Департамент государственной инспекции труда Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь

❓Вопрос: наниматель решил не производить доплату до размера месячной минимальной заработной платы за февраль 2025 года, работникам, оплата труда которых производится на основе часовых тарифных ставок. Законно ли это? 🔴 Работнику А, отработавшему в феврале полный месяц – 20 дней по 8 часов, всего 160 часов; 🔴 Работнику Б, инвалиду 2 группы, отработавшему в феврале 20 дней по 7 часов, всего 140 часов. ⚠️ Варианты ответов: ✔ Доплата должна производиться до размера месячной МЗП; ✔Доплата не должна производиться до размера месячной МЗП (правильный ответ). ➡️ Ответ

❗ Проверка охраны труда Витебским областным управлением Департамента 😀 Заместитель начальника отдела надзора за соблюдением законодательства об охране труда Витебского областного управления Департамента С.В. Суховило принял участие в работе мобильной группы администрации Железнодорожного района

✔ Выявленные нарушения: ❌ Территория организации – требуется ремонт покрытия и обновление разметки для транспорта и пешеходов. ❌ Здания и сооружения – нет разметки в боксах для автотранспорта, повреждены полы, отсутствует сигнальная окраска опасных конструкций, нарушено остекление. ❌ Организация движения – нет буксирных приспособлений в местах стоянок и схемы движения транспорта перед въездом. 📄 Руководству организации выданы рекомендации по устранению нарушений и разъяснены требования законодательства.

➡️ Случаи, когда характеристика с предыдущего места работы, из государственной организации, являющейся местом работы за последние пять лет, в соответствии с пунктом 11 Декрета Президента Республики Беларусь от 15.12.2014 № 5 «Об усилении требований к руководящим кадрам и работникам организаций» не запрашивается: ✔ при приеме на работу обязанного лица

ч. 1 ст. 32 Закона Республики Беларусь «О занятости населения»

✔ при приеме граждан, направленных органами по труду, занятости и социальной защите на оплачиваемые временные работы

ч. 5 ст. 33 Закона Республики Беларусь «О занятости населения»

✔при приеме на работу граждан, направленных на работу в рамках временной трудовой занятости молодежи, обучающейся в учреждениях образования, в свободное от учебы время

ч. 6 ст. 16 Закона Республики Беларусь «Об основах государственной молодежной политики»

⚡️Республиканский субботник пройдет в Беларуси 12 апреля ✔️Соответствующее постановление подписал Премьер ❗️Денежные средства, заработанные в день проведения субботника, в том числе на рабочих местах, пойдут на строительство Национального исторического музея Беларуси

🇷🇺2 апреля – День единения народов Беларуси и России 🇷🇺 Этот праздник символизирует общность исторических судеб, многовековую крепкую дружбу и духовное братство белорусов и россиян.

🇷🇺Многовековое братство и общее историческое прошлое служат прочной основой для развития эффективного белорусско-российского сотрудничества по всем направлениям. Немало сделано на пути интеграции братских народов, их тесного экономического, научного, гуманитарного и культурного сотрудничества, а значит, Беларусь и Россия сделали существенный шаг к достижению главной цели - созданию необходимых условий для устойчивого развития наших стран, повышения благосостояния и уровня жизни народов.

🇷🇺Поздравляем всех с Днём единения народов Беларуси и России. Желаем крепкого здоровья, счастья, оптимизма и уверенности в успехе начатого дела!

‼️ Глубокским межрайонным отделом Витебского областного управления Департамента восстановлены права работников организации Поставского района, занимающейся деревообработкой

➡️В ходе проведения выборочной проверки установлено, что заработная плата за январь 2025 года выплачена не в полном объеме. ➡️ В результате принятых мер на основании требования Глубокского межрайонного отдела произведена выплата заработной платы 4 работникам на сумму более 2,5 тысяч рублей.

✅ Права работников восстановлены. 📕 Виновное лицо привлечено к административной ответственности в виде штрафа.

⚠️ Результаты выезда мобильной группы в сельхозпредприятия Гомельского района 😀 Начальник отдела надзора за соблюдением законодательства об охране труда Гомельского областного управления Департамента Людмила Василенко приняла участие в работе мобильной группы Гомельского районного исполнительного комитета.

❗️ Выявлены нарушения при: ❌выполнении ремонтных работ техники; ❌использовании работающими неисправного инструмента; ❌проведении инструктажей по охране труда; ❌проведении освидетельствования работающих на предмет алкогольного опьянения. 🟢Принятые меры: ✔️ Запрещена эксплуатация 3 единиц металлообрабатывающего оборудования; ✔️ Отстранены от работы 5 сотрудников, не использующих СИЗ. ✅ Госинспектор Л.М. Василенко провела профилактические беседы с работниками о важности соблюдения норм охраны труда и мотивации на безопасный труд.

🔎 Охрана труда – не формальность, а основа жизни и здоровья!

❓ Вопрос: Может ли наниматель изменить работнику режим рабочего времени без согласия работника? ❗️Ответ: Нет, не может. ❕ Разъясняем!

🌱Впереди большие выходные. Рассказываем, как белорусы будут работать и отдыхать в апреле ➡️29 апреля (вторник) – Радуница по календарю православной конфессии. Эта дата в нашей стране признана официальным выходным. 🔄 Рабочий день с 28 апреля (понедельник) переносится на 26 апреля (суббота).

Таким образом выходными днями являются: 27,28, 29 апреля – 3 дня.

🗓В соответствии с производственным календарем у белорусов в апреле при шестидневной рабочей неделе будет 25 рабочих дней, при пятидневной – 21 рабочий. 🧮 Расчетная норма рабочего времени во втором месяце весны при 40-часовой рабочей неделе составит: ▪️для пятидневной рабочей недели с выходными днями в субботу и воскресенье – 166 часов; ▪️для шестидневной рабочей недели с выходным днем в воскресенье – 165 часов. ➡️ На период больших выходных выпадает отпуск, командировка или обучение. Рассказываем о работе при применении переноса ▪️28 апреля приходится на период отпуска (трудового, социального) работника => 26 апреля нерабочий день. ▪️28 апреля приходится на служебную командировку или повышение квалификации, профессиональную подготовку и переподготовку => 26 апреля рабочий день.

😁😉🫣 Начинаем понедельник с позитива! 🚀 Пусть неделя будет продуктивной, идеи — яркими, а дела — завершёнными 💪

🌿 ВЕСНА В ВОЗДУХЕ! 🌿 Пусть выходные будут наполнены солнцем, теплом и радостными событиями! 🌸

😀 Заместитель начальника Борисовского межрайонного отдела Минского областного управления Департамента Костюков О.Р. принял участие в работе мобильной группы Борисовского райисполкома.

🔹 Основные направления работы мобильной группы: ✅ Безопасность работ в сельском хозяйстве (зимне-стойловое содержание скота) ✅ Организация инструктажей и медосвидетельствований ✅ Контроль за эксплуатацией оборудования, зданий и территорий ✅Обеспечение работников СИЗ и надлежащими бытовыми условиями ⚠️ Выявленные нарушения: ❌при проведении инструктажа по охране труда, ❌ при постановке транспорта на ремонт ❌ неудовлетворительное состояние санитарно-бытовых помещений

📄 С руководством организаций проведены разъяснительные беседы, а также направлены рекомендации по устранению нарушений.

📚 Трудовая книжка — главный документ работника!

📄 Трудовая книжка — это основной документ, подтверждающий трудовую деятельность работника, если ее ведение обязательно.

📘Расскажем подробно о ведении трудовых книжек

🌱🌿Теплая весна в Беларуси позвала аграриев в поля. А мы напоминаем, как должна быть организована работа по охране труда при посевной кампании ✅работодатель обязан осуществить до начала проведения работ подготовку рабочих мест, на которых будут заняты работники. ✅организация рабочих мест должна обеспечивать безопасность труда на всех этапах выполнения работ. ✅при размещении рабочих мест должны быть установлены опасные зоны, к которым следует отнести, в том числе, зоны работ сельскохозяйственных машин. 🚜Особое внимание – исправности техники ✅обязательно назначаются должностные лица, ответственные за: ▪️исправное состояние сельскохозяйственных машин; ▪️безопасную эксплуатацию сельскохозяйственных машин; ▪️выпуск на линию в исправном состоянии сельскохозяйственных машин; ▪️техническое обслуживание сельскохозяйственных машин. ➡️В помощь аграрием - инспекторы Департамента госинспекции труда Так, во всех районах республики организованы рейды мобильных групп райисполкомов с участием государственных инспекторов Департамента.

▪️с целью оперативного оказания практической и методической помощи руководителям и специалистам сельхозорганизаций в обеспечении безопасности труда при организации и проведении посевной кампании.

➡️Больше подробностей можно найти здесь.

😀 Заместитель начальника Глубокского межрайонного отдела Витебского областного управления Департамента госинспекции труда Плешак В.Г. принял участие в работе мобильной группы Браславского райисполкома. ➡️ Читать подробно о работе мобильной группы

🔥 Уточнены виды работ, на которых запрещается применение труда несовершеннолетних

💳постановление Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь от 7 февраля 2025 г. № 12.

✅В новом Списке конкретизированы наименования профессий рабочих с учетом производств и видов работ, на которых не допускается привлечение к труду лиц моложе восемнадцати лет. ✅В новый Список включены профессии рабочих, непосредственно занятых в технологическом процессе производств, содержащихся в действовавшем ранее Списке.

▪️Это позволит принимать на работу несовершеннолетних по иным профессиям рабочих, непосредственно не задействованных в технологическом процессе производства.

➡️Принятие новой редакции Списка позволит расширить возможность трудоустройства лиц моложе восемнадцати лет более чем по 160 профессиям рабочих.

🧾 К примеру, существенно расширены возможности трудоустройства несовершеннолетних: ▪️ на работы по производству продуктов питания (кулинар, кондитер, повар и т.д.), ▪️полиграфическом производстве (корректор, оператор электронного набора и верстки, оператор электронного цветоделения, печатник и др.), ▪️производстве стекла и стеклоизделий (комплектовщик стекла и стеклоизделий, разметчик стекла и стеклоизделий, разрисовщик по стеклу, фотопечатник на стекле и др.), ▪️на целлюлозно-бумажном производстве и ряде других.

🕵🏻25.03.2025 главный государственный инспектор труда Барановичского межрайонного отдела Тутин С.А. принял участие в работе мобильной группы Ляховичского райисполкома.

🚙В результате рейда посетили объекты СПК «Ляховичский». Во время выезда представитель Департамента выявил ряд нарушений по охране труда и указал должностным лицам на: ❗️ безопасное проведение работ при ремонте автотракторной техники; ❗️ безопасную эксплуатацию электромеханическим инструментом; ❗️допуск работающих к работе без применения СИЗ (спецобуви); ❗️ своевременное проведение инструктажей по охране труда; ❗️безопасную эксплуатацию станков, оборудования, зданий и сооружений, территории.

🗣В завершении главный государственный инспектор провел профилактическую беседу с работниками предприятия о предупреждении производственного травматизма, даны разъяснения по возникшим вопросам.

📝По результатам работы выданы рекомендации по устранению нарушений законодательства об охране труда.

📍25.03.2025 на базе ПУ «Речицагаз» проведен смотр-конкурс профессионального мастерства на звание «Лучший специалист по охране труда» и «Лучший общественный инспектор по охране труда» среди предприятий ПУП «Гомельоблгаз».

🕵🏻В проводимом мероприятии в качестве члена комиссии приняла участие начальник отдела надзора за соблюдением законодательства об охране труда Гомельского областного управления Департамента государственной инспекции труда Василенко Л.М. Участникам мероприятия предложено пройти проверку теоретических знаний и выявить на практике смоделированные нарушения охраны труда в ремонтных мастерских и на складе баллонов.

📝По итогу смотра-конкурса определены победители в двух номинациях. ❗️«Лучший специалист по охране труда» примет участие в республиканском смотре-конкурсе.

🔖Бобруйским межрайонным отделом Могилевского областного управления Департамента государственной инспекции труда в ходе проведения специального расследования в одной из организаций, выполняющей работы по строительству дорог, установлено, что 59 работникам данной организации не предоставлены в полном объеме средства индивидуальной защиты, предусмотренные типовыми нормами бесплатной выдачи средств индивидуальной защиты.

🗓Руководителю данной организации выдано требование о предоставлении работникам в полном объеме средств индивидуальной защиты и в ходе проведения контрольных проверочных мероприятий установлено, что данное нарушение устранено в полном объеме.

👍🏻Права работников восстановлены.