Цымбаленко. PROобразование
Open in Telegram
Наталья Цымбаленко, яжемать троих детей; к сожалению - эксперт по буллингу; адепт позитивной психологии; искатель Смыслов и Счастья.
Show more217
Subscribers
No data24 hours
-27 days
+430 days
Posts Archive
Есть квадрат Пифагора - я нарисовала Квадрат Метанавыков Школьника. Вот по нему и буду оценивать своих 4-классников.
Возможно и вам будет полезно.
Кстати, также можно посмотреть и на самого себя. Все ли квадраты равноценно заполнены. Нет ли перекосов и есть ли баланс.
Метанавыки у детей
Пока лежала в больнице курила-много-думала (зачеркнуто) - просто думала о том, что делать и куда двигаться после 4го класса. Вспомнила о метанавыках.
В свое время мы с коллегами делали по принципу метанавыков прекрасный стенд на Московском урбанистическом форуме. Сделали отличный лендинг на сайте школа-Москва с объяснениями, что значит какой навык и как его развивает московская школа.
Обычно метанавыков указывают 7. Но я добавила Осознанность и Этику.
Осознанность - когда понимаешь, почему делаешь то или иное, процесс идет лучше. Наше родительское "Потому что я так сказала!" - это точно не ответ и не мотивация))
Этика - ну, это понятно, чтобы было кому в старости стакан воды подать)) Шутка. Без моральных принципов и ценностей - зачем это все...
Проанализировала своих. И вижу, что все равно у детей очевидный перекос в функциональную грамотность. Будем экспериментировать.
Думать буду вслух. Так что - пишите, что считаете по этому поводу. И все ли эти навыки вы развиваете у своих детей?
+-------------------------------------------------------+ | МЕТАНАВЫКИ У ШКОЛЬНИКОВ | +------------------------+------------------------------+ | Функциональная | Способность применять знания | | грамотность | для решения практических | | | задач в повседневной жизни | +------------------------+------------------------------+ | Эмоциональный | Умение распознавать эмоции, | | интеллект | управлять ими и выстраивать | | | отношения с другими людьми | +------------------------+------------------------------+ | Коммуникабельность | Навык эффективного общения, | | | выражения мыслей и работы | | | в команде | +------------------------+------------------------------+ | Критическое мышление | Способность анализировать | | | информацию, оценивать её | | | достоверность и делать | | | обоснованные выводы | +------------------------+------------------------------+ | Адаптивность | Умение быстро приспосабли- | | | ваться к изменениям и новым | | | условиям | +------------------------+------------------------------+ | Цифровая грамотность | Навыки использования | | | цифровых технологий и | | | безопасного поведения | | | в цифровой среде | +------------------------+------------------------------+ | Этика | Понимание моральных | | | принципов и ценностей, | | | ответственное поведение | +------------------------+------------------------------+ | Осознанность и | Способность понимать | | ответственность | последствия своих действий | | | и принимать ответственные | | | решения | +------------------------+------------------------------+
- Доктор, какой в итоге диагноз?
- Сложно сказать. Нужно дообледование - непонятно, что вызывает такое сильное сердцебиение и потерю сознания. Предварительно ставим Синдром Неадекватной Синусовой Тахикардии.
- Отлично! Мне в самый раз. Всё происходящее в мире весьма неадекватно и всех тахикардит! Выписывайте!
Я дома) как символ моего диагноза - витраж из холла моей больницы. Сможете обьяснить, что здесь происходит?)))
И с праздником всех!! ❤ Весны всем и Труда!!
Всё. Будем монетизироваться)))) рекламу чего хотелось бы увидеть всем моим трем подписчикам, пятерым коллегам и девяти родственникам?)))))
А вот и статистику подвезли, что кататься на скорой - скоро будет сложно. Врачей не хватает.
Надо канал переименовать)) что-то слишком много разговоров про болезни и работу вокруг))
Была, кстати, у меня идея снять квартиру в центре Москвы на пару дней. В сталинском ампире. Посмотреть как это - жить в историческом центре. Проникнуться духом и всё такое.
Бойтесь своих желаний, как говорится. Хотела - на! Живу теперь на Таганке. С видом на Высотку на Котельнической. Тихая улица, окна во двор на двухэтажные корпуса 19го века - просторная студия с приятным коллективом в качестве бонуса))
Вывод из этого какой. Помните фильм "Ослепленный желаниями"? Желания надо формулировать чётко и понятно даже для вселенной. Мироздание без хорошего ТЗ также выдает результат ХЗ)))
Больничная палата - не повод не работать любимую работу! ииии - я не одинока, второй ноут не мой))
Медсестры говорят, что на процедурах только и слышно: "щаз-щаз, тише, плиз, у меня совещание!".
Такая жизнь)
Кафе при больнице отличная концептуальная вещь!! С учетом того, что из кафе меня и забрали в больничку.
Для москвичей после 50 так вообще нужны:
- ночной клуб при больничке,
- театр при больничке,
- спортзал при больничке
- родительские собрания особенно перед егэ сразу в больничке проводить и тд)))
Лучший город земли должен быть лучшим во всем!!)))
+3
Нашу редакцию перевели из кардио-реанимации в обычное кардио-отделение, где будем на себе проверять "как похорошела Москва при.." ;))
Итак: холодильник, кондей, душ, шкаф, стол, чайник, телевизор, посуда из стекла. Махровый халат! Всё как обещали и планировали коллеги из Здрава. Стандарт для всех московских больниц. Респект! 🤩🤩
Дети прислали письмо с зверушками из изьятого у бабушки фетра - гладить и чесать.
Осталось понять - почему я до сих пор здесь. Диагноза пока нет.
И пустят ли меня обратно в кафе на Пятницкой откуда увезли на скорой )) А у нас там субботние утренние посиделки всегда 🤔
Repost from Пригодится! 🍎 Библиотека для HR
Буллинг в российских организациях: результаты исследования и рекомендации
Презентация
🆕 Апрель 2025
📹 Запись выступления с кратким представлением данных
Подробный отчет доступен после регистрации
❤️ Материалы предоставлены автором
🍎 Анастасия Лазибная, Евгения Пятакова
🍎 Компании для всех возрастов
🍎 Академия социальных технологий
Больше 🍎 здесь:
Пригодится!
На самом деле Буллинг на работе - называется Моббинг. Это форма группового или индивидуального психологического насилия, систематическое преследование, унижение и давление на сотрудника с целью его подавления или даже принуждения к увольнению.
Буллинг на работе. Женщина, новый сотрудник - основная жертва. Несколько слайдов из интересного исследования.
Пропал малыш(( мои коллеги и добрые друзья занимаются поисками. Обратите внимание, плиз! Нет большего ужаса для родителей ...
Repost from Право на детство | Ольга Ярославская
О важном.
Сегодня была в больнице у пострадавшего в результате избиения ученика школы №2120.
Сегодня ему сделали операцию.
Всё прошло успешно.
Держится он мужественно, и видно — парень сильный.
Идет на поправку.
Мы много говорили. С ним, с его мамой.
О доверии. О школе. О том, что родители отдают в школу детей здоровыми и вправе рассчитывать на то, что они вернутся домой — тоже здоровыми, не только физически, но и эмоционально.
Я спросила, почему он молчал, ведь это был не первый случай. Ответ по-мужски прямой:
«Я думал, справлюсь сам. Я же парень. Не хотел жаловаться».
Ни классному руководителю, ни родным не говорил. Только друзья знали.
И тогда я спросила: «Почему они не заступились?»
Он не ответил. Просто пожал плечами.
Но знаете, что важно? Мы с ним договорились: когда он поправится — мы запишем подкаст.
О том, что делать, если тебя травят в школе.
О том, почему важно говорить, а не молчать.
О том, как не сломаться.
Он сказал: «Хочу рассказать. Чтобы больше никто не оказался на моём месте. Если меня услышат — значит, всё не зря».
Мама просила передать слова благодарности.
Для неё важно, что они с сыном не остались один на один с бедой.
Что рядом — школа, что подключились все службы, что люди не остались равнодушными.
Их слышат и стараются помочь.
Дело «не заминают».
Просит не верить фейкам.
Скорейшего выздоровления!
🤩 Право на детство | Ольга Ярославская
Честно говоря - нет слов((( понимаю родителей, которые пришли к школе - хочется четких действий и ответов.
Repost from Екатерина Мизулина
У московской школы 2120, где вчера избили мальчика, стихийный митинг родителей школьников: они требуют увольнения директора. По их словам, руководство школы длительное время игнорировало их многочисленные обращения и не стремилось навести порядок, а также обеспечить условия для безопасности детей.
Людей можно понять - стоит только посмотреть на кадры избиения мальчика. Боятся повторения.
Ранее сегодня столичный департамент образования уже объявил о создании комиссии для проведения проверки в школе.
