ar
Feedback
وزارة التنمية الإدارية السورية

وزارة التنمية الإدارية السورية

الذهاب إلى القناة على Telegram

القناة الرسمية لوزارة التنمية الإدارية في الجمهورية العربية السورية

إظهار المزيد

📈 نظرة تحليلية على قناة تيليجرام وزارة التنمية الإدارية السورية

تُعد قناة وزارة التنمية الإدارية السورية (@symoad) في القطاع اللغوي العربية لاعباً نشطاً. يضم المجتمع حالياً 116 605 مشتركاً، محتلاً المرتبة 472 في فئة السياسة والمرتبة 65 في منطقة سوريا.

📊 مؤشرات الجمهور والحراك

منذ تأسيسه في невідомо، حقق المشروع نمواً سريعاً وجمع 116 605 مشتركاً.

بحسب آخر البيانات بتاريخ 16 يونيو, 2026، تحافظ القناة على نشاط مستقر. خلال آخر 30 يوماً تغيّر عدد الأعضاء بمقدار 6 475، وفي آخر 24 ساعة بمقدار 67، مع بقاء الوصول العام مرتفعاً.

  • حالة التحقق: غير موثّقة
  • معدل التفاعل (ER): يبلغ متوسط تفاعل الجمهور 22.39‎%. وخلال أول 24 ساعة من النشر يحصد المحتوى عادةً 8.67‎% من ردود الفعل نسبةً إلى إجمالي المشتركين.
  • وصول المنشورات: يحصل كل منشور على متوسط 26 084 مشاهدة. وخلال اليوم الأول يجمع عادةً 10 104 مشاهدة.
  • التفاعلات والاستجابة: يتفاعل الجمهور بانتظام؛ متوسط التفاعلات لكل منشور يبلغ 0.
  • الاهتمامات الموضوعية: يركز المحتوى على مواضيع رئيسية مثل تَحَوُّل, تَنمِيَة, تَطوِير, عَمَل, أَدَاء.

📝 الوصف وسياسة المحتوى

يصف المؤلف القناة بأنها مساحة للتعبير عن الآراء الذاتية:
القناة الرسمية لوزارة التنمية الإدارية في الجمهورية العربية السورية

بفضل وتيرة التحديث المرتفعة (أحدث البيانات بتاريخ 17 يونيو, 2026) تحافظ القناة على حداثتها ومستوى وصول مرتفع. وتُظهر التحليلات تفاعلاً نشطاً من الجمهور، ما يجعلها نقطة تأثير مهمة ضمن فئة السياسة.

116 605
المشتركون
+6724 ساعات
+6287 أيام
+6 47530 أيام
أرشيف المشاركات
إقرار نظام التحفيز الوظيفي للعاملين في #الهيئة_العامة_لمستشفى_الزهراوي_بدمشق التابعة #لوزارة_الصحة. #المشروع_الوطني_للإصلاح_ا
+1
إقرار نظام التحفيز الوظيفي للعاملين في #الهيئة_العامة_لمستشفى_الزهراوي_بدمشق التابعة #لوزارة_الصحة. #المشروع_الوطني_للإصلاح_الإداري

إقرار نظام التحفيز الوظيفي للعاملين في #الهيئة_العامة_لمستشفى_الباسل_في_صلخد التابعة #لوزارة_الصحة. #المشروع_الوطني_للإصلاح_ا
+1
إقرار نظام التحفيز الوظيفي للعاملين في #الهيئة_العامة_لمستشفى_الباسل_في_صلخد التابعة #لوزارة_الصحة. #المشروع_الوطني_للإصلاح_الإداري

٩٥٦ عامل يستفيد من نظام التحفيز الوظيفي الذي تم أقراره اليوم في #مشافي_الباسل بدير عطية #والقلمون بالنبك #وقارة #ويبرود بريف
+4
٩٥٦ عامل يستفيد من نظام التحفيز الوظيفي الذي تم أقراره اليوم في #مشافي_الباسل بدير عطية #والقلمون بالنبك #وقارة #ويبرود بريف دمشق التابعة #للهيئة_العامة_لمشافي_القلمون. #المشروع_الوطني_للإصلاح_الإداري

إقرار نظام التحفيز الوظيفي للعاملين في #الهيئة_العامة_لمستشفى_التوليد_والأطفال_باللاذقية التابعة #لوزارة_الصحة. #المشروع_الوط
+2
إقرار نظام التحفيز الوظيفي للعاملين في #الهيئة_العامة_لمستشفى_التوليد_والأطفال_باللاذقية التابعة #لوزارة_الصحة. #المشروع_الوطني_للإصلاح_الإداري

اللجنة المركزية للحوافز والعلاوات التشجيعية والمكافآت تقر خلال اجتماعها اليوم برئاسة وزيرة التنمية الإدارية #الدكتورة_سلام_سف
+2
اللجنة المركزية للحوافز والعلاوات التشجيعية والمكافآت تقر خلال اجتماعها اليوم برئاسة وزيرة التنمية الإدارية #الدكتورة_سلام_سفاف نظام التحفيز الوظيفي للعاملين في #الهيئة_العامة_لمستشفى_الباسل_لأمراض_وجراحة_القلب_باللاذقية التابعة #لوزارة_الصحة. #المشروع_الوطني_للإصلاح_الإداري