Zafar Khashimov
رفتن به کانال در Telegram
💻 Facebook саҳифам: facebook.com/zkhashimov 📱Instagram саҳифам: goo.gl/gKQmnz ✏️Twitter саҳифам: twitter.com/Khashimov #happinessшунослик
نمایش بیشتر6 606
مشترکین
اطلاعاتی وجود ندارد24 ساعت
-87 روز
-330 روز
در حال بارگذاری داده‌ها
کانال‌های مشابه
ابر برچسب‌ها
هیچ داده‌ای
مشکلی وجود دارد؟ لطفاً صفحه را تازه کنید یا با مدیر پشتیبانی ما تماس بگیرید.
اشارات ورودی و خروجی
---
---
---
---
---
---
جذب مشترکین
نوامبر '26نوامبر '26
نوامبر '26
+46
در 1 کانال‌ها
اکتبر '26
+141
در 1 کانال‌ها
Get PRO
سپتامبر '26
+71
در 1 کانال‌ها
Get PRO
اوت '26
+241
در 3 کانال‌ها
Get PRO
ژوئیه '26
+307
در 4 کانال‌ها
Get PRO
ژوئن '26
+130
در 0 کانال‌ها
Get PRO
مه '26
+91
در 0 کانال‌ها
Get PRO
آوریل '26
+231
در 3 کانال‌ها
Get PRO
مارس '26
+93
در 0 کانال‌ها
Get PRO
فوریه '26
+142
در 3 کانال‌ها
Get PRO
ژانویه '26
+414
در 10 کانال‌ها
Get PRO
دسامبر '25
+38
در 0 کانال‌ها
Get PRO
نوامبر '25
+23
در 1 کانال‌ها
Get PRO
اکتبر '25
+64
در 0 کانال‌ها
Get PRO
سپتامبر '25
+54
در 1 کانال‌ها
Get PRO
اوت '25
+142
در 3 کانال‌ها
Get PRO
ژوئیه '25
+185
در 2 کانال‌ها
Get PRO
ژوئن '25
+148
در 4 کانال‌ها
Get PRO
مه '25
+57
در 1 کانال‌ها
Get PRO
آوریل '25
+66
در 1 کانال‌ها
Get PRO
مارس '25
+57
در 0 کانال‌ها
Get PRO
فوریه '25
+116
در 4 کانال‌ها
Get PRO
ژانویه '25
+70
در 2 کانال‌ها
Get PRO
دسامبر '24
+341
در 8 کانال‌ها
Get PRO
نوامبر '24
+463
در 0 کانال‌ها
Get PRO
اکتبر '24
+504
در 2 کانال‌ها
Get PRO
سپتامبر '24
+94
در 0 کانال‌ها
Get PRO
اوت '24
+91
در 1 کانال‌ها
Get PRO
ژوئیه '24
+658
در 10 کانال‌ها
Get PRO
ژوئن '24
+234
در 2 کانال‌ها
Get PRO
مه '24
+288
در 1 کانال‌ها
Get PRO
آوریل '24
+95
در 13 کانال‌ها
Get PRO
مارس '24
+94
در 3 کانال‌ها
Get PRO
فوریه '24
+288
در 3 کانال‌ها
Get PRO
ژانویه '24
+278
در 4 کانال‌ها
Get PRO
دسامبر '23
+155
در 4 کانال‌ها
Get PRO
نوامبر '23
+135
در 4 کانال‌ها
Get PRO
اکتبر '23
+86
در 2 کانال‌ها
Get PRO
سپتامبر '23
+50
در 0 کانال‌ها
Get PRO
اوت '23
+30
در 0 کانال‌ها
Get PRO
ژوئیه '23
+31
در 0 کانال‌ها
Get PRO
ژوئن '23
+26
در 0 کانال‌ها
Get PRO
مه '23
+38
در 0 کانال‌ها
Get PRO
آوریل '23
+26
در 0 کانال‌ها
Get PRO
مارس '23
+92
در 0 کانال‌ها
Get PRO
فوریه '23
+88
در 0 کانال‌ها
Get PRO
ژانویه '23
+94
در 0 کانال‌ها
Get PRO
دسامبر '22
+124
در 0 کانال‌ها
Get PRO
نوامبر '22
+122
در 0 کانال‌ها
Get PRO
اکتبر '22
+53
در 0 کانال‌ها
Get PRO
سپتامبر '22
+383
در 0 کانال‌ها
Get PRO
اوت '22
+254
در 0 کانال‌ها
Get PRO
ژوئیه '22
+57
در 0 کانال‌ها
Get PRO
ژوئن '22
+23
در 0 کانال‌ها
Get PRO
مه '22
+58
در 0 کانال‌ها
Get PRO
آوریل '22
+14
در 0 کانال‌ها
Get PRO
مارس '22
+25
در 0 کانال‌ها
Get PRO
فوریه '22
+72
در 0 کانال‌ها
Get PRO
ژانویه '22
+447
در 0 کانال‌ها
Get PRO
دسامبر '21
+992
در 0 کانال‌ها
Get PRO
نوامبر '21
+479
در 0 کانال‌ها
Get PRO
اکتبر '21
+214
در 0 کانال‌ها
Get PRO
سپتامبر '21
+344
در 0 کانال‌ها
Get PRO
اوت '21
+47
در 0 کانال‌ها
Get PRO
ژوئیه '21
+405
در 0 کانال‌ها
Get PRO
ژوئن '21
+11
در 0 کانال‌ها
Get PRO
مه '21
+39
در 0 کانال‌ها
Get PRO
آوریل '21
+237
در 0 کانال‌ها
Get PRO
مارس '21
+58
در 0 کانال‌ها
Get PRO
فوریه '21
+408
در 0 کانال‌ها
Get PRO
ژانویه '21
+123
در 0 کانال‌ها
Get PRO
دسامبر '20
+4 341
در 0 کانال‌ها
| تاریخ | رشد مشترکین | اشارات | کانال‌ها | |
| 13 نوامبر | 0 | |||
| 12 نوامبر | 0 | |||
| 11 نوامبر | 0 | |||
| 10 نوامبر | 0 | |||
| 09 نوامبر | +3 | |||
| 08 نوامبر | 0 | |||
| 07 نوامبر | +2 | |||
| 06 نوامبر | +6 | |||
| 05 نوامبر | +4 | |||
| 04 نوامبر | +18 | |||
| 03 نوامبر | +5 | |||
| 02 نوامبر | +6 | |||
| 01 نوامبر | +2 |
پست‌های کانال
| 2 |  Маъсулиятсиз журналистикага шу мисол бўлса керак.
Platforma.uz, янгилик чиқаришдан олдин, лоақал, озгина текшириб олинглар.
“Тасодифан” туҳмат қилиб қўйибсизлар. | 2 849 |
| 3 |  Korzinkada Apple Pay va Google Pay orqali to‘lang!
Endi xaridlarni Apple Pay va Google Pay yordamida O‘zbekiston banklari kartalari orqali ham to‘lash mumkin 🚀 To‘lovni amalga oshirish uchun smartfon yoki aqlli soatni terminalga yaqinlashtirish kifoya.
Sevimli mahsulotlaringizni xarid qilish uchun mehmonga kiring, biz esa xaridlaringizni yanada qulayroq qilishda davom etamiz ❤️
🎁 Korzinka — 30 yoshda! 3 ta BYD Yuan Up va 120 000 dan ko‘proq sovrinlar o‘ynayapmiz. Chekdagi har 80 000 so‘m — yutishga imkon.
Korzinka Bot | Korzinka HR-bot | Korzinka App | Korzinka Go | Korzinka Biznes | 3 421 |
| 4 |  Korzinka yangi do‘konlar ochilishiga jamoalarni tayyorlash loyihasi uchun EMBRAS mukofotining oltin medalini qo‘lga kiritdi
Ushbu davrda Korzinka xodimlari soni 8 100 nafardan 17 000 nafardan oshdi.
Loyiha tarmoqni rivojlantirish va ko‘chmas mulkni boshqarish, tijorat, operatsiyalar, logistika, HR, marketing, IT va boshqa bo‘limlar faoliyatini birlashtirdi. Hamkorlikdagi ish jarayonlarni tizimlashtirish va xodimlarning yangi do‘konlar ochilishiga tayyorligini ta’minlashga yordam berdi.
Loyiha natijasida quyidagi ko‘rsatkichlarga erishildi:
• 17 000 nafardan ortiq xodim — jamoa soni 2,1 baravar, ya’ni 110% ga oshdi.
• Yangi do‘konlar ochiladigan kunga kelib jamoalarning 100% i to‘liq shakllantirildi.
• Bo‘sh ish o‘rinlarini to‘ldirish muddati 33% ga qisqardi.
• Xodimlarning 85% i do‘kon ochiladigan kunga qadar baholashdan o‘tdi.
• Xodimlarni tayyorlash dasturlarida amaliy mashg‘ulotlar ulushi 20% dan 80% ga oshdi.
• Kadrlar zaxirasi ishtirokchilarining 92% i o‘qishni yakunladi. Avval bu ko‘rsatkich 60% ni tashkil etgan.
• Rahbarlik lavozimlariga tayinlovlarning 95% i ichki kadrlar zaxirasi hisobidan amalga oshirildi.
• 436 ta rahbarlik lavozimiga tayinlov ichki kadrlar zaxirasi ishtirokchilari orasidan amalga oshirildi.
• Amaliyot o‘tagan xodimlarning 80% i mustaqil ishlashga muvaffaqiyatli o‘tdi.
EMBRAS xalqaro hakamlar hay’ati ushbu yondashuvning biznes natijalarini, jumladan, xodimlarni tanlash va o‘qitish samaradorligining oshishi, jamoalarning yangi do‘konlar ochilishiga tayyorligi hamda ichki kadrlar zaxirasining rivojlanishini e’tirof etdi.
Batafsil: https://korzinka.uz/news/korzinka-poluchila-zoloto-premii-embras?id=10194
Telegram | X | LinkedIn | 2 869 |
| 5 |  +1Grossmeyster Nodirbek Yoqubboyev Korzinka xodimlari bilan bir vaqtda shaxmat o‘ynash seansini o‘tkazdi
Kompaniyaning ichki shaxmat turnirlarida faol qatnashib kelayotgan 40 nafar xodim mamlakatning kuchli shaxmatchilaridan biri bilan bellashdi. Uchrashuv uch soatdan ortiq davom etdi.
Nodirbek Yoqubboyev — xalqaro grossmeyster, O‘zbekiston terma jamoasi safida Shaxmat olimpiadasining ikki karra oltin medali sohibi (2022 va 2026-yillar) hamda shaxmat bo‘yicha O‘zbekistonning uch karra chempioni. U 2019-yilda xalqaro grossmeyster unvoniga sazovor bo‘lgan.
Korzinkada xodimlarni umumiy qiziqish atrofida birlashtirish, shaxmat mahoratini rivojlantirish, turli bo‘limlardagi hamkasblar bilan yaqindan tanishish va intellektual bellashuvlarda qatnashish imkonini beruvchi ichki shaxmat turnirlari muntazam tashkil etiladi.
Batafsil: https://korzinka.uz/news/nodirbek-yakubboev-provel-seans-igry-s-sotrudnikami-korzinki?id=10193
Telegram | X | LinkedIn | 2 416 |
| 6 |  #kun_intervyusi
KUN INTERVYUSI (128-son)
"30 yildan ortiq tadbirkorlik faoliyati bilan shug'ullanib kelaman va shu kunlarga yetib kelganimizdan xursand bo'lamiz.
Bojxona hozirda tadbirkorni hamkori, tadbirkorni qo'llab-quvvatlovchi va mamlakat iqtisodiyoti rivojida muhim rol o'ynaydigan davlat organi"
Zafar Hoshimov – Tadbirkor, “korzinka” supermarketlar tarmog‘i asoschisi. | 2 636 |
| 7 | https://www.instagram.com/p/DeyWJjbH2DA/?cplk=NW1zYTE2cmh4M2p3 | 3 785 |
| 8 |  بدون متن... | 4 161 |
| 9 |  بدون متن... | 946 |
| 10 |  #Yangilanish_shiddati |15.10.2026
mtrk.uz | Instagram | Youtube | Facebook | Telegram | X (twitter) | 4 946 |
| 11 |  Savdo va Servis Academy’ning to‘rtta ta’lim dasturi davlat akkreditatsiyasidan o‘tdi
O‘zbekiston Respublikasi Prezidenti Administratsiyasi huzuridagi Ta’lim sifatini ta’minlash milliy agentligi quyidagi dasturlarni maxsus davlat akkreditatsiyasidan o‘tkazdi:
— Tovarshunos — 6 hafta, 222 soat.
— Go‘shtni parchalash va ishlov berish — 13 hafta, 432 soat.
— Nonvoy-tandirchi — 13 hafta, 432 soat.
— Sotuvchi-kassir — 4 hafta, 144 soat.
Kadrlarni qayta tayyorlash va malakasini oshirish uchun mo‘ljallangan dasturlar Milliy malaka ramkasining 4-darajasiga mos keladi. Ta’lim kunduzgi shaklda, o‘zbek va rus tillarida olib boriladi. Bitiruvchilarga sertifikat beriladi.
⸻
Четыре программы Savdo va Servis Academy получили государственную аккредитацию
Национальное агентство по обеспечению качества образования при Администрации Президента Республики Узбекистан провело специальную государственную аккредитацию программ:
— Товаровед — 6 недель, 222 часа.
— Разделка и обработка мяса — 13 недель, 432 часа.
— Пекарь-тандырщик — 13 недель, 432 часа.
— Продавец-кассир — 4 недели, 144 часа.
Программы переподготовки и повышения квалификации соответствуют 4-му уровню Национальной рамки квалификаций. Обучение очное, на узбекском и русском языках. Выпускникам выдаётся сертификат. | 4 791 |
| 12 |  بدون متن... | 1 |
| 13 |  🎓 Savdo va Servis Academy dasturi davlat akkreditatsiyasidan o‘tdi
“Sotuvchi-kassir” ta’lim dasturi O‘zbekiston Respublikasi Prezidenti Administratsiyasi huzuridagi Ta’lim sifatini ta’minlash milliy agentligining maxsus davlat akkreditatsiyasidan o‘tdi.
Bu Savdo va Servis Academy faoliyatini rivojlantirish hamda savdo va xizmat ko‘rsatish sohasi uchun malakali mutaxassislarni tizimli tayyorlash yo‘lidagi muhim qadamdir.
Akademiya amaliy ko‘nikmalar va biznesning real ehtiyojlariga asoslangan ta’lim dasturlarini rivojlantirishda davom etadi.
________________________
🎓 Программа Savdo va Servis Academy получила государственную аккредитацию
Образовательная программа «Продавец-кассир» прошла специальную государственную аккредитацию Национального агентства по обеспечению качества образования при Администрации Президента Республики Узбекистан.
Это важный шаг в развитии Savdo va Servis Academy и создании системной подготовки квалифицированных специалистов для торговли и сферы услуг.
Академия продолжит развивать образовательные программы, основанные на практических навыках и реальных потребностях бизнеса. | 714 |
| 14 |  +6Istanbulda Najmiddin Bilol Erdog‘an bilan birgalikda Ibn Xaldun universiteti va “Yenidog‘u” maktabiga bordik.
Ushbu muassasalarning o‘qitish uslublari, yondashuvlari menda katta qiziqish uyg‘otdi. Bu yerda ta’lim sifatiga, yoshlarning iqtidorini ro‘yobga chiqarish va ularda mustaqil fikrlash ko‘nikmasini shakllantirishga alohida e’tibor qaratilgan.
Bunday ilg‘or amaliyot o‘zaro hamkorlik uchun keng yo‘l ochadi. Tashrif davomida ta’lim maskanlarimiz o‘rtasidagi aloqalarni kengaytirish, tajriba almashish hamda maktab o‘quvchilari, talabalar, pedagoglar uchun yangi imkoniyatlar yaratishga kelishib oldik.
Ta’lim sohasi — O‘zbekiston va Turkiya o‘rtasidagi doʻstona munosabatlarning muhim qirralaridan biridir. Mazkur yo‘nalishdagi hamkorligimiz yoshlarning o‘qib-o‘rganishi, dunyoqarashi o‘sishi hamda bir-birini yanada yaqindan tanishiga xizmat qiladi.
—
В Стамбуле вместе с Неджмеддином Билалом Эрдоганом посетила университет Ибн Халдуна и школу Yenidogu.
Было интересно познакомиться с их образовательными подходами. Здесь уделяют внимание качеству знаний, развитию способностей молодых людей и формированию самостоятельного мышления.
Этот опыт открывает возможности для совместной работы. Во время визита договорились расширять сотрудничество между нашими учебными заведениями, обмениваться опытом и создавать новые возможности для школьников, студентов и преподавателей.
Образование — важная часть близких отношений между Узбекистаном и Турцией. Наше сотрудничество в этой сфере помогает молодым людям учиться, развиваться и лучше узнавать друг друга. | 4 000 |
| 15 |  ⚡️Zafar Hoshimov Prezident Administratsiyasi huzuridagi maxsus ishchi guruhga rahbar etib tayinlandi
Prezident matbuot xizmati Ta’lim va ilm-fan vazirligini tashkil etish to‘g‘risidagi farmonda ta’lim sifatini oshirish, bozor talablariga mos ta’limni rivojlantirish hamda raqobat va xususiy sektor ishtirokini kengaytirish vazifalari belgilanganini ma’lum qildi.
Shu maqsadda Prezident Administratsiyasi huzurida Inson kapitalini rivojlantirish va uzluksiz ta’lim strategiyasi bo‘yicha umummilliy konsepsiyani ishlab chiqadigan maxsus ishchi guruh tashkil etilmoqda.
Unga Anglesey Food (Korzinka) kuzatuv kengashi raisi, Savdo va servis uyushmasi raisi Zafar Hoshimov jamoatchilik asosida rahbarlik qiladi.
Guruh tarkibiga tadbirkorlar, soha mutaxassislari, olimlar va xalqaro ekspertlar jalb etiladi:
https://www.spot.uz/oz/2026/10/03/zafar-hoshimov/
Telegram | Instagram | YouTube | 1 |
| 16 | O‘zbekistonda ta’lim va inson kapitalini rivojlantirish masalalari ko‘p yillardan buyon faoliyatimning muhim yo‘nalishlaridan biri bo‘lib kelmoqda. Bugun mamlakatimizda ta’lim sohasida amalga oshirilayotgan keng ko‘lamli islohotlarga o‘z hissamni qo‘shish imkoniyatiga ega bo‘lganimdan mamnunman.
Prezident Shavkat Mirziyoyev rahbarligida O‘zbekistonda ta’lim sifatini oshirish va sohani yangi bosqichga olib chiqishga qaratilgan muhim islohotlar amalga oshirilmoqda. Yangi Ta’lim va fan vazirligining tashkil etilishi ta’lim tizimiga yangicha yondashuvlarni joriy etish, uni iqtisodiyot ehtiyojlari bilan yanada uyg‘unlashtirish, raqobatni kuchaytirish hamda xususiy sektorning ishtirokini kengaytirishga bo‘lgan qat’iy intilishni aks ettiradi.
Ushbu islohotlar doirasida Prezident Administratsiyasi huzurida inson kapitalini rivojlantirish va uzluksiz ta’lim bo‘yicha umummilliy konsepsiyani ishlab chiqish uchun maxsus ishchi guruh tashkil etilmoqda. Mazkur ishchi guruhga jamoatchilik asosida rahbarlik qilishdek mas’uliyatli vazifani menga ishonib topshirgani uchun Prezidentimizdan minnatdorman.
Bu mas’uliyat O‘zbekistonning kelajak avlodini qo‘llab-quvvatlashga qaratilgan ko‘p yillik faoliyatimning mantiqiy davomidir. Jumladan, men Teach For Uzbekistan tashkiloti Vasiylik kengashi a’zosi, mamlakatimizdagi ilk tadbirkorlik universiteti — TEAM University asoschilaridan biri, Toshkentdagi Xalqaro Vestminster universiteti jamoasining faxriy a’zosi (Honorary Fellow) hamda Toshkent davlat universiteti Kengashi a’zosi sifatida ta’lim sohasidagi tashabbuslarda ishtirok etib kelmoqdaman.
Oldimizda turgan muhim vazifalarni amalga oshirish yo‘lida tadbirkorlar, ta’lim sohasi mutaxassislari, olimlar va xalqaro ekspertlar bilan birgalikda ishlashni intiqlik bilan kutmoqdaman. Qilinadigan ishlar ko‘p. Bu mas’uliyatli vazifaga o‘z amaliy tajribam, kuch-g‘ayratim va aniq natijalarga erishishga qaratilgan yondashuvim bilan hissa qo‘shishga tayyorman.
Ishonchim komilki, insonlarga sarmoya kiritish va o‘zgarib borayotgan iqtisodiyot ehtiyojlariga javob bera oladigan ta’lim tizimini shakllantirish O‘zbekistonning kelgusi taraqqiyotida hal qiluvchi ahamiyat kasb etadi.
Birgalikdagi sa’y-harakatlarimiz orqali sezilarli va uzoq muddatli natijalarga erisha olishimizga ishonaman. | 4 101 |
| 17 |  +2“O‘zbekistonda yaratilgan”: Kirill Altman biznes vakillari haqida kitob nashr etdi
Alter Ego loyihasi asoschisi Kirill Altman mahalliy tadbirkor va top-menejerlar bilan suhbatlariga asoslangan “O‘zbekistonda yaratilgan” nomli yangi kitobini taqdim etdi.
O‘zbek va rus tillarida chop etilgan nashrdan mamlakatdagi 30 nafar biznes vakillarining hayotiy qoidalari, amaliy tajribasi va sohaga oid qarashlari o‘rin olgan.
Ular orasida Korzinka, Express24, Alif, TBC Uzbekistan, Click, Payme, Uzbekistan Airways, Hamkorbank hamda boshqa yirik kompaniyalar rahbarlari bor.
“O‘zbekistonda yaratilgan” kitobi men uchun yoshlar uchun yaxshi dastyor, tajribali insonlar uchun esa barchasini to‘g‘ri bajarishayotganining tasdig‘i va ramziga aylanishi kerak, — deya ta’kidlaydi muallif.
Rasmda: “O‘zbekistonda yaratilgan” kitobidan fikrlar.
Telegram | Instagram | YouTube | 3 688 |
| 18 |  Prezidentimiz Ta’lim va ilm-fan vazirligini tashkil etish to‘g‘risidagi farmonni imzolar ekanlar, ta’lim sifatini oshirish va sohani yangi bosqichga olib chiqish uchun yangicha yondashuvlarni qo‘llash, bozor talablariga mos ta’limni, raqobatni hamda xususiy sektor ishtirokini rivojlantirish vazifasini qo‘ydi.
Shu maqsadda Prezident Administratsiyasi huzurida Inson kapitalini rivojlantirish va uzluksiz ta’lim strategiyasi bo‘yicha umummilliy konsepsiyani ishlab chiqadigan maxsus ishchi guruh tashkil etilmoqda. Unga jamoatchilik asosida tadbirkor Zafar Hoshimov rahbarlik qiladi.
Guruh tarkibiga ta’lim muassasalarini yo‘lga qo‘yish va samarali tizimlar yaratishda tajribaga ega tadbirkorlar, soha mutaxassislari, olimlar hamda xalqaro ekspertlar jalb qilinadi.
—
Подписывая указ о создании Министерства образования и науки, Президент нашей страны поставил задачу применять новые подходы для повышения качества образования и вывода отрасли на новый уровень, развивать образование с учетом запросов рынка, усиливать конкуренцию и расширять участие частного сектора.
В этих целях при Администрации Президента формируется специальная рабочая группа по разработке общенациональной концепции стратегии развития человеческого капитала и непрерывного образования. На общественных началах ее возглавит предприниматель Зафар Хашимов.
В состав группы войдут предприниматели, имеющие опыт создания образовательных учреждений и эффективных систем, профильные специалисты, ученые и международные эксперты.
Facebook|Instagram|X | 3 294 |
| 19 |  O‘zbekiston Respublikasi Prezidentining farmoni bilan Maktabgacha va maktab ta’limi vazirligi hamda Oliy ta’lim, fan va innovatsiyalar vazirligi yagona Ta’lim va ilm-fan vazirligi sifatida qayta tashkil etildi.
Ushbu islohotning asosiy maqsadi mamlakatimizda ta’lim, tarbiya va ilm-fanning yaxlit tizimini zamon talablari asosida tashkil etish, ta’lim sifati va samaradorligini oshirish hamda inson kapitalini rivojlantirish bo‘yicha ishlarni yangi darajaga olib chiqishdan iborat.
Shuningdek, ta’limning barcha turlari o‘rtasidagi o‘zaro uzviylik va bardavomlikni ta’minlash, maktabgacha ta’limdan tortib oliy ta’limgacha barcha bosqichlarni hamda ilmiy faoliyatni qamrab olgan yagona samarali boshqaruv tizimini joriy qilish, uning jamoatchilik oldida hisobdorligini oshirish ko‘zda tutilgan.
—
Указом Президента Республики Узбекистан Министерство дошкольного и школьного образования и Министерство высшего образования, науки и инноваций реорганизованы в единое Министерство образования и науки.
Целями данной реформы являются организация единой системы образования, воспитания и науки в стране на основе современных требований, выведение на новый уровень работы по повышению качества и эффективности образования и развития человеческого капитала.
Предусматривается обеспечение взаимной интеграции и преемственности между всеми видами образования и внедрение единой эффективной системы управления, охватывающего все этапы от дошкольного до высшего образования, а также научную деятельность, и повышение подотчетности системы перед общественностью.
Facebook|Instagram|X | 2 498 |
| 20 |  بدون متن... | 3 301 |
