Бизнес Теория | Финансы и Управление
Open in Telegram
Ваш помощник по созданию и эффективному управлению бизнесом. Любое дело может приносить прибыль, главное – кто им руководит. Реклама: @rekl_otdel , @zakupmachine (рекламе ко мне)
Show more9 502
Subscribers
No data24 hours
-307 days
-11730 days
Posts Archive
Финансовая отчетность, управление жильем, план капитализации — актуальные вопросы всех предпринимателей.
Вадим Марков — финансист в душе и фаундер компании Basera — проекта по управлению жильем эконом-класса в ОАЭ с планом капитализации 200 млн $ к концу 2026 г.
На своем канале он делится финансовой отчетностью, принципами управления командой, стратегией и тактикой в нише недвижимости ОАЭ.
Будет полезно бизнесменам и топам, предпринимателям, тем, кто планирует открыть бизнес — за последние 2 года было запущено 7 направлений в России и ОАЭ, 2 закрылись, а 5 оставшихся продолжают расти.
Вадим рассказывает о культурных особенностях местных жителей и даже ведет репортажи с переговоров.
За текущий год реализовано плановых финансовых целей из 12 и показал, на чем стоит фокусироваться собственнику и идеологу бизнеса.
Ссылка: https://t.me/+2COnh_oxLEYyODAy
Обратная связь: ошибки руководителей
Основные ошибки:
1. Не решать проблемы вовремя. Когда обратная связь приходит сразу, она помогает быстрее разобраться с трудностью.
2. Давать обратную связь в присутствии других людей. В первую очередь, это касается корректирующей обратной связи.
3. Переходить на личности. Обратная связь всегда направлена на конкретные действия сотрудника, его профессиональные навыки.
4. Замечать только плохое. Не стоит говорить только об ошибках, о том, что нужно исправить, каких компетенций не хватает сотруднику.
▬▬▬▬▬▬▬▬
Бизнес.com | #управление
Плюсы удалённых сотрудников
Преимущества работать удалённо:
1. Это дешевле. Не нужно тратиться на рабочее место, а если всю команду отправить на удаленку, то и офис не придется снимать.
2. Работа на результат, а не для отсиживания часов. В сущности, какая вам разница, как проводит свое время работник, если он вовремя предоставляет результат и оказывается на связи в обговоренные часы? Да пусть он хоть 3 часа работает из 8 – главное, чтобы все было вовремя и качественно. А работник, которому разрешено строить график так, как он хочет, будет счастливее и продуктивнее.
▬▬▬▬▬▬▬▬
Бизнес.com | #команда
Голая женщина — Марисабель.
Кто я? И почему любой контакт со мной может изменить жизнь.
«Быть голым — значит быть честным» - метафора, рожденная мной. А вы о чем подумали?😏
Мне 35 лет, и я пришла к тому, что совершенно откровенна с миром и, главное, с собой. Ещё будучи подростком я поняла, что хочу оголиться от этих сковывающих рамок общества, где принято считать девушку неполноценной, если ей за 30, а она не замужем. Да-да это тоже про меня. Но отсутствие штампа в паспорте не помешало мне встретить любовь и растить сына.
Уже в 15 я четко понимала, что хочу строить свою жизнь так, как хочется мне. 20 лет назад я не знала, что я манифестор 4.6.
Я и есть сама программа, которая создает мир вокруг себя, сначала в своей голове, а потом и в материальном мире.
Был период, который мне казался черной полосой. Я одна растила сына, и это как-то не очень вписывалось в то, что я хочу. Однако, именно в то время, я смогла посотрудничать с лучшими продюсерами Нью-Йорка, Натальей Водяновой, с топовыми компаниями нашей страны. Такими, как: Яндекс, British American Tobacco, Diageo, Mercedes, Chanel.
И сегодня, оборачиваясь назад, мне уже не кажется это черной полосой, скорее это была взлётная, чтобы сейчас я находилась на своём месте.
Я могу смело сказать, что заработала своё имя и являюсь достаточно известной личностью, но мне всегда казалось, что я могу дать больше. Ведь я четко понимала, что есть что-то ЗА материальным миром. То, что мы не можем увидеть, пощупать руками, но соприкасаемся с этим каждый день.
Мысли материальны — говорят нам из каждого утюга, но как? Как телепортироваться в будущее своей мечты? Как научится моделировать свою реальность и не потерять рассудок?
Вопросы тех, кто соприкасается с этой энергией впервые. А я хочу рассказать, как научиться моделировать свою реальность.
Ведь знания, энергия, сила которая есть внутри меня, давно просится наружу и, даже просто читая этот текст, вы уже запустили механизм трансформации.
Вы готовы превращать в реальность картинки из своей головы? Тогда пристегнитесь, мы взлетаем💫
https://t.me/marisabelacompanionka
Насколько важен эмоциональный интеллект
Что это значит и почему он так важен:
Эмоциональный интеллект - это способность человека осознавать свои эмоции и определять их причину. В данное понятие входит способность управлять своими эмоциями и уметь работать со своей внутренней эмоциональной составляющей.
Человек с высоким эмоциональным интеллектом лучше разбирается в себе и помогает с этим другим, особенно своим подчиненным. Этот навык помогает налаживать процессы и настроение компании, взаимодействовать с рынком, партнерами, конкурентами и потребителями.
Также эмоциональный интеллект используется в маркетинге - это возможность эффективно выстраивать коммуникацию с клиентами, вызывая у них положительные эмоции и отклик, что ведёт к повышению лояльности бренда.
▬▬▬▬▬▬▬▬
Бизнес.com | #развитие
Почему растут все вокруг, кроме меня? Что сделать, чтобы пробить этот финансовый потолок??
Если вы:
💔Устали от постоянной нехватки денег и неуверенности в себе
💔Не чувствуете себя свободным, довольным и энергичным
Тогда пора что-то менять! И одним из самых надежных и безопасных способов работы с мышлением является нейропсихология.
Знакомьтесь с Еленой Маковийчук:
▫️Нейропсихолог
▫️ Имеет собственный бизнес с оборотом 700к в месяц
▫️Работает 2-4 часа в неделю
▫️Счастливая жена и включенная мама
Её клиенты уже нашли этот ключ к счастью и реализовали свои желания в жизнь.
Сейчас Елена Маковийчук готова провести бесплатную диагностику для подписчиков этого канала,благодаря которой Вы поймёте:
▪️Какие сценарии мешают вам расти в доходе
▪️Что останавливает от принятия решений
▪️Почему вы саботируете реализовывать принятые решения
▪️Почему все заработанное утекает сквозь пальцы
С опытом от года в своем деле ❗️
📌Количество бесплатных мест для диагностики ограниченно (только 3), поэтому скорее подпишись на канал и напиши слово «АУДИТ» ей в личку.
Начните уже сегодня менять свою жизнь к лучшему!
Почему растут все вокруг, кроме меня? Что сделать, чтобы пробить этот финансовый потолок??
Если вы:
💔Устали от постоянной нехватки денег и неуверенности в себе
💔Не чувствуете себя свободным, довольным и энергичным
Тогда пора что-то менять! И одним из самых надежных и безопасных способов работы с мышлением является нейропсихология.
Знакомьтесь с Еленой Маковийчук:
▫️Нейропсихолог
▫️ Имеет собственный бизнес с оборотом 700к в месяц
▫️Работает 2-4 часа в неделю
▫️Счастливая жена и включенная мама
Её клиенты уже нашли этот ключ к счастью и реализовали свои желания в жизнь.
Сейчас Елена Маковийчук готова провести бесплатную диагностику для подписчиков этого канала,благодаря которой Вы поймёте:
▪️Какие сценарии мешают вам расти в доходе
▪️Что останавливает от принятия решений
▪️Почему вы саботируете реализовывать принятые решения
▪️Почему все заработанное утекает сквозь пальцы
С опытом от года в своем деле ❗️
📌Количество бесплатных мест для диагностики ограниченно (только 3), поэтому скорее подпишись на канал и напиши слово «АУДИТ» ей в личку.
Начните уже сегодня менять свою жизнь к лучшему!
Плюсы офисных работников
В чём же их преимущества:
1. Главное – все на виду, ни за кем не нужен контроль. Каждый работодатель, который сталкивался с недобросовестным пропадающим фрилансером, наверняка уже зарекся работать с кем-то вне офиса.
2. Офисный сотрудник постоянно включен в процессы компании. Ему не нужно подробно расписывать, как и что работает, какие новые процессы запускаются, какие задачи перед ним стоят.
3. В офисе процессы, как правило, происходят быстрее. Чтобы собрать экстренное совещание или брейншторм в команде, не нужно дозваниваться до каждого или согласовывать время – все уже на местах.
▬▬▬▬▬▬▬▬
Бизнес.com | #управление
Что не поможет выбраться из долгов?
То, чем не нужно пользоваться:
Людям свойственно искать лёгкие пути и очень сложно себя дисциплинировать. Поэтому при решении проблем с долгами многие действуют неправильно:
· Пытаются погасить долги за счёт новых займов, например, в микрофинансовых организациях. Это прямая дорога в кредитную кабалу.
· Занимают крупные суммы у друзей и родных. Если вы не сумеете отдать деньги в срок, отношения будут испорчены. Поэтому втягивать в свои финансовые проблемы близких можно только в случае, если ситуация критическая.
▬▬▬▬▬▬▬▬
Бизнес.com | #cоветы
ERID 2VtzqwMeEPQ
Хотите крутой подарок от маркетолога?
Сейчас расскажу подробности 🙌🏻
Привет, я Даша Анисимова, и я маркетолог.
Со мной клиенты находят свои сильные стороны, продают в опоре на них и делают миллионные запуски 🚀
В моем канале:
🔹открыто делюсь секретами работы,
🔹рассказываю про подводные камни маркетинга,
🔹провожу разборы для экспертов и предпринимателей,
🔹честно отвечаю на вопросы про продвижение,
🔹общаюсь с аудиторией, как со своими друзьями.
У меня теплый и душевный блог с атмосферой кофейни Central Perk из "Друзей" - подписывайтесь и располагайтесь ☕️
✨ А теперь про подарки! В честь дня рождения дарю уроки по маркетингу! В чем вы хотите усилиться? Продвижение? Личный бренд? Соцсети? Выбирайте сами🤗 Все подробности уже в моем канале.
Реклама ИП Анисимова Дарья Александровна ИНН 771673930742
Несколько советов по завалу дел
Вот они:
· Начинай с дел, который приведут к наибольшим последствиям — как положительным, так и отрицательным. Если не знаешь, за что взяться, то подумай, что принесет тебе больше всего выгоды в данный момент или, наоборот, создаст проблемы, если откладывать дальше.
· Выдели отдельный блок для мелких задач. «Щелкай» небольшие дела, длительностью 2-10 минут одно за другими, чтобы не отвлекаться на них во время отрезков сфокусированной работы.
· Контролируй новые входящие. Важно, чтобы пока ты занимался разбором уже накопившихся дел, не сформировался новый завал. Входящие задачи продолжают появляться, их надо делать по степени важности параллельно, либо заранее оговорить более гибкие дедлайны.
▬▬▬▬▬▬▬▬
Бизнес.com | #cоветы
Можно ли этим летом запустить Telegram-канал и зарабатывать онлайн от 300 000 рублей каждый месяц?
Ответ — Да, если правильно выбрать тематику. Создать рекламный креатив и закупиться рекламой в других каналах.
На эти и другие вопросы отвечает в своём канале предприниматель Виктор Сочилин.
Виктор является владельцем биржи по продаже Телеграм-каналов и входит в список проверенных гарантов.
Более четырёх лет он анализирует каналы в разных тематиках и знает многие нюансы и детали бизнеса в Телеграм.
Подписавшись на его канал вы также узнаете:
• Как выбрать тематику для своего канала и что будет актуально на рынке Телеграм в ближайшие годы?
• Зачем владельцы крупных
Телеграм-каналов продают свои проекты?
• Можно ли запустить Телеграм-канал, если ваш начальный бюджет до 50 тысяч рублей?
Подписывайтесь на канал Виктора и узнавайте все секреты о бизнесе в Телеграм первыми!
На что делать упор во время собеседования
Упор делаем на:
Навыки самоорганизации. Здесь изучаем вероятность опозданий, срыва дедлайнов и невыполненных обещаний.
Умение работать с информацией. Насколько быстро человек способен впитывать новую информацию, самостоятельно искать её и анализировать.
Стрессоустойчивость. Одно из популярных слов в резюме, но соответствует ли оно действительности? И тут дело не только в том, как ответить разгневанному клиенту. Большой поток задач — тоже стресс.Способность брать на себя ответственность.
▬▬▬▬▬▬▬▬
Бизнес.com | #команда
📈Превзойдите Собственный Бизнес-Олимп с каналом: Совет Директоров
Взломайте потолок ваших возможностей и раскройте скрытый потенциал с нашим каналом . Если вы слишком долго бились о барьеры, не позволяющие вашему бизнесу расти, или жаждете достичь новых высот, этот путь для вас.
🔴Выберите «Красную Таблетку» и обретите:
- Персональные сессии нацеленные на расширение вашего восприятия и возможностей.
- Специализированные стратегии, составленные с учётом уникальности вашего бизнеса.
- Инструменты и методики, адаптированные для реализации ваших самых амбициозных целей.
🔄 Мы поможем вам переосмыслить привычные подходы и разработать новые, более эффективные пути в вашем предпринимательском пути.
📩 Подпишитесь — сделайте первый шаг на встречу к своим неограниченным возможностям уже сегодня!
Здоровые отношения в коллективе
Вот несколько советов:
1. Переходите сразу к делу. Если вы подошли к коллеге поговорить насчёт текущего состояния проекта, то не надо отвлекаться на пространные разговоры о геополитической ситуации в мире или жаловаться на свою тревожность.
2. Фиксируйте договорённости. В этом пункте целых 2 пользы. Во первых, если вам кажется, что вы сможете всë запомнить, то отбросьте эту мысль сразу же. Во вторых, гарантия — всегда можно обратиться к записям и доказать свою правоту.
3. Получите обратную связь от коллег. После постановки или получения задачи всегда старайтесь проговорить вслух то, как вы еë понимаете. Стоит помнить, что у всех разное мышление и всегда есть вероятность, что коллега видит ситуацию по другому
▬▬▬▬▬▬▬▬
Бизнес.com | #коммуникации
😱 Как сотрудники разрушают бизнес
Каждый предприниматель, который хочет расти, сталкивается с муками найма и делегирования. Это правда мучительно:
💥 объяснять новичку, что нужно сделать, а потом исправлять кучу ошибок
💥 видеть, как сотрудники делают «на троечку» то, что вы привыкли делать «на отлично»
💥 разочаровываться в людях, потому что они не погружаются в ваш бизнес на максимум, а делают работу на лайте
Ваши эмоции понятны. Сделайте глубокий вдох. И подумайте вот о чём.
Без сотрудников вы утонете в рутине. Чтобы расти, вы должны высвобождать время для новых задач, а для этого важно делегировать текучку. Иначе это не бизнес, а очень активная самозанятость.
Но как делегировать так, чтобы бизнес не развалился?
Как ставить задачи сотрудникам, чтобы не пришлось самому переделывать всю работу?
В первую очередь важно перестать совершать типичные ошибки делегирования. Их допускают практически все предприниматели, которые только начинают собирать команду.
Чтобы узнать подробности, переходите в канал Юлии Старостиной – основателя онлайн-школы для руководителей Strong Manager и бизнес-тренера с 20-летним опытом.
🎁 Юлия подготовила для вас бесплатный и очень полезный чек-лист «ТОП-5 ошибок делегирования, из-за которых вы по-прежнему всё тащите на себе». Он поможет вам правильно ставить задачи перед сотрудниками и получать нужные результаты вовремя.
Заберите чек-лист по ссылке >>
Как разобраться с завалом дел?
Делимся простым алгоритмом:
Шаг 1: Останови самобичевание и рефлексию. Мысли в духе «почему я не разобрался с этим всем раньше» и «ну когда я уже стану супер-организованным человеком» сейчас необходимо отложить в дальний ящик. Худшее, что ты можешь сделать — это потратить и так быстро бегущее время на сожаления о прошлых решениях.
Шаг 2: Вынеси задачи из головы, чтобы не бежать по кругу. Стрессовая ситуация, вызванная кучей дедлайнов, создает ажиотаж, включает режим автопилота, который не помогает, а наоборот усложняет положение. Вместо того, чтобы решать дела последовательно, твои мысли просто скачут из угла в угол в панике.
Шаг 3: Оцени ситуацию в режиме наблюдателя. Когда все задачи будут перед тобой на внешнем носителе, ты увидишь их конечность.
▬▬▬▬▬▬▬▬
Бизнес.com | #управление
Нужно ли вам подтянуть «ассертивность»
Краткий чек лист, чтобы вы могли быстро проверить себя и решить нужно ли вам прокачать это качество:
1. Умение признавать свою неправоту, менять точку зрения и просить прощения.
2. Позитивная установка в случае неудачи.
3. Ориентация на win-win.В любом общении или сотрудничестве вы ориентируетесь на взаимную пользу, даже если вы не были инициатором диалога.
4. Адекватная реакция на конфликт.
▬▬▬▬▬▬▬▬
Бизнес.com | #развитие
Ошибки в бизнесе важнее побед
У моих друзей вышло интересное шоу: «Ошибка выжившего», там можно узнать: как не наступить на одни и те же предпринимательские грабли дважды, почему 95% бизнесов продают «по причине переезда» и что на самом деле стоит за успешным успехом.
Все это на опыте 800+ открытых точек, 9 закрытых бизнесов и многомиллионных провалов Александра Долгова.
Приятного просмотра 👉🏻 @oshibka_vyzhivshego
Знакомимся с термином «ассертивность»
Наверняка вы сталкивались c понятием ассертивное поведение. Если нет, то вот:
Ассертивность — способность человека не зависеть от внешних влияний и оценок, самостоятельно регулировать собственное поведение и отвечать за него.
Проще говоря, способность не сваливаться в пассивную или агрессивную позицию в непростых эмоционально заряженных обстоятельствах.
▬▬▬▬▬▬▬▬
Бизнес.com | #термины
