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| 01 вересня | +15 |
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上线交易所
日本大阪入职，9小时周单休
#日本
• golang后端开发（HC：4）（加急）
• SRE高级运维 （HC：2）（加急）
• DBA （HC：2）（加急）
• 大客户经理 （HC：2）（加急）（女生颜值高的可 #远程）
• 设计主管 / Design Lead （加急）
• 技术项目经理 /TPM(钱包与风控方向) （加急）
要求 统招本科及以上学历，优先37岁以内 ，无BC行业经验
| 2 | 紧急招
老牌集团，靠谱公司
9小时单休，不压护照，可外宿
测试 （🇦🇲）
高级点net（🇦🇲）
高级产品（🇦🇲）
高级web前端 （🇦🇪🇯🇵）
高级 JAVA （🇯🇵）
38岁以下，统招本科优先，日本入职的只能统招本科哦 | 413 |
| 3 | ⚠️ 仅有 AI 工具使用经验、无 AI 应用开发或 LLM 项目经验者不合适哦
☑️ AI应用开发（要求极高）
薪资：40-70K RMB+ 绩效
上班时间：9小时月休6-7天
⚠️只能 #海外远程或 #曼谷居家办公
岗位职责
负责将AI模型封装为服务，设计和开发AI原生应用，构建Agent、RAG等应用框架，并解决模型服务化过程中的性能、稳定性问题。
熟练掌握Python/Java/C++等语言；
有分布式系统开发经验；
熟悉大模型应用框架（如LangChain、Semantic Kernel）和推理优化技术。
研究探索AIGC、LLM等大模型应用解决方案，负责智能化业务核心技术攻坚，支持大模型应用的规模化，满足业务不断增长的智能需求。
主要工作方向包括不限于：
1. 探索AIGC、LLM等大模型线上应用解决方案，支持大模型应用的规模化，支持智能业务落地；
2. 参与大模型业务系统架构设计，沉淀大模型应用研发、运维方法，制定算法工程技术规范；
3. 负责建设大模型服务化基建，解决服务交付、运行性能、服务稳定性、可扩展性等技术难题；
4. 负责建设研发算法工具平台，支持算法模型研发、训练、应用，提升算法模型交付效率和质量
任职要求：
• 熟练掌握 Python/Java/C++ 中一种或多种开发语言，具备良好的编码规范；
• 具备 AI 应用开发或 LLM 相关项目经验；
• 熟悉 Agent、RAG 等大模型应用开发，了解 LangChain、Semantic Kernel 等开发框架；
• 对 AI/LLM 基础原理有一定理解，能够结合实际业务进行应用；
• 有分布式系统开发经验，熟悉常见开源中间件者优先；
• 具备独立完成业务需求交付能力，有线上服务开发、部署及运维经验者优先；
• 学习能力强，对 AI 新技术保持关注，具备良好的沟通与团队协作能力。 | 537 |
| 4 | 远程
#第三国远程
☑️ 产品总监 / 产品负责人
🎰 项目：老虎机 / 电子游戏平台
🌍 工作模式：第三国远程, 不可国内办公
岗位要求：
5年以上游戏行业产品经验
3年以上老虎机 / 电子类产品经验
必须有老虎机 API 项目实战经验
熟悉游戏厂商接入、API聚合、钱包、注单、结算、回调、对账等业务逻辑
有完整 0-1 项目规划 → 开发 → 上线 经验
熟悉PG电子或同类型老虎机产品
有产品团队管理经验，可独立负责整条产品线
有东南亚 / 巴西等海外市场经验优先
重点：只要真正做过老虎机API项目的人选。
一般包网产品、棋牌产品经验但没有老虎机API经验的暂不考虑。
视频面试，录取后要视频验证是否为本人 | 699 |
| 5 | 【泰国曼谷入职，居家办公】
#泰国
📌 测试总监
薪资范围：30K-70K RMB
国籍：中国，中文流利、英文可沟通
工作时间：9小时 月休6，10:30-19:30（根据工作需要调整）
任职要求：
• 统招本科及以上学历，计算机及相关专业，5年以上测试工作经验，3年以上测试总监管理经验。
• 熟悉测试理论及测试流程，熟悉常用的测试管理工具，如 Jira 等。
• 熟悉常用的测试工具，如 JMeter、Postman、Fiddler 等。
• 熟练常用的编程语言，如 Python、Java 等；有 UI 自动化 / 接口自动化项目实践经验；有搭建自动化测试框架者优先。
• 具备5年以上测试管理经验。
• 态度端正、沟通及学习能力较好。 | 865 |
| 6 | 老牌稳定游戏研发集团
9小时周单休
不压护照❗️不禁足❗️可以外宿
#日本 🇯🇵
高级 java
高级 前端
#迪拜🇦🇪
高级前端
#亚美尼亚🇦🇲
高级 点net
高级 测试
高级产品经理
38岁以下，统招本科优先 | 867 |
| 7 | 日本人事负责人
工作地点： 日本东京·新宿
月薪范围： 30–50K 人民币（60万日元–100万日元/月）
语言要求： 中日流利
工作职责
1. 负责日本区域人事及招聘工作的规划与执行，建立并完善人事及招聘体系。
2. 负责招聘及人事团队管理，包括目标制定、绩效管理及人才培养。
3. 负责日本市场人才招聘全流程，包括需求分析、人才搜寻、面试评估、录用及入职管理。
4. 负责日本市场人才及企业资源的拓展与维护，持续扩大人才及客户资源。
5. 负责猎头客户开发与维护，挖掘企业招聘需求，推进猎头项目及业务合作。
6. 根据公司业务发展需要，参与日本区域团队及业务体系建设，推动业务持续增长。
任职要求
1. 国籍不限，中文及日语均具备良好的商务沟通能力。
2. 5年以上人事、招聘、猎头或人才咨询相关工作经验，具备团队管理经验。
3. 熟悉日本人事及招聘市场，具备较强的人才招聘、评估及团队管理能力。
4. 具备招聘团队或人事团队管理经验，有团队从0到1搭建经验者优先。
5. 具备较强的业务意识、沟通协调及执行能力，能够独立负责日本区域相关工作。
6. 有猎头、人才介绍、招聘咨询或企业客户开发经验者优先。 | 850 |
| 8 | 日本入职
稳定中厂，正规工签
#日本
技术岗位：
• Cocos前端开发
• 运维
• 高级产品经理（不限方向）
• rust开发
• 高级测试（自动化）
基本要求：
技术岗位 需具有全日制统招本科学历（或非统招本科有学信网可查的双证）计算机相关专业，客服岗位需要有大学学历
福利：
统一办理日本技术人文签证，公司缴纳雇佣保险+劳灾保险+社会健康保险+厚生年金
满一年有4次（每次一个月基数）季度奖金 | 1 279 |
| 9 | #远程
#不限地点远程
☑️ Ai应用开发工程师
任职要求
本科及以上学历，计算机相关专业，3 年以上软件开发经验；
扎实的编程基础，熟练掌握 Python / Go / Node.js 中至少一种，有完整的后端或全栈项目交付经验；
熟悉主流大模型的能力边界与调用方式，有实际调用 LLM API 或本地部署模型开发应用的经验；
了解 RAG、向量检索、Prompt 工程的基本原理，能独立完成相关功能开发；
具备良好的工程素养（代码规范、版本管理、测试意识）和系统设计能力；
学习能力强，对 AI 技术有热情，能快速跟进快速变化的技术生态。
加分项
有 LangGraph / LangChain / LlamaIndex 等 Agent 或编排框架的实战经验；
熟悉私有化模型部署（vLLM / Ollama / TGI 等）及推理性能优化；
有向量数据库（OpenSearch / Milvus / pgvector 等）的选型与调优经验；
熟悉云原生技术栈（Docker / Kubernetes / GitOps），能独立完成 AI 服务的部署与运维；
有多模态应用（图像 / 音视频 / 语音）落地经验；
在 GitHub 上有高质量开源项目，或在 AI 社区有技术分享、博客输出；
有内部效能工具、低代码/自动化平台的开发经验，理解""用 AI 提升团队效率""的价
值。"
☑️ 高级AI 应用工程师（Agent Ops）
负责公司内部 AI Agent 工作流提效，以及 AI 应用从产品原型、技术开发到部署上线的全流程建设。
该岗位不是单一的 Agent 运维、后端开发或 AI 工具使用岗位，而是需要具备全栈开发、AI 应用落地、产品理解及线上运维能力，能够独立推动产品从 0 到 1 上线并持续迭代。
【岗位职责】
1. 负责公司内部 Agent、Skill 及自动化工作流的搭建与优化，推动重复性工作自动化，提升业务效率和交付质量。
2. 根据产品原型、业务需求及用户场景，独立完成技术方案设计、前后端开发、数据库设计、接口联调、AI 能力接入及部署上线，推动产品从 0 到 1 落地。
3. 根据不同项目需求选择合适的技术架构，完成内部管理工具、外部 Web 应用、C 端产品、B 端系统、工具型产品及其他业务应用的建设，不局限于单一项目类型或固定技术方向。
4. 将大模型 API、Agent、RAG、工作流编排等 AI 能力应用到真实产品中，并结合业务效果持续优化模型、Prompt、流程及系统架构。
5. 从产品和消费者角度参与需求评估，主动发现原型、功能逻辑、操作流程及用户体验中的问题，并与产品经理共同推动优化。
6. 负责产品上线后的全生命周期管理，包括系统监控、日志分析、异常处理、性能优化、版本迭代、服务部署、扩缩容及基础设施维护。
7. 沉淀可复用的技术组件、Agent 工作流、开发模板、部署方案及技术规范，提升后续 AI 应用的开发和交付效率。
【任职要求】
1. 具备扎实的全栈开发能力，能够独立处理前端、后端、数据库、接口、部署及线上故障，不局限于单一前端、后端或运维方向。
2. 至少熟练掌握两种主流编程语言， Golang 、 Python、Java等
3. 熟练 React、Vue、Next.js 等至少一种前端技术栈，以及 Gin、FastAPI、Spring Boot 等至少一种后端框架。
4. 熟练 MySQL、PostgreSQL、mongodb、Redis 等常用数据存储方案，具备数据库设计、性能优化及问题排查能力。
5. 熟练 Linux、Docker、Nginx、CI/CD、日志分析及基础监控，能够独立完成服务部署、配置管理和线上问题处理。
6. 有大模型 API、Agent、RAG、Prompt、Skill 或 AI 工作流的实际项目经验，能够使用 Claude Code、Cursor、GitHub Copilot 等工具提升开发效率。
7. 具备多类型项目经验，做过内部管理系统、外部应用、C 端产品、B 端平台或工具型产品中的多种项目形态，能够适应不同业务和用户场景。
8. 具备较强的产品意识和用户视角，不仅关注功能是否开发完成，也能够判断产品逻辑、用户体验及业务价值是否符合预期。
9. 具备较强的独立解决问题和项目落地能力，能够在需求不完全明确或技术链路复杂的情况下，主动拆解问题并推动项目上线。
【核心技术方向】
编程语言：Golang、Python、Java，至少熟练掌握两种
前端开发：React、Vue、Next.js 等
后端开发：Gin、FastAPI、Spring Boot 等
数据存储：MySQL、PostgreSQL、mongodb、Redis
AI 应用：Agent、Skill、RAG、大模型 API、Prompt、工作流编排
部署运维：Linux、Docker、Nginx、CI/CD、日志分析、监控告警
AI 开发工具：Claude Code、Cursor、GitHub Copilot 等
【加分项】
1. 有 AI 应用从需求分析、技术设计、开发到正式上线的完整项目经验。
2. 有企业内部 Agent、自动化工作流或业务提效工具的落地经验，并能说明实际提效成果。
3. 有 Kubernetes、Prometheus、Grafana、ELK、LangSmith 等生产环境使用经验。
4. 有多项目并行交付、技术负责人或项目负责人经验。
5. 有面向真实消费者的产品开发经验，能够关注用户体验、使用效果和业务结果。
【暂不匹配】
1. 仅有单一前端、后端或运维经验，缺少完整全栈交付能力。
2. 只会调用模型 API、配置 Agent 或调整 Prompt，缺少实际应用开发经验。
3. 缺少产品从开发、部署上线到后续维护的完整项目经历。
4. 项目经验长期局限于交易所、区块链或重复型流水线系统，缺少多类型产品和真实用户场景经验。
5. 习惯机械执行产品原型，缺少产品判断、用户视角和主动优化意识。 | 1 393 |
| 10 | #远程
仅限中国以外地区
☑️ 游戏go服务端开发
薪资范围：20K-40K RMB
必须具备至少1款完整上线 Slot 游戏开发经验、精通golang且有老虎机经验的。
工作时间：9小时休6正常白班
岗位紧急程度：较急‼️ | 1 210 |
| 11 | #远程
仅限中国以外地区
☑️ 游戏go服务端开发
薪资范围：20K-40K RMB
必须具备至少1款完整上线 Slot 游戏开发经验、精通golang且有老虎机经验的。
工作时间：9小时休6正常白班
岗位紧急程度：较急‼️ | 950 |
| 12 | 马来西亚 吉隆坡包网研发
9小时，周单休
#远程
#不限地点远程
☑️ Java 开发工程师（远程/驻场）- 支付平台经验(熟悉USDT支付流程)
☑️ 产品经理（远程/驻场）- 支付平台经验(熟悉USDT支付流程)
☑️ 安卓逆向工程师（远程/驻场）- 银行项目经验优先
要求：统招本科优先，或有学信网可查的学位证的本科，年龄40岁以下 | 1 205 |
| 13 | 老牌游戏大厂
#日本
☑️ 运维工程师 （日本东京入职，居家办公，仅限自持工签的人选）
薪资范围：30-40k RMB
工作时间：9小时/月休6-7天
日本办公要求：
国籍：已在日本的大陆籍 / 日本华人
签证：需持有自持工签或「技术・人文知识・国际业务」在留资格 | 1 112 |
| 14 | 迪拜老牌包网游戏大厂
#迪拜
👇
☑️ 产品经理 （优先播放器方向经验, 加急）
☑️ 高级测试
保底13薪，年底丰厚年终奖
9小时周单休，正规工签 | 1 187 |
| 15 | 老牌支付集团，9小时周单休
☑️ 高级项目经理（自研 IM项目）：1名
有IM/社交类项目管理实战经验
薪资：25-50K
可以 第三国远程
#第三国远程
岗位职责
1，全权负责公司 IM即时通讯项目全生命周期管理，对进度、质量、风险结果兜底。
2，理解研发逻辑，拆解任务、识别技术风险，统筹产品、前后端、客户端、测试团队推进迭代。
3，管控IM项目上线风险，跟进问题闭环，做版本复盘，向上同步真实项目状态。
任职要求
1，责任心极强，结果兜底，抗压强，不甩锅，主动发现，推动解决问题。
2，懂研发，能看懂研发排期、识别技术卡点；有 java 或者 go 开发经验；有 AI 落地使用经验；有IM/社交类项目管理实战经验优先。
3， 3年以上互联网项目管理经验，擅长跨团队协调、风险前置管控。
熟练项目管理工具，能独立推进复杂项目落地。对风险，成本有管控方法和经验
有很强的沟通，协作，汇报，向上管理能力 | 1 163 |
| 16 | 迪拜老牌大厂，9小时月休6天
#迪拜
1，中高级运维
2，中高级测试
3，产品经理
4，UI设计师
5，ios/安卓 / Flutter
6，中高级go
7，技术总监 120-150W/年
8，海外德州扑克产品运营负责人（产品＋增长）
#阿布咋比：
中高级运维 46-70k 20位
要求：统招大专或以上，年龄40岁以下
人选无BC经验（严格背调） | 1 370 |
| 17 | 运维
运维
运维
要求：统招大专或以上，年龄40岁以下
人选无BC经验（严格背调）
🔴阿布咋比：
中高级运维 46-70k 20位
🔴日本新泻（本科）
中高级运维 上线60-70K可面议
🔴迪拜
中高级运维 | 1 253 |
| 18 | 日本名古屋入职
白产游戏，9小时月休6天，包吃住
#日本
1，go架构师 55-90K
2，产品专家 90-130w/年
3，技术总监 百万年薪 高薪面议
4，高级运维 50-75k
5，高级运维 46-60k
6，主美 60-90k
7， ui设计 40-55k
8， 游戏ui美术 46-60k
9， BI数据 46-60k
10，go架构 60k-80k
11， 测试 40-50k
12， cocos 46-60k
13， flutter开发
以上岗位
要求：统招本科，年龄38岁以下，人选无BC经验（严格背调） | 1 150 |
| 19 | 新加坡白产，9小时月休6天
#远程 不限地点
人选无BC经验（严格背调）
🔺运维部门：
运维开发 15-30k 1位 （要求会go）
云平台 Golang 开发工程师 20-40k 2位
网络产品经理 20-40k 1位
🔺金融部：
1，高级测试 25-35k 1位
2, 高级go 24-35k 1位
重点：有支付经验，金融经验，大型商城经验的。 测试需要会go开发
------------------------------
以上岗位
要求：统招本科，年龄38岁以下
新加坡运维面试‼️必需开视频‼️，部分面试时可能有笔试，需提前电脑下载好zoom（使用电脑Zoom面试） | 1 140 |
| 20 | 迪拜入职 老牌大厂，9小时月休6天
#迪拜
☑️ 技术总监：年薪120-150W RMB
主要以后端go开发为基础
要求人选无BC行业经验
统招本科
8年以上go开发经验，5年以上架构经验 和 团队管理经验
有成熟社交 APP、即时通讯、社区或类似互联网产品的实际研发及管理经验
最好完整参与过社交产品从架构设计、开发、上线到后期规模化迭代的过程
不只是技术能力强，还要具备团队管理、项目推进、技术规划和跨部门沟通能力
有一定产品思维，能够从市场竞争和用户体验角度理解技术应该怎么配合产品发展；
有带领成熟研发团队或担任技术负责人、技术总监等相关岗位经验优先。 | 1 293 |
