Неподдельные новости 103

Наблюдая за ситуацией на политической арене и отношении к скорой помощи, хотим поблагодарить Депутата Госдумы Алексея Владимировича Куринного https://t.me/kuinnyy и отметить вклад работы его команды в поддержке скорой помощи, когда все повернулись, в буквальном смысле - спиной, к такой важной и необходимой службе.

Ответ политикам от сотрудников скорой помощи!

Прошла встреча с кандидатом на должность министра здравоохранения. Коротко по моим вопросам: -увеличения финансирования здравоохранения до 5% ВВП в целом пока не просматривается (хотя расходы постепенно растут); -новая система оплаты труда медиков будет внедряться с 2027 года (тяжелые времена); -повышение заплат медиков на скорой будет производиться не через соцвыплаты: регионы направляют деньги, предназначенные для скорой, на другие цели; -система всеобщего лекарственного обеспечения россиян будет внедряться постепенно, при наличии ресурсов; -неудовлетворительное состояние медицинской инфраструктуры Ульяновской области известно-готов помогать (новые корпуса БСМП и Областной больницы); - поручено обеспечить должную маршрутизацию больных с сердечно-сосудистыми заболеваниями в Херсонской области; -заседание с публичным обсуждением проекта Пандемического соглашения и ММСП (документы ВОЗ) пройдет в комитете в ближайшее время. В итоге депутаты Госдумы от КПРФ не поддержали кандидатуру Мурашко (и Голиковой тоже).

Из последних новостей на Московской Скорой. Катастрофа с кадровым персоналом на Московской Скорой поднялась на более высокий уровень. Нет. На сей раз речь не идёт о рядовых сотрудниках. Не хватать стало заведующих. По сему случаю назначения на эту должность приобрели спонтанный, импульсивный процесс по принципу "уговорить хоть кого-нибудь". Назначают врачей никогда ранее не занимавших подобных постов и абсолютно не знающих специфику и регламент подобной работы. В связи с этим, назначенные таким образом заведующие начинают скатываться в неразбериху (а количество указов, приказов и устных рекомендаций главного врача этому способствует). Так, по информации на некоторых подстанциях (номера подстанций известны, если конечно Минздраву это будет интересно ) с декабря 2023 года и по нынешнее время прекратилось заполнение (Внимание!!!) Документов По Обороту Наркотических Средств. Более точно - журналов по приёму/передачи наркотических препаратов на бригадах. Но, поверьте, далеко не новоиспечённые заведующие в этом виноваты. Хотя именно их руководство Скорой сразу сделает "козлами отпущения". Скорее всего инцидент с наркотическими журналами попытаются замять, как это неоднократно происходило с любыми инцидентами. Журналы напишут, опыт подделки документов у ряда приближённых к главврачу есть (как раз 17 мая эти способности будет оценивать Мещанский суд Москвы). Заведующих тихо заменят. И главврач торжественно отрапортует новому "старому" премьеру , что на Московской Скорой всегда, всё и всем хорошо. PS: А вы мне всё про внешних врагов рассказываете. Тут с внутренними до сих пор никак не разберутся. И они всё служат, служат, служат... Вот только кому???

Оказывается медики на скорой мало работают и много получают (по мнению одного из региональных министерств здравоохранения). Поэтому, мол, нечего им повышать социальные выплаты, как это сделано работникам первичного звена. Не знаю: как можно вообще соотнести соответствующую нагрузку, но тренд становится понятен. Получается, что это не мы (Правительство РФ) совершили ошибку. Это, как оказалось после дополнительных расчетов нагрузки, произведенных после(!) принятия соответствующего решения, медики на скорой недорабатывают! Поэтому надо им просто разъяснить, что они не правы, и расходимся! К сожалению некоторые коллеги после таких ответов опустили руки. Но логика чиновников совершенно кривая. Далеко не везде в первичке нагрузка зашкаливает, а скорая «отдыхает». И вызовы бывают на несколько часов. И если исходить из этого критерия, первыми соцвыплаты должны были получить, например, медработники экстренных стационаров, а им они вообще не положены!

УГРОЗА НОВОГО ВИТКА «ОПТИМИЗАЦИИ» В ПУНКТЕ 14 Наконец-то нам в руки попали Методические рекомендации Минздрава по реализации постановления правительства N 343 в части доведения доли окладов в структуре фондов заработной платы медучреждений не ниже 50 % Этих рекомендаций не имеет на руках еще большая часть главных врачей, так что пользуйтесь! Комментарий сопредседателя Межрегионального профсоюза профсоюза здравоохранения «Действие» Андрея Коновала: «Первые впечатления от этого документа таковы. Тринадцать из 15 пунктов - просто отличные. 50-процентная доля окладной части в фонде оплаты труда должна достигаться без учета внешнего и внутреннего совместительства и всех компенсационных выплат (включая «географические» надбавки, «ночные», «вредность», совмещение, расширение зоны обслуживания и др.). Тревожит пункт 12, согласно которому при изменении условий оплаты труда предлагается рассмотреть возможность пересмотра перечня стимулирующих выплат и условий их назначения, в том числе заменой выплат в процентном отношении от оклада на фиксированные размеры. Другими словами, рекомендуется (или, если угодно, допускается) какие-то стимулирующие отменить совсем, а в отношении других проценты к окладу заменить конкретными суммами в рублях. Понятно с чем это связано. Так проще пересмотреть структуру зарплаты. При этом в рублях выплаты и надбавки могут даже после повышения оклада остаться прежних размеров. Но для работников это может сказаться негативно потом, когда при очередной повышении окладов надбавки повышаться уже автоматически не будут, а инфляция их будет постепенно «съедать». Очень опасным считаю пункт 14. Минздрав почти открыто намекает: если средств на повышенную зарплату хватать не будет - сокращайте штаты. При этом четких нормативов и критериев, учитывающих все особенности работы медицинских организаций на местах, на самом деле нет. Это всегда спорные моменты и поле для произвола. Все это мы проходили с 2013 года при выполнении майских указов. В связи с этим прогнозирую угрозу нового витка «оптимизации». Перед нами, конечно, не нормативно-правовой акт, а «рекомендации», но по этим лекалам в той или иной степени будут работать региональные власти и главврачи. И здесь огромную роль будет играть наличие или отсутствие в учреждении независимых профкомов и активности самих трудовых коллективов. Смогут ли они отстаивать в ходе реформы систем оплаты труда интересы работников и сделать так, чтобы 343-е постановление привело к улучшению положения медработников или нет».