Старт в RWB
Открыть в Telegram
Твой старт в карьере с RWB (Wildberries & Russ) 💜 Стажировки, курсы, вакансии и мероприятия — все, чтобы сделать первый шаг в крупной IT и логистической компании.
Больше8 659
Подписчики
+2324 часа
+1467 дней
+39530 дней
Архив постов
8 662
Wildberries x «Менеджмент Будущего» 2025
3 дня идей, кейсов и новых связей. Управленческие дебаты, воркшопы, мастер-классы и deep dive-сессии — ну классно же? Если ты из мира менеджмента, тебе к нам на конференцию!
Что такое «Менеджмент Будущего»? ⭐️
🟣Это программа для тех, кто хочет прокачать управленческие навыки и и понять, как принимаются ключевые решения в бизнесе.
🟣Сообщество студентов с амбициями, эксперты и представители крупных компаний для обмена опытом и реальных кейсов.
🟣3 ярких дня в Питере — чтобы познакомиться, найти единомышленников со всей России и обменяться контактами для развития карьеры.
Тема этого года — «Искусство жить в переменах». Будем говорить о том, как не теряться в хаосе, замечать новые возможности и превращать идеи в результат. Особый фокус — регионы: растём не только в столицах, но и за их пределами.🟣Когда? 23–25 октября 🟣Где? Михайловская дача, кампус ВШМ СПбГУ (Питер) ‼️ Важно: если ты не из Питера, перелёт и проживание компенсируют по квоте, детали на сайте). В этом году Wildberries & Russ — партнёр конференции, и наши специалисты подключаются к дискуссиям, проведут мастер-классы, поделятся кейсами с полей и ответят на твои вопросы о бизнесе и карьере 🩷 Регистрируйся до 31 июля на сайте! P.S. Не забудь про наш код WB_MB25 — он добавит тебе балл на первом этапе отбора. Увидимся в Питере!
8 662
Вас тоже так предавали коллеги?😭
В перерывах между задачами наши стажёры мемы снимают — полное погружение в офисный core. Ждете следующих серий?
8 662
Твой GPS по карьерным и учебным ресурсам Wildberries & Russ ⬆️
Собрали в посте наши образовательные проекты и курсы👇
1️⃣ WB Техношкола — бесплатное обучение для новичков и опытных разработчиков с возможностью трудоустройства.
Кстати, сейчас открыт набор на курсы:
🟣горутиновый Golang
🟣Android-джун
🟣хардкорный JS
🟣IOS-сеньор
🟣IOS-джун
🟣ручное тестирование
2️⃣ Вакансии — открытые позиции по всей России в быстрорастущей компании с масштабом в миллионы заказов. В недавнем дайджесте поделились актуальными вакансиями, смотри здесь.
3️⃣ Стажировки — проектная практика по направлениям, шанс заглянуть в процесс изнутри и начать карьеру в крупнейшей IT-компании.
Наша летняя стажировка уже стартовала, а пока — следи за датами отбора!
4️⃣ Проект К.И.М. — клуб инициативной молодёжи, где ты решаешь кейсы и можешь получить стипендию и грант на развитие своей идеи.
Кстати, до 30 июля можно подать заявку, подробности — в посте.
8 662
Кто в рабочем сленге разбирается? Пишите в комментарии трендовые словечки, которые пришли на ум 😎
Мы начинаем первыми: синкаться (кто не знал, это значит быстро сверяться по статусу задач с командой)
8 662
Новая неделя — новый дайджест вакансий WB Level Up
1️⃣ Мобильный QA-инженер в Wildberries
Если есть опыт в тестировании мобильных приложений и знание
Android Studio, Xcode, Git и Postman — это к нам! Будешь запускать тесты, ловить баги и делать приложение Wildberries удобным для пользователей.
2️⃣ Специалист поддержки и развития продавцов
Если умеешь разбираться в сложных вопросах и объяснять простым языком, а опыт в продажах или поддержке уже есть — твоё место в нашей команде. Тут про многозадачность и много, очень много общения! 🩷
3️⃣ Офис-менеджер
Будешь помогать с работой офиса: принимать почту, встречать гостей и организовывать встречи. А ещё нужно следить за пропусками и согласовывать небольшие покупки.
П.С. Вакансия для очень ответственных 🫡
4️⃣ Менеджер по обучению
Ждём того, кто хочет выступать на живых мероприятиях и помогать развивать направление поддержки продавцов.
Если умеешь красиво и хорошо говорить, работать с группами и готов к командировкам — кликай на вакансию.
С тебя — 🩷, с нас — новые вакансии!
8 662
Две профессии, одна цель — стать профи в e-commerce 😎
Подавай заявку на программу бакалавриата «Электронная коммерция» от Финансового университета при Правительстве РФ х Wildberries & Russ:
🟣программа с двумя квалификациями в одном дипломе: торговое дело + интернет-маркетинг;
🟣практика и стажировка в компании Wildberries & Russ для лучших;
🟣практические кейсы и проекты из бизнеса;
🟣менторство от экспертов рынка.
Ты научишься:
🟣управлять ценообразованием и анализировать рынок;
🟣запускать SEO, SMM, таргетированную и нативную рекламу;
🟣работать с digital-коммуникациями и бизнес-аналитикой.
После выпуска — работа в онлайн-ритейле, маркетинговых агентствах, IT-компаниях и навыки построения собственного бизнеса.
Подать заявку и узнать детали по ссылке
8 662
+4
Какие скиллы важно прокачать, чтобы попасть в IT-компанию? ⭐️
Если вкратце, гибкость — твоё всё. Wildberries & Russ – компания, которая постоянно тестирует новые подходы, автоматизирует процессы и масштабируется. То, что работало вчера, завтра может измениться.
Мы решили разложить всё по полочкам: в карточках рассказали, какие навыки ценят наши рекрутёры и коллеги 👆
8 662
12 кейсов от Wildberries & Russ: собирай команду и решай бизнес-задачи с поддержкой от компании
Открыт приём заявок на программу «К.И.М.» — клуб инициативной молодёжи, где можно прокачать портфолио и получить грант на развитие своей идеи! ⭐️
Если собственного проекта пока нет, можно принять участие, выбрав одну из наших задач.
Подготовили бизнес-кейсы в 5 направлениях: искусственный интеллект, e-commerce, логистика будущего, роботизация и автоматизация, большие данные и аналитика, мобильные и веб-технологии.Рассказываем про 3 кейса, которые ты можешь выбрать прямо сейчас: 1️⃣ Разработка структурного логгера на Go с сохранением в OpenResearch Задача — создать отказоустойчивый логгер на Go с буферизацией, резервным выводом и интеграцией с OpenResearch. 2️⃣ Оптимизация вещания рекламных кампаний Задача — разработать приложение с алгоритмом, который будет выстраивать цикличное расписание вещания рекламы с равномерным распределением роликов и обработкой овербукинга. 3️⃣ Обнаружение DDoS-атак методами анализа временных рядов Задача — разработать, сравнить и оценить эффективность методов обнаружения DDoS-атак в web-логах, включая статистические подходы и ML-алгоритмы. ‼️ Кого мы ждём и как попасть в программу — рассказали в предыдущем посте. Подробнее о кейсах и подача заявки — на сайте kim.wb.ru. Выбирай кейс и стартуй с К.И.М.!
8 662
Одни отказы: почему компании не берут на работу? 😢
Мониторишь вакансии, рассылаешь отклики, но дальше не зовут. Давай разбираться, почему это может происходить и что с этим делать:
1️⃣Резюме слишком общее
Если ты просто перечислил учёбу и пару кружков, работодатель не поймёт, чем ты отличаешься от других.
Совет: рассказывай о своём опыте по схеме: какая была задача → что ты сделал → какой результат получил.
Пример: вместо «волонтёр» напиши «отвечал за подготовку и проведение трёх крупных мероприятий, взаимодействовал с командой и участниками». Пример: вместо «писал статьи» — «опубликовал 5 статей в студенческом журнале, которые прочитали более 1000 человек»Вот тут собрали инструкцию, как написать классное резюме. 2️⃣Неуверенность на собеседовании Если ты теряешься или не можешь объяснить, почему хочешь эту работу, это сразу видно.
Пример: ты можешь неестественно жестикулировать, делать очень долгие паузы или, наоборот, тараторить.В посте рассказали, как пройти собеседование без стресса. 3️⃣Ожидания не совпадают «Хочу сразу много деняк и стать лидом через месяц» — если твой запрос сильно превышает навыки и опыт, это может оттолкнуть. Работодатель ищет человека, который готов начать с простых задач. Сравни свои ожидания с реальными предложениями на рынке, это можно сделать на hh.ru или LinkedIn. 4️⃣Нет мэтча Ты можешь просто не понравиться, такое бывает. Дело не в причёске, манере речи, внешнем виде, а в том, что понравиться всем — невозможно.
Ты можешь ощутить это и со своей стороны — если диалог не клеится или тебе не очень комфортно, лучше отказаться первым.5️⃣Слабая мотивация Работодатели понимают: у новичков мало опыта. Но им важно видеть, что ты готов учиться и брать на себя задачи. Сделай акцент в сопроводительном письме и покажи свой интерес на собеседовании.
Например, расскажи, как ты участвовал в студенческих проектах или помогал организовывать мероприятия, даже если это не было оплачиваемой работой.
