коллеги, не сутультесь
Мир глазами маркетолога. По рекламе: @whoisdonny РКН: № 7738151537
Show more📈 Analytical overview of Telegram channel коллеги, не сутультесь
Channel коллеги, не сутультесь (@bardachko) in the Russian language segment is an active participant. Currently, the community unites 563 918 subscribers, ranking 21 in the Marketing & PR category and 406 in the Russia region.
📊 Audience metrics and dynamics
Since its creation on невідомо, the project has demonstrated rapid growth, gathering an audience of 563 918 subscribers.
According to the latest data from 16 September, 2026, the channel demonstrates stable activity. Although there has been a change in the number of participants by -4 013 over the last 30 days and by 263 over the last 24 hours, overall reach remains high.
- Verification status: Not verified
- Engagement rate (ER): The average audience engagement rate is 2.47%. Within the first 24 hours after publication, content typically collects 1.91% reactions from the total number of subscribers.
- Post reach: On average, each post receives 13 949 views. Within the first day, a publication typically gains 10 752 views.
- Reactions and interaction: The audience actively supports content: the average number of reactions per post is 172.
- Thematic interests: Content is focused on key topics such as кулич, минцифры, лавка, батончик, кража.
📝 Description and content policy
The author describes the resource as a platform for expressing subjective opinions:
“Мир глазами маркетолога.
По рекламе: @whoisdonny
РКН: № 7738151537”
Thanks to the high frequency of updates (latest data received on 17 September, 2026), the channel maintains relevance and a high level of publication reach. Analytics show that the audience actively interacts with content, making it an important point of influence in the Marketing & PR category.
• Делайте упор на нетворкинг — знакомства и рекомендации сотрудники сейчас работают лучше всего. • Находите сотрудников желаемой компании в соцсетях и попробуйте с ними заообщаться. Не нужно требовать сразу же порекомендовать вас на работе — сначала вотритесь в доверие, расскажите кто вы и чем занимаетесь, а затем уже новый знакомый вряд ли откажет вас зареферить. • Если вы зарекомендуете себя с положительной стороны для нового знакомого, ему и самому будет выгодно вас зареферить — при найме нужного сотрудника компания отстегнёт ему жирный бонус.Интровертам соболезнуем.
