Открытое образовательное пространство | ООП
Открыть в Telegram
Среда для саморазвития, доступная каждому. Мы проводим бесплатные вебинары с экспертами из разных областей знаний на самые актуальные темы для личного и профессионального роста. Проект Правительства Москвы.
Больше📈 Аналитический обзор Telegram-канала Открытое образовательное пространство | ООП
Канал Открытое образовательное пространство | ООП (@openeduspace) языкового сегмента Русский является активным участником. Сейчас сообщество объединяет 11 197 подписчиков, занимая 1 946 место в категории Психология и 58 002 место в регионе Россия.
📊 Показатели аудитории и динамика
С момента создания невідомо проект демонстрирует стремительный рост, собрав аудиторию из 11 197 подписчиков.
Согласно последним данным от 07 июля, 2026, канал показывает стабильную активность. За последние 30 дней изменение числа участников составило -490, а за последние 24 часа — -19, при этом общий охват остаётся высоким.
- Статус верификации: Не верифицирован
- Уровень вовлечённости (ER): Средний показатель вовлечённости аудитории составляет 8.49%. В первые 24 часа после публикации контент обычно набирает 6.31% реакций от общего числа подписчиков.
- Охват публикаций: В среднем каждый пост получает 951 просмотров. В течение первых суток публикация набирает 707 просмотров.
- Реакции и взаимодействия: Аудитория активно поддерживает контент: среднее количество реакций на один пост — 10.
- Тематические интересы: Контент сосредоточен на ключевых темах, таких как одноклассник, рутуб, саморегуляция, журихин, стрессоустойчивость.
📝 Описание и контентная политика
Автор описывает ресурс как площадку для выражения субъективного мнения:
“Среда для саморазвития, доступная каждому.
Мы проводим бесплатные вебинары с экспертами из разных областей знаний на самые актуальные темы для личного и профессионального роста.
Проект Правительства Москвы.”
Благодаря высокой частоте обновлений (последние данные получены 08 июля, 2026) канал поддерживает актуальность и высокий уровень охвата публикаций. Аналитика показывает, что аудитория активно взаимодействует с контентом, что делает его важной точкой влияния в категории Психология.
11 197
Подписчики
-1924 часа
-1257 дней
-49030 день
Архив постов
Доброе утро! 🔅
Приглашаем на вебинар «Как всё успевать: 6 секретов, как всё успеть и избежать выгорания»
🎙️Спикер: Ксения Ильянович, доцент НИУ ВШЭ, автор курсов по личной производительности и управлению временем.
📌Смотрите сегодня в 10:30 на наших платформах:
ВКонтакте
Рутуб
МТС Линк
➡️Задавайте вопросы по ссылке http://openedu.moscow/online
#ООП_анонс #прямойэфир
✔️✔️ 6 секретов, как все успеть и избежать выгорания
В попытке всё контролировать мы начинаем работать быстрее, но именно эта гонка замедляет команду, рождает скрытые конфликты и забирает последние ресурсы.
⏰6 июня в 10:30 мы разберем, как устроен современный подход к управлению временем и поделимся техниками, которые помогут справляться с нагрузкой и выполнять планы без выгорания.
Спикер — Ксения Ильянович, доцент НИУ ВШЭ, автор курсов по личной производительности и управлению временем.
Темы вебинара:
🔹Что делать в первую очередь, когда задач «вагон и маленькая тележка»
🔹Чем современный тайм-менеджмент отличается от того, чему нас учили 10 лет назад
🔹Как планировать так, чтобы действительно успевать важное
🔹Техники и упражнения, которые можно внедрить уже сегодня
📌Ссылки на вебинар: ВКонтакте | Рутуб | МТС Линк
До встречи в прямом эфире!
#ООП_анонс #продуктивность #таймменеджмент #вебинар #управление #выгорание
🗣Какие речевые ошибки могут убить нашу репутацию?
Продолжаем тему грамотной речи, и переходим к самому болезненному.
➡️В новом интервью подробно разбираем ошибки. Те, которые мы совершаем каждый день, даже не замечая.
Это не только «извиняюсь», «ихний» и «звОнит». Это ещё и канцелярит, слова-паразиты, ловушки деловой переписки и фразы, которые могут существенно понизить вашу репутацию.🎙️С нами снова Анна Валл – филолог, бизнес-тренер и главный борец за чистоту языка. Смотреть интервью: ВКонтакте | Рутуб | Одноклассники | Дзен Будет местами стыдно, но зато очень полезно. Смотрите, запоминайте и обязательно применяйте на практике! #ООП_анонс #ООП_интервью #грамотность #русскийязык #АннаВалл #СергейЖурихин
Доброе утро! 🔅
Приглашаем на вебинар «Управление командой в постоянно меняющемся мире»
🎙️Спикер: Аркадий Цукер, создатель Университета мышления, управляющий партнер Центра стратегического консалтинга, консультант по стратегическому мышлению, методолог.
📌Смотрите сегодня в 9:30 на наших платформах:
ВКонтакте
Рутуб
Одноклассники
МТС Линк
➡️Задавайте вопросы по ссылке http://openedu.moscow/online
#ООП_анонс #прямойэфир
⚡️️️️Встречаемся завтра в 9:30 в прямом эфире
Вебинар «Управление командой в постоянно меняющемся мире» с консультантом по стратегическому мышлению Аркадием Цукером.
➡️Смотрите на любой платформе:
ВКонтакте
Рутуб
Одноклассники
МТС Линк
📅Завтра, 26 июня
⏰9:30
#ООП_анонс #АркадийЦукер #СергейЖурихин #управление #лидерство
✔️✔️ Привет, друзья👋 26 июня приглашаем на вебинар о современном управлении
Мы уже говорили, что сейчас командам приходится работать в условиях стресса и неопределенности. но
Наши привычные инструменты становятся малоэффективными, потому что старые подходы больше не работают.
🎙️Чтобы разобраться, как действовать в новом мире, мы пригласили Аркадия Цукера, консультанта по стратегическому мышлению, создателя Университета мышления и управляющего партнера Центра стратегического консалтинга.
Завтра, 26 июня в 10:30, смотрите вебинар на всех площадках: ВКонтакте | Рутуб | Одноклассники | МТС Линк.
Что будем обсуждать:
🔴Опоры и мышление руководителя в условиях неопределенности
🔴Принятие решений и работа с нехваткой информации
🔴Цели, синхронизация и управление командой
🔴Ответственность, мотивация и развитие сотрудников
🔴Работа с изменениями и кризисами организаций.
До встречи в прямом эфире!
#ООП_анонс #управление #вебинар #кризис #HR #лидерство
А как вы считаете, что хуже для HR-бренда работодателя?
Страшная фраза «мы вам перезвоним» может быть лучше, чем когда тебе вообще не отвечают.📌Фрагмент интервью с экспертом по HR-бренду Ниной Осовицкой. #ООП_фрагмент #HRбренд #HR #найм #собеседование
Будущее за гуманитариями?
🔗 Аналитический центр ВЦИОМ выпустил доклад, который успокоил всех, кто когда-либо слышал: «иди в IT, там деньги».
Исследователи поговорили с 30 экспертами из университетов, бизнеса, государства и НКО, изучили мировые тренды и ответили на нервный вопрос:
Есть ли будущее у гуманитариев в мире, где всё захватывает ИИ, нейросети и «технари»? Может, срочно бежать на программиста или отдать ребенка в математический класс?➡️Да, будущее есть. Но уже не такое, как раньше. ИИ с одинаковой силой угрожает и программистам, и филологам. Но если человек с гуманитарным складом ума попытается «пересилить» себя и уйти в IT, следуя трендам, — он станет середняком. А середняков ИИ заменит в первую очередь. 💪В чем сила гуманитариев? 🟢Синтетическое мышление: способность собрать целостную картину из разрозненных фактов. 🟢Коммуникация и эмпатия: умение убеждать, мотивировать, организовывать людей и создавать бренды. 🟢Сторителлинг: упаковка сложных данных в интересные нарративы. 🟢«Перевод смыслов»: понимание культурных кодов разных стран и субкультур (бизнес, власть, наука) и перевод на язык инженеров. 📌В докладе есть рекомендации для гуманитариев на рынке труда: 1️⃣Идите за талантом, а не хайпом. Поступайте на профессии, где у вас есть способности и интерес. 2️⃣Станьте «смыслопроизводителем», решающим практические задачи бизнеса и лидером, способным вести ИТ-команды или продукты. 3️⃣Развивайте междисциплинарность. Умение сшивать разные области — и есть суперсила синтетического мышления. 4️⃣Осваивайте новые географические горизонты. Многополярный мир создал колоссальный спрос на экспертов, понимающих партнеров из Азии, Африки и Латинской Америки. Знание языка и культуры здесь крайне востребовано. Запрос уже сформирован, а закрыть его пока некем.
Главная суть:
ценность не в дипломе, а в конкретном наборе навыков — стратегически мыслить, ясно излагать, вести переговоры и вести за собой.Доклад немного льстит гуманитариям, ведь этими навыками может обладать и «технарь» ;) #ООП_новость #ИИ #гуманитарий #IT #рыноктруда #HR
🇷🇺Поздравляем с Днем России!
12 июня 990 году была принята Декларация о государственном суверенитете РСФСР — документ, ознаменовавший провозглашение государственного суверенитета России и начало конституционной реформы.
Изначально праздник назывался «Днем принятия Декларации о государственном суверенитете». Современное название «День России» закрепилось в 2002 году с принятием нового Трудового кодекса.
Желаем мира и много энергии! Пусть этот день вдохновит вас на новые свершения ✨
#ООП_поздравляет #ООП #ДеньРоссии #праздник #суверенитет #единство
+1
✨Наша атмосфера прямо сейчас✨
🔸Присоединиться
(а еще мы сегодня разыгрываем книгу за интересный вопрос спикеру😏)
#ООП_закулисье #HR
Доброе утро, друзья👋Стартуем через полчаса!
Приглашаем на вебинар «HR-анатомия бренда: из чего на самом деле состоит репутация работодателя».
🎙️Спикер — Нина Осовицкая, эксперт по HR-бренду и директор Бренд-центра HeadHunter.
📌Смотрите эфир сегодня в 10:30:
ВКонтакте
Рутуб
Одноклассники
МТС Линк
➡️Задавайте вопросы по ссылке http://openedu.moscow/online
#ООП_анонс #прямойэфир #вебинар #HR
⚡️Завтра утром обсудим, что действительно влияет на репутацию работодателей!
Эксперт по HR-бренду и директор Бренд-центра HeadHunter Нина Осовицкая расскажет, что разрушает доверие сотрудников и как построить сильный бренд организации.
🕑 11 июня в 10:30
📌Смотрите вебинар на всех платформах:
ВКонтакте
Рутуб
Одноклассники
МТС Линк
До встречи в прямом эфире!
#ООП #HR #брендработодателя #вебинар
❓HR-опрос: что убивает репутацию работодателя быстрее всего?
Как думаете, что реально разрушает HR-бренд больше всего? Ставьте реакцию👇
💯 - разрыв между обещаниями и реальностью
😭 - непрозрачные зарплаты и вознаграждения
⚡️ - нет обратной связи от руководителей
🔥 - постоянный хаос и реорганизации
👀 - другое
#ООП_опрос #HRбренд
Послезавтра новый вебинар про HR-бренд! 🚀
Многие организации по-прежнему сводят HR-бренд к внешним атрибутам. Но это не только красивая картинка, печеньки и лаунж-зона.
На самом деле репутация работодателя держится на трёх слоях: ценности, процессы и поведение. И если между словами и реальной практикой возникает разрыв, то сотрудники уходят, начинается текучка, а качество найма заметно снижается.
Как построить сильный HR-бренд?
📆 11 июня в 10:30 будем разбираться вместе с Ниной Осовицкой — директором Бренд-центра HeadHunter и экспертом по HR-бренду.
Темы вебинара:
🔴 Как устроена структура HR-бренда
🔴 Три уровня репутации работодателя: ценности, процессы, поведение
🔴 Прозрачность карьерных треков и справедливость вознаграждения
🔴 Факторы, которые разрушают доверие сотрудников
🔴 Как определить точки потерь и перераспределить ресурсы
Смотреть трансляцию:
ВКонтакте
Рутуб
Одноклассники
МТС Линк
До встречи в эфире!
#ООП_анонс #вебинар #прямойэфир #HR #HRбренд #репутация #работодатель
+8
🌞С первым днем лета, друзья! Дайджест весенних вебинаров
По традиции встречаем новый сезон подборкой прошедших вебинаров.
Эти 3 месяца мы разбирали, как выстраивать диалог с гражданами, не терять команду в реорганизациях, грамотно говорить и ориентироваться на рынке труда 2026.
😏И даже обращались к русским сказкам, чтобы найти свежие управленческие инсайты.
1. «Язык доверия: как государству общаться с гражданами»
🎙Юлия Андреева
ВКонтакте
Рутуб
Одноклассники
Дзен
2. «Карьерная уверенность в эпоху турбулентности: гид для соискателя и нанимателя»
🎙Андрей Будаев
ВКонтакте
Рутуб
Одноклассники
Дзен
3. «ИИ‑коллеги и человеческий капитал: кто останется незаменимым в эпоху автоматизации»
🎙Анастасия Хрисанфова
ВКонтакте
Одноклассники
Рутуб
Дзен
4. «Рынок труда 2026: как управлять собой, когда всё меняется быстрее, чем резюме»
🎙Екатерина Сухобаевская
ВКонтакте
Рутуб
Одноклассники
Дзен
5. «Внутриком без галочек: какие каналы действительно работают»
🎙Иоланта Саркисян
ВКонтакте
Рутуб
Одноклассники
Дзен
6. «Русские сказки в управлении: чему лидеров учат пословицы и мудрость»
🎙Мария Мельникова
ВКонтакте
Рутуб
Одноклассники
Дзен
7. «Как сохранить доверие в команде при реорганизациях»
🎙Мария Лунегова
ВКонтакте
Рутуб
Одноклассники
Дзен
8. «Как говорить грамотно: речевые ошибки, которые убивают вашу репутацию»
🎙Анна Валл
ВКонтакте
Рутуб
Дзен
Одноклассники
Сохраняйте себе и делитесь с коллегами:)
#ООП_дайджест #ООП_подборка #управление #лидерство #HR #интервью
⚡️Новое интервью уже в сети!
Что такое хорошая речь? Из чего она состоит? И можно ли ей научиться?
Обсуждаем вместе с Анной Валл, филологом, бизнес-тренером и лауреатом Национальной премии этикета и протокола.
📌Смотрите на всех платформах: ВКонтакте / Рутуб / Дзен / Одноклассники
Приятного просмотра!
#ООП_анонс #хорошаяречь #интервью #грамотность
