现已上线！2025 年 Telegram 研究 — 年度关键洞察 
Моё дело Бухобслуживание
前往频道在 Telegram
Официальный канал «Моё дело. Бухобслуживание» https://www.moedelo.org/buhgalterskie-uslugi/autsorsingg Налоговая и юридическая практика, новое в законах. Выбираем популярные темы из практики консультаций и рассказываем вам самое важное.
显示更多1 132
订阅者
无数据24 小时
-17 天
-730 天
数据加载中...
相似频道
标签云
进出提及
---
---
---
---
---
---
吸引订阅者
六月 '26
六月 '260
在0个频道中
五月 '26
+8
在0个频道中
Get PRO
四月 '26
+7
在0个频道中
Get PRO
三月 '26
+33
在0个频道中
Get PRO
二月 '26
+26
在0个频道中
Get PRO
一月 '26
+32
在0个频道中
Get PRO
十二月 '25
+18
在0个频道中
Get PRO
十一月 '25
+29
在0个频道中
Get PRO
十月 '25
+22
在0个频道中
Get PRO
九月 '25
+15
在0个频道中
Get PRO
八月 '25
+16
在0个频道中
Get PRO
七月 '25
+18
在0个频道中
Get PRO
六月 '25
+12
在0个频道中
Get PRO
五月 '25
+17
在0个频道中
Get PRO
四月 '25
+8
在0个频道中
Get PRO
三月 '25
+6
在0个频道中
Get PRO
二月 '25
+13
在0个频道中
Get PRO
一月 '25
+12
在0个频道中
Get PRO
十二月 '24
+20
在0个频道中
Get PRO
十一月 '24
+15
在0个频道中
Get PRO
十月 '24
+16
在0个频道中
Get PRO
九月 '24
+16
在0个频道中
Get PRO
八月 '24
+13
在0个频道中
Get PRO
七月 '24
+17
在0个频道中
Get PRO
六月 '24
+19
在0个频道中
Get PRO
五月 '24
+20
在0个频道中
Get PRO
四月 '24
+22
在0个频道中
Get PRO
三月 '24
+31
在0个频道中
Get PRO
二月 '24
+25
在1个频道中
Get PRO
一月 '24
+49
在1个频道中
Get PRO
十二月 '23
+75
在1个频道中
Get PRO
十一月 '23
+12
在1个频道中
Get PRO
十月 '23
+18
在1个频道中
Get PRO
九月 '23
+13
在0个频道中
Get PRO
八月 '23
+7
在0个频道中
Get PRO
七月 '23
+3
在0个频道中
Get PRO
六月 '23
+6
在0个频道中
Get PRO
五月 '23
+8
在0个频道中
Get PRO
四月 '23
+6
在0个频道中
Get PRO
三月 '23
+4
在0个频道中
Get PRO
二月 '23
+22
在0个频道中
Get PRO
一月 '23
+22
在0个频道中
Get PRO
十二月 '22
+15
在0个频道中
Get PRO
十一月 '22
+8
在0个频道中
Get PRO
十月 '22
+30
在0个频道中
Get PRO
九月 '22
+12
在0个频道中
Get PRO
八月 '22
+6
在0个频道中
Get PRO
七月 '22
+10
在0个频道中
Get PRO
六月 '22
+11
在0个频道中
Get PRO
五月 '22
+12
在0个频道中
Get PRO
四月 '22
+1 440
在0个频道中
| 日期 | 订阅者增长 | 提及 | 频道 | |
| 16 六月 | 0 | |||
| 15 六月 | 0 | |||
| 14 六月 | 0 | |||
| 13 六月 | 0 | |||
| 12 六月 | 0 | |||
| 11 六月 | 0 | |||
| 10 六月 | 0 | |||
| 09 六月 | 0 | |||
| 08 六月 | 0 | |||
| 07 六月 | 0 | |||
| 06 六月 | 0 | |||
| 05 六月 | 0 | |||
| 04 六月 | 0 | |||
| 03 六月 | 0 | |||
| 02 六月 | 0 | |||
| 01 六月 | 0 |
频道帖子
#МоеделоНовости
Предлагается предоставлять работникам, вступающим в брак, отпуск с сохранением места работы и среднего заработка на пять календарных дней.
Одновременно также планируется исключить из Трудового кодекса РФ положение, которое позволяет работнику взять отпуск без сохранения зарплаты в случае регистрации брака.
Законопроект № 1242773-8
| 2 | #МоеделоНовости
Правовая позиция Верховного суда РФ: объекты внешнего благоустройства территории и иные неотделимые улучшения земельного участка (замощение, покрытие) по общему правилу налогом на имущество организаций не облагаются.
Такой апгрейд не формирует самостоятельного объекта гражданских прав, отличного от земельного участка, и в соответствии с правилами бухучета его стоимость не включается в стоимость возводимых на земельном участке капитальных сооружений.
Например, в отношении специальной площадки, обустроенной для размещения оборудования, или асфальтового покрытия для размещения стоянки автомобилей налог платить не нужно.
п. 10 Тематического обзора Верховного суда РФ № 4/2026, утв. Постановлением Президиума Верховного суда РФ № 6А/2026 от 29 апреля 2026 г. (рекомендовано для использования в работе письмом ФНС России № БС-36-21/3766 от 7 мая 2026 г.) | 44 |
| 3 | #МоеделоНовыеразъяснения
Можно ли по просьбе работника выдать ему зарплату за отработанный месяц досрочно – например, прямо перед уходом в отпуск?
❗️Роструд предупреждает, что даже при обоюдном согласии такая выплата неправомерна, так как нарушает жесткие сроки расчетов, закрепленные в локальных актах работодателя.
Информация сервиса Роструда "Онлайнинспекция.рф" по вопросу № 247676 от 27 мая 2026 г. | 47 |
| 4 | #МоеделоНовости
☑️ С 1 сентября 2026 года вступят в силу:
– Номенклатура должностей медицинских работников и фармацевтических работников;
– Квалификационные требования к медицинским и фармацевтическим работникам.
Реформа легализует профессии нутрициолога, врача по медицине здорового долголетия, эрго- и кинезиоспециалистов.
Для работы нутрициологом потребуется переподготовка: врачам – от 576 часов, бакалаврам ("Сестринское дело") и среднему медперсоналу – от 1296 часов. Руководители и их замы смогут занимать должность "директор".
☑️ С этой же даты закроется наем новых сексологов, диабетологов, врачей-лаборантов, зубных врачей и фельдшеров-наркологов (уже работающие сотрудники сохранят места).
☑️ К 1 сентября 2028 года аналогичная трансформация ждет бактериологов, вирусологов и паразитологов: им на смену придет универсальная должность врача – медицинского микробиолога.
Приказ Минздрава России № 434н, № 436н от 14 мая 2026 г. | 50 |
| 5 | #МоеделоНовости
С 1 сентября 2026 года вступят в силу Правила учета медицинских отходов (приняты в рамках реализации положений статьи 22.1 Федерального закона № 52-ФЗ от 30 марта 1999 г.).
Правила касаются всех организаций и ИП, в процессе деятельности которых образуются медицинские отходы (включая частные медицинские организации, стоматологические кабинеты, аптеки), а также тех, которые транспортируют и обезвреживают такие отходы.
Указанные субъекты обязаны фиксировать массу всех классов отходов (в тоннах) и ежегодно передавать отчетные сведения (об образовании, накоплении, обеззараживании, обезвреживании и передаче отходов) в Роспотребнадзор в электронном виде через систему федерального статистического наблюдения.
Регламент определяет два допустимых способа ведения учета: фактический (взвешивание) или расчетный (исходя из объема контейнеров и плотности отходов).
Постановление Правительства РФ № 624 от 29 мая 2026 г. | 48 |
| 6 | #МоеделоПрактикабизнеса Продолжаем о правилах проведения СОУТ: рассматриваем пошагово процедуру проведения спецоценки.
2️⃣ Выбор специализированной организации
Для проведения СОУТ работодатель обязан привлечь стороннюю специализированную организацию, с которой заключается договор ГПХ. Законом утверждена примерная форма такого договора, которой стороны могут пользоваться как шаблоном.
Закон предъявляет к специализированным организациям и их сотрудникам ряд обязательных требований.
1. Компания должна иметь в уставе указание на данный вид деятельности как на основной или один из основных.
2. В её штате должны состоять минимум 5 аттестованных экспертов, причем как минимум один из них должен иметь профильное высшее образование по одной из следующих специальностей: «Общая гигиена», «Гигиена труда», «Санитарно-гигиенические лабораторные исследования».
3. В структуре организации должна действовать собственная аккредитованная испытательная лаборатория. Если лаборатория не имеет нужной аккредитации или её область аккредитации не покрывает необходимые виды измерений, организацию не внесут в реестр.
4. Отдельные требования предъявляются к экспертам. Они должны:
– пройти аттестацию на право выполнения работ по СОУТ;
– иметь высшее образование;
– пройти курсы повышения квалификации по оценке условий труда (не менее 72 часов);
– иметь не менее 3-х лет практического опыта в этой сфере.
Сведения об аттестованных специалистах вносятся в реестр экспертов, а подтверждением их права на работу служит сертификат (или выписка из реестра), который формируется автоматически в информационной системе. Такой документ обязательно содержит электронную подпись и QR-код для проверки подлинности.
📍Требования к испытательной лаборатории:
– должна быть аккредитована в установленном порядке,;
– иметь уникальный номер в реестре аккредитованных лиц;
– располагать необходимым измерительным оборудованием.
Измерения вредных или опасных факторов производственной среды лаборатория может проводить как самостоятельно (в пределах своей аккредитации), так и привлекать для этого по договору другие аккредитованные лаборатории, если для оценки отдельных факторов собственной аккредитации недостаточно.
👉 Если у организации, уже внесённой в реестр, меняются какие-либо данные, она обязана в течение 10-ти рабочих дней сообщить об этом в Министерство труда через портал госуслуг. Ведомство рассматривает заявление в течение 5-ти дней. При обнаружении нарушений установленных требований деятельность организации могут приостановить, и возобновить её удастся только после того, как нарушения будут устранены, а подтверждающие документы направлены в Минтруд.
👉 Допуск компаний к этой деятельности осуществляется через внесение записи в специальный реестр, который ведет Минтруд России. Организация имеет право начинать работу только с даты внесения такой записи.
Если деятельность ранее приостанавливалась, право возвращается после внесения записи о её возобновлении. Вся информация о реестре аккредитованных организаций и о реестре экспертов (включая фамилии специалистов, сроки действия их аттестации и области деятельности) является открытой и доступной для всех желающих бесплатно.
Правила допуска утверждены Постановлением Правительства РФ от 16.12.2021 № 2332.
❗️Обратите внимание: до начала работ выбранная организация обязана зарегистрировать предстоящую оценку в государственной информационной системе, чтобы получить уникальный идентификационный номер. Сделать это нужно в течение 5-ти рабочих дней после подписания договора с работодателем.
Полученный номер организация должна сообщить работодателю до того, как приступит к работе, направив уведомление на бумаге, по почте, передав лично в руки или в виде электронного документа с усиленной квалифицированной электронной подписью.
Продолжение следует…
P.S. Мы регулярно проводим вебинары, где отвечаем на актуальные вопросы бизнеса. | 48 |
| 7 | #МоеделоНовости
Депутаты оперативно исполнили пожелание Президента РФ, озвученное им на ПМЭФ-2026: на несколько лет зафиксировать лимит выручки, ограничивающий применение автоосвобождения от НДС при УСН.
Соответствующий законопроект с изменениями в ст. 145 Налогового кодекса РФ уже внесен в Госдуму.
Лимит "заморозят" на уровне 20 млн руб. до 2029 года для контроля доходов предыдущего года (налогового периода) и до 2030-го – для контроля доходов текущего года.
Законопроект № 1256655-8 | 55 |
| 8 | #МоеделоНовости
На сессии ПМЭФ-2026 Минфин России рассказал о планируемых изменениях в регулировании электронной торговли.
Для трансграничных интернет-покупок подготовлен законопроект о поэтапном введении НДС: 7 процентов – с 2027 года, 14 процентов – с 2028 года и 22 процента – с 2029 года.
Заказы стоимостью до 200 евро будет администрировать ФНС России через маркетплейсы – налоговых агентов, свыше 200 евро – ФТС России с уплатой ввозной пошлины.
Для торговли товарами ЕАЭС отдельный налог для интернет-магазинов вводить не планируется: вместо этого с 1 октября 2026 года маркетплейсы смогут добровольно передавать налоговой службе сведения о продавцах, объемах продаж и признаках уклонения от налогов.
Также обсуждается упрощение процедур возврата и реимпорта товаров в рамках трансграничной торговли.
Информация Минфина России от 4 июня 2026 г. | 56 |
| 9 | #МоеделоВажное
❗️С 1 сентября 2026 года вносятся масштабные поправки в Трудовой кодекс РФ.
Реформа сверхурочной работы
🔹 лимит сверхурочной работы разрешено увеличивать со 120 до 240 часов в год, если это предусмотрено коллективным договором или отраслевым соглашением (ранее годовой предел сверхурочной работы – строго 120 часов для всех работников без исключений).
Увеличение лимита сверхурочки до 240 часов запрещено для работников с "вредностью" подклассов 3.3 и 3.4.
Для пенсионеров и "вредников" подклассов 3.1 и 3.2 требуется письменное согласие и отсутствие медпротивопоказаний;
🔹 сверхурочные часы, как и прежде, оплачиваются по стандартной схеме (1.5х за первые два часа, 2х за последующие). При этом начиная со 121-го часа в году переработка оплачивается не менее чем в двойном размере.
🔹работники, отработавшие сверхурочно более 120 часов за год, имеют право на один дополнительный оплачиваемый выходной день ежегодно для прохождения диспансеризации.
Такой день оплачивается исходя из среднего заработка.
Другие изменения
🔸 субъекты МСП (включая ИП) могут заключать срочные трудовые договоры по соглашению сторон, если численность их работников не превышает 70 человек (ранее – 35).
Исключение (как и прежде) – сфера розницы и быта: лимит остался прежним – до 20 человек;
🔸 уволить за хищение или порчу имущества теперь можно также в случае, если уголовное дело прекращено судом с назначением судебного штрафа или по иным нереабилитирующим основаниям (ранее – увольнение возможно было только при наличии приговора суда или постановления о наложении административного взыскания);
🔸 на принятие решения по заявлению льготника (беременные, родители детей до 14 лет и др.) об установлении ему неполного времени отведено не более 5 рабочих дней с даты письменного обращения работника (ранее срок не был установлен);
🔸 разрешен отзыв из отпуска работников с "вредностью" в исключительных случаях (ЧС, аварии) с оплатой таких часов не менее чем в двойном размере (ранее отзыв из отпуска таких работников был запрещен в любых обстоятельствах).
Порядок отзыва работодатель устанавливает в ЛНА. Неиспользованная часть отпуска предоставляется работнику в удобное время в текущем году или присоединяется к отпуску в следующем году.
Федеральный закон № 144-ФЗ от 25 мая 2026 г. | 53 |
| 10 | #МоеделоНовости
Предлагается ввести новый социальный вычет по расходам на приобретение путевок для детского отдыха (новый пп. 8 п. 1 ст. 219 Налогового кодекса РФ).
Гражданин сможет вернуть часть средств, потраченных на путевки для своих или усыновленных детей, а также подопечных в возрасте до 18 лет. Условие – размещение ребенка в организациях с круглосуточным пребыванием в течение лагерной смены (в т. ч. в палаточных лагерях), включенных в региональные реестры.
При этом не планируется увеличивать общий лимит социальных вычетов, который составляет 150 тыс. руб. в год.
Получить вычет можно будет как через налоговую инспекцию по окончании года, так и у работодателя в текущем налоговом периоде. Для подтверждения права на вычет налогоплательщику потребуется предоставить договор и кассовый чек.
Новые нормы вступят в силу с 1 января 2027 года и будут применяться до 1 января 2030 года.
Законопроект № 1248649-8 | 57 |
| 11 | #МоеделоНовости
☝️Формирование нормативной базы для перехода на обязательные электронные перевозочные документы с 1 сентября 2026 года выходит на финишную прямую.
ФНС России утвердила электронные форматы для экспедиторских документов (поручения экспедитору, экспедиторской и складской расписок), а также для ж/д и воздушных накладных.
Минтранс России, в свою очередь, определил случаи, когда экспедиторские документы можно будет оформлять на бумаге. Для ж/д и воздушных накладных такие исключения уже были установлены. Осталось дождаться аналогичных правил для транспортной накладной, заказа и заявки на автотранспорте (пока это проект).
Приказы ФНС России № ЕД-1-26/277 от 28 апреля 2026 г., № ЕД-1-26/276 от 27 апреля 2026 г., № КЧ-1-26/297 от 7 мая 2026 г., Минтранса России № 115 от 3 апреля 2026 г. | 61 |
| 12 | #МоеделоНовости
С 30 июня 2026 года для иностранных водителей международных автоперевозок из стран СНГ и Грузии, которые приезжают в Россию в безвизовом режиме, увеличено максимальное время пребывания.
Теперь они могут находиться в стране до 180 дней в течение одного календарного года при условии:
– подачи такими иностранными гражданами заявления в целях въезда и пребывания (проживания) в России;
– прибытия в Россию в порядке, не требующем получения визы.
Постановление Правительства РФ № 467 от 27 апреля 2026 г. | 63 |
| 13 | #МоеделоНовости
Роспотребнадзор утвердил шесть новых санитарных правил:
- по условиям труда (СП 2.2.4285-26),
- отдельным видам транспорта и объектам транспортной инфраструктуры (СП 2.5.4286-26),
- деятельности торговых объектов и рынков, реализующих пищевую продукцию (СП 2.3.6.4281-26),
- организации общественного питания (СанПиН 2.3/2.4.4282-26),
- для организаций воспитания и обучения, отдыха и оздоровления детей и молодежи (СП 2.4.2.4283-26),
- по эксплуатации помещений, зданий, сооружений, оборудования и транспорта и условиям деятельности компаний, продающих товары, выполняющих работы или оказывающих услуги (СП 2.1.4284-26).
Документы вступят в силу с 1 сентября 2026 года, заменив действующие санитарные правила 2020 года.
Информация Роспотребнадзора от 3 июня 2026 г. | 65 |
| 14 | #МоеделоПрактикабизнеса Продолжаем рассказывать о правилах проведения СОУТ: переходим непосредственно к процедуре.
В общем случае для проведения СОУТ работодателю необходимо:
1) создать комиссию по проведению СОУТ;
2) пригласить специализированную аккредитованную организацию, которая совместно с работодателем будет проводить СОУТ;
3) утвердить график проведения СОУТ, перечень рабочих мест, на которых она будет проводиться, а также выделить аналогичные рабочие места;
4) провести идентификацию потенциально вредных и опасных производственных факторов на рабочих местах;
5) декларировать соответствие условий труда государственным нормативным требованиям охраны труда (при наличии оснований);
6) провести исследования (испытания) и измерения вредных и опасных производственных факторов;
7) классифицировать условия труда;
8) документально оформить результаты СОУТ и ознакомить с ними работников.
☝️Обратите внимание: результаты проведения СОУТ в контролирующие ведомства обязана передавать специализированная организация, которая выполняет оценку.
Рассмотрим каждый из пунктов процедуры подробнее.
1️⃣ Комиссия по проведению СОУТ
Для проведения спецоценки работодатель издаёт приказ о создании комиссии: назначает её состав и определяет порядок работы. Возглавляет комиссию сам работодатель или его уполномоченный представитель. Количество членов комиссии должно быть нечётным, чтобы избежать спорных ситуаций при голосовании.
Если у организации есть обособленные подразделения, рекомендуется создать свою комиссию в каждом из них.
В общем случае состав комиссии строго регламентирован. В неё обязательно входят:
– представители работодателя (например, руководители подразделений, юрист, кадровик, специалист по труду, медработник и др.);
– штатный специалист по охране труда;
– представители профсоюза (если он есть) или иного органа, представляющего интересы работников.
Для субъектов малого предпринимательства требования мягче. Здесь в комиссию включаются:
– руководитель, непосредственно ИП - работодатель или другие уполномоченные представители работодателя;
– штатный или приглашённый со стороны специалист по охране труда (работающий по договору ГПХ);
– представители работников (при наличии профсоюза).
У микропредприятий (включая ИП), если сформировать комиссию нет возможности, её функции берёт на себя руководитель, сам ИП или другой сотрудник, которого работодатель специально уполномочил на это.
☝️Обратите внимание: специалисты из сторонней организации, которая непосредственно проводит оценку условий труда, в состав комиссии не входят. Их задача — экспертная оценка, а не управленческое решение внутри комиссии.
Продолжение следует…
P.S. Мы регулярно проводим вебинары, где отвечаем на актуальные вопросы бизнеса. | 83 |
| 15 | #МоеделоНовости
На ПМЭФ-2026 Президент РФ Владимир Путин предложил сохранить порог выручки на УСН в целях уплаты НДС на уровне 20 млн руб., отказавшись от его дальнейшего снижения до 15 млн руб. в 2027 году и до 10 млн руб. в 2028 году.
Правительству РФ и депутатам Госдумы поручено подготовить соответствующие поправки, а также проработать дополнительные льготные условия для субъектов МСП в производственных сферах.
Кроме того, Правительство РФ, ВЭБ и деловые объединения должны представить концепцию "бесшовного" перехода бизнеса от самозанятости к ИП и далее к организации с использованием цифровых решений и индивидуального сопровождения.
Информация с сайта Президента РФ от 5 июня 2026 г. | 94 |
| 16 | #МоеделоНовыеразъяснения
ФНС и Минфин России подтвердили право религиозных организаций на освобождение от налога на имущество жилых помещений.
Если принадлежащая организации квартира или жилой дом фактически используются для проведения богослужений, обрядов или нужд паломников, к ним в полной мере применяется льгота по пункту 2 статьи 381 Налогового кодекса РФ.
При этом налоговое законодательство не устанавливает строгого перечня подтверждающих документов, поэтому целевой характер использования объекта разрешено доказывать любыми внутренними и учетными бумагами организации.
Письмо ФНС России № БС-36-21/4656 от 1 июня 2026 г. (о доведении письма Минфина России № 03-05-05-01/33121 от 21 апреля 2026 г.) | 82 |
| 17 | #МоеделоНовости
Правительство РФ расширило возможности для развития IT-сектора.
Для организаций с госучастием 50% и более открыто пять "дверей" для получения госаккредитации и применения льготных страховых взносов.
Теперь на льготы могут претендовать не только разработчики и сопровождение ГИС, но и участники особо значимых проектов по импортозамещению, правообладатели ПО для обязательной предустановки, а также разработчики решений для объектов КИИ при соблюдении требований ГОСТ Р 56939-2024.
Для крупных IT-компаний расширены возможности финансирования обучения за счет средств, высвобожденных благодаря льготам: теперь их можно направлять НКО, обучающим студентов и педагогов работе с БПЛА.
Кроме того, срок планового подтверждения аккредитации в 2026 году продлен до 1 июля.
Постановление Правительства РФ № 673 от 1 июня 2026 г. | 75 |
| 18 | #МоеделоНовости
Предлагается расширить льготы по применению ККТ для бизнеса в сельской местности.
Субъекты МСП смогут торговать без касс на сельских территориях, а сельхозкооперативы – на ярмарках, рынках и выставках. Сельские территории отнесут к зонам, где допустимо использование касс в офлайн-режиме.
Эти меры призваны повысить доступность товаров для жителей сел (в условиях нестабильного Интернета и низкого потока покупателей), а также поддержать сельских производителей.
Законопроект № 1219114-8 | 75 |
| 19 | #МоеделоНовости
Продлены некоторые валютные ограничения по переводу средств за рубеж.
Для нерезидентов из недружественных стран все действующие меры сдерживания будут действовать до 7 декабря 2026 года включительно.
В частности, большинство из них и дальше не смогут делать валютные переводы за границу, если официально не трудоустроены в России.
Информация ЦБ РФ от 1 июня 2026 г. | 69 |
| 20 | #МоеделоВажное
👏🏻Роспотребнадзор и Минцифры России запустили эксперимент по созданию электронной книги жалоб на "Госуслугах".
Он позволит потребителям в досудебном порядке решать типовые проблемы с маркетплейсами Ozon и Wildberries (отказ в возврате товара надлежащего качества в течение семи дней или денег за него, превышение срока возврата средств за отмененный заказ).
Подать обращение можно через форму на "Госуслугах" или через ГИР ЗПП Роспотребнадзора; рассмотрение – до семи календарных дней, ответ приходит в личный кабинет.
Информация Роспотребнадзора от 29 мая 2026 г. | 74 |
