Marketer 🇺🇦

Українська агенція Bickerstaff.734 отримала Graphite Pencil на D AD за проект для Світового Експо Українська креативна агенція отримала Graphite Pencil на D&AD — одну з найпрестижніших міжнародних нагород у сфері креативу, дизайну та комунікацій. Відзнака присуджується роботам із винятковим рівнем ідеї та реалізації після одного з найжорсткіших відборів у світовій індустрії. Нагороду отримав проєкт «Not for Sale» для Українського павільйону EXPO 2025, в основі якого — меседж, що цінності України не продаються, реалізований через публічну інсталяцію у форматі магазину, де замість товарів представлені цінності та історії боротьби України у війні з росіянами.

Відкрита реєстрація на LemBS AI B2B Marketing School! AI не замінює маркетинг. Він масштабує систему. LemBS AI B2B Marketing School допоможе вам інтегрувати AI в маркетинг, підвищити якість лідів, автоматизувати процеси, покращити персоналізацію контенту та забезпечити сталий ріст бізнесу. Ми надаємо знижку 10% на квитки типу Standard & Premium за промокодом Marketer10 – ексклюзивно для української спільноти. 2 червня – 4 серпня Щовівторка, 19:00–21:00 Дізнатися деталі школи та залишити заявку за посиланням: lembs.com/aimarketing

Робота в комунікаціях: хто кого шукає і чому не завжди знаходить? Фахівці місяцями шукають роботу — і проходять «квести» з різними рівнями складності. Вимоги до кандидатів ростуть, зарплати – не завжди, ролі трансформуються, підходи до управління командами змінюються. Як усім вижити в цих забігах і знайти одне одного? Відповіді шукатимемо на першій цього року зустрічі u.comms club — для всіх, хто наймає, керує командами, працює в комунікаціях або відкритий до нових можливостей. Поговоримо про те: ▪️ як змінилися вимоги до кандидатів-комунікаційників і чого очікують роботодавці; ▪️ що відбувається із зарплатами та де виникають розриви між очікуваннями й реальністю; ▪️ як трансформуються підходи до управління комунікаційними командами; ▪️ які рішення працюють зараз, а які — вже ні; ▪️ і, звісно, про кейси — успішні й провальні. Реєстрація: https://forms.gle/68BFwZwpEo5k3MCa9 Вхід — за донейт від 500 грн на банку за посиланням https://send.monobank.ua/jar/4S1pnPBGMt

📈 Як виміряти особистий бренд: це не лише про охоплення Багато хто вважає, що сильний особистий бренд — це мільйонні перегляди та тисячі лайків. Проте реальна сила бренду вимірюється значно глибше. Ось ключові показники та метрики, які допоможуть оцінити ваш бренд об’єктивно: 1. Кількісні метрики Це те, що лежить на поверхні, але дає розуміння динаміки росту: Охоплення та покази: скільки людей взагалі бачать ваш контент. Динаміка підписників: важлива не просто велика цифра, а стабільний приріст цільової аудиторії. 2. Якісні метрики Саме ці показники перетворюють підписників на клієнтів Глибина коментарів: чи веде аудиторія з вами змістовні дискусії, чи просто залишає смайлики. Індекс адвокації (NPS): чи готові ваші поточні клієнти або читачі рекомендувати вас іншим. 3. Метрики впливу та бізнес-результати Вимірюйте його ефективність через: Запити на співпрацю Конверсія в ліди та продажі Вартість залучення клієнта (CAC) Преміальне ціноутворення

До Дня вишиванки дослідницька компанія Gradus Research провела опитування про те, як зараз українці сприймають традиційний одяг. 🧵 50% опитаних сприймають вишиванку насамперед як символ національної ідентичності. Ще чверть (25%) вважають її традиційним святковим вбранням. Тільки 3% носять її як елемент щоденного гардероба. 👕 Скільки вишиванок у наших шафах? 37% українців мають вдома одну вишиванку, а 28% — володіють двома або трьома. Водночас чимала частина взагалі не має вишитої сорочки: це 35% чоловіків та 25% жінок. 🗓 Як часто ми її вдягаємо? 44% носять її кілька разів на рік, а 17% — лише один раз. Третина опитаних не вдягає її взагалі. Цікавий факт про соціум: 51% українців зізналися, що відчувають певний рівень соціального тиску вдягти вишиванку. 🧬 Найменше вишиванки носять молоді люди віком від 18 до 24 років (31% вдягає її раз на рік або рідше).

Китайські розробники представили унікального робота-екзоскелета під назвою GD01. Ця 500-кілограмова машина вартістю 650 тисяч доларів володіє дивовижними можливостями: вона вміє трансформувати свій корпус і без проблем пробиває бетонні конструкції. Хоча розробники заявляють, що створювали його як цивільний транспорт, бойовий потенціал новинки очевидний. У майбутньому такого робота цілком можуть залучити до штурмових операцій, розвідувальних місій або для підвезення боєприпасів і спорядження.

📊 5 математичних принципів, які можуть повністю змінити підхід до оптимізації Маркетинг давно перестав бути “інтуїцією”. Сьогодні виграють ті, хто мислить системно — майже як математики 👇 🔹 Локальний максимум — це пастка Те, що зараз дає хороший результат, не означає, що це найкраще можливе рішення. Бізнеси часто “застрягають” у робочих схемах і перестають шукати сильніші варіанти. 🔹 80/20 працює майже всюди Невелика частина дій приносить основний результат. У маркетингу це може бути кілька рекламних кампаній, ключових клієнтів або форматів контенту, які дають більшість прибутку. 🔹 Оптимізація ≠ ускладнення Чим складніша система, тим важче нею керувати. 🔹 Не все можна максимізувати одночасно Неможливо одночасно отримати максимум швидкості, якості, дешевизни та стабільності. 🔹 Дані без контексту можуть обманювати Одна й та сама цифра може означати абсолютно різні речі залежно від ситуації. Тому важливо дивитися не лише на метрики, а й на поведінку людей, ринок і контекст.

Понад 4 тонни вінілу BTS Arirang замовили українці з Південної Кореї 26 березня 2026 року найвідоміша південнокорейська група BTS випустила свій перший за 4 роки студійний альбом ARIRANG. За перший тиждень глобально вдалось продати понад 4 млн копій, перевершивши власний попередній рекорд альбому Map of the Soul. За даними Meest China, поштово-логістичної компанії, яка доставляє товари з Азії, у 2026 році українці замовили близько 3 000 платівок з новим альбомом. Понад це, поціновувачі творчості гурту так само обирали фірмовий мерч, ключовим серед якого є лайтстіки, їх до України поїхало 500 шт.

Команда Rakuten Viber дізналася, чи змінювали українці роботу за останній рік Відповіді на питання “Чи змінювали ви роботу за останній рік?” розподілилися так: 🔹Ні, працюю на тому ж місті й не планую нічого міняти — 45% (46% у 2025); 🔹Не працював/-ла і не працюю зараз — 19% (21% у 2025); 🔹Працював/-ла, але не працюю зараз — 11% (12% у 2024); 🔹Так, за власним бажанням — 10% (8% у 2024); 🔹Працюю там же, але планую змінити роботу — 9% (7% у 2024); 🔹Так, був змушений/-на змінити через скорочення / закриття компанії — 3% (4% у 2024); 🔹Працюю повністю на фрілансі: проєкт за проєктом — 2% (1% у 2024); 🔹Не працював/-ла раніше, знайшов/-ла першу роботу цьогоріч — 1% (стільки ж, скільки і у 2024). На питання “Чи маєте додаткові джерела доходу крім основної роботи?” відповіді розподілилися так: 🔸Ні, лише основна робота — 65%; 🔸Так, іноді маю підробіток — 15%; 🔸Так, працюю на двох (чи більше) роботах — 10%; 🔸Так, пасивний дохід — 7%; 🔸Так, розвиваю власний бізнес — 3%.

76% випускників не вважають НМТ вирішальним — проте стрес і внутрішній тиск нікуди не зникають На питання про те, наскільки результат НМТ визначить їхнє майбутнє: 💥41% учнів зазначили, що іспит не має суттєвого впливу. 💥35% вважають НМТ важливим етапом, але не вирішальним фактором для майбутнього. 💥19% вважають, що результати мають сильний вплив, адже від цього залежить вступ до омріяного університету. 💥5% відчувають, що від цього результату сильно залежить їх кар’єра та успіх. Тож 76% дивляться на НМТ як на один з етапів, а не як на точку неповернення. Утім, спокійне ставлення до результату не знімає внутрішньої напруги. ⚡️18% часто відчувають тривогу і не можуть зосередитись на інших справах. ⚡️12% описують свій стан як сильний стрес та емоційне виснаження. ⚡️37% учнів бояться не виправдати власних очікувань щодо результатів іспиту.

IAB MIXX Awards 2026 оголосив шорт-лист: хто увійшов до 112 найсильніших digital-проєктів України Конкурс зібрав понад 300 заявок від 49 компаній та агенцій. За результатами оцінювання восьми журі-команд до фінального списку увійшли роботи, що вирізнилися якістю реалізації, ефективністю та нестандартними підходами. Конкурс охоплює шість тематичних напрямків: ✔️Загальні digital напрямки; ✔️Сайти, додатки, месенджери; ✔️AdTech та технологічні інструменти; ✔️Контент; ✔️SMM; ✔️Influencer Marketing. Список шорт-листа доступний за посиланням. Переможців буде оголошено 27 травня під час урочистої церемонії нагородження – ключової події для digital-спільноти країни. Придбати квитки можна за посиланням.

Boosta та Honeytech запускають безкоштовну маркетингову школу з можливістю отримати офер Boosta разом із бізнесом з екосистеми, Honeytech, запускають другий потік Marketing Talents Vision 2.0 — онлайн-школи для тих, хто хоче стартувати кар’єру в маркетингу та отримати шанс на роботу в продуктовій ІТ-компанії. Старт навчання — 15 червня. Участь безкоштовна, а найкращі випускники зможуть отримати офер у Honeytech — продуктовому бізнесі в екосистемі Boosta. Як потрапити до школи? ✔️Етап 1. Анкета та мотиваційний блок. ✔️Етап 2. Тест і кейс. ✔️Етап 3. Співбесіда-знайомство. Подати заявку на Marketing Talents Vision 2.0 можна до 1 червня.

Як змінився попит на нерухомість та які стратегії залучення клієнтів? Webpromo провела дослідження ринку житлової нерухомості, проаналізувавши поточний стан галузі. Зовнішні фактори, що впливають на ринок 🔵Безпековий бар’єр. Страх втрати капіталу та загрози життю важать більше за ціну. 🔵Фінансові обмеження. Ринок тримається на власному капіталі покупців, держпрограмах та внутрішньому розтермінуванні. 🔵Криза довіри. Через високі ризики недобудов покупець став аудитором. Аналіз найбільших гравців показує наступне: 🔶Органічний пошук — основний канал. Тривалий цикл прийняття рішення змушує користувачів аналізувати ЖК. 🔶Direct-трафік — індикатор довіри. Знайомі з девелопером повертаються на сайт. 🔶Платний трафік має меншу частку, але рівномірно розподілений. Контекстна реклама дозволяє працювати з «гарячим» попитом на купівлю. 🔶Соціальні мережі використовуються для роботи з базою, а не для первинного залучення. 🔶Еволюція ШІ: трафік із AI-платформ малий, але робота з SAIO вже дає перевагу.

Як змінився попит на нерухомість та які стратегії залучення клієнтів? Webpromo провела дослідження ринку житлової нерухомості, проаналізувавши поточний стан галузі. ▪️ Покупці стали набагато обережнішими Люди довше думають перед купівлею, перевіряють забудовників, читають відгуки та аналізують ризики. ▪️ Довіра тепер важливіша за рекламу Покупці хочуть бачити реальні фото будівництва, документи, відео з об’єктів та чесну комунікацію. ▪️ Ринок перейшов у соцмережі TikTok, Instagram і YouTube стали новими майданчиками для продажу квартир 🎥 ▪️ Люди купують не просто квартиру, а безпеку Після початку війни покупці звертають увагу на: ✔️ укриття ✔️ генератори ✔️ опалення ✔️ інтернет ▪️ “Агресивні продажі” більше не працюють Фрази у стилі “останній шанс купити квартиру” почали дратувати людей. ▪️ Нерухомість продають через емоції Девелопери дедалі частіше показують не квадратні метри, а стиль життя 🌿☕️

📉 Чому маркетологи починають відмовлятися від YouTube? YouTube досі залишається гігантом, але для багатьох брендів платформа вже не виглядає такою “ідеальною” 👀 Ось що зараз найбільше дратує бізнес та маркетологів: 🔹 Алгоритми стали занадто непередбачуваними Навіть якісний контент може просто “не полетіти”. Компанії вкладають час, гроші й продакшн, але результат усе більше залежить від алгоритму. 🔹 YouTube вимагає довгої гри Канал потрібно розвивати місяцями або навіть роками, щоб він почав приносити стабільні ліди та продажі. 🔹 TikTok та короткі відео змінили правила гри Бренди частіше переходять туди, де можна швидше отримати охоплення та дешевший контакт. Навіть YouTube почав копіювати цей формат через Shorts. 🔹 Занадто багато контенту = складніше виділитися Без сильної стратегії, сценаріїв та утримання уваги канал легко “потоне”. 🔹 ШІ-контент ще більше ускладнює конкуренцію AI зробив створення відео дешевшим і швидшим, але водночас платформа переповнюється однотипними роликами.

Майже 20% українців взагалі перестали читати новинні канали – опитування 🫡 Команда Viber дізналася, скільки каналів реально читають українці й що може змусити їх відписатися від каналу. 🔥 Скільки новинних каналів читають До 5 — тільки найважливіше — 39%; 1-2 — 30%; Не читаю канали — 18%; Більше ніж 10: маю багато різних підписок — 7%; 5-10 — 6%. Чому відписуються: в топі причин — реклама та неперевірені новини 💥 Забагато реклами — 45%; Я не відписуюсь від каналів, вони просто висять у непрочитаних — 18%; Неперевірені новини — 15%; Мені набридає — 9%; Надто багато публікацій — 7%; Канал гіршає — 6%. Для медіа це означає перехід від гонитви за кількістю підписників до боротьби за реальну увагу та довіру аудиторії. У 2026 році виграватимуть не ті канали, які публікують найбільше, а ті, які створюють відчуття цінності, достовірності та інформаційного комфорту.

91% українців у стресі: чому маркетплейси стали “антидепресантом” – дослідження Gradus Нове дослідження показало цікаву тенденцію: онлайн-шопінг дедалі більше працює не лише як покупка, а як спосіб впоратися з тривогою та виснаженням. 📊 Головні цифри: ▪️ 91% українців взимку 2025–2026 років перебували у стані глибокого стресу ▪️ 69% людей у березні 2026 року говорили про низький рівень енергії ▪️ 56% українців роблять онлайн-покупки кілька разів на місяць або частіше ▪️ 19% купують онлайн щотижня ▪️ лише 3% взагалі не користуються онлайн-магазинами Маркетплейси фактично стали новим видом “антистрес-скролінгу” 📱 Люди заходять туди не тільки за товарами, а й за: ✨ відчуттям контролю ✨ швидкими позитивними емоціями ✨ відчуттям “нормального життя”

Кому український бізнес довіряє впровадження CRM? Ringostat разом із YC.Market провели дослідження ринку CRM-впроваджень. За підсумками дослідження сформовано ТОП-30 CRM-інтеграторів України 2026 — компаній, які отримали найвищі результати за сумою трьох джерел оцінювання. ТОП-30 інтеграторів CRM-систем України 2026: 1. Salesjam CRM Consulting 2. CRMiUM 3. SMART business 4. CRM Solutions 5. Rubicon 6. ITUa 7.PROCRM 8. CRMOZ 9. Banza 10. CRM Genesis 11. Innoware 12. CRM Experts 13. Cloudfresh 14. Develin Core 15. Wezom 16. White Sales 17. Litiko 18. OntargIt 19. UBM Soft 20. ProcessFather 21. Frigat Net 22. WebCase 23. CRM HUB 24. AvadaCRM 25. Adminka Pro 26. Anix 27. ToDo 28. 42 flows 29. Фабрика клієнтів 30. SELF-ERP

Дев'ятий івент від Collaborator.pro: максимум користі в один день, 10 потужних доповідей, актуальні стратегії просування в епоху AI. У програмі: Анастасія Красюкова — Reddit як є: що працює, а що ні. Андрій Терентьєв — Зламана агентська модель в SEO: як закривати повний стек робіт з AI та Python. Ігор Рудник — Як обирати донорів і не зливати бюджет: чекліст 2026. Яна Шульга — Лінкбілдинг для LLM-просування. Макс Гапчук — AI для аналітики в SEO. Катерина Якименко — SEO як частина маркетингу. Олександр Захода — SEO-плато після 3-х років: де брати ріст. Микола Новіков — Healthcare проєкти в часи AI Overviews та LLM. Олена Осіпова — Ранжування в LLM, бренд-маркетинг в LLM для B2B. Павло Лисий — Google Organic Shopping Optimization. А ще: 🎯Q&A-сесії зі спікерами; 🎯нетворкінг та обмін ідеями у SEO-спільноті однодумців; 🎯розіграш крутих призів. Спеціальний подарунок від Collaborator — Apple MacBook Neo Участь безкоштовна. Реєструйтеся вже зараз: http://conference.collaborator.pro/seo-spring2026

Ринок цифрової розробки України 2025 Digital Developers Committee та UA Web Agencies опублікували аналітичний звіт «Зріз ринку цифрової розробки України за 2025». Фінансова модель проектів суттєво змінилася ✔️Кількість проектів вартістю 10–30 тис. $ зросла на 42%, складаючи третину всього ринку (33,8%). ✔️Дорогі проекти (від 30 тис. $) та наддешеві (до 10 тис. $) втрачають свої позиції. Ринок остаточно відмовляється від формату мікрокоманд (до 5 осіб). Компанії з чисельністю 11–20 людей стали лідерами ринку, охопивши 38% у 2025 💻 💰Майже кожна команда має в штаті Project Manager (PM), Front-end та UI/UX спеціалістів. 💰10% компаній мають укомплектований штат, що включає всі ролі від Team Lead та DevOps до контент-менеджерів. ⚡️Найвищу зп отримують Team Lead (понад 2500$) та DevOps/Back-end розробники (2000$). ⚡️PM та UI/UX дизайнери в межах 1200–1500$. ⚡️Найменш оплачуваною позицією залишається контент-менеджер 500$. Аномалії: Є поодинокі випадки доходів понад 7000$ для топових Team Lead.