Проектная Среда СОВНЕТ
رفتن به کانال در Telegram
Рабочий чат профессионального сообщества "Проектная Среда СОВНЕТ" Наш канал в YouTube - https://www.youtube.com/@sovnetipma4774
نمایش بیشترکشور مشخص نشده استدسته بندی مشخص نشده است
1 021
مشترکین
اطلاعاتی وجود ندارد24 ساعت
اطلاعاتی وجود ندارد7 روز
اطلاعاتی وجود ندارد30 روز
آرشیو پست ها
Да, + хотел бы добавить один нюанс:
"проектный подход" в управлении существенно отличается от привычного "функционального". И отличия эти весьма существенные. Для того, чтобы иметь возможность осознанного выбора необходимо эти отличия понимать!
Если образно, то можно сказать так: проектное управление требует перехода от "взгляда назад" [что свойственно функциональному управлению, обращать внимание на отчёты о статусе] к управлению на основе "взгляда вперёд" [т.е. к управлению на основе прогнозов, а отчёты формируют лишь один из "управленческих срезов", но сами по себе не могут гарантировать будущих успехов]. Также нужно понимать, что проектное управление, — самая дорогая форма управления, и применять его нужно ПРАВИЛНО и тогда, когда НЕОБХОДИМО.
Повторюсь/добавлю:
акцент в опросе делается не на то, что "Есть...",
а на то, что практически используется + по возможности, как и где
Анализ по этим методам дерева событий строительного проекта скорее всего приведет к одной коренной причине - слабая организационно-технологическая подготовка проекта, а она уткнется в невозможность ее проведения по целому ряду причин: от "строительный инжиниринг - деятельность уголовно наказуемая в РФ" до отсутствия компетенций проводить строительный инжиниринг :-)
Repost from СППУ|сообщество практиков проектного управления
Традиционно в конце недели обратная связь от наших коллег прошедших сертификацию IPMA-СОВНЕТ
«Повышение профессионального уровня»
Пчельников Дмитрий Евгеньевич (IPMA Level С)
«1) Возможность карьерного роста, может быть на проектах по строительству за рубежом;
2) выполню очередной пункт плана развития Мобильного резерва».
Мезенцев Андрей Викторович (IPMA Level С)
«Развитие в сфере проектного управления и повышение своих знаний и навыков, возможность в дальнейшем и карьерного роста»
Кислова Екатерина Геннадьевна (IPMA Level D)
Ничто не обходится вам так дешево и не стоит так дорого, как ваши лайки 👍
Если честно не знаю кто его писал - просто хороший документ и польза от него видимо была
Подомные БРИКС-задумки есть у наших ребят из Молодежного крыла СОВНЕТ. Но мы пока рекомендуем попробовать провести соревнования между студенческими командами стран-членов ЕАЭС.
С привлечением полностью внешней (сторонней) команды не сталкивалась. Но у нас в Холдинге мы создали корпоративного Заказчика - по сути отдельное ДЗО по управлению крупными инвест проектами. Там накапливаются компетенции, типовые наработки по ТЗ, инженерным решениям, договорам, закупочным процедурам, ксг и прочее. И затем ф-и пл управлению вновь возникающим проектом выводятся в такой внутренний аутсорсинг. С уважением, Яна.
в моём понимании, такие формулировки больше похожи на попытки выдать за системные требования более понятные формулировки требований к инструментарию, или к формам автоматизации
Какая разница? Если система новая, новый процесс - это дополнительные затраты времени. Зависит от процесса - если почасовые отчёты/планы - это одно, надо ли отмечаться при перекурах? Если система автоматизированная - можно же просто монитор поставить на рабочее место, использовать искусственный интеллект. Тогда вообще вопросов нет. Если система построена как система "бумажных" отчётов - это прошлый век.
Управленческий инструмент, квалификация, правильная система. На мой взгляд центу поступают отчёты с низу, что всё хорошо! А там как петух клюнет
Не ясно, какая из систем является официальным Источником Правды. Откуда должна выходить официальная «правильная» отчетность.
• Нет корректных BI отчетов.
• Не все подразделения пользуются, Некоторые делают планирование проектов в Excel.
