Неуспешный неуспех в NO CODE и AI

Hi no code gang, геймификация и лидершип, первые попытки Месяца 2 назад я решил что хочу построить супер крутую, дружную инхаус тиму. Всю дорогу я - искал контракторов, которые приходят и уходят на проекты - не строил корпоративную культуру, делегируя коммуникацию с тимой проджекту - почти не касался внутрянки проектов и в целом комьюнити компании Ребята все знали друг друга только внутри своих проектов, а при попытках собрать колл на поболтать приходило всегда меньше половины ребят. Я устал от этого фриланс-контрактор approach. Понял, что хочу дружить со всеми с кем работаю, расти вместе, вайбовать, обмениваться мемами и тд и тп. Все то, что я делаю с друзьями. + я понял, что хочу строить команду, с которой мы свичнемся в свои полнотью продукты, пройдя испытание с заказной разработкой. Если честно, раньше даже был подход к людям как к функциям: есть проект, чтобы с него заработать x, надо нанять дева, проджекта, дизайнера и вперед. Дальше меня не сильно должно касаться. Вспоминая прошлое, тошнит от такого подхода. За 2 месяца назад все поменялось: 1) HR Началось все с HR - помимо вопросов про опыт и ценности я спрашивал себя - с кем я дружил бы, с кем хотелось бы проводить каждый день. Началось все с 3 девочек: Prodevочка - Маша, стартап-ассистента, которая стала проджектом. DEVочка Стася, senior кодовый разработчик DEVочка Виолетта - Bubble, а теперь уже и N8N разраб. Потом подтянулись 2 DEVboys: Тимур и Влад! 2) Hi no code game Мы с другом и ментором, Волей обкатывали идейку превращения всех рабочих процессов в игровые механики. Основные гипотезы были: - так будет веселее работать - трудности будут восприниматься проще - аля "босс 10ого уровня" выглядит гораздо проще чем разъяренный клиент - добиваться ачивок в игре азартнее и увлекательнее, чем закрывать KPI - игра засасывает, в мире игры ты более погружен и тебя меньше можно выдернуть в что-то другое Но казалось, что это все пока рано и надо бы выстроить базовые процессы, а потом тестить разные механики. Но я не мог ждать, переполняясь от идей. Триггером был разговор со Стасей, которая поделилась что наша работа для нее - как какой-то метаверс и тут все как в игре.(до этого у нее был опыт кодовой разработки в всяких скучных РФ компаниях) Это зажгло меня на новые идейки. Дальше расскажу что мы уже ввели: 1) Неймы профессий: - девочка разработчик - DEVочка - мальчичк разработчик - DEVboy - девочка проджект - PRODevochka - биздев мальчик - BIZboy - дизайнер - BIZboy Грейды: - LIL - джун, начинающий - OG - миддл + 3) Выбрали вселенную для референса - GTA. И далее начали строить вокруг этого. 4) Сделали всем аватары в Midjorney, кастомизированно под GTA и банду bloods - с красной символикой 5) Миссия = майлстоун в проекте для проектной команды или продажа для биздева. Кстати, проблемы в проектах = тоже миссия. 6) Ноукоины - игровая валюта, которую можно получить за ежедневые отчеты, выполнение миссий или ценностям. И далее менять на мерч или деньги по курсу. 7) Слеты банды = еженедельные колы, где каждый рассказывает как у него прошла неделя и шерит фоточки недели в тред 8) Открытие карты города = изучение новых тулов или сегментов рынка. Либо старт внутреннего проекта. 9) Ну и последняя, моя любимая механика - не про GTA. Все желают друг другу доброе утро каждый день на протяжении уже месяца +!!! Обожаю! Прикольно наблюдать, как разные механики вживаются или нет в культуру, как каждый подхватывает начинание. Например, неделю назад сняли на троих рилс из виворков и Стася замонтировала под GTA стиль. Поддержать рилс: https://www.instagram.com/reel/C56hZAlS2Mk/?igsh=MWtjZjJrZ2JjaXV5bA== Делайте свои компании игрой, это круто! Дальше на неделе расскажу про наши успехи и неуспехи в продажах/проектах и про трансформацию в SAAS фабрику.

Кто хочет в Y-Combinator? Мой друг @rebryk залетел в Y-Combinator в этом году со своим чудо продуктом - AI репетитором по инглишу через анализ ваших зум звонков. Ииииии он решил рассказать о своем опыте прохождения в этот вторник. Вот что будет с его слов: "1. Расскажу, что важно знать про фандрейз, что многие не понимают. 2. Поделюсь тем, как рейзят стартапы из YC. 3. Покажу свою деку, письма инвесторам, как нужно просить интро. 4. Обсудим, что делать восточноевропейским фаундерам, которых никто не знает. 5. Отвечу на ваши вопросы." Залетайте на стримчик во вторник, заполнив форму: https://forms.gle/2e8uD33f7FytppSUA Юра супер классный, сам приду слушать! *На фото мы в Барселоне в ноябре 2023 года🏊

Как нанимать людей - результаты? Часть 1. Minimum Valuable Podcast с head of region Educate Online Записали пробный разговор на 10 минут с другом и aka ментором - Воландом Антоновым. И уже придумали название такому формату: minimum valuable podcast. Концепт: записано на скорую руку, в процессе жизни(в кафе или по пути куда-то) На импровизации и без заготовленных вопросов. Как-будто в обычный разговор добавили микрофоны и поставили скрытую камеру. Воля вдохновляет меня построением системы в бизнесе по созданной им методе 3RT(ссылочка на статью), подходу к лидершипу и HR. В своем стартапе он решил супер сложную задачу - сделал из венчурного стартапа окупаемый бизнес. Эту задачу не смогли решить большинство стартапов с РФ корнями после войны и закрылись. А Educate не только растет и захватывает рынки разных сегментов образования. Один из ключевых челленджей при переходе с венчурного стартапа в окупаемый бизнес - поменять команду так, чтобы затраты были оптимизированы. Твоя свобода в тратах на ФОТ ограничивается твоей чистой прибылью с бизнеса. Поэтому Воля понимал, что очень важно нанимать только тех людей, которые с большой вероятностью закроют результат компании на квартал. Записали на 10 минут, где обсудили, как спланировать найм результата и оценивать кандидатов на интервью. В следующих видосах раскроем следующие шаги в найме людей — результатов. Видео: https://www.youtube.com/watch?v=TGAisiCjPts

Yo, проводим прямо сейчас стримчик с Марком @klauserf про ноукод и AI. - Разберем разные ноукод солюшены, где что лучше применять - Поразрабатывем в в N8N AI тул - Рассмотрим We Web Ссылочка: https://www.youtube.com/live/-l9PyZY9ZjM?si=xjOyL7IZxdUeEPXm

AI teacher, project update: первые 300 учеников в апе, лумчик продукта. Hello guys from HH. Для новеньких, с Head Hunter: Нас прибавилось аж на 150 человек😍 Я выкладывал 4 вакансии на HH на ноукодера, операционщика, ассистента и биздева. Много подписчиков пришло с этих вакансий, спасибо❤️ Мы получили от вас более 500 заполненных скрининговых форм суммарно и до сих пор еще смотрим. Начали с девов, потому что это горит. Формы операционщиков еще не смотрел, планирую на этой неделе. Поэтому может вам еще напишу! И скажу когда мы закончим отбирать, чтобы вы не ждали в случае отказа. #AiEnglishTeacher Мы продолжаем работать с клиентом, фаундером нашего первого AI продукта — AI teacher Wisdom K-12. Расскажу про - текущий статус продукта, - проблемы текущей версии продукта и идеи как хотим их решить - про новый продукт на базе прошлого Про прошлые посты о продукте: ⁃ Как мы сделали альфу версию за 2 недели - Трекшен 2. Как мы добились почти 0 разницы фидбека учителя и AI В январе мы подписались сразу на 2 контракта с клиентом: 1. Wisdom U - копия уже собранного Wisdom K, но как B2C продукт — для внешних пользователей по подписке 2. 2ой спринт Wisdom K-12(решение для школ): корректировки + новые фичи Про текущую версию: В ней мало что изменилось с прошлого апдейта, мы обновили GPT на 4 турбо, поменяли систем промпты для правильного фарматинга и поправляли мелочи. Посмотреть как сейчас работает продукт можно в этом лумчике, я его записал для кейса. Приложение работает еще даже чуть побыстрее, потому что App Master обновили веб версию, объекты грузятся быстро. Первые полноценные тесты: Клиент НАКОНЕЦ начал тестировать приложение в школе и первые 300 учеников начали проверять свои эссе с нами. Я в дикой радости был от этого, потому что мало кто из прошлых клиентов доходил до применения продукта. Юзкейс - учитель на уроки дала ссылку на наше приложение и ученики начали прям на уроке заполнять ответ и получать фидбек + Скорин. Конечно же вылезли сразу первые проблемы: 1) Мы столкнулись с превышением объемов GPT на кол-во токенов. Сейчас все еще разбираемся в чем там именно проблема, но при ручных тестах на не большом количестве все летает. Разбираемся, скорей всего лимиты. ⁃ Форматинг. Мы его все еще не победили. Нам надо получать ответы в формате HTML с нужными выделениями заголовков. Правильно выделения и шаблон лежит при каждом запросе в system сообщении. Однако gpt 4 turbo все также продолжает галлюцинировать и выдавать либо обычный маркдаун, либо с 0 форматингом. ⁃ Качество ответов. В некоторых кейсах ответы приходят слишком общими или низкого качество. Таких кейсов мало, но встречается. Как думаем исправить обе проблемы: Быстрых вариантов у нас немного, но какой-то из них точно сработает: 1) Расширить system, дав по 5 идеальных примеров на каждый вид задания(20-30 штук). Так мы покажем как правильней проверять и в каком формате отдавать ответ. Минусы: - мы будем тратить много токенов - скорость обработок останется долгой 2) Сделать ассистента и обращаться к нему. Этот вариант казался самым резонным, но всплыл минус: - у друзей с AI продуктами стандартный подход с system работает лучше, слышал 2 раза 3) FIne tuning. Это самый запасной вариант, потому что требует много даты для обучения, которой пока не хватает. По качеству резалта пока не собирал данные. Благодарности: - Диме, нашему проджекту и уже aka разработчику, которого я евангелировал летом в App Master.(Дима за месяц научился тулу и стал разрабом) - Команде App Master и фаундеру Олегу в частности за крутой саппорт, быстрое реагирование на баги и развитие тула

AI Job boards 0.1. Маркетинг и сейлз воронка с GPT на Upwork. Решил подробнее рассказать и показать нашу чудо AI воронку на Job бордах, по типу Upwork. И собрать ребят, которым было бы интересно затестить наш собранный продукт в супер альфе. Пока по себестоимости Open AI токенов для первых 10 юзеров, затем если залетит, упакуем в полноценную SAAS. Для совсем новеньких(человек 100 пришли с папочки классных it фаундеров): мы сейчас делаем фабрику MVP 7 days MVP. Разработка MVP и солюшенов на no-code за 7 бизнес дней. И в фабрике хакнули маркетинг и продажи c AI. Про продажи рассказал вот в этом посте. А сейчас расскажу про маркетинг и про волшебную AI Job board. Записал лумчик про то, как это работает для тех, кому проще смотреть, чем читать. Сбор релевантных заявок 1) Мы берем заявки с Upwork по интересующим нам ключам и фильтрам. Для нас это все что связано с no-code и MVP. 2) Далее кладем их в CRM Airtable с нужными тегами Проверка на сегмент: 3) При добавлении Джобы в CRM Airtable мы с Open AI автоматом проверяем, подходит ли джоба под наш целевой сегмент. Да, конечно заранее мы описали наш сегмент в промптах. Метрика 1: тут погрешность проверки 5%. Это значит что в 95% случаях определяет наш сегмент(простой MVP). Job answer: 6) Сейлз идет, проверяет ответ GPT. В ближайшем будущем перестанет проверять, надо еще вылизать промпт. 7) Далее, если GPT прав, нажимает кнопку - создать пропозал. В ячейке появляется ответ на джобу. Ответ пишется GPT на основании наших прошлых кейсов и скрипта. Плюшки в Job answer: 1. Сейлз нажимает кнопку: сделать юзер-флоу или сделать дизайн. И на основании текста Джобы формируется результат. Тут secret souse. 2. Далее сейлз полученные плюшки идет и вставляет в ответ на джобу. Плюшки на коллах: В этом посте рассказывал про стату на коллах. Туда мы тоже приносим много плюшек, собранных с GPT. Первая стата Уже прошел месяц полноценных тестов, вот результаты: 1. Смотрят отклики 40% из отправленных 2. Букают колл более 30% из тех, кто просмотрел джобу 3. Из 1го кола в заказ - пока сложно сказать, так как сейчас в процессе несколько переговоров. По прошлому месяцу, как писал конверсия 60%. В этом будет около 30 думаю. Другие продукты для агенств и разрабов: Есть уже куча других продуктов-идей,, упрощающих продажный процесс и который юзаем мы: - создатель пропозала, документации - описаний кейс-стадис за 5 минут - оформление контракта с которым тебя не выебут во все щели - вытаскивание документации из коллов с клиентом Sales Saas для агенств и фрилансеров Я подумал, а что если мы раскатаем эту штуку как SAAS решение. Она в среднем думаю легко сделает на процентов 20-30 больше денег для юзера. А значит можно спокойно продавать за 100+ баксов/мес. Рынок агенств разработки и самих разработчиков фрилансеров хороший(еще не досчитал) Поэтому если у вас агентство или вы фрилансер с Апворка, напишите мне: @AlexPobeditel Проведем с вами касдевчик и дадим поюзать тул по себестоимости токенов.

😅Апка приюта собак, скринкаст + отзыв Наш самый первый клиент фабрики - приют для собак с Доминиканской Республики. Ребята находят брошенных собак на улице и забирают к себе. Затем содержат и ищут хозяев. Из фичей супер базово и просто: - список собачек и их карточками, с фильтрацией - возможность задонатить one time или рекуррентно каждый месяц - список игрушек и еды для собачек с возможностью купить для приюта - админ может добавлять, редактировать собачек и игрушки Мы взяли этот проект по себестоимости разработки. Я не мог им продать дороже, так как обожаю собак и не могу смотреть на бездомных питомцев. Рад, что создали что-то, что может приносить много пользы. Подумаю еще как SEO и органикой сделать этот продукт популярным. Если есть идеи у вас, пишите. Кстати, ребятам еще нужен лендос, но мы не делаем лендосы, нет на это фокуса сейчас. Напишите, кто готов бесплатно собрать, думаю им подойдет на фреймере тоже. Хочется сейчас собрать все приюты и организации подобные на планете и скопировать для них такой же проект. Чтобы у каждой был актуальный листинг собак с возможностью задонатить. 💭🏊‍♂️Смотрите отзыв + скринкаст приложения 📲👣 И тут можете потыкать приложение и заодно задонатить собачкам(только мобильный респонсив)

Сдали 3 проекта до 10 дней каждый. 7 days MVP Nov results. #7daysMVP Этот пост написан 5 декабря, не было времени выложить. Снова очутился в операционке: - активно месяц поработали с джоб бордами и апворком, с новой девочкой маркетологом. - аккаунтил часть проектов с фабрики Когда я начинал 2 месяца назад 7 days MVP, казалось что все мы сможем с AI загеймчелленджить не только продажи + маркетинг, но и процессы аккаунта и проджекта. Но оказалось, что это пока не реалистичная штука и все равно после продажи проект становиться обычным. Но нам получилось победить: - продакт(сокращено до 1 дня с 1-2 недель) - дизайн(сокращено до 2-3 дней на весь дизайн с 2-3 недель) - разработка(сокращено до 7 дней с месяца +) В этом посте расскажу про резалты, а дальше про то, как мы внедрили AI в маркетинг и продажи. Эта тема нравится мне больше всего, потому что там есть возможность на 100% "поломать" типичные процессы: Забустить конверсию в несколько раз и ускорить продажный процесс. Сначала прикрепляю наш последний отзыв с самым первым клиентом фабрики, листинг ameneties отелей: https://youtu.be/FkcUOBuXLMs?si=Yids1gQx-XxNAv81 Показывал тут демо этого продукта. Все прошлые проекты мы уже закончили в конце ноября, за 10 и 11 бизнес дней. И даже получили оплаты с подписанными актами приемки. Скринчик прикреплю. Golf App, приложение для скоринга игр в гольф: Demo приемки Лумчик приложения Описание кейса Catalyst, приложение для курса в США по проблем-солвингу. Demo приемки Описание кейса Получается в ноябре мы закрыли 4 проекта в сумме на 19.000$, по которым уже на 17.500$ закрыли обязательства. Это было главной целью фабрики - делать проекты супер быстро и еще быстрее закрывать обязательства и получать деньги за них. Раньше все проекты тянулись минимум от 2 месяцев. Закончили 4ый новый проект, Tinder для одежды Очень простая идея: - я сначала выбираю в онбординге что хочу видеть в подборке - листаю айтемы и лайкаю или дизлайкаю - могу перейти по ссылке на сайт айтема - или поделиться с другом, отправив ему ссылку И тут у нас второй флоу для друга: - когда я как друг получаю ссылку и захожу/регаюсь - отрывается чатик по конкретной вещи - обсуждаем в этом чатике вещь Пришлю скринкаст приложения, в понедельник делаем приемку.