Endi mavjud! Telegram Tadqiqoti 2025 — yilning asosiy insaytlari 
М Про Системс
Kanalga Telegram’da o‘tish
Автоматизируем управление персоналом По вопросам заказа услуг обращайтесь: mp@mpros.ru @MikhailProtasov mpros.ru
Ko'proq ko'rsatish495
Obunachilar
-124 soatlar
+17 kunlar
+430 kunlar
Ma'lumot yuklanmoqda...
O'xshash kanallar
Taglar buluti
Kirish va chiqish esdaliklari
---
---
---
---
---
---
Obunachilarni jalb qilish
Iyun '26
Iyun '26
+4
1 kanalda
May '26
+12
1 kanalda
Get PRO
Aprel '26
+6
1 kanalda
Get PRO
Mart '26
+4
1 kanalda
Get PRO
Fevral '26
+7
1 kanalda
Get PRO
Yanvar '26
+13
1 kanalda
Get PRO
Dekabr '25
+12
1 kanalda
Get PRO
Noyabr '25
+4
1 kanalda
Get PRO
Oktabr '25
+14
1 kanalda
Get PRO
Sentabr '25
+27
2 kanalda
Get PRO
Avgust '25
+14
1 kanalda
Get PRO
Iyul '25
+16
2 kanalda
Get PRO
Iyun '25
+23
1 kanalda
Get PRO
May '25
+11
1 kanalda
Get PRO
Aprel '25
+12
1 kanalda
Get PRO
Mart '25
+141
0 kanalda
Get PRO
Fevral '25
+34
2 kanalda
Get PRO
Yanvar '25
+28
1 kanalda
Get PRO
Dekabr '24
+8
1 kanalda
Get PRO
Noyabr '24
+9
0 kanalda
Get PRO
Oktabr '24
+16
0 kanalda
Get PRO
Sentabr '24
+20
0 kanalda
Get PRO
Avgust '24
+17
0 kanalda
Get PRO
Iyul '24
+12
0 kanalda
Get PRO
Iyun '24
+9
0 kanalda
Get PRO
May '24
+16
0 kanalda
Get PRO
Aprel '24
+40
0 kanalda
Get PRO
Mart '240
0 kanalda
Get PRO
Fevral '24
+209
0 kanalda
| Sana | Obunachilarni jalb qilish | Esdaliklar | Kanallar | |
| 12 Iyun | 0 | |||
| 11 Iyun | 0 | |||
| 10 Iyun | +1 | |||
| 09 Iyun | +1 | |||
| 08 Iyun | +1 | |||
| 07 Iyun | 0 | |||
| 06 Iyun | 0 | |||
| 05 Iyun | 0 | |||
| 04 Iyun | +1 | |||
| 03 Iyun | 0 | |||
| 02 Iyun | 0 | |||
| 01 Iyun | 0 |
Kanal postlari
| 2 | Получите бесплатную консультацию за отзыв!
В июне проведу три бесплатные консультации по Websoft HCM длительностью по одному часу за отзывы!
Условия:
▫️ Вы работаете в организации, у которой есть действующая лицензия Websoft HCM, либо планируется закупка лицензии в текущем году.
▫️ Вы ранее не получали от меня бесплатную консультацию.
▫️ Вы готовы записать короткий видео отзыв (до 1 минуты). В нем нужно представиться, сообщить в какой организации работаете и какая у вас должность. Рассказать, по какой теме консультировались и насколько это было полезно.
По итогам я могу на свое усмотрение разместить этот отзыв публично или нет.
Если вам интересно разобрать любые вопросы по Websoft HCM в таком формате, обращайтесь!
✉️ mp@mpros.ru
@MikhailProtasov | 206 |
| 3 | В среду на следующей неделе провожу вебинар "Использование ИИ для создания отчетов в websoft c sql базой данных - часть 3"
Уровень: продвинутый
🗓 10 июня
🕑 11:00 мск
Ссылка | 273 |
| 4 | Программы_обучений_и_консультации_от_М_Про_Системс.xlsx | 254 |
| 5 | В среду на следующей неделе провожу вебинар "Использование ИИ для создания отчетов в websoft c sql базой данных - часть 2"
Уровень: продвинутый
🗓 27 мая
🕑 11:00 мск
Ссылка | 377 |
| 6 |  Video xabar | 342 |
| 7 | Публикую сегодняшнюю презентацию с конференции!
Про автоматизацию оценки компетенций в Астразенека. | 633 |
| 8 |  Video xabar | 298 |
| 9 |  Video xabar | 288 |
| 10 | В среду провожу вебинар "Использование ИИ для создания отчетов в websoft c sql базой данных"
Уровень: продвинутый
🗓 13 мая
🕑 11:00 мск
Ссылка | 353 |
| 11 | Какие темы постов вам интересны в этом канале? | 386 |
| 12 | Отношения с ИТ подразделением (1).m4a | 0 |
| 13 | История про влияние отношений между подразделениями на проект | 0 |
| 14 | В среду провожу вебинар "Установка локально ms sql express и подключение WebSoft HCM к нему"
Уровень: продвинутый
Такой вебинар уже был, но на нем возникли баги. Сейчас баги исправлены, провожу повторно!
🗓 29 апреля
🕑 11:00 мск
Ссылка | 0 |
| 15 | Набираю группу на курс: Оценка персонала в WebSoft HCM!
Рассмотрим автоматизацию оценки компетенций, целей, индивидуальные планы развития. Стандартные настройки и доработки.
Для кого программа:
▫️ Руководители и сотрудники подразделений, отвечающих за организацию автоматизированной оценки персонала на базе WebSoft HCM
▫️ Программисты, отвечающие за доработки оценки персонала на базе WebSoft HCM
Программа будет состоять из двух модулей:
▫️ Автоматизация оценки персонала на базе стандартных компонентов (9 вебинаров)
▫️ Написание программного кода для доработки оценки (5 вебинаров)
Можно записаться только на один модуль или сразу на оба.
Более подробное описание прикладываю!
Старт 1 сентября!
Для записи пишите мне на email: mp@mpros.ru или в личку @MikhailProtasov | 0 |
| 16 | Публикую наше коммерческое предложение с актуальными расценками на наши услуги! | 0 |
| 17 | Какой из этих фактов - неправда? | 0 |
| 18 | Пятничная викторина!
Угадайте, какой из этих фактов про ВебСофт - неправда. Прочитайте факты и проголосуйте в опросе ниже.
1. Когда-то в исходном коде было много мата. С ростом популярности Вебсофт пришлось организовать целый проект по очистке кода от мата.
2. Система Websoft HCM так усложнилась, что уже ни один человек не знает полностью как она устроена. Когда возникает сложный вопрос по устройству системы, в Вебсофте собирается Совет Четырех Мудрецов. Которые только совместными усилиями могут прийти к пониманию, как работает определенная функция системы.
3. При клике на заголовок модуля админки отображается набор показателей. Раньше среди них был средний стаж работы в данной организации пользователей с правами администратора. В одной организации, где часто менялись администраторы, из-за этого показателя случился скандал, так как он демотивировал новых админов. В итоге этот показатель скрыли.
4. В свое время ВебСофт так кастомизировали свой клиентский портал news websoft, что потом сами долго не могли его обновить до новой версии. В итоге это побудило ВебСофт к ряду позитивных изменений в подходе к кастомизациям.
5. Изначально Websoft HCM была модулем для Lotus Notes
6. Раньше настройки по умолчанию предлагали руководителю при просмотре страницы подчиненного уволить его. Это в том числе распространялось на функциональных руководителей с различными правами. Потом я стал администратором группы программистов на портале news websoft, а в группу вступил гендиректор ВебСофт Алексей Корольков. В итоге портал news websoft предлагал мне уволить Алексея. | 0 |
| 19 | Завтра провожу вебинар "Обзор документации WebSoft HCM"
Уровень: базовый
🗓 15 апреля
🕑 11:00 мск
Ссылка | 0 |
| 20 | Ответьте на несколько вопросов и получите бесплатную консультацию!
Я вношу корректировки в наши услуги и продукты. В связи с этим хочу опросить нескольких людей про актуальные задачи по HR автоматизации и работе с WebSoft HCM.
Приглашаю вас написать мне если:
◽️Вы работаете в крупной организации (от 1000 человек) или организуете массовое онлайн обучение
◽️Для вас актуальны задачи автоматизации управления персоналом
◽️Вы работаете в HR подразделении, либо занимаетесь проектами автоматизации HR в IT департаменте или другом подразделении
◽️Не получали бесплатную консультацию от меня ранее
При этом неважно, работали ли вы ранее со мной и используете ли вы систему WebSoft HCM.
Мы с вами свяжемся в формате онлайн конференции, пообщаемся в течение часа и я задам ряд вопросов:
◽️О вашей текущей ситуации в автоматизации HR
◽️О том, к чему стремитесь
◽️Какие есть задачи и сложности
◽️И прочие подобные вопросы
В подарок я проведу для вас консультацию продолжительностью 1 час, отвечу на интересующие вас вопросы по автоматизации управления персоналом и WebSoft HCM.
Если вам это интересно, пишите мне в комментариях под этим постом или по моим контактам:
✉️ mp@mpros.ru
@MikhailProtasov | 0 |
