Часто задают вопрос куда пойти учиться. Странно, что люди ещё серьёзно рассматривают менеджерские профессии, продажи, маркетинг, экономика. Да, действительно большое количество вакансий есть в сфере торговли. Но зарплаты, не дают возможности даже покрыть расходы на жизнь.
Сейчас самые востребованные позиции выглядят так: курьеры, грузчики, кладовщики, машинисты. Первые три позиции не требуют навыков и образования и поэтому рассчитывать на приличную зарплату там нельзя. А вот уже машинисты - это специальность, требующая навыков, образования, допусков, которые получить достаточно непросто. Нужно учиться, но и зарплата в три раза выше, чем у курьера.
Если ваши амбиции ещё выше, то стоит обратить внимание на следующие профессии: 3D проектировщик, генетический консультант, специалист по альтернативным источникам энергии, специалист по ТИМ (технологиям информационного моделирования). Спрос на эти специальности очень высокий и премия к средней зарплате будет в разы выше.
В сфере развития онлайн торговли по-прежнему очень востребованы: SMM manager, CRM manager, Digital project manager. Но конкуренция в этой сфере будет высокой, а доходы будут зависеть от квалификации и опыта больше, чем других сферах. То есть за место под солнцем с высокой зарплатой предстоит конкурировать с другими достойными кандидатами.
Передвигаясь дальше к вершине самых востребованных и высокооплачиваемых профессий, мы находим следующие: Специалист по Big Data, Специалист по искусственному интеллекту, Специалист по digital performance. Зарплаты таких специалистов ещё выше, чем во всех предыдущих группах, а главное конкуренция практически отсутствует. Если есть профильное образование и подтвержденные навыки работы, проблем получить со старта высокую зарплату не будет.
Ну и на самой вершине находятся IT-специалисты, дефицит которых нарастает, государство, понимая это, освободило отрасль от налогов, IT-специалистам компенсируют проценты по ипотеке, через год-два уже будут бесплатно выдавать квартиры, я уверен в этом. И поскольку рынок у этой отрасли глобален, то конкурировать по зарплате придется со всем миром. Поэтому работодатели готовы к такой конкуренции, предлагая высокие уровни оплаты.
В ближайшие 5 лет будут крайне востребованы все специализации в IT отрасли, особенно следующие:
Разработчик Python;
Системный администратор;
Разработчик Java;
Специалист по искусственному интеллекту, визуализации и анализу данных;
Frontend разработчик;
Специалист по защите информации;
Data Science ― разработчик цифровых продуктов;
Project manager ― менеджер по управлению проектом;
Product manager ― руководитель проекта по созданию и развитию продукта;
Веб-разработчик;
Аналитик данных;
Бизнес-аналитик;
Разработчик С++;
Инженер по тестированию;
Специалист по автоматизации и BIM-проектированию (ТИМ);
Эксперт по креативному программированию;
Эксперт по роботам и робототехническим системам.
Но что же будет выше всего? Это безусловно специалист по блокчейну. Да, это самый дефицитный уже сейчас и в ближайшей перспективе сотрудник. На мировом рынке сейчас развернулась прямо таки борьба за стоящего специалиста по блокчейну и речь здесь не идет о криптовалютах. Вернее не только о криптовалютах.
Дефицит специалистов по блокчейну уже наблюдается во многих отраслях, включая финансы, образование, здравоохранение, логистику и сельское хозяйство. Более 50 секторов экономики начали применять блокчейн-решения и с внедрением CBDC во всех без исключения странах, нехватка будет только нарастать. Через 2-3 года будет пик дефицита.