HR и технологии с Натальей Бажиной

#вакансия #удалёнка #частичнаязанятость #hr HR-менеджер (удаленный формат, частичная занятость) Ключевые задачи: • Системный найм, построение сильной команды • Онбординг и адаптация персонала, организация обучения для сотрудников, ИПР • Формирование базы знаний и внедрение системы оценки по базе знаний, системная оценка персонала • Формирование рабочей структуры и должностных инструкций • Мониторинг рынка труда, участие в формировании материальной и нематериальной мотивации • Корпоративная культура: опросы удовлетворенности, оценка лояльности, проведение командных мероприятий, налаживание отношений между отделами. Условия: • Сотрудничество в формате ГПХ, самозанятости • Удаленный формат работы, частичная занятость (примерно 20 часов в неделю) • Зарплата: от 50 000 рублей (обсуждается на интервью) Детали вакансии: https://hh.ru/vacancy/92182010?hhtmFrom=employer_vacancies Писать: @ubrilyantova

Забудьте о зуммерах – самое время изучать поколение Альфа На Insider вышла огромная статья о том, как самое многочисленное в истории поколение будет менять мир.

Отступление для бумеров: поколение Альфа (или Альфа-дети) – это дети, рожденные с 2010 по 2024 год. Пока представителей этого поколения в мире около двух миллиардов.

Вот вам несколько интересных фактов, чтобы познакомиться с Альфа-детьми: 1. Представители поколения Альфа закончили быть цифровыми. Интернет для них рассматривается как просто факт жизни. Также это первое поколение, не знающее мира без гаджетов и интернета; 2. Они будут учиться и будут работать практически всю жизнь. По оценкам экспертов, в своей жизни Альфа-дети увидят шесть карьер у 18 работодателей; 3. Для них нет разницы, тратить на скин у Fortnite или купить себе футболку LV в реальном мире. Между цифровым и обычным миром нет разницы; 4. Поколение застанет «бум долголетия», поэтому работа по старости будет чаще встречаться. Если вам показалось, что поколение Альфа еще рано изучать, тороплю вас огорчить. Через 4 года молодые Альфа-дети (2010) станут совершеннолетними.

Коллеги, ловите ещё одну вакансии 😉 Директор по персоналу / HRD г.Екатеринбург О компании: с 2008 г компания занимается продажей и производством и продажей одежды для охоты и рыбалки. Лидер в своем сегменте по РФ. Ключевые задачи: • Организация и контроль адаптации и обучения новых сотрудников с обязательной аттестацией по регламентам и продукту компании; • Контроль ФОТ, правильности мотиваций, соответствия зарплат сотрудников рынку труда; • Самостоятельный подбор топ персонала; • Разработка и внедрение системы нематериальной мотивации, повышения уровня лояльности персонала; • Развитие HR-бренда, формирование, поддержание и развитие корпоративной культуры; • Структурирование бизнес-процессов по HR-направлению и компании в целом (контроль прописания отдельных регламентов, их систематизированное хранение, организация ознакомления сотрудников); • HR-аналитика и бюджетирование. Условия: • Официальное трудоустройство; • Оклад 160 тыс руб + квартальная премия 200 тыс. руб (премия: укомплектованность штата, обученность и проведённая аттестация, SMART задачи); • ГОТОВЫ РАССМАТРИВАТЬ ОЖИДАНИЯ СИЛЬНЫХ КАНДИДАТОВ. • График работы 5-2 (сб и вс – выходные), с 8-30 до 17-30; • офис г. Екатеринбург, Арамильский тракт, 21 км, стр 1. Более подробно: https://hh.ru/vacancy/91442618?hhtmFrom=employer_vacancies Писать: @kseniakr89

Коллеги, всем легкого рабочего дня. Начнем его с вакансии, возможно у кого-то он начнется и с новой работы 😉 HR-менеджер в единственном лице г.Екатеринбург (Парковый район) О компании: более 15 лет занимается поставками и ремонтом сварочного оборудования Ключевые задачи: - Подбор персонала, адаптация сотрудников - Ведение кадрового делопроизводства, штат 50 человек - Разработка и реализация планов развития и обучения - Развитие корпоративной культуры компании - HR-поддержка руководителя по вопросам управления персоналом Условия: - Официальное трудоустройство по ТК РФ - «Белая» зарплата 80 000 руб., готовы рассмотреть ожидания кандидатов - График с 09-00 до 18-00, после испытательного срока возможен гибридный график - Комфортный офис в Парковом мкр-не Более подробно https://ekaterinburg.hh.ru/vacancy/89351620 @Tatiana_ldelo

Коллеги, открыта вакансия на HR-менеджера в единственном лице. Задачи: • Подбор • Обучение линейные (стандарты, продажи, конфликты) • Организация внешних обучений • Организация КК • Мерч для сотрудников Рестораны - Итальянцы, Угли, Шустов, Строганов и Пиццерия Папа Римский. ЗП - 90 тр (оклад 60 + KPI) Контакт для связи: Татьяна +7-900-201-12-68 @tatiana_ostrovskaia92 Резюме с пометкой - резюме HR-менеджер на почту: [email protected] #hrвакансия #HoReCa

Кто будет в Мск 14 декабря, не проходите мимо 😉 Регистрация: https://protone.timepad.ru/event/2699319

Коллеги, кому тема КЭДО актуальна и интересна, велкам! 7 декабря - вебинар про КЭДО — будем развеивать страхи HR и HRD по внедрению КЭДО. Поговорим о безопасности, сроках внедрения и отработке негатива от сотрудников. Обязательно пригласите своих кадровиков ☝🏻 Ссылка на регистрацию: https://nopaper.ru/event/operation_kedo Ну и от себя лично скажу, что надо идти, тк там специальным гостем будет @Natalyya_Danilova - польза точно обеспечена 💯!

Коллеги, вакансии не заканчиваются, смотрите ещё подборку⤵️ В Банк ВТБ (ПАО) несколько вакансий • Младший HR BP • Эксперт по построению карьерных маршрутов • Методолог Agile офиса Помимо этого, обратите внимание ещё на две ☝🏻 Офис-менеджер Эта вакансия - супер возможность для ответственного человека, который хочет профессионально развиваться и получить навыки в HR и работе с договорами. Нужен человек в отдел заботы о сотрудниках для обеспечения комфортного нахождения коллег в офисе. Head of SEO. Она в Санкт-Петербурге. Отличная возможность для уверенного в своих знаниях SEO специалиста, который хочет построить свою команду и делать качественный продукт. Нужен тот, кто в каждом сайте видит путь его развития, у кого есть желание выстроить все прозрачно и четко, есть понимание с чего начать и кто ищет для себя достойный вызов. Жмите на ссылки за подробностями 😉

В ресторанную компанию, в которую входят такие заведения, как: • Высота 5642 • Сыроварня • Андреевские бани • Кинза-за • PLOVE • Baskin-Robbins • Supra На новый проект - приглашают менеджера по подбору персонала. #hrвакансия Если ты: • заинтересован в создании команды мечты • обладаешь эмпатией и коммуникативными навыками • проявляешь интерес к новым знаниям • стремишься развивать свою карьеру и профессионализм Какие задачи необходимо будет закрывать: • составление и размещение вакансий индивидуально под проект • подбор персонала в г. Екатеринбург и Челябинск • ведение отчетности закрытию вакансий • проведение мониторинга рынка труда и оценки эффективности источников привлечения персонала • участие в адаптации сотрудников • взаимодействие с Вузами Контакт для связи: 📲 +79089276163 Лидия Резюме с пометкой he подбор - [email protected] Если у вас есть знакомые, кто обладает перечисленными навыками - смело рекомендуйте 😉

Коллеги, не забывайте, уже скоро состоится наш любимый #HRDay Регистрация: https://hrday2023.ru