می‌شود، بلکه اعتمادبه‌نفس بیشتری هم در گفتار ما دیده می‌شود. چند مثال کاربردی برای جایگزینی قدردانی با عذرخواهی: ❌ غلط: «ببخشید که حرفتون رو قطع کردم.» ✅ درست: «ممنونم که اجازه دادید نکته‌ی مهمی رو اضافه کنم.» ❌ غلط: «معذرت می‌خوام که دیر جواب دادم.» ✅ درست: «ممنونم که منتظر موندید.» ❌ غلط: «متأسفم که سوال دیگه‌ای دارم.» ✅ درست: «ممنونم که وقت می‌ذارید تا به سوالاتم پاسخ بدید.» @masoudseddighh @Negotiationtraining

آیا به دنبال یافتن مسیر درست زندگی خود هستید؟ با روش ژاپنی ایکی‌گای، می‌توانید به این هدف برسید. چهار دایره هم‌پوشان بکشید و در هر کدام سه مورد از علایق، نیازهای دنیا، مهارت‌های پول‌ساز و توانایی‌های خود را بنویسید. نقطه تلاقی این دایره‌ها، دلیل وجود شماست. @masoudseddighh @Negotiationtraining

تا حالا فکر کردی چرا وقتی سعی می‌کنی کسی رو مجبور به انجام کاری کنی، نتیجه برعکس می‌گیری؟ کنفوسیوس میگه: «اجبار فقط مقاومت درست می‌کنه.» اگه می‌خوای رو بقیه تأثیر بذاری، به‌جای زور گفتن، سعی کن انگیزه‌هاشون رو درک کنی. هر کسی یه سری دغدغه و خواسته داره؛ اگه بتونی اون‌ها رو بشناسی و جوری حرف بزنی که براشون مهم و معنادار باشه، دیگه نیازی به اجبار نیست. هنر ارتباط گرفتن اینه که همدلی کنی و انگیزه بسازی، نه اینکه چیزی رو تحمیل کنی. به نظرت چی جواب می‌ده؟ اجبار یا همدلی؟ @masoudseddighh @Negotiationtraining

✨ یک فرصت ویژه برای شما دوستان عزیزم ✨ فردا ساعت ۱۶ اولین جلسه از کارگاه هنر ارتباط هوشمندانه: از کلاس درس تا فرصت‌های بزرگ ز
✨ یک فرصت ویژه برای شما دوستان عزیزم ✨ فردا ساعت ۱۶ اولین جلسه از کارگاه هنر ارتباط هوشمندانه: از کلاس درس تا فرصت‌های بزرگ زندگی رو برگزار می‌کنم. 🚀 برای اینکه بیشتر با فضای کارگاه و محتوای اون آشنا بشید، تصمیم گرفتم ۶ نفر از شما عزیزان رو به‌صورت مهمان رایگان دعوت کنم تا در این کارگاه شرکت کنید! 🌟 🎯 ظرفیت مهمان فقط ۶ نفر 🏢 محل برگزاری: تهران خیایان شیخ‌بهایی شمالی نبش خیایان زکی‌زاده کافه TELL US ⏰ فرصت اعلام آمادگی تا امشب ساعت ۲۳:۰۰ اگه دوست دارید توی این تجربه ارزشمند همراه باشید، لطفاً همین حالا بهم پیام بدید. @masoudseddighh📌📩 خوشحال می‌شم فردا شما را در این کارگاه ببینم. 🎁راستی شهریه ثبت‌نام در این کارگاه ۱۹۰۰۰۰۰ تومانه، که از ۶ نفر از شما عزیزان شهریه‌ای دریافت نمی‌شه.

آیا شما از آن دسته افرادی هستید که بلافاصله پاسخ می‌دهید یا از آن‌هایی که از پاسخ دادن می‌ترسند؟ با مکث چند ثانیه‌ای و فکر کردن به پیام مخاطب، می‌توانید بهترین پاسخ را انتخاب کنید و از پشیمانی جلوگیری کنید. به جای ترس از پاسخ، به عواقب هر دو حالت فکر کنید و تصمیمی آگاهانه بگیرید. همین حالا شروع کنید و مهارت‌های ارتباطی خود را بهبود بخشید! @masoudseddighh @Negotiationtraining

"گاهی وقت‌ها رفتار دیگران رو خیلی سریع به خودمون می‌گیریم، بدون اینکه بدونیم پشت اون رفتار چه داستانی هست. این خاطره یادآور اینه که همه‌ی ما انسان‌ها لحظاتی داریم که شاید درکش برای دیگران سخت باشه. پس بهتره زود قضاوت نکنیم و به جای برداشت منفی، به همدیگه فرصت بدیم و با مهربونی نگاه کنیم." @masoudseddighh @Negotiationtraining

همه ما دوست داریم که از ما تعریف شود و دوست داشته شویم، اما مراقب باشید که این حس به نقطه ضعف شما تبدیل نشود. در جلسات حرفه‌ای و مذاکرات، ممکن است مخاطب شما با تعریف یا انتقاد، شما را آزمایش کند. تعادل را حفظ کنید و اجازه ندهید احساسات شما مدیریت جلسه را از دستتان بگیرد. خودتان باشید و با اعتماد به نفس پیش بروید. @masoudseddighh @Negotiationtraining

فقط تا فردا فرصت داری با ثبت‌نام در این کارگاه 🎁 آزمون رایگان سنجش نقاط قوت و ضعف مهارت‌های ارتباطی این همون آزمونه که ارزشش ۹۵۰ هزار تومنه و تو می‌تونی تحلیل تخصصی و حرفه‌ای رو از من به یادگار داشته باشی. 💡 و این فقط بخشی از ماجراست: با ثبت‌نام تا ۲۲ دی، ۴۰۰ هزار تومان تخفیف ویژه هم دریافت می‌کنی! همین حالا اقدام کن و اولین قدم رو برای تقویت مهارت‌های ارتباطی‌ات بردار.

آیا می‌خواهید در گفتگوهایتان تأثیرگذارتر باشید؟ با آرامش و طمأنینه صحبت کنید و به شنونده فرصت دهید تا کلمات شما را تحلیل کند. مکث‌های کوتاه به شنونده اجازه می‌دهد تا سؤالات و تردیدهای خود را مطرح کند و نتیجه بهتری از گفتگو حاصل شود. این تکنیک را در روابط شخصی و کاری خود به کار ببرید و شاهد نتایج مثبت آن باشید. @masoudseddighh @Negotiationtraining