Из Нидерландов, с любовью | Ульяна Рыбина

А кто-нибудь знает хороших свадебных организаторов, специализирующихся на свадьбах в саду / открытом пространстве? Интересует подбор поставщиков в НЛ и логистика, дизайн уже сделан +-

21st century education 😞😍 Мой горячо любимый факультет инновационных наук. Пришла на финальную проверку своей статьи по “robotic process automation adoption in small and medium enterprises”. 1 июля защита ❤️

Про подарки в корпоративной среде Я как-то поняла, что мало кто понимает этикет подарков на рабочем месте. И потому не дарят. Но подарки — это очень, очень важный элемент отношений. И на значимые события — день рождения, успешное закрытие проекта, корпоративный юбилей, окончание совместной работы — подарки являются нормальной практикой. К примеру, я до сих пор храню открытку от первых интернов и с радостью вспоминаю банку джема. Это очень приятно, когда тебя ценят Во-первых, список правил. Подарки — дело тонкое 👉Профессиональный подарок должен быть уместным, нейтральным и не создавать ощущения обязательства (!!!). Он должен вызывать чувство благодарности. 👉Чем выше должность или чувствительнее отношения, тем осторожнее должен быть подарок. 👉Слишком дорогие подарки могут выглядеть как попытка влияния или конфликт интересов. 👉Лучшие подарки в профессиональной среде — практичные, качественные и не слишком личные. 👉Деньги, ваучеры на крупные суммы и люксовые вещи всегда нужно избегать. 👉Подарок должен учитывать культурный контекст, религию, диету и личные границы получателя. 👉В командной среде безопаснее дарить общий подарок, а не выделять одного человека. 👉Важно сопровождать подарок коротким профессиональным сообщением с благодарностью И главное — хороший профессиональный подарок запоминается вниманием, а не ценой. Моя формула такова: открытка + книга + еда + вино или мини-сувенир. Если я хочу максимально нейтральный подарок, я выбираю книгу из интересов человека. Менеджеру — управление. Ученому — книги из близкой к его зоне интересам. Если знаю хобби человека, стараюсь найти мини фигурку или книгу по теме. Вместо книги еще можно подарить блокнот или ежедневник. Еда. Здесь немного сложнее, но у меня есть ‘ход конем’, а именно — я из России. Смородиновый джем, конфеты или чаи с родины всегда воспринимаются позитивно и нейтрально. Спойлер: шишковый джем нидерландцам не зашел, пробовать не нужно. Если знаю, что человек любит кофе, вино, пиво или чай, то дарю их. Подарок обычно до 20 евро, в зависимости от книги. И в нем всегда записка с благодарностью. Упаковываю я подарки в бумагу и ленту, тоже нейтрального характера. Вот такие пироги.

Бык и пчела однокоренные слова Загуглите

Что-то все мое окружение, включая меня, свалились с простудой. И очень интересно наблюдать разницу культур в лечении заболеваний 😁 Нидерландская семья живет на ибупрофене и парацетамоле, плюс готовым (!) куриным супом от Unox. В целом, логично: там дохрена соли и белок, идеально для болезни и потения. Дальше они считают, что холодное мороженое — отличная идея. И сейчас мы едем на тренировку, потому что «потеть во время болезни и поднимать температуру» — это хорошо. В моей семье все, кроме парацетамола, считается путем к осложнениям. Себя я лечу домашним (!!!) куриным супом, чаями из смородины, имбиря и шиповника (витамин С), валяюсь в постели и если и делаю спорт, то легкую растяжку. Я к этому еще добавляю всякие китайские корешки. В чем мы согласны — это горячий душ и условные ингаляции. Ну и проветривать, но особо не гулять. Кстати, напоминаю: вирусные инфекции не лечатся, а проходят сами. Нет препаратов от вирусов. И антибиотики пить не надо, если они не прописаны врачом. Во-первых, вы усложняете жизнь химикам, которые и так в неравной гонке по обгону резистентности бактерий к нашим лекарствам, во-вторых, это бьет по почкам и замедляет процесс, если бактериальной инфекции у вас нет.

Ответ: я на бизнес мероприятии Это была летняя вечеринка от Aurora Live: закрытое профессиональное коммьюнити менеджеров / специалистов в сфере диджитализации, кибер безопасности и финансов. В этот раз можно было взять с собой +1, мы были вместе с Йорди 🩷 познакомились с директором KLM, классными ребятами-продажниками и специалистом, ответственным за логистику жидких грузов. Параллельно с этим было выпито и съедено: мини слайдеры, небольшие шашлыки из говядины, «жареное» мороженое, суши, такос, порнстар мартини, вино. И сделано много фоток, которые выкладывать я никуда не буду 🤣

С моей китайской подружкой у нас обмен чаями и медициной. У меня есть подружка в нидерландах, ее зовут Джихан, родом из части Китая, которая супер рядом с Тибетом. Как мы нашли друг друга — это отдельная песня. За год знакомства мы: купили мне платье на предложение руки и сердца, съездили в Бельгию и Чехию, подписали с ней покупку квартиры у нотариуса, пережили мое расставание, сходили на концерт Baby Metal и сожрали огромное количество еды. И теперь каждый раз, когда мы видимся, у нас происходит обмен.🤣 Я ей таскаю сибирский сбор, травяные настои и настойки на водке, морошковые джемы, мясо медведей (не спрашивайте), брусничные и смородиновые блоки, готовлю борщ (и даю с собой), угощаю соленой и вяленой рыбой (полосатик, кальмар к пиву…), квашеной капустой, пеку пироги. А мне притаскивают всевозможные виды тофу, байцзю, абсолютно не поддающиеся логике конфеты, китайскую медицину, ягоды годжи, чаи типа xiao guan cha, которые в Европе стоят запредельно-много, и учат ферментировать все, что под руку попадется. И да, она единственная, кому не нужно было объяснять великолепие холодца. Теперь я ем пельмени с лао ган ма и выдержанным укусусом, а она дапмлинги с миксом майонеза и кетчупа. Сказать, что мы счастливы, это ничего не сказать 🤣

Совершенно не в тему обычных постов канала, но я скучаю по Англии. У нас у всех есть места, в которые по какой-то причине хочется вернуться. У меня это Англия. Я не жалею, что поступила в Нидерланды, и очень люблю эту страну. Но росла я на английских фильмах и книгах (Мери Поппинс, Паддингтон, Алиса в стране чудес, Гарри Поттер), английской литературе, мои любимые дизайнеры и исторические институты тоже из Англии. Я тупо скучаю по 5 o clock tea, свежему воздуху утреннего Лондона, безумно красивым упаковкам biscuits в Waitrose, британским музеям и особому вкусу молока. И да, я из тех, кто специально ставил себе британский акцент, и кайфует с ‘боуэтл оф вата’ (bottle of water). Когда я проходила курсы дипломатии, анализировала я Черчилля и его Фултонскую речь. Там же были летние лагеря и приемные семьи, где мы готовились к британским экзаменам, и ботали с русскими олимпиадниками к Всероссийской олимпиаде школьников. Короче, Англию я люблю безумно. И очень по ней скучаю. А потому бешусь от Брекзита, виз по 400+ евро, очередям в посольстве и пытаюсь понять, есть ли шансы съездить туда, как я ездила с подругой на выходные в Чехию. Молю тыщу котят, что да Пойду плесну в чай молока 🤣

Подписываюсь под каждым словом

Пошаговая инструкция по вайб-кодингу, часть 1: создание сайтов и приложений. Я заметила, что многие до сих пор не решаются попробовать вайб-кодинг, потому что в интернете практически нет понятного объяснения, как выглядит весь процесс целиком. А моя миссия — максимально демократизировать технические знания, поэтому давайте разберём всё простым языком. Подходы отличаются для автоматизаций, цифровых платформ, веб-скрейпинга, сайтов и приложений. Сегодня поговорим именно про создание сайтов. Сначала вы описываете свою идею простыми, даже довольно размытыми словами в любом ИИ-инструменте. Это может быть ChatGPT, Claude, NotebookLM, Perplexity или практически любой другой AI. Вы объясняете, что хотите создать, для кого и какую проблему это должно решать. После этого просите: «Преобразуй это в подробный промпт с контекстом». Затем вы создаёте документ с техническими требованиями (Technical Requirements Document, TRD). Это тоже можно сделать через ИИ. Например: «На основе этой идеи создай документ с техническими требованиями для сайта или приложения». После этого просите ИИ превратить этот документ в промпт для Lovable: «Создай подробный промпт для Lovable на основе этого документа с техническими требованиями». Получившийся текст вставляете в Lovable — инструмент для создания сайтов и приложений. Обычно работа начинается с UI и UX: что будет видеть пользователь, какие страницы существуют, как устроена навигация, как выглядит продукт и как человек будет по нему перемещаться. Дальше начинается фронтенд-разработка, или собственно вайб-кодинг. Здесь вы дорабатываете экраны, кнопки, формы, пользовательские сценарии, дашборды и взаимодействия внутри продукта. После этого подключается бэкенд. Supabase используется, когда пользователям нужны аккаунты, сохранённые данные, дашборды, отслеживание прогресса, история платежей, загруженные файлы или структурированные базы данных. Firebase полезен для мобильных продуктов, обновлений в реальном времени, push-уведомлений, чатов и быстрой разработки внутри экосистемы Google. API подключаются тогда, когда приложению нужно получать или отправлять данные во внешние сервисы: Google Calendar, почтовые сервисы, Notion, Telegram, CRM-системы, сайты вакансий и многое другое. OpenAI и другие языковые модели используются, когда приложение должно анализировать информацию, писать тексты, оценивать, классифицировать, обучать, делать саммари или генерировать рекомендации. После этого, конечно, начинается тестирование. Вы проверяете, может ли пользователь зарегистрироваться, загрузить файл, сохранить данные, получить ответ от ИИ, пройти весь сценарий использования и не столкнуться с ошибками. Когда MVP начинает работать, его можно деплоить — то есть публиковать в интернете. Это можно сделать прямо внутри Lovable или пойти более «айтишным» путём: подключить Lovable к GitHub, а затем развернуть фронтенд через Vercel, Netlify, Azure или другую платформу. Перед запуском обязательно попросите ChatGPT проверить код и настройки безопасности, особенно если вы собираете пользовательские данные. Если приложение коммерческое и работает с персональными данными, необходимо также учитывать требования GDPR. В упрощённом виде процесс выглядит так: Идея → PRD → TRD → Lovable → подключение Supabase и других сервисов → тестирование MVP → настройка секретов и переменных окружения → подключение домена → публикация → тестирование в продакшене → исправление ошибок → запуск. Удачи! ☺️ @humanandcomputer

Сегодня провели первую лекцию и стартовали работу с учениками ❤️ Я в восторге. Как же блин круто!!! 😍😍😍 Когда группа только собиралась, многие сомневались: — получится ли выделить время — стоит ли инвестировать в себя сейчас — будет ли результат А сегодня мы уже провели первую встречу, выдали материалы, разобрали первые карьерные ситуации и начали строить стратегии роста для каждого участника. И ещё один момент. Я не рассказывала об этом подробно в открытом доступе, но участники этого потока получили не только основную программу. Дополнительно мы открыли: ✔️ готовые шаблоны резюме и карьерной упаковки, которые обычно собираются годами через ошибки и десятки собеседований ✔️ набор AI-инструментов для поиска вакансий, подготовки к интервью и ускорения карьерного роста ✔️ закрытую базу материалов по российскому и международному рынку труда ✔️ сообщество сильных специалистов и руководителей, которые сейчас проходят этот путь вместе (у нас от молекулярных биологов до бизнесменов в чатике общения!) Для меня было важно собрать программу, которая помогает не просто получить знания, а реально прийти к новому карьерному результату. Сейчас группа уже стартовала, ждите результатов 🩷🥹 И теперь важное. Осталось 2 места. Не маркетинговый ход — реально два места. Я намеренно не делаю большой поток, потому что для меня важно давать живую обратную связь каждому участнику. Больше мест невозможно физически. Кто ждал до последнего — это последний сигнал, чтобы присоединиться, после этого набор закрываю. Когда будет следующий поток — пока не знаю, может через год, а может вообще не будет, сейчас не думаю про него. Честно говоря, мой фокус полностью на участниках этого потока и их результатах. И если следующий поток будет, то он точно будет уже на других условиях и по другой стоимости (значительно выше). Поэтому если вы всё это время наблюдали со стороны, смотрели урок, читали посты и думали: «Наверное, потом» То, возможно, это ваше "потом". Напишите мне (@ulianaryb) в личные сообщения слово «стратегия» 💜 Я расскажу подробности программы и посмотрим, подойдёт ли она именно под ваш запрос.

Как я справляюсь с тревогой Для тех, кто не знает, я тревожная. Уже гораздо легче, чем раньше, и постепенно я от этого избавляюсь, но в плане тревоги я большой эксперт и живу с ней всю жизнь. Так что делюсь фразами, как я этого покемона в себе усыпила. Совет 1 из сериала “Abbot Elementary”.

Ты очень стараешься стать лучше, и тебе не всё равно. Поэтому, возможно, однажды ты дорастёшь до того, чтобы заслужить эту награду. Но знаешь что? Тогда тебе её уже не дадут. Ты не выбираешь момент, когда люди решают признать тебя. Это твой момент. Считай, что ты просто принимаешь свою награду немного раньше.

Это в моментах, когда мне кажется, что я делаю что-то недостаточно. Очень помогает снять с себя стресс ожиданий. При тревоге, которая кушает изнутри

Прямо сейчас ничего не надо решать, и в моей жизни все всегда складывалось

Эту фразу я использую перед сном, когда мозг перебирает варианты событий. Когда я понимаю, что мое видение реальности сильно отличается от виденья реальности других людей

То, что я думаю, это мой собственный нарратор. Это не реальность.

Когда переживаю по проектам

То о чем ты переживаешь будет важно через 5 лет?

И финальное — Inner applause method Самое смешное и мое любимое. Знаете когда перед важным выступлением стучит сердце? Я всегда думаю в такие моменты, что это мое тело мне аплодирует 🤣 и там образом поддерживает меня и гордится мной. Очень иррационально, но очень помогает разбирать тревогу А как вы справляетесь с тревожностью?

Для всех заработавшихся Часто труженики и труженицы забывают на кой черт они вообще работают. И мысли рабочие, скряги, всякие недомолвки, ожидания и чужие эмоции выносят за рабочее время в реальную жизнь. А еще хуже (это я делаю) иногда обожают планировать личное время из разряда эффективности (лучше доехать до пляжа или помыть кухню? ответ всегда второе первое) Так вот, работаете вы чтобы жить и воплощаться по смыслу. А отдыхаете вы, чтобы на смысл были силы. И отдых, удовольствие, спокойствие — неотъемлемая часть жизни, можно даже сказать первостепенная Кухню я, в общем, сегодня не помыла

Почему одни специалисты растут в доходе на 30–60%, а другие годами стоят на месте? Сегодня наконец публикую большой урок 🤍 «Система карьерного роста: как расти в доходе на 30–60%» Я записывала его не как “просто полезный контент”, а как материал, который может реально подсветить, где именно вы теряете деньги, рост и возможности. Очень часто проблема не в том, что вы недостаточно сильный специалист, а в том, что:

— ваши результаты не видит рынок — вы не знаете свою реальную стоимость — резюме / HH / LinkedIn не продают вашу ценность — вы ждёте, что вас заметят — вы боитесь переговоров о деньгах — вы двигаетесь хаотично, без карьерной стратегии

И в итоге вы можете быть сильным, умным, опытным — но всё равно зарабатывать меньше, чем могли бы. В уроке я разобрала: • 5 причин, почему карьера стоит на месте • систему карьерного роста из 5 этапов • что важно на российском рынке и headhunter • что делать с LinkedIn и международным рынком • как говорить о деньгах • и 3 скрипта переговоров, которые можно буквально забрать себе Очень хочу, чтобы вы не просто “сохранили на потом”, а реально не откладывали и посмотрели. Уже в первые 10 минут можно понять где именно сейчас теряется ваш рост. Урок 👉 https://youtu.be/aT4LIaXcTmY После просмотра напишите в комментариях одну мысль, которая больше всего попала. Мне очень интересно 👇

Несколько лет назад я ушла из компании с той же зарплатой, на которую пришла Хотя объективно делала сильно больше. Наш отдел вырос на +320%. Я закрывала задачи выше своего грейда. Брала больше ответственности. Руководитель говорил: «ты отлично справляешься». Я ждала, что заметят. Не заметили. Ушла. Даже отпускные постеснялась попросить 🤣🥹 И это был очень неприятный момент, потому что тогда я впервые поняла:

результаты сами за себя НЕ говорят. Их нужно уметь показывать.

Нужно уметь упаковывать свою ценность, понимать рынок, уметь вести переговоры. Да и в целом перестать ждать, что кто-то сам всё увидит. После этого я начала собирать систему, которая в итоге помогла мне вырасти сейчас в доходе на +45% за год и полностью пересобрать карьерную траекторию 💅 И я решила поделиться этой системой с вами, понимаю что сейчас многим это нужно, я записала урок и завтра его выложу здесь 💜 Там будет: — почему карьера стоит на месте даже у сильных специалистов — как расти и на российском, и на международном рынке — LinkedIn, headhunter (!), скрытый рынок вакансий и нетворк на рынках — буквально скрипты переговоров о зарплате — и ошибки, которые стоят людям сотен тысяч рублей в доходе Поставьте ❤️ если ждете

Несколько лет назад я ушла из компании с той же зарплатой, на которую пришла. Хотя объективно делала сильно больше. Наш отдел вырос на +320%. Я закрывала задачи выше своего грейда. Брала больше ответственности. Руководитель говорил: «ты отлично справляешься». Я ждала, что заметят. Не заметили. Ушла. Даже отпускные постеснялась попросить 🤣🥹 И это был очень неприятный момент, потому что тогда я впервые поняла:

результаты сами за себя НЕ говорят. Их нужно уметь показывать.

Нужно уметь упаковывать свою ценность, понимать рынок, уметь вести переговоры. Да и в целом перестать ждать, что кто-то сам всё увидит. После этого я начала собирать систему, которая в итоге помогла мне вырасти сейчас в доходе на +45% за год и полностью пересобрать карьерную траекторию 💅 И я решила поделиться этой системой с вами, понимаю что сейчас многим это нужно, я записала урок и завтра его выложу здесь 💜 Там будет: — почему карьера стоит на месте даже у сильных специалистов — как расти и на российском, и на международном рынке — LinkedIn, headhunter (!), скрытый рынок вакансий и нетворк на рынках — буквально скрипты переговоров о зарплате — и ошибки, которые стоят людям сотен тысяч рублей в доходе Поставьте ❤️ если ждете