SETTERS EDUCATION

Вы работаете над брендом, но не до конца понимаете, как аудитория воспринимает его. Было? 👀 Наш интенсив «Бренд: от стратегии до аудита» создан специально для тех, кто робко кивнул. Его проходят эксперты, которые хотят глубже понимать бренд и аналитику, но не знают, с чего начать. Создайте фундамент брендинга и научитесь влиять на результаты бизнеса. Посмотрите программу курса и выясните, чем обучение будет полезно именно вам ⭐️

Вы ещё успеете войти в 2027 год с новыми навыками. И, кто знает, с новой позицией, которую полученные знания дадут ▶️ 30 ноября Креативное лидерство | 2 месяца ▶️ Старт в любое время HR как стратег | 19 лекций Бренд: от аудита до стратегии | 7 лекций ▶️ Бесплатные материалы Библиотека знаний | 13 лекций Компас лидера | Материалы для руководителей А вам больше какие курсы нравятся: предзаписанные, как «Бренд: от аудита до стратегии» или потоковые, как «Креативное лидерство»? Голосуйте: ❤️ — если вы на стороне готовых курсов; 🔥 — если любите обучение в реальном времени.

Месяц, который начнётся без наших календариков, будет очень грустным. Мы такого допустить решительно не можем ❌🚨 Для вас — несколько направляющих фраз. Приодевайте экраны и вдохновляйте себя на новые подвиги: большие и не очень. Лайк в благодарность и заглядывайте в комментарии за файлами в лучшем разрешении.

Перфекционизм в деталях! всуе знает толк в культовых дизайнерских предметах интерьера и искусстве, а SETTERS EDUCATION в обучении, которое помогает сделать идеальную рабочую картинку реальной. А вместе собираем тех, кому тоже важна эта красота 💚

9 книг, которые вы действительно захотите прочитать 📚 Потому что они про всё значимое: спорт, эмпатия, культура общения, работа со смыслами, стойкость и забота о команде. И о лидерстве, конечно. Саша Жаркова, соосновательница SETTERS и SETTERS EDUCATION, поделилась книжной подборкой на Яндекс Книгах. Сохраняйте себе, чтобы открыть новые грани своих управленческих и креативных талантов. Выбрать свою книгу🧡 Начать учиться с креативными лидерами ⭐️

Как быть руководителем и не сойти с ума в первый же год работы? 🧐 Вместе с аналитическим агентством Spektr провели большое исследование «Первый год в роли руководителя». Оно о трудностях перехода в лидирующую роль и о поддержке, которая понадобится на старте. Мы провели 10 глубинных интервью и онлайн-опрос 125 руководителей в России, а ещё проанализировали 40+ отчётов бизнес-школ, статистику и исследования рынка. Топ-3 инсайта: ⭐️ Обучение при назначении получает только половина опрошенных, а 73% хотели бы пройти его в период адаптации. ⭐️ На старте не хватает базовой ясности: непонятно, кто за что отвечает и к кому идти с вопросами, не хватает пошаговых инструкций по работе в корпоративных программах и сервисах и регулярной связи от руководства. ⭐️ Управление людьми требует новых навыков: умение делегировать и решать конфликты, ставить задачи и грамотно контролировать работу, заявлять о себе и занимать позицию лидера. Ещё больше инсайтов — в полной версии исследования. Особенно рекомендуем ознакомиться HR-директорам и HRBP, L&D и T&D-специалистам, руководителям и кадровому резерву. Это бесплатно💜

20 октября расскажем, как переносить навыки в реальную работу 🙌️️️️️️ Встретимся на конференции по обучению и развитию персонала GAME & LEARN. Кристина Радомская поможет разобраться, почему даже после качественных курсов сотрудники не всегда применяют новые инструменты в работе, и как это вообще можно исправить. На конференции вас ждут 30+ практических кейсов от директоров по персоналу и руководителей учебных центров. А ещё — деловые игры, общение со спикерами из крупных компаний и выставка решений для обучения и развития специалистов. Полную программу смотрите здесь. Если будете на конференции, не стесняйтесь подходить — будем рады познакомиться и обсудить обучение и развитие команд💚

Причины учиться на «Креативном лидерстве» придумали не мы. Мы перечитали отзывы выпускников, и вот что в них прозвучало🧡 Старт потока 16 ноября, а записаться по лучшей цене можно до 15 октября.