fa
Feedback
DevOps228

DevOps228

رفتن به کانال در Telegram

نمایش بیشتر
1 298
مشترکین
اطلاعاتی وجود ندارد24 ساعت
اطلاعاتی وجود ندارد7 روز
اطلاعاتی وجود ندارد30 روز
آرشیو پست ها
😍DevOps Senior • МОК СОБЕС Вопросы: • Приведи пример недавней тех задачи. Как ты смог ее решить? • docker prune, Stateful Se
😍DevOps Senior • МОК СОБЕС Вопросы: • Приведи пример недавней тех задачи. Как ты смог ее решить? • docker prune, Stateful Set • Расскажи о самом большом проекте в котором участвовал • ШОК: из облаков ОБРАТНО в On-Prem • Proxmox (гипервизор) • Расскажи о самой большой ошибке. Как бы ее избежал? • Самые извращенные костыли • Что нового в работе узнал за последнюю неделю? • Накликивать Jenkins — не комильфо? • Какие знаешь антипаттерны в девопсе? • Различия DevOps и SRE? • Отличия build и artifact? Что такое CDN? • Какой был конфликт на работе? Как решили? • SSH недоступен — почему? • 5 command-line утилит, чтобы делать 80% работы • Как восстановить удаленный скрипт, пока он не завершил работу? • Что делать, если закончились inod-ы? • Нужно ли разделять репозитории? • В AWS EC2 как перезапустить startup скрипт? • CI vs CD отличия: Что такое CI? • Что такое TDD? Должен ли coverage быть 100%? • GitOps — что такое? GitOps оператор • Какие есть best practices для Докерфайлов? • git cherrypick - что такое? AWS Lambda 🌍собесы • 😍ютуб • 💬тг

Вт 19 Декабря 19:00 Буэнос-Айрес Состоится встреча, посвященная DevOps. Кто уже работет в DevOps и хочет: • Увеличить зп • Поменять работу • Научиться определять — норм ли компания и какие проблемы в ней могут быть Кто хочет устроиться: • Правильный путь устройства сразу на мидла и выше • Варианты перехода в девопс из админа / хелпдеск / разработки / qa или входа с нуля Давайте встретимся и познакомимся в жизни. Обсудим работу и не только. Встреча бесплатная, кто планирует прийти, напишите мне, я добавлю в чат самой встречи.

🎁 Подарки на НГ 🎁 Обычно найм фризится перед праздниками, то есть начиная примерно с середины декабря. А возобновляется уже после нового года, со второй половины января и далее. Это время рекомендую использовать, для того, чтобы приобрести насмотренность на собеседованиях, и подготовить свои резюме. Это позволит ворваться на рынок сразу при начале активного найма и сделать себе конвеер собеседований. На бусти действует 60% скидка на уровень «Смотрящий». Доступно 20 активаций. Так же вам помогут записи мок-собесов, которые выйдут на ютубе на протяжении следующих нескольких недель: ✔️DevOps Senior ✔️DevOps Middle ✔️DevOps собес на английском (с объяснениями на русском) 🌍собесы • 😍ютуб • 💬тг

Чел прислал видео с отзывом. Огромное спасибо, меня очень тронуло. ❤️❤️❤️❤️ Так же страница страница с прогрессом участников мок-групп пополнилась новыми хайлайтами.

😍СТРИМ в ВС 18 мск Много Новостей · НОВЫЙ ПОТОК / МОКИ (как попасть) UPD — Сказано в трансляции: • История проекта DevOps228 • Колумбия. Стори про мужика 68 лвл • Мой путь в ИТ. +немного про Аргентину • DevOps228 University: Как попасть на бюджет • Чего у тебя НИКОГДА не будет (скорее всего) • Ответы на вопросы из чата

Великобритания, DevOps «Team Lead» (по факту нет) на галере, 29лвл. London ↔️ Bristol, гибрид — «можно» ездить в офис (ебанаты хотят, чтобы ездили). 10:00 Просыпаюсь+подключаюсь к стендапу.. «made some progress yesterday, waiting for somoene's update», заказываю еду пока другие говорят. 10:20 Ем (звонок продолжается). 10:30 Сажусь в такси до жд вокзала в Бристоле, там — на поезд до Лондона. Галера платит за такси (£10) и поезд (£50). 11:00 «Работаю» из поезда (есть wifi): занимаюсь своими делами (напр готовлю доки на talent визу и тд), запустив на рабочем ноуте python скрипт, который пишет символ «q» каждые 30 сек в мой диалог с самим собой в Microsoft Teams, чтобы я был онлайн. 13:00 Приезжаю на вокзал в Лондоне, еду на метро до офиса галерного клиента. 13:20 Захожу в офис, ищу тех, кто еще не ходил на обед. Иду с ними обедать в офисе (галера покрывает до £35 на еду в день в Лондоне). 14:00 Общаюсь со знакомыми в офисе. «Как дела? и тд / Биопроблемы в бритахе». 15:00 Иду в ирл / онлайн мит, что-то обсуждаем по работе с такими же «тимлидами», которых купили у галеры и заебашили в одну команду в качестве пешек. Придумываю свои 10 секунд ответа для стендапа завтра, по вышеупомянутой схеме. 16:00 Бронирую отель, чтоб остаться в Лондоне (дается до £180 в день на отель в рабочие дни). Либо еду опять на вокзал, чтоб вернуться в Бристоль (зависит от дня). 17:00 Идем в паб с ребятами, кто тоже сегодня в офисе. 18:30 Постепенно подтягиваются более усердные работяги. 21:00 Потихоньку люди расходятся, тоже ухожу в сторону отеля. По дороге выбираю более-менее новый маршрут, чтобы посмотреть вечерний Лондон. Либо беру такси, хули, галера опять же покрывает. Не все дни такие, иногда «работаю» из дома в Бристоле, когда есть дела, типа нужно сходить в магаз или разбираться с проблемами, которые мне создают shifty cunts (жители бритахи), иногда загружаю чеки в галерный портал, чтобы потом компенсировали эти деньги на карту (может занять минут 40). Либо, когда хочу сходить на спорт, чтобы в нерабочее время можно было «жить». Специфика работы: AppDevOps, а-ля Cloud / около Platform Engineer. Идея проекта — миграция каловой массы в клауд-агностик среду, что уже сразу намекает на умственную отсталость зачинателей проекта (пример задачи). Так проработал почти год, что считаю проебом времени. Подробности об организации моей работы и паре циничных историй, которые там сотворили с работягами, я рассказал в видео. Зп: ~£3k net / мес. Sign-On Bonus: £12k. Опыт ~8 лет, из которых девопсовый ~3 года, до этого разработчик (фулстек, бэкенд). В девопс устраивался сразу на позицию тимлида (что было от меня утаено), вышеописанное — вторая работа в девопс, первая была в филиале той же галеры, но в рф. Автор: @DevOps228 (проект по повышению зп + выходу из промытия и скотской ментальности). В течении 1-2 дней отвечу на вопросы в комментариях.

Как выглядел мой рабочий день в помойке👇

Участник мок-группы во время своей практики собеседований решил для сравнения сходить на Junior собес. Результат рассказал в аудиосообщении. Спойлер: 2,5 часа шел собес + лайв кодинг и тд. Подробнее — слушаем аудио. 🌍бусти · 😍ют · 💬тг

Изменения, которые постепенно вступят в силу в ближайшее время Хотел бы на стриме рассказать о будущих изменениях в проекте, но тк нет стабильного интернета — вынужден кратко описать здесь. · Комментарии / реакции в телеге будут отключены · Комментарии в ютубе будут отключены · Уровень «АйТи Кабан» будет убран (дискорд + тг мок-группы) · Цена на просто просмотр собесов на бусти увеличится до ₽1200 (ранее уровень «Смотрящий») · Группы по мок-собеседованиям будут постепенно убраны, как и дискорд · Упоминания моего тг будут убраны из постов Есть видео на ютуб и посты в в отложенных публикациях, которые продолжат публиковаться на протяжении еще ~2 месяцев. Некоторое их содержание уже будет неактуально, тк упоминаются мок-группы / личное общение, отнеситесь с пониманием. Что будет дальше я пока не знаю, через некоторое время (~месяцы) мб что-то прояснится насчет будущего.

UK Global Talent Visa У большинства людей, кто ко мне обращается или просто пишет, есть неуверенность: а ля, «что подумают» люди / окружающие / рекрутеры. Как они осудят, если я осмелюсь проявить дерзновение. Основная проблема — вера во внешнюю справедливость. Подробное раскрытие этой концепции будет через какое-то время, оно объяснит природу этого страха и неуверенности. Если говорить о действиях, которые решат эту проблему, то моя главная практическая рекомендация — стать «поциничней» + обрести определенное чувство «заеба» — эти чувства противоположны тряске. Естественным образом необходимое ощущение появится тогда, когда ты сможешь лучше прочувствовать больную природу человека (в тч чела по ту сторону экрана собеседования) — состояние придет само, когда ты начнешь ее лучше видеть и замечать. Один из прекрасных способов увидеть и на себе прочувствовать больную природу людей можно приехав в бритаху (мусорку). Для этого я подготовил небольшой «ГАЙД» по Global Talent визе. Он будет полезен, тем, кто хочет переехать в uk, но при этом не зависеть от работодателя, как на обычной рабочей визе. Собирал все эти ссылки и расспрашивал людей для себя, чтобы со Skilled Worker визы перейти на Global Talent, но так и не воспользовался, покинув помойку, сверкая пятками. 🌍сообщество · 😍ютуб · 💬тг

Реал собесы на 🌍бусти (недавние пополнения): $2500 DevOps Mid/Senior — собес с кончеными выблядками, ебнутыми на голову. Самые мерзкие из всех, что есть на данный момент на бусти. ₽200к DevOps Middle — неплохой рядовой собес с оффером. DevOps Senior — 2 человека на одну и ту же позицию (один и тот же интервьюер). В одном случае отказ, в другом оффер. $3200 DevOps Mid/Senior — «неплохой собес». Сначала отказали, но потом поменяли мнение и сделали оффер. $2400 SRE Middle — собес на английском (релокация в Польшу), с оффером и подробным фидбеком от проводившего его технического специалиста. ₽250к DevOps Senior — самый лучший собес в данный момент из всех, по атмосфере норм и по разговору хороший, дали оффер. Выйдет на бусти 23 ноября. И другие... Практически ко всем собесам я оставляю свой комментарий, что можно улучшить и какие недочеты были в собеседовании и / или в проводивших его людях, тк изначально пишу этот комент человеку, который свой собес кидает. У многих собесов есть текстовый список вопросов впридачу к аудио. 🌍сообщество · 😍ютуб · 💬тг

Разные сообщества в интернете Как все здесь знают, я последние месяцы полностью посвящаю свое время проекту DevOps228. Цель у него непростая, и, даже, как говорят многие — недостижимая. Недавно я обратился к «специалисту», которого мне посоветовали, как лучшего в сфере психологии / построения сообщества / личного бренда и иже с ними. Посоветовал его один важный чел, топ 1 в мире по своей теме. Тогда я в резкой форме отверг этот совет, из за крайне нелепого впечатления, производимого «специалистом». После этого мне другой чел посоветовал этого же «специалиста», который изменил жизнь этого человека в лучшую сторону. И типа он мне тоже поможет организовать норм сообщество, что у него такой опыт уже был. После этого я решил искренне обратиться за помощью. 1️⃣ Я перешел на его сайт, где оставил заявку «якобы ему» (так это преподносилось), в которой заполнил форму и кратко + емко описал свою ситуацию. 2️⃣ Через некоторое время ожидания со мной связался какой-то тг юзер с ником «служба заботы» этого чела. 3️⃣ Меня попросили опять описать ситуацию, что теперь я сделал уже подробно (~2 экрана телефона). Оказалось, что это был не сам тот чел, а его помошник (один из). Мы назначили время созвона, «якобы» со специалистом. Далее, я спросил, в какой программе будет проходить созвон, чтоб я ее себе скачал заранее, но помошник вопроса понять не смог и начал рассказывать о чем-то другом, ответил на вопрос он только на следующий день. 4️⃣ Далее состоялся звонок, но увы с помошником 2, который он решил начать с, неестественно звучащего в его исполнении, вопроса «как дела?» ко мне. Далее помошник 2 попросил меня изложить свой вопрос и я хотел прокомментировать текст, который написал заранее в этом же тг диалоге, но помошник 2 дал мне понять, что он его даже не читал. 5️⃣ Я рассказал свою ситуацию опять, еще сильнее углубившись в нее. Ключевым моментом моего рассказа стал вопрос, как сделать норм сообщество, в котором не будет списка правил перед входом и, где мне не нужно будет говорить людям, что делать и никого банить, когда они «типа» этого не понимают. В ответ на это помошник 2 сказал, ЧТО НУЖНО СДЕЛАТЬ ПРАВИЛА ПЕРЕД ВХОДОМ И БАНИТЬ ЛЮДЕЙ, КОТОРЫЕ ИХ НЕ ИСПОЛНЯЮТ. После этого еще спросил, зачем я к ним обратился, тк контент канала «специалиста» направлен на избавление главным образом от социальной тревожности. Так выглядела «помощь» у лучшего в мире специалиста на рынке, ради «консультации» с которым я на один день продолжил жить в ебаном хостеле в лондоне, где кста не было горячей воды, как я узнал в то утро, и еще ходил с утра, находясь на грани болезни, искать тихое место в парке, чтоб поговорить с этим «расхваленным» челом. Для сравнения — проект DevOps228: · Нет никаких «помошников» · Не нужно планировать звонок на дни / недели вперед · Не нужно 3 раза переписывать свой вопрос и ждать неделю, когда его «якобы» не поняли · На связи всегда, любой вопрос можно задать в любое время · На связи в группах всегда · Нормальное общение · Хорошая атмосфера в группах, где ты, возможно, впервые, ощутишь будто с горла убрали сапог (первая группа себя уже показала) · В группах девопсеры (+иногда разработчики / админы / хелпдески и тд) всех возрастов от зумера до скуфа и выше, разного уровня — от 0-2 лет опыта до 10+ · Я на связи со всеми участниками группы в лс (кто этого тоже хочет) · Любой (даже чел не из группы) спокойно может мне написать напрямую · Главное: здесь ты можешь реально получить помощь и четкие ответы на твои вопросы, а не просто проеб времени и нервов и затем деформацию личности Я здесь делаю максимум, на что способен. Так будет не всегда. Чуть позже я расскажу, почему я этим занимаюсь / почему такая маленькая цена / почему все (что можно) в открытом доступе и еще затрону свою историю. Несколько месяцев проект будет продолжать свою работу, после чего, мне предстоит принять решение о его дальнейшей судьбе. Небольшое рассуждение о планах было во время стрима. 🌍сообщество · 😍ютуб · 💬тг

Немного отвлеку тебя от идилличной жизни и напомню, что параллельно с нами на этой планете существоет еще подобный мусор (пик
Немного отвлеку тебя от идилличной жизни и напомню, что параллельно с нами на этой планете существоет еще подобный мусор (пикрил), который берет на себя ответственность поступать самыми гадкими способами. Источник, bonus. Таких поступков прощать нельзя. Что можно сделать, какой импакт произвести, чтобы убедиться, что далее таким людям будет гораздо труднее нанимать себе сотрудников и компания уже не сможет принести людям так много вреда? Особенно, если нет «друзей» на этой работе, людей, которые тебе помогают и которых ты не хотел бы подставлять и как-то ухудшать их положение. Суть одна — можно в крысу делать определенные действия, «якобы» ты тупой, а именно: ❗️ Если ты архитектор, то принимать плохие решения, которые потом заведут в тупик и сделают дальнейшую работу практически невозможной / перечеркнут полгода будущей работы нескольких команд / затратят очень большие бюджеты, чтобы получить плохой результат. ❗️ Если работяга / джун-папа, то можно прикидываться тупым. Писать «плавающие» тесты, чтоб они иногда давали ошибку и иногда работали, чтобы просто проебывать время серверов и время на техдолг, а так же время шиппинга фич. ❗️ В общении прикидываться тупым, «забывать» что-то сделать / отвечать долго / «ой, только увидел сообщение». ❗️ В трекере задач / времени «забывать» упомянуть кого-то и «забывать» написать этому человеку. ❗️ Писать ложную «outdated» документацию / делать очень много нерелевантной доки, которая является просто копипастом из интернета / формулировать предложения нечитаемо / делать неюзабельную структуру доки, чтобы в ней ничего нельзя было найти / делать часовые записи звонков вместо доки / вместо ответа на вопрос кому-то, говорить «читай доку, там все есть, документация на 500 страниц для чего». ❗️ Во время рефакторинга ухудшать читаемость кода / делать миллиард новых переменных. В комментарии напиши свои эффективные способы ответа на такие поступки, а так же подобные истории из твоей жизни. 🌍сообщество · 😍ютуб · 💬тг

В предыдущем посте выбрал 3 выдающихся сетапа. Их владельцам отправляется максимальная подписка на 🌍бусти на месяц, которую можно либо активировать самому, либо подарить товарищу, если сам уже подписан. Ждите дальнейших интерактивов ♾️

🖥️ В комментарии скидываем свой домашний / рабочий сетап. У меня последние годы подобные понятия не разграничены, тк был на
🖥️ В комментарии скидываем свой домашний / рабочий сетап. У меня последние годы подобные понятия не разграничены, тк был на удаленке. Пикрил — мой сетап из Бритахи (мусорки) — City of Bristol «Работа» и немного ебатории.

♾️ Скиньте, пожалуйста, в комментарии видео / скриншоты статей / постов или просто диалогов, где говорят следующее: - Рынок ИТ сейчас перегрет. - Не переживай, сейчас конечно большая конкуренция в ИТ, но ты сможешь устроиться, нужно только стиснуть зубы. Делаю более сложное видео под выстрел, где поясню механизм промытия и расскажу, как и почему он работает.

😉СТРИМ пройдет завтра (Вc) в 19:00 по МСК. Буду отвечать на вопросы пo таким темам: · резюме (покажу на стриме, так что меняй все чувствительные данные) · трудоустройство / «карьерный» путь · DevOps и другие специальности (бэкенд / фронтенд) · UK / Чехия / Мексика / разные страны · любая другая тема Вопрос можно отправить заранее https://www.donationalerts.com/r/DevOps228

Отжимания за опоздание (как Бог меня от них уберег) Я уже упоминал о различных ебаториях, организованных IT-компаниями. Наряду со своими жизненными ситуациями, я однажды коснулся хайлайта от другого чела про «отжимания за опоздание». Сейчас я решил ознакомиться с этой историей полностью. И, вот так совпадение — речь там оказалась о компании, которая была в числе первых, «встретивших» меня в Питере. Когда я в Праге уволился с ненавистного PHP, уйдя вникуда (мой второй уход вникуда) — я переехал в Питер, где и начались мои «приключения». Мне казалось, что все не так уж и плохо: я мгновенно изи найду работку и довольно чиллово буду жить-поживать без всяческих напрягов, поменяв мертворожденный и уже изрядно надоевший мне язык на что-то более-менее вменяемое. Я «лениво» собесился, искренне общаясь с рекрутерами и челиками, ожидая, что уж после англоговорящей адекватной работы в Праге, я найду что-то не менее адекватное и нравящееся мне уже в Питере. В таком стиле я прожил несколько месяцев, но работки все не появлялось. Средства к существованию начинали заканчиваться, в связи с чем я не увидел иного выхода, как «понизить планочку». Ошибка оказалась роковой и практически фатальной — но, в том числе, благодаря ей, ты сейчас читаешь этот пост. Я перестал в резкой форме отказывать PHP-шным рекрутерам, которые и по тот день продолжали мне звонить. В один из первых таких звонков, мной заинтересовалась компания из упомянутой в первом абзаце истории. Я нехотя проходил их ебанутые собеседования — про определение типа личности и тд, думая: ну раз они в такую хуйню меня втягивают, то, видимо, я им более чем интересен; выйду на эту работу и дальше буду искать нормальную. Я проходил техническое интервью в звонке (через неделю мне «невзначай» упомянули, что оно записывалось без моего ведома, и сколько-то там людей его смотрели) и ездил на Адмиралтейку на тесты INTFPJ в их офис. То есть выблядки проебали больше 2 моих недель, и, на финальном созвоне с владельцем компании, вышедшим на связь откуда-то из Тайланда, где за час я сказал около слов 10, все остальное время он фулл-тайм пиздел, рассказывая про каких-то жен и как он поднимался из дна — к концу часа дело дошло к обсуждению зп. Я назвал среднюю зп, чуть больше, чем у меня было в праге (150к или 200к, не совсем помню сейчас), и это было известно С ПЕРВОГО ЕБАНОГО ДНЯ СОЗВОНА С ВЫБЛЯДКОМ РЕКРУТЕРОМ 2 недели назад. И чел говорит, ну что-то много блинб, что ты тогда назвал. Предложить столько не можем. Вон ребята работают за 80к. И тут же добавляет: если бы ты сказал сейчас 80к, то все равно не смогли бы предложить, тк изначально запросил больше. На этом прощаюсь и кладу трубку и следующие моменты сижу в ахуе. После этого я немного тильтанул, но время до вынужденного вхождения в голодание поджимало и я уже сам откликнулся на несколько вакансий. Прошел собеседования, получил офферы, назначил дату выхода, но потом оффер отозвали — Клаус Швабчик дотянулся до меня своими грязными лапами, ставя на место малые бизнесы (начались ковидные локдауны). Через несколько дней я получил оффер другой компании и назначил дату выхода теперь сразу после выходных, но все повторилось и найм тоже зафризили. Тогда я понял, что дела совсем плохо и начал апплаиться уже на все работы. В то время я и провел тот легендарный месяц собеседований, когда ставил их по 3-4 штуки за день, но это уже совсем другая история... 🌍сообщество · 😍ютуб · 💬тг

Мотивация

Нужно ли готовиться к мок-интервью, что-то репетировать перед ним?