dev.by: главные ИТ-новости Беларуси
dev.by — медиа об ИТ-индустрии в Беларуси и мире Присылайте новости, фото и видео в наш бот @devby_insight_bot Реклама: @hello_devby_bot Поддержать команду: https://www.patreon.com/join/devby либо https://donorbox.org/dev-by
Показати більше📈 Аналітичний огляд Telegram-каналу dev.by: главные ИТ-новости Беларуси
Канал dev.by: главные ИТ-новости Беларуси (@devby) у мовному сегменті Російська є активним учасником. На даний момент спільнота об'єднує 25 581 підписників, посідаючи 5 310 місце в категорії Технології та додатки та 96 місце у регіоні Білорусь.
📊 Показники аудиторії та динаміка
З моменту свого створення невідомо, проект продемонстрував стрімке зростання, зібравши аудиторію у 25 581 підписників.
За останніми даними від 19 червня, 2026, канал демонструє стабільну активність. Хоча за останні 30 днів спостерігається зміна кількості учасників на -276, а за останні 24 години на -3, загальне охоплення залишається високим.
- Статус верифікації: Не верифікований
- Рівень залученості (ER): Середній показник залученості аудиторії становить 27.02%. Протягом перших 24 годин після публікації контент зазвичай збирає 20.58% реакцій від загальної кількості підписників.
- Охоплення публікацій: В середньому кожен допис отримує 6 914 переглядів. Протягом першої доби публікація в середньому набирає 5 266 переглядів.
- Реакції та взаємодія: Аудиторія активно підтримує контент: середня кількість реакцій на один пост – 40.
- Тематичні інтереси: Контент зосереджений навколо ключових тем, таких як чытаць, польша, редакция, внж, беларус.
📝 Опис та контентна політика
Автор описує ресурс як майданчик для висловлення суб'єктивної думки:
“dev.by — медиа об ИТ-индустрии в Беларуси и мире
Присылайте новости, фото и видео в наш бот @devby_insight_bot
Реклама: @hello_devby_bot
Поддержать команду: https://www.patreon.com/join/devby либо https://donorbox.org/dev-by”
Завдяки високій частоті оновлень (останні дані отримано 20 червня, 2026), канал підтримує актуальність та високий рівень охоплення публікацій. Аналітика показує, що аудиторія активно взаємодіє з контентом, що робить його важливою точкою впливу в категорії Технології та додатки.
«Об увольнении сообщили где-то во второй половине дня: прислали сообщение в дискорд и на почту, что у фирмы далее нет финансирования и мы прекращаем сотрудничество. На следующий день почту заблокировали и закрыли доступ ко всем рабочим аккаунтам». <...> «Просто прислали письма с оповещением о прекращении сотрудничества. И в тот же вечер удалили всех из рабочих чатов. Ни предупреждения о предстоящем сокращении не было, ни компенсации. Рассчитались только за неотгуленный отпуск, и всё. Большинство заставили подписать по соглашению сторон».Подробнее Эта ссылка откроется в Беларуси Чытаць па-беларуску
Я родился и прожил большую часть жизни в Бресте. Работал в местной ИТ-компании и даже преподавал в университете. Теперь ищу новую работу — уже как PM — и хочу поделиться историей о том, как выгорание и эмиграция привели меня к новой роли.— В 2010-х в Бресте было всего две компании: EpolSoft и EPAM. Но ближе к 2019-му начали активно открываться новые. Почти все — аутсорс или аутстафф, продуктовых считай и не было. Я попал в Epolsoft и проработал там до конца 2021 года. Мне даже дали лычку «сеньора», но я посмеивался — не чувствовал себя на этот уровень. Позже перешёл удалённо работать в минский офис Oxagile. Зарплаты у разработчиков в Минске тогда были намного выше. В Бресте максимум, на который я мог рассчитывать, был $3000. Зато в брестских компаниях больше человеческого отношения. Люди дружили, общались за пределами офиса. В минской компании мне казалось, что все общаются только по делу. Поработали — до свидания. Возможно, потому что я работал удалённо, и интегрироваться в команду было сложнее. Зато в плане качества работы, то в Минске уровень коллег был выше и писали лучший код. Но мне никогда не нравился Минск, поэтому я и не переезжал. Не люблю его «советскость». Подробнее Эта ссылка откроется в Беларуси Это текст из цикла «Ищу работу». Если у вас есть вакансия для Максима, напишите ему в LinkedIn (ссылка в статье). А если хотите рассказать свою историю и попробовать найти работу с помощью devby, приглашаем написать в редакцию.
Happy Office подберет кресла под задачи конкретной команды и поможет организовать поставку и сборку. При заказе от 5 кресел действует скидка по промокоду #HAPPYDEV — только до 4 июля 2025. 📩 Напишите на info@happy-office.pl или в Telegram: @Happy_Office — команда подберет, расскажет, привезёт и соберёт.Если вы что-то находите полезное из наших постов — вы поддерживаете dev.by. Как такие посты работают — можно почитать вот здесь. #adviser
«Интернет стал новой формой зависимости, которая разъедает основы семьи. Молодые люди, вместо того чтобы общаться друг с другом, строить отношения и задумываться о детях, часами листают ленту, играют в игры или смотрят сериалы. Это не просто вредная привычка, это угроза демографической безопасности страны. Мы должны создать условия, при которых у пар появится стимул вернуться к реальному общению и осознанному родительству».Подробнее Эта ссылка откроется в Беларуси Чытаць па-беларуску
Местный ИT-рынок сейчас насыщен людьми, которые пытаются найти работу. Несколько моих близких знакомых, друзей месяцами сидят без работы. Рекорд — прямо сейчас человек ищет работу уже десятый месяц.Подробнее Эта ссылка откроется в Беларуси Чытаць па-беларуску
Никогда не искал работу, поэтому расскажу как это делать. Вернее, не делать. Вернее, предложу несколько фактов, неочевидных для людей из найма, которые в силу возраста или жизненного пути не понимают специфики «кризисного» рынка труда.Подробнее Эта ссылка откроется в Беларуси
С сотрудниками, которых собирались уволить, в начале дня провели разговоры, и уже после был общий митинг на всю компанию, где объявили о сокращениях.Подробнее Эта ссылка откроется в Беларуси Чытаць па-беларуску
Вже доступно! Дослідження Telegram за 2025 — головні інсайти року 
