وزارة التنمية الإدارية السورية

تُبارك وزارة التنمية الإدارية للشعب السوري العظيم، بمناسبة الذكرى الأولى للنصر والتحرير، والتي تجسد إرادته وصموده ورفضه للظلم والاستبداد، وقدرته على مواصلة مسيرة البناء والإصلاح. وتؤكد الوزارة على استمرار جهودها في تطوير الإدارة ورفع كفاءة المؤسسات وتمكين الكوادر لبناء دولة تعتمد الكفاءة والشفافية، بما يليق بسوريا الجديدة. #الجمهورية_العربية_السورية #وزارة_التنمية_الإدارية #عيد_التحرير #لنكمل_الحكاية

جانب من البرنامج التدريبي الذي تنظمه وزارة التنمية الإدارية، والمتخصص في تحليل وتصوير البيانات باستخدام برنامج "Power BI"، يقدمه الأستاذ "منذر أسامة الشيخ ورق"، وأثر التدريب ودوره في عيون المتدربين. #الجمهورية_العربية_السورية #وزارة_التنمية_الإدارية #التحول_المؤسسي_الشامل

لتسهيل معاملاتكم: إطلاق دليل المراجعين وتمديد الدوام لنوافذ خدمة الموارد البشرية في دمشق حرصاً على تقديم خدمة أفضل وتسريع إنجاز المعاملات، أطلقت وزارة التنمية الإدارية دليل المراجعين الذي يوضّح الوثائق المطلوبة لكل خدمة ويختصر عليكم الوقت والجهد. كما تمّ تمديد ساعات الدوام في نوافذ خدمة الموارد البشرية لتصبح من الثامنة صباحًا حتى الخامسة مساءً، تعزيزاً لجودة الخدمة وتيسيراً على المواطنين. اطّلعوا على الصور قبل المراجعة… وخطّطوا لمعاملتكم بثقة. #وزارة_التنمية_الإدارية #خدمتكم_أولاً #التحول_المؤسسي_الشامل

وزارة التنمية الإدارية تنفّذ دورة متقدمة في إعداد وبناء الهياكل التنظيمية بالتعاون مع معهد الإدارة العامة الأردني ضمن برنامجها المستمر لتمكين الكوادر الحكومية ورفع جاهزيتها في مسار التحول المؤسسي الشامل، نظّم مركز القادة في وزارة التنمية الإدارية، بالتعاون مع معهد الإدارة العامة في المملكة الأردنية الهاشمية، دورة تدريبية متخصصة بعنوان "إعداد وبناء الهياكل التنظيمية"، قدّمها الدكتور أحمد العابد، الخبير في السياسات العامة وتصميم الهياكل الحكومية. وتهدف هذه الدورة إلى تعزيز قدرات العاملين وصنّاع القرار في الجهات العامة على تصميم هياكل تنظيمية أكثر مرونة وفاعلية، وتحليل بيئة العمل وتحديد الأدوار والمسؤوليات، بما يسهم في وضوح خطوط الاتصال والإشراف ورفع كفاءة الأداء المؤسسي، وتوجيه الجهود نحو تحقيق الأهداف التشغيلية والاستراتيجية للجهات العامة. وتضمّنت محاور التدريب مجموعة من الموضوعات التطبيقية المرتبطة بأنواع الهياكل التنظيمية وأساليب بنائها ومتطلبات التطوير المؤسسي، إضافة إلى المبررات التي تستدعي إعادة الهيكلة، وكيفية مواءمتها مع القوانين والتشريعات الناظمة للعمل الحكومي. كما ركّز المدرب على الخطوات العملية لتصميم الهياكل الحديثة، وأهمية تقييم الفعالية التنظيمية، ومراجعة الاختصاصات، والقيام بمقارنات معيارية مع هياكل ناجحة في مؤسسات عربية ودولية، مع مراعاة خصوصية السياق الوطني والمسميات الوظيفية في الجهاز الإداري السوري. وتأتي هذه الدورة ضمن سلسلة من البرامج المتخصصة التي تنفذها الوزارة في إطار مذكرة التفاهم الموقَّعة بين وزارة التنمية الإدارية ومعهد الإدارة العامة الأردني، والتي تهدف إلى تعزيز التعاون في بناء القدرات الحكومية وتبادل الخبرات الرائدة في تطوير الهياكل التنظيمية وتحسين جودة العمل المؤسسي. #الجمهورية_العربية_السورية #وزارة_التنمية_الإدارية #التحول_المؤسسي_الشامل

وزارة التنمية الإدارية تنظم دورة متقدمة في إعداد وبناء الهياكل التنظيمية بالتعاون مع معهد الإدارة العامة الأردني. #الجمهورية_العربية_السورية #وزارة_التنمية_الإدارية #التحول_المؤسسي_الشامل

مديرية التنمية الإدارية في إدلب تنفذ برنامج "مهارات القيادة الفعّالة" لتعزيز كفاءات القادة الإداريين نفّذت مديرية التنمية الإدارية في إدلب برنامجًا تدريبيًا بعنوان "مهارات القيادة الفعّالة"، بهدف رفع قدرات القيادات الإدارية وتمكينهم من تطوير مؤسساتهم بفاعلية أكبر. وتضمّن البرنامج خمسة محاور رئيسية هي: مدخل إلى القيادة والإدارة الحديثة، المهارات القيادية والإدارية الأساسية، القيادة الاستراتيجية وبناء الفرق الفعّالة، القيادة والتأثير، والقيادة والابتكار. ويهدف التدريب إلى تعزيز مهارات القيادة والإدارة الفعّالة داخل المؤسسات عبر تزويد المشاركين بأحدث الأدوات والممارسات القيادية الداعمة لتطوير الأداء المؤسسي. #الجمهورية_العربية_السورية #وزارة_التنمية_الإدارية #مديرية_التنمية_الإدارية_إدلب

وزير التنمية الإدارية يلتقي وزير الصحة لمناقشة واعتماد هيكلية مديريات الصحة في المحافظات. التقى وزير التنمية الإدارية السيد محمد حسان السكاف مع وزير الصحة الدكتور مصعب العلي في مقر وزارة التنمية الإدارية، لمناقشة واعتماد الهيكليات التنظيمية لمديريات الصحة في المحافظات، وتخطيط الموارد البشرية فيها، في إطار جهود الدولة لتعزيز كفاءة العمل المؤسسي في القطاع الصحي والارتقاء بجودة الخدمات المقدّمة للمواطنين. وجرى خلال اللقاء استعراض الهيكلية المعتمدة، التي تهدف إلى توحيد الإجراءات وتبسيطها، وتعزيز التنسيق بين المديريات في المحافظات، وتطوير البنية التنظيمية بما يتلاءم مع متطلبات المرحلة الراهنة والتحديات المستقبلية في القطاع الصحي. كما عقد الوزيران اجتماعاً مشتركاً مع اللجنة المختصة بتخطيط الموارد البشرية ، حيث جرى بحث آليات مواءمة الهيكليات التنظيمية مع الاحتياجات الفعلية للقطاع الصحي، وربط التنظيم الإداري بكفاءة توزيع الكوادر، وترشيد الموارد البشرية، وتعزيز المهنية في شغل المواقع الوظيفية. وأكد الجانبان أهمية هذه الخطوة في دعم الأهداف الاستراتيجية للقطاع الصحي، وترسيخ مبادئ الحوكمة والشفافية، ورفع مستوى الأداء المؤسسي في مديريات الصحة بالمحافظات، بما ينعكس إيجاباً على نوعية الخدمات المقدّمة للمواطنين. وتؤكد وزارة التنمية الإدارية استمرارها في قيادة مسار التحول المؤسسي الشامل عبر تطوير الهياكل التنظيمية في الجهات العامة، بما يعزّز الكفاءة والاستدامة المؤسسية، ويواكب أولويات الدولة في التنمية المستدامة وبناء مؤسسات أكثر فاعلية وقدرة على الاستجابة. #الجمهورية_العربية_السورية #وزارة_التنمية_الإدارية #وزارة_الصحة #التحول_المؤسسي_الشامل

وزير التنمية الإدارية يلتقي وزير الصحة لمناقشة واعتماد هيكلية مديريات الصحة في المحافظات. #الجمهورية_العربية_السورية #وزارة_التنمية_الإدارية #وزارة_الصحة #التحول_المؤسسي_الشامل

وزارة التنمية الإدارية تنظّم برنامجاً تدريبياً حول إدارة الجودة الشاملة. نظّم مركز القادة في وزارة التنمية الإدارية، وبالتعاون مع معهد الإدارة العامة في المملكة الأردنية الهاشمية، برنامجاً تدريبياً تفاعلياً بعنوان "إدارة الجودة الشاملة"، قدّمه المدرب الدولي والخبير في مجال الإدارة، "الدكتور حامد عمر كنعان". بهدف صقل قدرات المشاركين في المهارات الأساسية اللازمة لتعزيز مفهوم إدارة الجودة الشاملة، من خلال تزويدهم بالمعارف المتعلقة بمفاهيم الجودة، وعناصر الضبط الشامل للجودة، ومتطلبات تطبيقها، إضافةً إلى إكسابهم مهارات استخدام أدوات وتقنيات الجودة. تضمن البرنامج تدريبات عملية وتمارين تطبيقية، المعززة لمهارات المشاركين وصقل قدراتهم في تطبيق مفاهيم الجودة الشاملة داخل بيئات العمل. إضافة إلى مجموعة من التجارب التفاعلية المصممة لرفع مستوى سرعة الأداء وتعزيز مرونة التفكير، ما أتاح للمشاركين اختبار نماذج أسلوبية تساعدهم في اتخاذ قرارات أكثر فعالية وكفاءة. كما سلّط المدرب الضوء على معايير القيادة المتميزة ودورها في متابعة الأداء المؤسسي والتحسين المستمر للأنظمة والإجراءات. وركز على آليات التعامل مع الشركاء الخارجيين وبناء علاقات فعّالة تدعم جودة الخدمات، إضافةً إلى غرس ثقافة التغيير لدى العاملين وتحويل الأفكار الإبداعية إلى إجراءات عملية قابلة للتنفيذ، إضافةً إلى مسؤولية القائد في نشر الوعي بمفاهيم الجودة، وطرق التقييم المبنية على الاستبيانات لقياس مستويات الأداء وتحديد فرص التطوير. ويأتي تنفيذ هذا البرنامج ضمن خطة الوزارة الهادفة إلى تمكين العاملين وصنّاع القرار بمهارات الإدارة الحديثة والمتابعة والتقييم، وذلك في إطار مذكرة التفاهم الموقّعة بين وزارة التنمية الإدارية ومعهد الإدارة العامة الأردني، التي تشمل تنفيذ برامج مشتركة لبناء القدرات وتعزيز مسار التحول المؤسسي الشامل في الجهات العامة. #الجمهورية_العربية_السورية #وزارة_التنمية_الإدارية #التحول_المؤسسي_الشامل

وزارة التنمية الإدارية تنظّم برنامجاً تدريبياً حول إدارة الجودة الشاملة. #الجمهورية_العربية_السورية #وزارة_التنمية_الإدارية #التحول_المؤسسي_الشامل

اجتماع مشترك لاعتماد هيكلية مديريات التنمية الإدارية في المحافظات وهيكلة المجمعات التربوية في وزارة التربية والتعليم عقد وزير التنمية الإدارية، السيد محمد حسان السكاف، اجتماعاً رسمياً مع وزير التربية والتعليم، السيد محمد عبد الرحمن تركو، في مقر وزارة التنمية الإدارية، خُصّص لاعتماد الهيكلية التنظيمية لمديريات التنمية الإدارية في المحافظات ضمن وزارة التربية والتعليم، وإقرار الإطار الإداري الناظم لهيكلة المجمعات التربوية. وناقش الجانبان سبل بناء نموذج تنظيمي حديث يضمن وضوح الصلاحيات، وتكامل الأدوار بين المركز والمحافظات، بما يُمكّن مديريات التنمية الإدارية من قيادة عمليات التحول المؤسسي داخل القطاع التربوي، وتعزيز كفاءة الأداء الإداري في المديريات والمجمعات التربوية على حدٍّ سواء. ويأتي هذا الاجتماع استكمالاً لسلسلة جلسات سابقة تناولت نماذج تنظيمية متعددة، حيث تُوّج اللقاء الحالي باعتماد الهيكلية الأساسية لمديريات التنمية الإدارية في المحافظات، واعتماد الإطار التنظيمي العام للمجمعات التربوية، بما يشكّل مرجعية رسمية لإعادة توزيع الصلاحيات، وتنظيم العمل، وترشيق الإجراءات الإدارية. كما جرى التأكيد على أن تمكين مديريات التنمية الإدارية في المحافظات يُعدُّ حجر الأساس في نجاح أي مسار تطوير داخل الوزارة، من خلال توحيد منهجيات العمل، وتفعيل أدوات التنظيم المؤسساتي، ورفع مستوى التنسيق مع الإدارة المركزية. وفي السياق ذاته، تم اعتماد مقاربة تنظيمية جديدة لهيكلة المجمعات التربوية بما يضمن حسن الإدارة، واتساق السياسات، وتحسين جودة الخدمات التعليمية والتربوية المقدّمة للطلاب. وتؤكد وزارة التنمية الإدارية التزامها الكامل بدعم قطاع التربية والتعليم إدارياً وتنظيمياً، باعتباره من أكثر القطاعات ارتباطاً ببناء رأس المال البشري، ورافعة أساسية لتحقيق التحول المؤسسي الشامل في الدولة. #وزارة_التنمية_الإدارية #التحول_المؤسسي_الشامل

وزير التنمية الإدارية السيد محمد حسان السكاف، يعقد اجتماعاً رسمياً مع وزير التربية والتعليم، السيد محمد عبد الرحمن تركو، في مقر وزارة التنمية الإدارية، خُصّص لاعتماد الهيكلية التنظيمية لمديريات التنمية الإدارية في المحافظات ضمن وزارة التربية والتعليم، وإقرار الإطار الإداري الناظم لهيكلة المجمعات التربوية. #الجمهورية_العربية_السورية #وزارة_التنمية_الإدارية

تُعلن وزارة التنمية الإدارية بالتنسيق مع وزارة الصحة " المؤسسة العامة لبنوك الدم " عن توفر شواغر وظيفية للفئتين الأولى والثانية من حملة الشهادات الجامعية والمعاهد التقانية. المحافظات المطلوب العمل فيها: حلب، درعا، دير الزور - التفاصيل حول الشواغر المتاحة متوفرة ضمن الرابط الآتي: https://bit.ly/4ajxfsP - آخر موعد لاستقبال طلبات التوظيف: بتاريخ 08/12/2025. يتمّ تقديم طلب التوظيف عبر الرابط الآتي: http://ee.freebook.work/x/6YZpRotR - بالنسبة لقبول طلب الموظَّف المثبت في القطاع العام: يشترط إرفاق وثيقة "لا مانع" صادرة عن الجهة العامة التي يعمل لديها المُتقدِّم. - أبرز معايير المفاضلة بين المُتقدِّمين: (الاختصاص العلمي العام والدقيق، محافظة الإقامة، الخبرة المهنية، المهارات، العمر). تنويه: يتمّ التواصل فقط مع المُتقدِّمين المُرشَّحين لشغل مركز العمل المُحدَّد، وذلك لاستكمال الإجراءات اللازمة من اختبارات ومقابلات. #الجمهورية_العربية_السورية #وزارة_التنمية_الإدارية

وزارة الإدارة المحلية تناقش خطة لأرشفة الوثائق العقارية في سوريا ناقش اجتماع عُقد في وزارة الإدارة المحلية والبيئة بدمشق آلية أرشفة الوثائق في المصالح العقارية، تمهيداً لأتمتة السجل العقاري بشكل كامل، وتثبيت آلية موثوقة للأرشفة عبر لجنة مركزية تعتمد عمل مديريات المصالح العقارية في جميع المحافظات. https://sana.sy/locals/2340264/

تطلق وزارة التنمية الإدارية، بالتعاون مع شركة التدريب السعودية، برنامجاً تدريبياً متخصصاً بعنوان "إجراءات العمل، توثيقاً وتحسيناً"، يقدمه الخبير الإداري والتدريبي الأستاذ "مالك عرقسوسي" يهدف إلى تعزيز قدرات العاملين في القطاع العام في بناء إجراءات عمل دقيقة وواضحة، وصياغتها بطريقة احترافية تعكس واقع الأداء المؤسسي. ويركز على فهم آليات تصميم العمليات، والتعرّف على لغات النمذجة وأدواتها العملية، وكيفية تحقيق الانسجام بين مكونات العمل، وأسس إعداد الهياكل التنظيمية وربطها بالمهام. إضافة إلى شرح منهجيات تخطيط الأعمال، وجدولة الأنشطة، وإعداد مؤشرات الأداء، إلى جانب استعراض تقنيات الابتكار المؤسسي وتوليد الحلول وتقييم الإجراءات. وتأتي هذه التدريبات المستمرة، لتعكس توجه الوزارة نحو رفع كفاءة المؤسسات العامة، واعتماد أساليب حديثة في إدارة العمل، وتحسين جودة الخدمات المقدمة للمواطنين في إطار مسار التحول المؤسسي الشامل. #الجمهورية_العربية_السورية #وزارة_التنمية_الإدارية #التحول_المؤسسي_الشامل

تُعلن وزارة التنمية الإدارية بالتنسيق مع "الأمانة العامة لرئاسة الجمهورية - شؤون مجلس الوزراء، وزارة الطاقة، وزارة التعليم العالي والبحث العلمي، وزارة الشؤون الاجتماعية والعمل"، عن توفر شواغر وظيفية للفئتين الأولى والثانية من حملة الشهادات الجامعية والمعاهد. المحافظات المطلوب العمل فيها: دمشق، ريف دمشق - التفاصيل حول الشواغر المتاحة متوفرة ضمن الرابط الآتي: https://bit.ly/hiring2511251 - آخر موعد لاستقبال طلبات التوظيف: بتاريخ 03/12/2025. يتمّ تقديم طلب التوظيف عبر الرابط الآتي: http://ee.freebook.work/x/4LLwhxjP - بالنسبة لقبول طلب الموظَّف المثبت في القطاع العام: يشترط إرفاق وثيقة "لا مانع" صادرة عن الجهة العامة التي يعمل لديها المُتقدِّم. - أبرز معايير المفاضلة بين المُتقدِّمين: (الاختصاص العلمي العام والدقيق، محافظة الإقامة، الخبرة المهنية، المهارات، العمر). تنويه: يتمّ التواصل فقط مع المُتقدِّمين المُرشَّحين لشغل مركز العمل المُحدَّد، وذلك لاستكمال الإجراءات اللازمة من اختبارات ومقابلات. #الجمهورية_العربية_السورية #وزارة_التنمية_الإدارية

انطلاق برنامج تدريبي بعنوان “تحليل وتصوير البيانات باستخدام برنامج Power BI”. ضمن خطة وزارة التنمية الإدارية المستمرة في تأهيل الكوادر الإدارية وتدريبها وتعزيز قدراتها، أطلقت الوزارة وبالتعاون مع المبادرة السورية للكفاءات والتنمية، برنامج تدريبي تحت عنوان “تحليل وتصوير البيانات باستخدام برنامج Power BI”، قدمها الأستاذ "منذر أسامة الشيخ ورق"، خبير تقنية المعلومات وإدارة المشاريع. حيث قدَّم عرضاً لطبيعة المنصة وأدواتها، وطرق إدارة المشاريع وتحليل البيانات، إضافة إلى ربط مصادرها، وتصميم لوحات المعلومات التفاعلية، والتقارير المبنية على بيانات موثوقة وترتيبها، وآليات المتابعة والتقييم. كما عمل على إسقاط نماذج لأعمال سابقة، ضمن إحصائيات مرتبطة بالواقع السوري، وطلب من المتدربين عمل تجارب مشابهة، لتمكينهم من تطوير أدواتهم وتدعيم فهمهم للمنصة ومداخلها. ويأتي هذا البرنامج التدريبي ضمن سلسلة برامج نوعية تهدف إلى بناء قاعدة صلبة من الكفاءات القادرة على قيادة عملية التطوير والتحول الرقمي، من خلال استخدام أدوات حديثة تُسهم في تطوير العمل المؤسسي وتحسين جودة الخدمات العامة. #الجمهورية_العربية_السورية #وزارة_التنمية_الإدارية #التحول_المؤسسي_الشامل

انطلاق برنامج تدريبي بعنوان “تحليل وتصوير البيانات باستخدام برنامج Power BI”. #الجمهورية_العربية_السورية #وزارة_التنمية_الإدارية #التحول_المؤسسي_الشامل

انتهت الحقبة السوداء، و أشرق وجه البلاد #لنكمل_الحكاية #سوريا

جولة ميدانية تعزّز الشراكة السورية مع المنظمة العربية للتنمية الإدارية اختتم السيد وزير التنمية الإدارية والوفد المرافق له زيارته الرسمية إلى القاهرة بجولة ميدانية داخل مقر المنظمة العربية للتنمية الإدارية – جامعة الدول العربية، شملت قطاعات التدريب، والاستشارات، والنشر العلمي، وإدارة المبادرات الإقليمية، اطّلع خلالها على آليات العمل، وأبرز المشاريع التي تنفذها المنظمة على المستوى العربي. وتندرج هذه الجولة ضمن زيارة رسمية شكّلت محطة مهمة لتعزيز الحضور السوري داخل المنظمة، وتوسيع آفاق التعاون المشترك في مجال التطوير الإداري والعمل المؤسسي. #الجمهورية_العربية_السورية #وزارة_التنمية_الإدارية