Отдел продаж | Рудольф Тягло
رفتن به کانال در Telegram
Строю системные отделы продаж, которые выполняют планы 30+ лет опыта в реальном секторе бизнеса Записаться на аудит отдела продаж -> @sistbiz Скачать набор инструментов для собственников https://t.me/bpsist/611 Отзывы @rudolf_review
نمایش بیشتر4 902
مشترکین
-324 ساعت
-57 روز
-4430 روز
آرشیو پست ها
🗣 «Без меня всё останавливается». Как вывести собственника
из операционки?
===========================
💬 Компания в B2B (оптовые продажи расходных материалов для фильтров), оборот ~110 млн.
Сильный и понятный продукт, нормальная команда.
Но собственник был «узким горлышком»:
- участвовал почти в каждой сделке;
- контролировал менеджеров вручную и постоянно что-то «разруливал»;
- не мог отойти от бизнеса даже на несколько дней.
Вопрос был в первую очередь не в продажах, а в управлении.
➡️ Что увидели на аудите?
- CRM формально есть, но не используется как система;
- нет понятной логики движения сделок и единых стандартов продаж;
- планёрки отсутствуют → команда работает без фокуса.
Фактически бизнес держится на одном человеке - собственнике.
➡️ Что сделали?
- выстроили воронки и логику движения сделки в CRM;
- внедрили ежедневные планёрки, задали чёткие задачи и контроль план/факт;
- прописали скрипты под ключевые точки контакта.
➡️ Результат за 3 месяца:
- снизилось количество «пожаров» и собственник вышел из 70% операционки;
- менеджеры начали работать в единой логике - конверсия в сделку выросла с 7% до 16% ( более чем в 2 раза);
- появилась управляемость и предсказуемость - план выполнили на уровне 92% (раньше не дотягивали до 60%).
➡️ Отзыв владельца бизнеса:
«Сейчас команда работает с пониманием задач, а раньше всё держалось на мне»В этом и есть ключевая разница: или вы тащите все на себе или управляете системой. 🔵 Если у вас сейчас: - всё тормозит без вашего участия; - команда работает «как умеет»; - постоянно разгребаете и разруливаете проблемы, напишите «АУДИТ» в личном сообщении. Разберём, как собрать систему, которая работает без вашего постоянного участия и убрать вас из ручного управления. ========================= Отдел продаж | Рудольф Тягло присоединяйтесь в МАХ
🗣 Разобрали за 50 минут, где бизнес терял 12–15 млн в год.
==========================
💬 На этой неделе разбирали бизнес с владельцем B2B-компании (оборот ~140 млн в год).
Собственник пришёл с запросом:
«Нужно увеличить продажи»➡️ Начали разбираться и что увидели: - входящий поток есть; - менеджеры работают; - средний чек снижается на протяжении 6 месяцев. При этом: - сделки закрываются в среднем за 72 дня (вместо 30-40 годом ранее); - 60% сделок заключаются только после предоставления скидок; - нет контроля этапов → сделки «умирают» на этапах «клиент думает», «ждем решение»; - каждый менеджер продаёт по-своему. Как это выглядит в цифрах: из-за потери управления сделками компания недобирает выручки ~12–15 млн в год! Не из-за рынка и конкурентов, а из-за отсутствия системы. ➡️ Что сделали: - пересобрали воронку в CRM - убрали «пустые» этапы, где терялись сделки; - сделали декомпозицию плана продаж - появились цифры, которые определили темп и качество работы на каждом этапе; - прописали скрипты → убрали хаос в продажах; - внедрили ежедневный контроль план/факт. ➡️ Результат через 2 месяца: - цикл сделки сократился на ~30%; - доля сделок со скидками снизилась с 60% до 25%; - конверсия на ключевом этапе выросла на 18%, а факт по выручке совпал с планом на 85% . Вот что сказал собственник:
«Я думал, что проблема в трафике. Оказалось - мы просто не управляем тем, что уже есть».И это самая частая история. 🔵 Если у вас: - сделки идут долго; - менеджеры продают через скидки; - непонятно, где теряются деньги, напишите «АУДИТ» в личном сообщении. Покажу, где у вас в бизнесе лежат деньги, которые вы можете забрать уже в ближайший месяц. ========================= Отдел продаж | Рудольф Тягло присоединяйтесь в МАХ
🗣 «Я сам внедрял бы это полгода минимум!» Что изменилось в бизнесе за 2 месяца работы?
============================
💬 Почти всегда собственники думают:
«Что тут сложного, да я сам разберусь» «Надо просто время выделить» «Сейчас не до этого»В итоге месяцы уходят, а системы в бизнесе как не было так и нет. ➡️ Недавно получил отзыв от заказчика после работы:
«Работу, которую мы проделали за 2 месяца, я бы сам делал полгода»Ситуация была классическая для B2B: - CRM есть, но фактически в ней никто не работает; - сделки каждый раз идут «как получится»; - скриптов нет → каждый менеджер продаёт по-своему; - нет системной работы с партнёрами; - команда есть, но нет фокуса. Снаружи выглядит как работающий бизнес, а внутри - хаос. ➡️ Что сделали: - выстроили CRM: воронки, логику движения сделок, отложенный спрос, партнёры; - прописали скрипты под ключевые этапы (встречи, звонки, входящие, партнёры); - внедрили ежедневные планёрки → у команды появился фокус и понятные задачи. ➡️ Но самое важное то, что произошло после: - менеджеры перестали «импровизировать» в продажах; - сделки стали понятными и предсказуемыми; - собственник перестал держать всё в голове; - появилась управляемость. ➡️ И это не разовый эффект, результат виден спустя 3 месяца после завершения работы. План продаж выполнили 3 месяца подряд, несмотря на «сложный рынок и не сезон». Вот что говорит заказчик:
«Мы продолжаем работать по этим скриптам и улучшать их - это сильно помогает, особенно с новыми менеджерами».В этом и есть разница: можно продолжать «тащить» бизнес на своих усилиях или один раз выстроить систему, которая будет работать без постоянного личного участия. 🔵 Если у вас сейчас: - CRM есть, но нет контроля; - команда есть, но каждый работает по-своему; - сделки идут, но непонятно, где теряются деньги, напишите «АУДИТ» в личном сообщении. Разберём: - где сейчас хаос в продажах; - какие процессы нужно выстроить в первую очередь; - за счёт чего можно вернуть контроль и прибыль. Чтобы ты не тратить полгода на то, что можно выстроить за 1-2 месяца. ========================= Отдел продаж | Рудольф Тягло присоединяйтесь в МАХ
🗣 Вы можете ничего не менять, но тогда будьте готовы к этому сценарию.
============================
💬 Можно ничего не менять в бизнесе (ведь вроде все работает) и оставить всё как есть:
- продолжать удерживать обороты путем раздачи скидок;
- вытаскивать каждую сделку вручную;
- закрывать дыры за счёт личных усилий.
Какое-то время это даже будет работать.
➡️ А потом начинается классика:
- один-два крупных клиента уходят;
- появляется кассовый разрыв;
- команда не выдерживает и начинает сыпаться;
- решения принимаются в режиме «тушим пожар».
В этот момент вы перестаете управлять бизнесом, а начинаете спасать.
И это самый дорогой режим.
➡️ Поэтому либо вы выстраиваете систему сейчас, пока есть ресурсы,
либо потом, но цена любой (даже незначительной) ошибки становится кратно выше.
🔵 Если вы хотите управлять своим бизнесом, а не спасать, занимаясь тушением пожаров,
напишите в личном сообщении «АУДИТ»
Разберём:
- где у вас слабые места;
- какие решения уже назрели и нужно действовать;
- что даст максимальный рост прибыли в текущей модели.
Составим план действий, который даст результат уже в ближайшие 2-3 недели.
Без «мотивации» и общих слов - только по факту.
=========================
Отдел продаж | Рудольф Тягло
присоединяйтесь в МАХ
🗣 3 фразы, из-за которых собственники теряют миллионы
(и откладывают изменения).
==========================
💬 Эти 3 фразы я слышу почти на каждой встрече с собственниками бизнеса:
«У нас в целом всё нормально»Да, пока не начинаешь считать.
«Это временно, сейчас рынок такой»Почти всегда - это удобное объяснение, чтобы ничего не менять.
«Надо просто усилить продажи»И начинают: - больше рекламы; - больше менеджеров; - больше активности А результат при этом остаётся той же. В итоге нагрузка растёт, а прибыль - нет. ➡️ Самое неприятное, что в этот момент бизнес уже начинает нести потери, но вы их не видите или не хотите видеть. Именно поэтому многие доходят до точки, где изменения стоят кратно дороже. 🔵 Вопрос не в том, есть ли проблема, а в том когда вы её признаете и будете готовы действовать. ========================= Отдел продаж | Рудольф Тягло присоединяйтесь в МАХ
🗣 Как компания с оборотом 186 млн теряла ~3,2 млн в месяц - и не видела этого (кейс из практики).
================================
💬 Разбирали B2B-компанию (оптовые поставки оборудования).
Цифры на входе:
- оборот: ~186 млн в год;
- средний чек: 1,2–1,5 млн;
- цикл сделки: 2–3 месяца;
- 70% выручки - 4 ключевых клиента.
Запрос собственника:
«Не понимаю, где теряем. Оборот вроде не падает, но денег стало меньше. »➡️ Что увидели на разборе? Менеджеры «дожимали» сделки через снижение цены и скидки съедали до 18% маржи. Казалось, что «чуть снизить цену ключевому клиенту» не критично, а по факту - минус ~ 3,2 млн прибыли в месяц, т.к. экономику никто не считал. Цикл сделки вырос с 2 до 4 месяцев. Никто не контролировал этапы и часть клиентов просто «зависала» и отваливалась, потому что про них забывали. Все это: - замораживало деньги; - увеличивало нагрузку на команду; - снижало оборачиваемость; - появилась угроза возникновения кассовых разрывов. Экономику считали в целом, а не по сделкам и не было понимания какие клиенты прибыльные, а с какими компания работает «в ноль» или в минус. В итоге часть оборота просто не имела прибыли. Собственник участвовал в каждой крупной сделке и без него сделки либо тормозились, либо разваливались.Это ограничивало рост. ➡️ Что сделали? - пересобрали логику ценообразования и скидок; - разложили экономику по сегментам клиентов; - внедрили контроль этапов сделки; - убрали зависимость от участия собственника в части переговоров. ➡️ Результат за 3 месяца: - +15% к марже; - сократили цикл сделки на ~45%; - высвободили ~3,5 млн оборотных денег; - собственник вышел из 60% операционных переговоров И самое важное: рост прибыли произошёл без увеличения оборота. Это ключевой момент, который многие упускают. 🔵 Проблема чаще не в том, что вы мало продаёте. А в том, что у вас нет системы, которая помогает не только продавать, но зарабатывать. 🔥 кто согласен. ========================= Отдел продаж | Рудольф Тягло присоединяйтесь в МАХ
🗣 Как компания с оборотом 186 млн теряла ~3,2 млн в месяц - и не видела этого (кейс из практики).
================================
💬 Разбирали B2B-компанию (оптовые поставки оборудования).
Цифры на входе:
- оборот: ~186 млн в год;
- средний чек: 1,2–1,5 млн;
- цикл сделки: 2–3 месяца;
- 70% выручки - 4 ключевых клиента.
Запрос собственника:
«Не понимаю, где теряем. Оборот вроде не падает, но денег стало меньше. »➡️ Что увидели на разборе? Менеджеры «дожимали» сделки через снижение цены и скидки съедали до 18% маржи. Казалось, что «чуть снизить цену ключевому клиенту» не критично, а по факту - минус ~ 3,2 млн прибыли в месяц, т.к. экономику никто не считал. Цикл сделки вырос с 2 до 4 месяцев. Никто не контролировал этапы и часть клиентов просто «зависала» и отваливалась, потому что про них забывали. Все это: - замораживало деньги; - увеличивало нагрузку на команду; - снижало оборачиваемость; - появилась угроза возникновения кассовых разрывов. Экономику считали в целом, а не по сделкам и не было понимания какие клиенты прибыльные, а с какими компания работает «в ноль» или в минус. В итоге часть оборота просто не имела прибыли. Собственник участвовал в каждой крупной сделке и без него сделки либо тормозились, либо разваливались.Это ограничивало рост. ➡️ Что сделали? - пересобрали логику ценообразования и скидок; - разложили экономику по сегментам клиентов; - внедрили контроль этапов сделки; - убрали зависимость от участия собственника в части переговоров. ➡️ Результат за 3 месяца: - +15% к марже; - сократили цикл сделки на ~45%; - высвободили ~3,5 млн оборотных денег; - собственник вышел из 60% операционных переговоров И самое важное: рост прибыли произошёл без увеличения оборота. Это ключевой момент, который многие упускают. 🔵 Проблема чаще не в том, что вы мало продаёте. А в том, что у вас нет системы, которая помогает не только продавать, но зарабатывать. 🔥 кто согласен. ========================= Отдел продаж | Рудольф Тягло присоединяйтесь в МАХ
🗣 Пока вам кажется, что всё под контролем, ваш бизнес уже начинает сыпаться.
=================================
💬 Самый опасный момент в бизнесе - не когда всё плохо, а когда всё «вроде нормально»:
сделки идут, команда работает, оборот есть и кажется, что вы держите ситуацию под контролем.
➡️ Но если смотреть глубже, в этот момент уже происходят вещи, которые потом становятся проблемой:
- маржа снижается, но незаметно;
- сделки идут дольше, чем раньше;
- клиенты начинают выжимать скидки;
- команда работает на пределе;
- всё чаще нужно ваше личное участие.
➡️ И это вроде просто объяснить: «такой рынок», «низкий сезон» и «сейчас у всех так».
Но по факту система не справляется
с масштабом бизнеса, просто это ещё не видно снаружи.
➡️ Именно в такие моменты принимается ключевое решение:
- либо вы начинаете управлять цифрами и процессами;
- либо оставляете все как есть
и накапливаете риски.
➡️ Потому что дальше сценарий почти всегда одинаковый и проблемы нарастают как снежный ком:
- возникают кассовые разрывы;
- уходят ключевые клиенты;
- команда перегружена;
- ваши решения в режиме «тушим,
то что горит».
И это уже по настоящему дорого, потому что это не только потеря денег, но и ваши нервы и здоровье.
🔵 Если вы понимаете, что хотите управлять, а не реагировать -
напишите в личном сообщении «АУДИТ»
Разберём:
- где в вашем бизнесе уже есть скрытые потери;
- какие процессы не работают;
- что даст быстрый рост прибыли
в текущей модели.
Без общих слов - только по цифрам
и фактам.
=========================
Отдел продаж | Рудольф Тягло
присоединяйтесь в МАХ
🗣 4 ошибки в B2B-продажах, из-за которых вы теряете прибыль, даже если сделки есть.
=================================
💬 Когда собственники говорят:
«У нас просели продажи»чаще всего проблема не в продажах, а в том, как они устроены. Вот 4 ошибки, которые я вижу почти в каждом бизнесе 100+ млн: 1. Продажи = переговоры, а не система. Каждая сделка как отдельный бой: - разные условия; - разные аргументы; - всё держится на ключевом сотруднике. В итоге: вы не управляешь продажами, а зависите от людей. 2. Скидки стали нормой. Если почти каждая сделка закрывается через «давайте подвинемся по цене» , то у вас проблема не с клиентами, а с ценностью и моделью. В вашем случае скидка - это не инструмент, а утечка прибыли, которая стала привычкой. 3. Вы не видите, где теряются деньги. Вроде бы сделки есть и оборот есть, а где именно теряется маржа - непонятно. Потому что экономика считается «в среднем» (если вообще считается), а не по этапам и не по факту. И пока вы это не видите - вы не можете этим управлять. 4. Цикл сделки растягивается и это игнорируют. Сделки стали идти дольше, но на это никто не реагирует - воспринимается как «ну сейчас так». Хотя по факту: длинный цикл = замороженные деньги + рост риска, что клиент отвалится. ➡️ И вот что важно: каждая из этих ошибок по отдельности вроде не убийственна. Но вместе они создают порочный круг, в котором: - пытаетесь продавать больше любым путем; - вы больше работаете; - зарабатываешь меньше. И это не «временная просадка», а следствие того, как у вас устроены продажи. 🔵 Посмотрите на свой бизнес через эту призму и ответьте на вопросы. Где у вас сейчас: - цикл сделки выходит из-под контроля? - сделки держатся на людях? - маржа «размывается»? С ответов на эти вопросы начинается нормальное управление. ========================= Отдел продаж | Рудольф Тягло присоединяйтесь в МАХ
🗣 Самая дорогая ошибка собственника - думать, что проблема неудач в рынке.
================================
💬 Когда бизнес начинает «проседать», на ум приходит самое простое объяснение:
«Сейчас у всех так»
«Рынок такой - сложное время»
«Клиенты стали хуже покупать»
➡️ На самом деле, правда жёстче.
В 90% случаев проблема не в рынке.
Бизнес вырос, а вы всё ещё:
- не видите, где теряется прибыль;
- не управляете этапами сделки;
- управляете через ручной контроль и зависите от людей, а не от системы.
И в этот момент бизнес становится как автомобиль, который пытается ехать быстрее с пробитым баком: с виду - движение, а внутри - потеря ресурса.
➡️ Сильные компании сейчас выигрывают за счёт управляемости.
Управляемость - это когда:
- понятна экономика и контролируется маржа;
- сделки предсказуемы;
- бизнес не завязан на одном человеке.
🔵 Вот тогда начинается настоящий рост.
🔥 если согласны.
=========================
Отдел продаж | Рудольф Тягло
присоединяйтесь в МАХ
❗️Большинство людей, которые пишут про инвестиции в Telegram, никогда не управляли серьёзным капиталом. Это видно по тому, как они объясняют - много слов, мало конкретики, ноль ответственности за сказанное.
В папке ФинПоток таких нет. Внутри аналитики с реальными портфелями, предприниматели которые строят бизнес прямо сейчас, инвесторы-практики которые объясняют логику своих решений, а не просто выдают прогнозы.
▪️ Только начинаете разбираться в инвестициях - получите базу от людей с опытом ▪️ Уже в теме - получите другие точки зрения без фильтров ▪️ Занимаетесь бизнесом - увидите как предприниматели работают с финансами изнутри2026-й не лучший год для финансовых иллюзий. Лучше читать тех, кто говорит как есть, чем тех, кто говорит то, что хочется услышать. ⚡️Добавляйте экспертов прямо сейчас - ссылка доступна 24 часа! Разработано компанией 🚀 @MediaBoostru
🗣 5 сигналов, что ваш бизнес теряет управляемость (даже если оборот растёт)
==========================
💬 Бизнес редко рушится в одночасье.
➡️ Сначала он начинает «плыть»
и это почти всегда выглядит одинаково:
1. сделки растягиваются
на 2-4 месяца вместо 2-3 недель;
2. 2–3 клиента дают 70-80% оборота;
3. без вашего участия сделки
не закрываются;
4. скидки становятся нормой;
5. маржа падает, даже если выручка растёт.
➡️ Все это не просто операционные сложности, а признаки того,
что модель бизнеса перестала быть управляемой.
➡️ Самая опасная точка - когда вы это видите, но продолжаете работать
«как есть».
Кажется, что все это временно: просто нужно немного подождать и все выровняется.
🔵 Само не выровняется.
В следующем посте покажу,
к чему вы придете,
если ничего не менять.
=========================
Отдел продаж | Рудольф Тягло
присоединяйтесь в МАХ
🗣 Вы растёте по обороту, но денег
в бизнесе больше не становится!?
=========================
💬 Вы смотрите на свой бизнес - вроде всё нормально: сделки есть, команда работает и оборот растёт.
➡️ Но при этом вы видите:
- сделки стали длиннее;
- каждый контракт приходится «дожимать»;
- нагрузка на вас растёт, а денег больше не остаётся.
Самое неприятное - это ощущение,
что бизнес работает на ваших усилиях, а не за счёт выстроенной системы.
➡️ Снаружи это выглядит как рост,
а внутри - как постепенное выгорание бизнеса.
И в этот момент многие собственники говорят себе: «Ну рынок такой», «Сейчас у всех так».
🔵 Нет -это не рынок, а сигнал - текущая модель больше не держит нагрузку.
В следующем посте покажу, какие именно сигналы говорят о том,
что бизнес уже зашёл в зону риска.
=========================
Отдел продаж | Рудольф Тягло
присоединяйтесь в МАХ
🗣 Вы уже видите, где у вас теряются деньги. Вопрос - что дальше?
===========================
💬 Если вы читали предыдущие посты, скорее всего, вы уже узнали свою ситуацию:
- сделки теряются внутри воронки;
- выручка нестабильна;
- менеджеры работают по-разному и без вашего участия ключевые сделки не закрываются
И главный момент - это не решается «усилением» текущих действий.
➡️ Нельзя:
- просто нанять ещё менеджеров;
- просто дать больше лидов;
- просто «сильнее контролировать».
Это даёт не только краткосрочный эффект, но и ещё больше увеличивает хаос.
Проблема глубже: у вас нет системы, которая управляет деньгами.
➡️ Пока ее нет, вы всегда будете:
- терять деньги внутри процессов;
- зависеть от людей;
- держать бизнес на себе.
И каждый месяц жить с вопросом: «Сколько мы реально заработаем?»
➡️ Хорошая новость - этот вопрос можно решить.
Но не за счёт «мотивации команды» и не за счёт «новых инструментов», которые могут дать краткосрочный эффект.
А за счёт построения системы, в которой:
- видно, где теряются деньги;
- каждым этапом можно управлять;
- результат можно прогнозировать.
Именно это я разбираю на закрытом интенсиве, где вы:
- увидите, где у вас сейчас «сыпется» отдел продаж;
- поймёте, какие решения дадут рост прибыли;
- спроектируете систему, которую можно внедрить не абстрактно, а в вашем бизнесе.
⚠️ Важно: я не беру всех.
Этот формат не подойдёт, если вы:
- ищете «волшебную кнопку»;
- не готовы перестраивать процессы;
- только тестируете продукт или у вас стартап и нет оборотов.
Работаем только с собственниками, у которых уже есть:
- оборот от 100 млн;
- команда;
- понимание, что дальше без системы - тупик.
🔵 Если вы сейчас в точке, где:
- деньги в бизнесе есть, но «вы их не видите»;
- прибыль нестабильна;
- вы устали держать всё на себе,
заполните анкету.
Я лично посмотрю ваш бизнес и приглашу только тех, где вижу:
- реальный потенциал роста прибыли;
- возможность быстро убрать потери;
- есть потенциал быстро вырасти за счёт текущих ресурсов
Заполнение анкеты займёт 2–3 минуты, но по факту это разбор вашей текущей ситуации:
- понимание, где у вас теряются деньги
- и имеет ли смысл идти дальше в работу
👉 [ссылка на анкету]
=========================
Отдел продаж | Рудольф Тягло
присоединяйтесь в МАХ
🗣 Главная ошибка собственника, из-за которой отдел продаж не продает.
==================================
💬 Эту ошибку я вижу почти в каждом бизнесе, где нет стабильных продаж.
И самое неприятное - собственники считают, что делают всё правильно.
➡️ Когда в продажах начинается упадок и хаос:
- сделки теряются;
- выручка скачет;
- команда не даёт стабильного результата, собственник начинает усиливать «ручной контроль».
Что это значит на практике?
- сам лезет в сделки;
- перепроверяет менеджеров;
- лично «дожимает» клиентов.
В моменте это даже даёт эффект: продажи немного подрастают.
➡️ Но дальше происходит то, что многие не замечают:
- зависимость от собственника усиливается;
- команда не продает - ждут когда собственник сам все сделает;
- система не появляется.
И через некоторое время, когда вы ослабляете внимание или переключаетесь на решение горящих вопросов, продажи снова падают.
В итоге вы попадаете в ловушку: чем больше вы вовлечены - тем сильнее бизнес зависит от вас.
И самое опасное: со стороны кажется, что вы «контролируете бизнес», а по факту: вы надрываясь тащите его на себе а команда наблюдает и аплодирует как здорово вы делаете их работу.
➡️ Почему так происходит?
Потому что вы героически пытаетесь заменить систему (ее отсутствие) своим личным участием.
Но вот парадокс:
- личный контроль не масштабируется;
- вовлечённость не заменяет систему;
- личное участие в продажах не выстроит процесс.
И пока это не изменить:
- рост будет упираться в вас;
- прибыль будет нестабильной;
- ваша нагрузка будет только расти.
Вопрос - насколько хватит вашего героизма?
➡️ Сильные компании делают наоборот:
- убирают зависимость от собственника;
- выстраивают систему;
- управляют процессами, а не людьми.
И только после этого:
- команда начинает давать результат;
- продажи становятся управляемыми;
- прибыль - прогнозируемой.
🔵 Если вы сейчас узнаёте себя:
- вы много вовлечены в продажи;
- без вас сделки закрываются хуже;
- вы устали держать это на себе, то в следующем посте покажу, как из этого выйти и выстроить систему, которая работает без постоянного вашего участия.
=========================
Отдел продаж | Рудольф Тягло
присоединяйтесь в МАХ
🗣 Почему больше лидов не увеличивают вашу выручку? (а иногда становится хуже)
===========================
💬 Когда падают продажи, второе решение, которое приходит на ум собственникам: «Нужно больше лидов».
Запускается маркетинг.
Увеличивается бюджет и тратится больше денег.
Заявок становится больше.
➡️ И дальше происходит парадокс:
- количество запросов растёт;
- менеджеры перегружены и часть лидов просто не обрабатывается;
- конверсия падает.
В итоге денег больше не становится, а иногда становится даже меньше.
➡️ Почему так происходит?
Потому что вы льёте трафик в систему, которой нет.
Если у вас:
- не настроена воронка;
- нет единых стандартов работы;
- нет контроля этапов, то каждый новый лид = дополнительный хаос
Это как лить больше воды в дырявое ведро.
➡️ И пока вы не закроете «дыры»:
- в процессах;
- в управлении;
- в системе продаж
любое масштабирование будет давать рост нагрузки, а не рост прибыли.
🔵 Сильные компании делают наоборот:
сначала - система, потом - масштабирование.
И именно в тот момент, когда система начинает работать:
- лиды превращаются в продажи;
- команда становится управляемой;
- выручка и прибыль становится прогнозируемой.
Дальше логичный вопрос: если не люди и не лиды - то что реально даёт рост?
Об этом расскажу в следующем посте.
=========================
Отдел продаж | Рудольф Тягло
теперь наш канал есть в МАХ
🗣Почему «нанять сильных менеджеров» не решает проблему стабильной выручки?
============================
💬 Когда в продажах начинается спад первое решение почти у всех одинаковое: «Нужно найти сильных менеджеров».
Логика собственника понятна: текущие менеджеры не дожимают, сделки повисают и теряются - значит проблема в людях.
➡️ Но вот что происходит на практике.
Вы находите сильного менеджера, он начинает продавать лучше других, а дальше:
- результат делает только он;
- платите ему больше других;
- остальные остаются на том же уровне и стабильность не появляется.
➡️ Через 2–3 месяца после небольшого роста в продажах вы снова в той же точке.
Только теперь у вас есть дорогой сотрудник и зависимость от одного человека, который делает половину всей выручки.
Проблема не в сотрудниках, а в том, что у вас нет системы, в которой любой менеджер даёт стабильный результат.
➡️ Пока нет:
- чётких этапов продаж;
- управляемой воронки;
- понятных конверсий,
любой «сильный» менеджер превращается во временное решение, а не рост бизнеса.
🔵 Именно поэтому в компаниях с оборотом 100+ млн часто вижу, что один продаёт стабильно, а остальные «как получится». А собственник думает: «Надо ещё усилить команду».
Хотя на самом деле нужно выстроить систему, в которой команда начинает выдавать предсказуемый и стабильный результат. Не совершать подвиги, а стабильно давать гарантированный результат.
В следующем посте разберу ещё один популярный миф,
который стоит бизнесам упущенные миллионы каждый месяц.
=========================
Отдел продаж | Рудольф Тягло
теперь наш канал есть в МАХ
🗣 5 месяцев в убытке при обороте 500+ млн: где на самом деле терялись деньги?
=============================
💬 Производственная компания, оборот - 500+ млн в год.
Со стороны всё выглядело нормально:
- отдел продаж работает;
- заказы есть;
- производство работает.
Но внутри:
- 5 месяцев подряд убытки;
- зарплаты выплачивали за счёт кредитов;
- кассовые разрывы стали нормой.
И у собственника каждый месяц один вопрос: «Хватит ли денег закрыть обязательства?»
➡️ Самое важное - проблема была не в рынке и не в отсутствии клиентов.
Деньги уже есть в бизнесе, но они:
- «оседали» в «неликвидах» и незавершённом производстве
- съедались постоянными затратами;
- терялись на уровне цен и себестоимости.
➡️ Что сделали?
Сначала навели порядок в деньгах:
- ввели платёжный календарь;
- убрали кассовые разрывы;
- появился контроль.
Дальше - пересобрали экономику:
- убрали убыточные позиции;
- ввели минимальную наценку 35%;
- подняли цены.
Объем продаж не просел, а маржинальность выросла кратно.
Параллельно:
- изменили мотивацию продаж;
- поставили план от точки безубыточности;
- сократили постоянные затраты на 37%.
Нашли внутри бизнеса 40+ млн рублей, которые просто «лежали» в запасах и не работали.
➡️ Результат:
- кассовые разрывы ушли;
- сделали прибыль управляемой;
- вывели бизнес из убытка за 4 месяца.
И по итогам года: +34 млн чистой прибыли.
🔵 Это не единичный случай.
Я регулярно вижу компании, где при обороте 100–500+ млн:
- деньги есть, но не фиксируются;
- процессы не выстроены;
- собственник тащит всё на себе.
В следующем посте разберу, с чего на самом деле начинается система продаж и где ломается 80% бизнесов.
=========================
Отдел продаж | Рудольф Тягло
теперь наш канал есть в МАХ
🗣 У вас есть отдел продаж. Тогда почему нет стабильной выручки?
============================
💬 Давайте честно, почему при нормальном потоке клиентов вы всё равно не понимаете, сколько заработаете в конце месяца?
➡️ У вас есть продажи и вроде всё работает:
- заявки приходят;
- менеджеры общаются;
- сделки закрываются.
➡️ Но внутри другое ощущение: никакой стабильности нет.
Потому что по факту:
- сделки слетают и теряются;
- конверсия скачет;
- прогноз по выручке «пальцем в небо».
Отдел продаж выглядит как чёрный ящик и ответ на главный вопрос: сколько денег будет в итоге - вы не знаете до последнего дня месяца.
➡️ Поэтому вы:
- подключаетесь к продажам;
- проверяете менеджеров и слушаете звонки;
- дожимаете сделки вручную.
По факту становитесь самым дорогим менеджером в своей же компании.
➡️ Самое неприятное: вы не можете точно сказать,
где именно теряются деньги и в чем причина:
- в лидах?
- в менеджерах?
- в процессе?
Отдел продаж выглядит как работающий механизм, но деньги ведут себя как случайность.
Это не проблема людей и не вопрос «надо сильнее продавать» - это отсутствие системы, которая управляет продажами и деньгами.
🔵 В следующем посте покажу как это выглядит в реальном бизнесе с оборотом 500+ млн
и где терялись десятки миллионов, пока это не исправили.
Разберу с чего, на самом деле, начинается нормальный отдел продаж
(и почему у 80% компаний этого просто нет).
=========================
Отдел продаж | Рудольф Тягло
теперь наш канал есть в МАХ
🗣 Как сделать рекорд в продажах за 3 недели?
===============================
💬 За пару дней пришло около 10 заявок: Москва, Тюмень, Томск, Челябинск, даже из Киргизии. Производство, строительство, недвижимость, автобизнес…
➡️Меня удивило не количество анкет (ожидал, что будет 3-5), а то как отвечают на вопросы анкеты будущие участники:
«Ваша средняя выручка в месяц за последние 3 месяца?»
«Если честно - трясет, когда я смотрю на цифры. 1 квартал слили. В январе я еще думали: «ничего, раскачаемся». Но люди словно заморозились, ноль денег. Я чувствую панику. Если так пойдет дальше, бизнес просто не вывезет лето». (производство) «Продали за 3 мес в 4 раза меньше, чем в прошлые года. Откладывал деньги на ремонт квартиры, пришлось вложить в бизнес 750 т.р. чтобы выплатить зарплаты. Не хочется терять команду, но и без денег тяжко» (стройматериалы) «Январь полный п-ц, февраль уволился РОП, март 70% от Точки Безубыточности. Если апрель будет таким же, то мы просто «проедим» бизнес» (услуги для юр. лиц)➡️ До пятницы я лично просмотрю каждую анкету и выберу 3 участника с которыми 3 недели буду лично работать с бизнесом и продажами и покажу весь процесс изнутри. Без прикрас. Что конкретно будем делать: - разберём, как вы продаете, - прокачаем вашу воронку продаж, - докрутим диалоги с клиентами, - доработаем оффер, скрипты и тд. Сделаем все, чтобы мы вместе с вами поставили рекорды в этом месяце. В предыдущих постах я не сказал главное - участие бесплатное. 🔵 Заполняйте анкету, если вы: – предприниматель с командой продаж (от 2 менеджеров), – хотите сделать рекорд в продажах, а не просто переждать, – готовы выполнять рекомендации быстро, Все «внутрянку» буду показывать в отдельном канале. Включите уведомления, чтобы не пропустить и пишите, какую сферу деятельности хотите видеть обязательно. ========================= Отдел продаж | Рудольф Тягло теперь наш канал есть в МАХ
اکنون در دسترس! پژوهش تلگرام ۲۰۲۵ — مهمترین بینشهای سال 
