Пространные танцы. Система

Когда чаще всего дети бросают занятия танцами? ПОСЛЕ ЛЕТНИХ КАНИКУЛ.

Давайте разбираться почему , кто и что влияет на это решение.

1️⃣Большой перерыв. Лето- это маленькая жизнь. Если каникулы по 2-3 месяца, можно отвыкнуть, разлюбить и даже полюбить что - то другое. Кроме того, после такого большого перерыва кажется, что разучился всему тому, чему учили, тяжело входить в форму, а если нет мотивации на преодоление, то появляется желание бросить это занятие как можно скорее. 2️⃣Отсутствие поддержки родителей. После летнего беззаботного и местами бездельного отдыха в режим входить сложно. Понимаем. Нам тоже) И тут на главную сцену выходит родительский характер и разговоры о важном. Нужно разглядеть и отличить лень от действительного нежелания заниматься нелюбимым делом. Бывает, что слышим от родителей талантливого, физически одаренного 10-летнего ребенка, что ОН УЖЕ БОЛЬШОЙ И САМОСТОЯТЕЛЬНЫЙ и сам принимает решение продолжать или нет. И чаще всего педагогов такие родители не слышат. Есть ощущение, что уже в этом возрасте родители перестают справляться с характером и теряют авторитет и влияние. И если так, то педагогу остается только отпустить. И знаете эти выросшие дети при встрече спустя несколько лет говорят: я так жалею, что бросила. Мама не настояла. Надо было дать взбучку и мозги на место поставить. А теперь вот танцы- это несбывшаяся детская мечта 3️⃣Третья причина : из- за отсутствия информации о планах на сезон. Если руководитель не собирает родителей и детей в конце сезона, не рассказывает о планах на будущее, не зажигает желание продолжать, это опасно. Здесь рвется ниточка логики: зачем я терплю, когда тяжело в танц классе, зачем мы выучили весной новый танец , с которым не выступали, зачем ходить на мастер- классы? А если знаешь, что в новом сезоне ждёт большой сольный концерт, пошив новых костюмов, поездки на фестиваль в другой город и многие другие планы, картинка складывается. Ребенок не просто возвращается после лета, он ждёт первого занятия, встречу с коллективом и готов работать в ожидании реализации всех планов. 4️⃣Следующая причина: несбывшиеся ожидания. Это когда руководитель обещает концерты, выступления, мастер- классы и фестивали, но выполняет из обещанного лишь часть. 5️⃣И есть еще одна причина из - за которой дети покидают коллектив. В этом случае стоит не расстраиваться, а благодарить их за уход. Причина это: разносить ценностей и целей родителей и руководителя. Доказывать друг другу, как правильно - только трата времени. Родителям стоит поискать коллектив под свое понимание «наше» и не тратить время там, где все не так… О том, почему в нашем коллективе мы редко сталкиваемся с такими проблемами и как выстроена наша система по всем этим пунктам проблем, расскажу в одной из следующих публикаций