Корпоративная Академия Росатома

Сохраняйте расписание вебинаров на эту неделю 🔹 11 июня в 10:00 — встреча по теме «Методы удержания и мотивации персонала» Тренер-консультант Корпоративная Академия Росатома Ольга Гуревич расскажет о том, что действительно влияет на лояльность сотрудников, а что увеличивает желание работать лучше, и приведет примеры отраслевых инструментов материальной и нематериальной мотивации. 🔹 13 июня в 11:00 — вебинар «Технологическое предпринимательство внутри корпорации» Руководитель проектов кафедры технологического предпринимательства МФТИ+Сколково, член совета директоров Стартап-студии МФТИ Алан Бахчиев расскажет о ключевых характеристиках технологического предпринимательства и его развитии в компаниях, рассмотрит его плюсы и минусы, а также методы и инструменты стимулирования инновационной деятельности. #АкадемияРосатом #БесконечноеРазвитие

Прими участие в хакатоне Атомик Хак 2.0 от Росатома! Дата: 14-16 июня 2024; Формат: гибридный (оффлайн-часть — в г. Екатеринбурге); Призовой фонд: 1 200 000 рублей. ⚛️ На хакатон приглашаются*: – Frontend и backend-разработчики; – аналитики; – специалисты по Data Science и 1С; – студенты 3-4 курсов технических специальностей. ⚛️ В рамках хакатона предлагается 2 кейса на выбор: 1. Создание системы технической поддержки пользователей с использованием ИИ. 2. Определение дефектов сварных швов посредством анализа фотографий швов через обработку изображений с помощью нейросети. ❗️ Регистрация доступна по ссылке до 11 июня, 23:59 МСК. Если нет команды — поможем её собрать! * Согласно Положению о конкурсе, сотрудники Росатома к участию не допускаются.

Панельные дискуссии на актуальные темы, познавательные лекции и мастер-классы: на площадке ПМЭФ-2024 прошел Молодежный день Эксперты поделились с молодыми предпринимателями, учеными, координаторами проектов опытом по ведению бизнеса, развитию научных, социальных и молодежных инициатив. В обсуждениях приняла участие генеральный директор Корпоративной Академии Росатома Юлия Ужакина. 🔹 Важны ли для рынка труда надпрофессиональные компетенции; какие барьеры и вызовы стоят перед внедрением этих навыков и как их преодолеть — рассказали на панельной дискуссии «В фокусе — надпрофессиональные компетенции: эффективное развитие ключевых компетенций для будущего рынка труда» https://forumspb.com/programme/youth-programme/133446/ 🔹 Как разобраться в меняющемся рынке профессий, выбрать карьерный путь; и что делать молодежи сегодня, чтобы быть востребованными специалистами — обсудили на дискуссии «Мастер без имени: как образованию актуализировать форму и содержание современных профессий». 💻 Кроме того, Росатом провел собственную дискуссию по теме «Современные цифровые и ИТ-решения для достижения технологического будущего мира» с участием молодых экспертов атомной отрасли. Спикеры искали ответы на вопросы о том, какие перспективы развития открываются перед молодыми специалистами в новых направлениях ИТ; какие возможности ИИ можно использовать в создании передовых технологичных решений. #АкадемияРосатом #БесконечноеРазвитие #ПМЭФ2024

Прямо сейчас на ПМЭФ-2024: Юлия Ужакина делится в интервью достижениями Корпоративной Академии Росатома

На площадке ПМЭФ-2024 проходит Молодежный день Подключайтесь к трансляциям мероприятий деловой программы с участием генерального директора Корпоративной Академии Росатома Юлии Ужакиной: 🔹 в 10:00 — панельная дискуссия «В фокусе – надпрофессиональные компетенции: эффективное развитие ключевых компетенций для будущего рынка труда»; 🔹 в 14:00 — панельная дискуссия «Мастер без имени: как образованию актуализировать форму и содержание современных профессий». #АкадемияРосатома #БесконечноеРазвитие #ПМЭФ2024

⚡️ Новости с площадки ПМЭФ-2024: эксперты обсудили актуальную кадровую повестку и привлечение молодежи в высокотехнологичные отрасли Видением Госкорпорации по этим вопросам поделилась генеральный директор Корпоративной Академии Росатома Юлия Ужакина: 🔹 на деловом завтраке «Векторы системного развития: эффективная работа отрасли через новые подходы в просветительской и образовательной среде. Обсуждение 360» она рассказала, какие инструменты использует Росатом для привлечения молодежи; 🔹 на встрече «Бритва Оккама: как ускорить развитие рынка квантовых технологий» обсудили, как мотивировать компании инвестировать в это направление и привлекать лучшие кадры; 🔹 на панельной дискуссии «Использование кадрового потенциала стран БРИКС для развития российской экономики» спикер отметила, насколько важно объединять ресурсы и вырабатывать общие подходы к выстраиванию системы образования для развития экономик стран-участниц БРИКС. 📺 Трансляция панельных сессий доступна на сайте ПМЭФ-2024. #АкадемияРосатома #БесконечноеРазвитие #ПМЭФ2024

Обсудим кадровый потенциал и профессии будущего на площадке ПМЭФ-2024 С 5 по 8 июня проходит ежегодный Петербургский международный экономический форум. В нём традиционно принимают участие руководители Госкорпорации «Росатом». Не пропустите панельную дискуссию «Использование кадрового потенциала стран БРИКС для развития российской экономики», на которой выступит генеральный директор Корпоративной Академии Росатома Юлия Ужакина. Эксперты обсудят ключевые компетенции и навыки специалистов из стран БРИКС, которые могут быть востребованы в российской экономике; препятствия для привлечения иностранных специалистов в нашу страну и их преодоление; меры поддержки иностранных специалистов и примеры использования кадрового потенциала стран БРИКС в российских компаниях. Подключайтесь к трансляции сессии в 12:00. #АкадемияРосатом #БесконечноеРазвитие