اکنون در دسترس! پژوهش تلگرام ۲۰۲۵ — مهمترین بینشهای سال 
POLI HUNT
رفتن به کانال در Telegram
Актуальные вакансии, проверенные кандидаты и полезное о рынке труда от кадрового агентства polihuntagency.ru Если нужен сотрудник/разместить вакансию пишите http://t.me/AnyaPoli
نمایش بیشتر1 299
مشترکین
-124 ساعت
+107 روز
+6530 روز
در حال بارگیری داده...
کانالهای مشابه
هیچ دادهای
مشکلی وجود دارد؟ لطفاً صفحه را تازه کنید یا با مدیر پشتیبانی ما تماس بگیرید.
ابر برچسبها
اشارات ورودی و خروجی
---
---
---
---
---
---
جذب مشترکین
ژوئن '26
ژوئن '26
+85
در 2 کانالها
مه '26
+134
در 4 کانالها
Get PRO
آوریل '26
+146
در 5 کانالها
Get PRO
مارس '26
+114
در 5 کانالها
Get PRO
فوریه '26
+42
در 3 کانالها
Get PRO
ژانویه '26
+37
در 1 کانالها
Get PRO
دسامبر '25
+32
در 0 کانالها
Get PRO
نوامبر '25
+23
در 0 کانالها
Get PRO
اکتبر '25
+24
در 0 کانالها
Get PRO
سپتامبر '25
+12
در 0 کانالها
Get PRO
اوت '25
+45
در 1 کانالها
Get PRO
ژوئیه '25
+14
در 0 کانالها
Get PRO
ژوئن '25
+28
در 2 کانالها
Get PRO
مه '25
+42
در 0 کانالها
Get PRO
آوریل '25
+22
در 1 کانالها
Get PRO
مارس '25
+89
در 8 کانالها
Get PRO
فوریه '25
+94
در 8 کانالها
Get PRO
ژانویه '25
+22
در 3 کانالها
Get PRO
دسامبر '24
+460
در 2 کانالها
Get PRO
نوامبر '24
+655
در 4 کانالها
Get PRO
اکتبر '24
+329
در 9 کانالها
Get PRO
سپتامبر '24
+85
در 8 کانالها
Get PRO
اوت '24
+228
در 5 کانالها
Get PRO
ژوئیه '24
+514
در 3 کانالها
| تاریخ | رشد مشترکین | اشارات | کانالها | |
| 24 ژوئن | 0 | |||
| 23 ژوئن | +2 | |||
| 22 ژوئن | +2 | |||
| 21 ژوئن | +3 | |||
| 20 ژوئن | +1 | |||
| 19 ژوئن | +2 | |||
| 18 ژوئن | +10 | |||
| 17 ژوئن | +5 | |||
| 16 ژوئن | +8 | |||
| 15 ژوئن | +6 | |||
| 14 ژوئن | 0 | |||
| 13 ژوئن | 0 | |||
| 12 ژوئن | 0 | |||
| 11 ژوئن | +4 | |||
| 10 ژوئن | +2 | |||
| 09 ژوئن | +2 | |||
| 08 ژوئن | +7 | |||
| 07 ژوئن | +1 | |||
| 06 ژوئن | +3 | |||
| 05 ژوئن | 0 | |||
| 04 ژوئن | +4 | |||
| 03 ژوئن | +5 | |||
| 02 ژوئن | +15 | |||
| 01 ژوئن | +3 |
پستهای کانال
Repost from A-Teams | Карьера
Аккаунт-менеджер в ((SETTERS))
Удаленка, проектная занятость, гонорар за проект обсуждается индивидуально
((SETTERS)) — рекламное агентство, которое специализируется на креативе, стратегии, дизайне и брендинге, influence-маркетинге, SMM и продакшне. Мы строим вокруг себя экспертное комьюнити и собираем таланты, которые хотят делать важные и громкие креативные проекты.
Что нужно делать
— Вести регулярную коммуникацию с клиентом: получение вводной информации и ее агрегация, статусы по проекту, отработка комментариев, прозрачность процессов
— Собирать и координировать проектные команды под разные задачи: Strategy, Branding, Creative, SMM/Digital, Influence, Special Projects
— Ставить задачи команде, контролировать качество, ход и сроки выполнения работ
— Достигать KPI по проектам и обеспечивать их выполнение
— Выполнять операционные задачи: контролировать рентабельность проектов и оптимизировать расходы, готовить таймлайны, презентации и отчёты, вести документооборот с клиентом и подрядчиками, обеспечивать своевременное закрытие проектов и получение оплат от клиента
Какие требования
— Опыт работы аккаунт- или проектным менеджером от 2х лет
— Наличие портфолио с реализованными кейсами
— Понимание digital-маркетинга и опыт работы с многоканальными кампаниями
— Сильные коммуникативные навыки: структурность, открытость, эмпатия
— Ориентация на клиентский сервис и работу с цифрами
— Гибкость и готовность к обучению
Откликнуться: на почту job@setters.me с пометкой «Аккаунт-менеджер" в теме письма
#accounting #middle #setters
| 2 | Partnership & Communication Manager в J.Kim
*Удаленка
Что нужно:
•Выстраивать и развивать внешние связи бренда: от партнёрских проектов и коллабораций до коммуникации со СМИ, инфлюенсерами и культурными институциями
Кому писать:
@dariacreepers (с пометкой из
ТГ-канала «Ловись рыбка») | 93 |
| 3 |  بدون متن... | 114 |
| 4 |  #кандидатдня
Николай Епихин — системный администратор / Data Engineer
Опыт:
— более 15 лет в управлении ИТ-инфраструктурой банков и финтех-компаний
— управляющий директор в ООО «Мобильные Платежные Системы»
— главный эксперт по инфраструктуре эквайринга в Альфа-Банке
— руководитель ИТ-сопровождения в КБ «Интеркоммерц» и ООО «АТБ»
— высшее техническое образование (системотехник)
— диплом системного администратора (2025)
Ключевые достижения:
— сократил Cycle Time доставки изменений на 40% благодаря внедрению Kanban
— развернул отказоустойчивую ИТ-инфраструктуру 24/7 в удалённом ЦОД
— обеспечил стабильную работу терминальной сети из 300+ устройств
— участвовал в интеграционных проектах с эмиссией до 30 000 карт в неделю
— выполнил миграцию БД процессинга без остановки сервиса
Навыки:
— Windows Server (AD, GPO), Linux (Ubuntu, CentOS, RedHat)
— Oracle PL/SQL, проектирование и оптимизация БД
— проектирование сетей и кластеров ЦОД
— банковские системы: Инверсия, Арт-Банк, OpenWay, xBank, Compass+, HSM, DataCard
— Agile, Scrum, Kanban
— Jira, Redmine, Trello, Visio
— поддержка L2/L3, RDP, AnyDesk, TeamViewer
— базовые знания JS, HTML/CSS
📩 Чтобы запросить резюме и связаться с кандидатом — пишите @AnyaPoli | 139 |
| 5 | СММ
Ищем настоящего смм-специалиста. Кто умеет креативить, придумывать, реализовывать — маркетолог внутри социальных сетей
Если ты: ответственный, знающий тренды и шарящий за стиль, то ты нам подходишь
Обязанности:
— разработка стратегии
— выкладывать рилс в инстаграм
— выкладывать посты в тгк и дублировать в тредс
— выкладывать фото со съемок в пинтерест
— общение с аудиторией (не продажи)
— взаимодействовать с командной по контенту и сьемкам
Возврат: от 18 до 30
Присылать свое резюме ВМЕСТЕ С ПОРТФОЛИО и пишите СРАЗУ желеаемую ЗП
Откликнуться сюда —@romario_scyjess | 148 |
| 6 | Было? | 155 |
| 7 |  بدون متن... | 152 |
| 8 |  +9Сильные бренды строятся вокруг сильных идей.
А по-настоящему долгими становятся тогда, когда сохраняют свои ценности и продолжают развиваться годами.
Недавно по приглашению моего любимого сообщества Изионистов и https://t.me/hutzp я побывала на встрече Abrau Club.
Меня впечатлил и сам бренд, и люди, которые стоят за его развитием. Мария Титова погрузила нас в мир Абрау-Дюрсо — бренда с более чем 150-летней историей, который сумел сохранить свои ценности и при этом остаться современным.
Сегодня Абрау-Дюрсо — это уже не только про игристое. Это про туризм, отели, рестораны, мероприятия, спорт, сообщества и целую экосистему вокруг бренда.
Было очень приятно познакомиться с Мариной Подпригоровой. Именно такие люди формируют атмосферу и сообщество вокруг сильных проектов.
Мне очень близок такой подход. В своём кадровом агентстве POLI HUNT https://t.me/POLI_HUNT
я каждый день вижу, что любой сильный бизнес начинается с людей и команды, которая разделяет его ценности.
Спасибо за этот опыт, вдохновение и тёплую встречу 🤍 | 910 |
| 9 |  🎀 Руководитель отдела PR-коммуникаций в Co-Operation
📍 Удалённо
Co-Operation – коммуникационное агентство с фокусом на HoReCa, lifestyle, FMCG и девелопмент.
Задачи
• Управление PR-направлением агентства: формирование стратегии, руководство командой и сопровождение клиентских проектов
• Разработка коммуникационных стратегий и контроль их реализации
• Ведение ключевых клиентов и развитие отношений с медиа и редакциями
• Развитие команды, распределение задач и контроль качества работы
• Участие в подготовке коммерческих предложений и новых питчей
• Выявление возможностей для допродаж и развитие сотрудничества с действующими клиентами
• Координация PR-проектов и обеспечение достижения поставленных KPI
• Анализ эффективности PR-активностей и подготовка рекомендаций по улучшению результатов
Требования
• Опыт работы в PR и коммуникациях от 2 лет, включая управленческие задачи
• Опыт работы в HoReCa, lifestyle или смежных сегментах
• Знание российского медиарынка, журналистской среды и форматов партнерских проектов
• Опыт управления несколькими проектами одновременно
• Стратегическое мышление и умение видеть картину целиком
Оставить отклик здесь 📧
Чтобы разместить вакансию, напишите @pikejobsbot 💅
#Работа #Parttime #PR #Удалённо | 244 |
| 10 |  #вакансияотдрузей
Креативный продюсер / Middle-креатор/ г.Москва в Команду Васильева
https://vadim-v.com/
— работает с девелоперами, агентствами недвижимости, брокерами и экспертами рынка недвижимости.
Обязанности:
— анализ конкурентов и рынка недвижимости
— поиск и анализ референсов
— генерация креативных и контентных идей для клиентских проектов
— разработка концепций коротких видеоформатов и экспертного контента
— совместная работа с продюсерами и сценаристами над развитием идей
— участие в подготовке сценариев и съёмочных концепций
— отсмотр и первичная креативная проверка готовых роликов
— участие в офлайн-съёмках, помощь спикерам в раскрытии смыслов и подаче материала
— поиск новых форматов и решений для повышения эффективности контента
Требования:
— обязательный опыт работы в сфере недвижимости (Real Estate)
— понимание рынка недвижимости, его игроков и терминологии
— опыт работы с контентом для социальных сетей и видеоплощадок
— навыки работы с референсами, сценариями и контентными форматами
— понимание основ SMM, контент-маркетинга и логики контентных воронок
— самостоятельность, инициативность и ответственность
— умение работать в высоком темпе и быстро включаться в задачи
Компания предлагает:
Локация: Москва
Формат: офис / съёмки
Условия: обсуждаются индивидуально
— работу в сильной команде и прямое взаимодействие с основателем агентства
— проекты в сегменте бизнес- и премиум-недвижимости
— возможность профессионального роста и расширения зоны ответственности
— стабильный фиксированный доход на старте
— перспективу перехода на мотивационную систему, привязанную к результатам агентства
— испытательный срок 2 месяца
📩 Ждём отклика: @mara_neyf
С пометкой: «тгк POLI HUNT» | 260 |
| 11 |  #кандидатдня
Мария Сивашёва — Product Designer
рассматривает full-time и проектную работу
Ключевые достижения:
Сервис обмена документами между клиентом и банком (Уралсиб, B2C)
— сократила время сбора документов на 30%
— снизила количество обращений в поддержку на 15%
Редизайн системы подтверждения операций (Сбер, B2B)
— сократила время выполнения операций с 3 до 1,5 минут
— улучшила UX-оценку UMUX-Lite с 4,2 до 4,5
— решение используется для проведения 1,6 млн операций ежедневно
Личный кабинет сотрудника офиса Сбера
— в 2 раза увеличила долю сотрудников, стабильно выполняющих план
— повысила CSI сотрудников с 80% до 87%
Участвовала в развитии платформы — лауреата CX WORLD AWARDS 2024 «За высокие достижения в управлении клиентским опытом»
Навыки:
— UX/UI для Web, iOS, Android, PWA
— UX-исследования и глубинные интервью
— User Flow, User Stories, CJM, JTBD, дизайн-мышление
— работа с метриками и анализ данных
— UX-копирайтинг
— развитие дизайн-систем и подготовка спецификаций
— интерактивные прототипы
— HTML, CSS
— AI-инструменты (Claude Code, Midjourney и др.)
— управление и масштабирование дизайн-команд
Портфолио: https://sivasheva.ru/
Опыт:
Уралсиб
Отвечала за ключевые пользовательские сценарии и развитие сервисов управления клиентскими данными в интернет-банке для iOS, Android, Web и PWA.
Сбер
Разрабатывала B2B-инструменты для 80 000 сотрудников отделений, которые ежемесячно консультируют более 15 млн клиентов. Проектировала решения для iOS и Web, помогающие сотрудникам быстрее решать задачи, обучаться и отслеживать результаты.
📩 Чтобы запросить резюме и связаться с кандидатом — пишите @AnyaPoli | 241 |
| 12 |  #вакансияотдрузей
Веб-дизайнер для разработки онлайн-платформы
— проектная занятость/удалённо
— сроки и бюджет обсуждаются индивидуально
Задачи:
— продумать визуальную концепцию платформы;э
— разработать дизайн ключевых страниц и пользовательских сценариев
— собрать макеты и UI-kit в Figma;
— адаптировать дизайн под разные устройства
— взаимодействовать с командой и разработчиками
— вносить правки по итогам обсуждений
Требования:
— уверенное владение Figma
— опыт проектирования сайтов, сервисов или онлайн-платформ
— понимание принципов UX/UI
— хороший визуальный вкус и внимание к деталям
— умение самостоятельно организовывать работу и соблюдать сроки
— готовность аргументировать дизайнерские решения
— наличие актуального портфолио
Будет плюсом:
— опыт работы с образовательными платформами или цифровыми продуктами
— опыт построения дизайн-систем
— опыт взаимодействия с разработчиками
— навыки создания простых анимаций и интерактивных прототипов
📩 Для отклика присылайте портфолио и несколько слов о своем опыте в Telegram: @tagkarpov
С пометкой: «тгк POLI HUNT» | 233 |
| 13 |  #кандидатдня
Владимир Бессонов — IT Director / Head of IT / эксперт по информационной безопасности и искусственному интеллекту
Опыт:
— более 19 лет в сфере ИТ, цифровой трансформации и управления инфраструктурой
— более 10 лет на руководящих позициях
— управление ИТ-подразделениями численностью 40+ человек
— сопровождение государственных информационных систем и критически важных сервисов
— построение систем информационной безопасности
— бюджетирование, закупки и управление контрактами по 44-ФЗ и 223-ФЗ
— внедрение HelpDesk, цифровых сервисов и процессов управления рисками
— опыт взаимодействия с государственными органами и органами исполнительной власти
— внедрение и использование AI-решений
Ключевые достижения:
— руководил ИТ-службами федеральных и региональных организаций
— обеспечивал бесперебойную работу инфраструктуры в режиме 24×7
— управлял территориально распределённой инфраструктурой в России и за рубежом
— внедрял системы мониторинга и удалённой инвентаризации ИТ-активов
— оптимизировал ИТ-бюджеты и снижал совокупную стоимость владения инфраструктурой
— переводил организации на Linux и свободное ПО
— сопровождал проекты цифровизации и государственные контракты
— организовывал процессы ИБ в соответствии с требованиями ФСТЭК и ФСБ России
— награждён Почётным знаком Московской городской избирательной комиссии «За активную работу на выборах» II степени
Навыки:
— управление ИТ-подразделениями и цифровая трансформация
— информационная безопасность и управление рисками
— искусственный интеллект и автоматизация процессов
— стратегическое планирование и управление проектами
— бюджетирование и государственные закупки (44-ФЗ, 223-ФЗ)
— разработка регламентов и нормативной документации
— Active Directory, Microsoft Exchange, Windows Server, Linux, 1С
— электронный документооборот и информационные системы органов власти
— деловая переписка и взаимодействие с государственными структурами
📩 Чтобы запросить резюме и связаться с кандидатом — пишите @AnyaPoli | 226 |
| 14 |  #вакансияотдрузей
Проджект-менеджер / Управляющий проектами в Команду Васильева
https://vadim-v.com/
— работает с девелоперами, агентствами недвижимости, брокерами и экспертами рынка недвижимости.
Обязанности:
— управление клиентскими проектами и контроль соблюдения дедлайнов
— координация команды видеомонтажёров и других специалистов производства
— контроль процессов создания, согласования и публикации контента
— коммуникация с клиентами по текущим вопросам проектов
— сбор и передача обратной связи команде
— контроль выполнения задач и ведение отчётности
— работа в таск-трекере и поддержание порядка в проектах
Требования:
— опыт работы проджект-менеджером в digital-, SMM- или контент-агентстве
— опыт одновременного ведения нескольких проектов
— опыт управления удалённой командой специалистов
— умение выстраивать процессы и контролировать сроки
— грамотная коммуникация с клиентами и командой
— наличие самозанятости в РФ
Компания предлагает:
— полностью удалённый формат работы
— проекты в сфере недвижимости и работу в сильной команде
— возможность профессионального роста
— стабильную загрузку и долгосрочное сотрудничество
— своевременную оплату труда
📩 Ждём отклика: @mara_neyf
С пометкой: «тгк POLI HUNT» | 241 |
| 15 |  На связи Анна, CEO кадрового агентства POLI HUNT 👋
Совсем скоро - ПОЛИ НАЙМ
Мне кажется, что в 2026 году обращаться в кадровое агентство — это уже не дополнительная опция, а разумная оптимизация для бизнеса.
Особенно если у вас нет постоянного потока найма и необходимости держать сильного in-house HR уровня senior.
Когда нужен быстрый и качественный подбор - эффективнее обращаться в проверенное агентство.
У нас уже собрана команда профессионалов с сильным опытом в разных направлениях: IT, digital, management, operations, back office
Считаю, что мы идеально подходим компаниям, которым важны качество, скорость и сервис.
Мы отвечаем за результат, работаем с большой базой проверенных кандидатов и используем уже выстроенные процессы и ресурсы, чтобы найм проходил быстро и бесшовно для вашей команды.
Но лучше нас скажут наши клиенты:
https://polihuntagency.ru/#rec822034015
Мы найдем для вас лучшего кандидата под вашу задачу.
Кадровое агентство - это не потеря денег, а экономия времени и рост эффективности бизнеса. Пока вы можете искать сотрудника 2–3 месяца, мы способны вывести сильного кандидата уже в течение месяца.
Синк эбаут ит анд контакт ми @AnyaPoli | 864 |
| 16 |  Ищем HR-партнёров для сотрудничества 🤝
Хотим расширить партнёрскую HR-сеть и готовы сотрудничать с внешними рекрутерами/HR-специалистами по модели партнёрских кандидатов.
Если у вас есть сильные релевантные кандидаты, которых вы готовы передавать в работу — будем рады обсудить сотрудничество.
Что важно:
— кандидатов можно передавать точечно под конкретные вакансии
— весь дальнейший процесс (интервью, сопровождение, коммуникация с заказчиком и вывод) берём на себя
— со своей стороны фиксируем кандидата и обеспечиваем прозрачность работы
— предусмотрено вознаграждение за успешный вывод кандидата
Интересно будет особенно тем, у кого:
— есть своя база кандидатов
— сильный нетворк
— кандидаты вне активного поиска
— нет ресурса самостоятельно вести полный цикл подбора
НУЖНА ПОМОЩЬ С ПОИСКОМ:
– ML-инженер
– Тендерный специалист
– Менеджер по продажа
– Business Development Manager / Sales Producer
– Executive coordinator
Если хотите узнать подробности — пишите @AnyaPoli | 516 |
| 17 |  +1#вакансияотдрузей
Контент-менеджер / SMM в HRONIKA
https://hronika.co/
— это коллекция домашнего декора, интерьерных аксессуаров, предметов дизайна и винтажа.
Обязанности:
— участвовать в создании контент-плана совместно с командой
— превращать идеи и вводные в готовые публикации
— писать и редактировать тексты
— оформлять посты, Reels и stories на основе готовых материалов и съемок
— публиковать контент
— предлагать идеи по развитию контента в рамках общей стратегии
— готовить отчётность по контенту
Требования:
— хороший визуальный вкус и насмотренность
— внимание к деталям и аккуратность
— интерес к предметной культуре, интерьеру, фотографии и визуальным медиа
— умение работать с текстом
— уверенное владение Figma
— умение самостоятельно организовывать свою работу и соблюдать договорённости
Будет плюсом:
— опыт ведения Pinterest
— опыт работы с брендами в сфере дизайна, интерьера, fashion или lifestyle
— навыки монтажа видео
Компания предлагает:
— удалёный формат работы
— частичная занятость
📩 Ждём отклики через гугл-форму:
https://forms.gle/4uK73RSyuveWfxYw5 | 310 |
| 18 |  #кандидатдня
Анна Маркарова — Head of Social Media / Creative Producer / Content Strategist
Опыт:
— более 7 лет в контент-маркетинге, контент-стратегии и creative production
— управление международными командами и продакшенами в 36+ странах
— разработка и реализация контент-стратегий для глобальных брендов, медиа и стартапов
— полный цикл производства контента: от идеи и стратегии до дистрибуции и аналитики
— управление креативными, маркетинговыми и продакшен-командами
— выстраивание процессов, коммуникации и взаимодействия между командами и стейкхолдерами
Компании и проекты:
— Bill & Melinda Gates Foundation
— Jack Ma Foundation
— Nas Daily
— SelfDecode
— Africa's Business Heroes
— международные стартапы и технологические компании в США, Израиле, ОАЭ, Азии и Африке
Ключевые достижения:
— 173M+ органических просмотров контента
— 500K+ привлеченных подписчиков
— $1.8M+ выручки, полученной благодаря контент- и growth-стратегиям
— 1000+ единиц контента произведено и запущено
— руководство международными съемками и контент-проектами на нескольких континентах
Навыки:
— контент-стратегия
— creative production
— управление командами
— управление проектами
— профессиональная коммуникация
— social media growth
— бренд-маркетинг
— короткие и длинные видео
— YouTube, Instagram, TikTok, LinkedIn
— аналитика и оптимизация контента
— управление международными проектами
📩 Чтобы запросить резюме и связаться с кандидатом — пишите @AnyaPoli | 289 |
| 19 |  +4#вакансиядня
Руководитель отдела PR-коммуникаций в Co-Operation
https://coopmoscow.ru/
— коммуникационное агентство с фокусом на HoReCa, lifestyle, FMCG и девелопмент. 10 лет на рынке и более 200 реализованных проектов.
Обязанности:
— управление PR-направлением агентства: стратегия, команда, клиентские проекты
— разработка коммуникационных стратегий и контроль их реализации
— ведение ключевых клиентов, развитие отношений с медиа и редакциями
— развитие команды, распределение задач и контроль качества работы
— участие в подготовке коммерческих предложений и новых питчей
— подключение к допродажам действующим клиентам
Требования:
— опыт в PR и коммуникациях от 2 лет, включая управленческие задачи
— опыт в HoReCa, lifestyle или смежных сегментах обязателен
— знание российского медиарынка, журналистской среды и партнерских проектов
— опыт управления несколькими проектами одновременно
— стратегическое мышление и умение видеть картину целиком
Компания предлагает:
— оформление через самозанятость
— удалённый формат работы с возможностью участвовать в жизни команды в Москве
— part-time формат (3–5 часов в день), который можно совмещать с другими проектами
— работу с сильными брендами в HoReCa, lifestyle, FMCG и девелопмент
— возможность влиять на развитие направления и принимать решения, а не только выполнять задачи
📩 Если и у вас релевантный опыт и вакансия вам подходит — пишите в тг @wberova и присылайте резюме в pdf + сопроводительное 🙌 | 295 |
| 20 |  #вакансияотдрузей
Менеджер по развитию бизнеса/ B2B Sales Manager в ONY
https://ony.ru
— cтратегии, брендинг
и цифровые решения для компаний, готовых к изменениям.
Обязанности:
—Работать с теплой базой клиентов, проводить скоринг заявок.
— Проводить подробный брифинг и выяснять все аспекты и нюансы задачи клиента.
— Формировать лучшее решение исходя из нашей экспертизы и запроса клиента самостоятельно или вместе с коллегами.
— Посещать конференции, митапы, локальные мероприятия.
— Быть куратором и ответственным лицом в период формирования контракта и урегулирования всех юридических вопросов.
— Работать в тесной связке с отделом аккаунтинга, бухгалтерии, финансов, смежными направлениями.
Требования:
— Понимание специфики работы брендинг/digital-агентства.
— Опыт продаж консалтинговых, стратегических или сложных IT продуктов.
— Знание технологии и техник продаж.
— Прекрасные коммуникационные навыки: вы умеете найти подход к разным людям, выстроить с ними коммуникацию на их языке и поддерживать дружелюбную атмосферу в любой ситуации.
— Отличные навыки структурирования материалов и информации.
— Умение самостоятельно проводить оценку работ и формировать коммерческие сметы будет являться преимуществом.
— Опыт работы с документами (договоры и приложения на работы) и умение самостоятельно, аккуратно и своевременно формировать их по заданным шаблонам.
Компания предлагает:
Локация: работа в Москве или удаленно из любых городов России
Условия: 200 000 - 250 000 руб. (оклад + бонус)
Занятость: полная, 5/2
Если у вас релевантный опыт и вакансия вам подходит — пишите в тг рекрутеру ONY (Таня, @pvtanya) и присылайте резюме 🌿 | 270 |
