اکنون در دسترس! پژوهش تلگرام ۲۰۲۵ — مهمترین بینشهای سال 
3 453
مشترکین
+124 ساعت
+77 روز
+3230 روز
در حال بارگیری داده...
کانالهای مشابه
ابر برچسبها
اشارات ورودی و خروجی
---
---
---
---
---
---
جذب مشترکین
ژوئن '26
ژوئن '26
+47
در 2 کانالها
مه '26
+49
در 1 کانالها
Get PRO
آوریل '26
+150
در 2 کانالها
Get PRO
مارس '26
+43
در 2 کانالها
Get PRO
فوریه '26
+89
در 3 کانالها
Get PRO
ژانویه '26
+63
در 4 کانالها
Get PRO
دسامبر '25
+45
در 2 کانالها
Get PRO
نوامبر '25
+34
در 0 کانالها
Get PRO
اکتبر '25
+29
در 2 کانالها
Get PRO
سپتامبر '25
+39
در 2 کانالها
Get PRO
اوت '25
+46
در 0 کانالها
Get PRO
ژوئیه '25
+130
در 1 کانالها
Get PRO
ژوئن '25
+39
در 2 کانالها
Get PRO
مه '25
+30
در 1 کانالها
Get PRO
آوریل '25
+26
در 2 کانالها
Get PRO
مارس '25
+81
در 2 کانالها
Get PRO
فوریه '25
+71
در 3 کانالها
Get PRO
ژانویه '25
+63
در 2 کانالها
Get PRO
دسامبر '24
+33
در 2 کانالها
Get PRO
نوامبر '24
+93
در 2 کانالها
Get PRO
اکتبر '24
+92
در 1 کانالها
Get PRO
سپتامبر '24
+71
در 2 کانالها
Get PRO
اوت '24
+97
در 1 کانالها
Get PRO
ژوئیه '24
+129
در 3 کانالها
Get PRO
ژوئن '24
+73
در 2 کانالها
Get PRO
مه '24
+113
در 4 کانالها
Get PRO
آوریل '24
+121
در 2 کانالها
Get PRO
مارس '24
+264
در 4 کانالها
Get PRO
فوریه '24
+87
در 4 کانالها
Get PRO
ژانویه '24
+89
در 6 کانالها
Get PRO
دسامبر '23
+101
در 2 کانالها
Get PRO
نوامبر '23
+498
در 6 کانالها
Get PRO
اکتبر '23
+33
در 3 کانالها
Get PRO
سپتامبر '23
+43
در 0 کانالها
Get PRO
اوت '23
+72
در 0 کانالها
Get PRO
ژوئیه '23
+39
در 0 کانالها
Get PRO
ژوئن '23
+54
در 0 کانالها
Get PRO
مه '23
+59
در 0 کانالها
Get PRO
آوریل '23
+26
در 0 کانالها
Get PRO
مارس '23
+244
در 0 کانالها
Get PRO
فوریه '23
+64
در 0 کانالها
Get PRO
ژانویه '23
+15
در 0 کانالها
Get PRO
دسامبر '22
+5
در 0 کانالها
Get PRO
نوامبر '22
+23
در 0 کانالها
Get PRO
اکتبر '22
+62
در 0 کانالها
Get PRO
سپتامبر '22
+14
در 0 کانالها
Get PRO
اوت '22
+21
در 0 کانالها
Get PRO
ژوئیه '22
+27
در 0 کانالها
Get PRO
ژوئن '22
+10
در 0 کانالها
Get PRO
مه '22
+13
در 0 کانالها
Get PRO
آوریل '22
+5
در 0 کانالها
Get PRO
مارس '22
+19
در 0 کانالها
Get PRO
فوریه '22
+18
در 0 کانالها
Get PRO
ژانویه '22
+27
در 0 کانالها
Get PRO
دسامبر '21
+19
در 0 کانالها
Get PRO
نوامبر '21
+23
در 0 کانالها
Get PRO
اکتبر '21
+14
در 0 کانالها
Get PRO
سپتامبر '21
+11
در 0 کانالها
Get PRO
اوت '21
+4
در 0 کانالها
Get PRO
ژوئیه '21
+5
در 0 کانالها
Get PRO
ژوئن '21
+15
در 0 کانالها
Get PRO
مه '21
+12
در 0 کانالها
Get PRO
آوریل '21
+138
در 0 کانالها
Get PRO
مارس '210
در 0 کانالها
Get PRO
فوریه '21
+25
در 0 کانالها
Get PRO
ژانویه '21
+10
در 0 کانالها
Get PRO
دسامبر '20
+391
در 0 کانالها
| تاریخ | رشد مشترکین | اشارات | کانالها | |
| 22 ژوئن | +1 | |||
| 21 ژوئن | +1 | |||
| 20 ژوئن | +2 | |||
| 19 ژوئن | +5 | |||
| 18 ژوئن | +1 | |||
| 17 ژوئن | +6 | |||
| 16 ژوئن | +1 | |||
| 15 ژوئن | 0 | |||
| 14 ژوئن | +1 | |||
| 13 ژوئن | 0 | |||
| 12 ژوئن | +1 | |||
| 11 ژوئن | +3 | |||
| 10 ژوئن | +6 | |||
| 09 ژوئن | +4 | |||
| 08 ژوئن | +1 | |||
| 07 ژوئن | +2 | |||
| 06 ژوئن | +3 | |||
| 05 ژوئن | 0 | |||
| 04 ژوئن | +2 | |||
| 03 ژوئن | +3 | |||
| 02 ژوئن | +2 | |||
| 01 ژوئن | +2 |
پستهای کانال
🔥OLA DE CALOR en todo el territorio.
Las altas temperaturas pueden afectar a tu salud también durante la jornada laboral.
No bajes la guardia: organiza las tareas más exigentes fuera de las horas de mayor calor, hidrátate con frecuencia y apóyate en tus compañerxs para detectar cualquier señal de agotamiento o malestar.
💧 Es vital tener agua potable disponible cerca y hacer pausas cuando sea necesario para prevenir riesgos innecesarios.
📌 Hemos preparado un díptico con toda la información:
https://bit.ly/DipticoEstresTermico
📌 Consulta las medidas, protocolos e indicaciones sobre trabajos con altas temperaturas:
https://bit.ly/TrabajosAltasTemperaturas
| 2 | calor | 1 |
| 3 |  ⚖️ Hubo esquirolaje interno en la huelga de marzo del 2025.
Así lo sentencia el Juzgado de lo Social de Málaga, mientras que el Tribunal Superior de Justicia de Andalucía eleva la indemnización al trabajador.
¡Seguiremos vigilantes para que se cumplan los derechos fundamentales! | 1 256 |
| 4 |  ⚖️ Hubo esquirolaje interno en la huelga de marzo del 2025.
Así lo sentencia el Juzgado de lo Social de Málaga, mientras que el Tribunal Superior de Justicia de Andalucía eleva la indemnización al trabajador.
¡Seguiremos vigilantes para que se cumplan los derechos fundamentales! | 46 |
| 5 |  🔴⚫️ ¡Protégete! 🛡
El mejor ataque es una buena defensa. Y para ello necesitas saber cuáles son tus derechos laborales, pero también cómo puedes hacerlos valer.
✊ Afíliate con nosotrxs aquí:
https://bit.ly/AfiliateConCGT | 1 883 |
| 6 |  📚 🤓 Terminamos el segundo día de formación en📍Sevilla sobre cómo defendernos en nuestro puesto de trabajo.
¡Muchas gracias a quienes habéis participado! Ha sido una experiencia estupenda. ¡Juntxs somos más fuertes! 💪
🧑🎓 ¿Quieres venir al siguiente CURSO?
🖊 Apúntate a los siguientes que tenemos preparados en distintas sedes:
https://bit.ly/CursosSFFCGT | 1 356 |
| 7 |  📚 🤓 Hoy y mañana toca formación para la afiliación en📍Sevilla, donde aprendemos cómo defendernos en nuestro puesto de trabajo.
Agradecemos a @CGTSevilla que lo haya dispuesto todo para poder reunirnos en sus instalaciones.
🧑🎓 ¿Quieres venir al siguiente CURSO?
🖊 Apúntate a los siguientes que tenemos preparados en distintas sedes:
https://bit.ly/CursosSFFCGT | 1 955 |
| 8 |  🔥😮💨 ¡La falta de mantenimiento de los aires acondicionados en los trenes nos tiene muy quemadxs tanto a viajerxs como a trabajadorxs! Así no se puede viajar ni trabajar. 🥵
✉️ Ya hemos puesto en conocimiento del Ministro de Transportes y del CGE esta situación y estamos trabajando con asociaciones de usuarixs, pero necesitamos tu COLABORACIÓN para hacer más presión.
📝 Rellena ESTE FORMULARIO ANÓNIMO si tú también has lidiado con problemas de climatización en un tren: bit.ly/IncidenciasAC 👈 | 1 712 |
| 9 |  🟢 Adif
⚖️ La empresa tendrá que acatar la sentencia ganada por el SFF-CGT sobre el descanso dominical.
🧐 Si Adif quiere ampliar la disponibilidad unilateralmente, estaremos vigilantes para que se cumpla la norma 📄☝️ | 1 170 |
| 10 |  🟢 Adif
¿DÓNDE ESTÁN MIS ERREJOTAS? (CAPÍTULO II)
⏱️ Desde el SFF-CGT llevamos meses advirtiendo de que los RJ históricos se estaban denegando, que se acababa el plazo para disfrutarlos y que la comisión de seguimiento no hacía nada.
🩹 Ahora empresa y sindicatos firmantes ponen otro parche más y prorrogan el plazo in extremis.
✊ Aún estamos a tiempo de mejorar este mal acuerdo en la negociación del nuevo Convenio. ¡Que escuchen a la plantilla! | 1 801 |
| 11 |  ℹ️ COEFICIENTES REDUCTORES: ¿qué implican?
📉 Permiten reducir la edad de jubilación sin aplicar penalizaciones en la cuantía de la pensión.
💶 Además, incorporan una cotización adicional a la Seguridad Social para financiar el sistema.
✊ Defender los coeficientes reductores es defender una jubilación digna. | 1 857 |
| 12 |  🟣 Renfe
Proceso de movilidad INTERNA (seguimiento en BLOG aquí)
📚 Preparación para Convocatoria de Mantenimiento para:
- 1 Operadorx Especializadx
📍Sagunto (Valencia)
https://internamantenimiento2026.comoserferroviario.es/
Entrega lo requerido en la Sección "Requisitos para acceder al curso"
🫱🏾🫲🏼 Si ya eres afiliadx SOLO entrega el DNI en el 2° paso | 8 946 |
| 13 |  +1🟢Adif
EL CONVENIO QUE QUIERE LA EMPRESA vs EL QUE QUEREMOS NOSOTRXS
😐 La empresa nos vuelve a reunir sin incorporar ninguna alegación. Tampoco aporta calendario. ¿Quieres saber lo que propone la empresa?
ℹ️ Aquí tienes toda la info actualizada sobre los avances de la negociación
👀 Pincha en las propuestas de la empresa en las mesas de Ordenación Profesional y Sistemas de Organización del Trabajo y desplázate al final del documento para leer las alegaciones que hemos hecho desde el SFF-CGT
¿Qué te parecen? | 9 535 |
| 14 |  🔴⚫️ ¡Hoy estamos con nuestrxs compañerxs del ferrocarril de Francia!
📢 La HUELGA convocada forma parte de las movilizaciones por salarios dignos acordes con la inflación, los derechos laborales y la defensa del servicio público.
Apoyamos todas sus reivindicaciones y les enviamos toda nuestra fuerza.
Porque su lucha es también nuestra lucha 💪 | 1 898 |
| 15 |  🔴⚫️🧍 ¿Por qué afiliarse con SFF-CGT? Aquí te formamos, te asesoramos, te informamos y te protegemos.
🙂 Te acompañamos en toda tu trayectoria laboral 🌐 y lo hacemos a través de nuestro blog y plataforma de Estudio "Cómo ser Ferroviario”, de nuestra web y Redes Sociales. ¡Todxs nuestrxs delegadxs estarán cerca para ayudarte!
🥊 Porque juntxs luchamos mejor, afíliate:
ℹ️ https://bit.ly/AfiliateConCGT | 1 951 |
| 16 | 🟥⬛️ SFF-CGT INFORMA 📢📢
🟢 ADIF : MOVILIDAD AGM24: DEMORA DE TRASLADO EN DÍAS NATURALES
⚖️ El Tribunal Supremo ha dictado sentencia (06/05/2026): la demora de traslado debe pagarse por días naturales (incluyendo festivos y descansos), no sólo por días trabajados.
Aunque la sentencia es sobre Renfe, afecta directamente a ADIF porque ambas comparten la misma normativa laboral.
✅ Desde el SFF-CGT hemos enviado una carta a Adif solicitando que aplique la sentencia de oficio a todo el personal retenido, revisando también los pagos ya hechos.
📝 También hemos solicitado que se incluya este criterio en futuras convocatorias de movilidad.
Si la empresa no lo aplica o no da respuesta, seguiremos reclamando e informando ✊🏼 | 2 142 |
| 17 |  🤓 FORMACIÓN para afiliadxs 2026
. 🛡⚔️ "DEFIÉNDETE EN TU PUESTO DE TRABAJO"
🗓 16 y 17 de junio
📍Sevilla
👷🏽♀️👷♂️ Trabajadorxs de cualquier EMPRESA del sector ferroviario
ℹ️ Consulta con tu delegadx cómo pedir el día, viaje y alojamiento.
🖊 Apúntate aquí a este y otros cursos en diferentes sedes:
https://bit.ly/CursosSFFCGT | 2 288 |
| 18 |  ℹ️ COEFICIENTES REDUCTORES: ¿para qué?
🔋 El objetivo de estos coeficientes es compensar el impacto que determinadas condiciones laborales tienen sobre la salud de las personas trabajadoras.
👩🏭 No se trata de jubilarse antes porque sí: se trata de valorar el desgaste que provoca nuestro trabajo.
😮💨 Porque trabajar en condiciones más duras también debe tener un reconocimiento justo. 🥇 | 2 420 |
| 19 | 🟣 Renfe
La justicia falla a nuestro favor y Renfe convoca la plaza de Ajustador-Montador en Sagunto.
✊ ¡Enhorabuena a lxs compañerxs de Valencia por el logro! | 2 675 |
| 20 |  🟢 Adif
UN CONVENIO SIN PARTITURA
💼 La empresa nos ha reunido para mostrarnos cómo quiere que sea el convenio.
🙆♂️ Sin conocer la financiación que tendrá, ni cómo afectará la ordenación a los plazos de la siguiente movilidad, sin vincular nuestro salario al IPC... no podemos valorarlo positivamente.
📝 El SFF-CGT hemos presentado cientos de alegaciones y seguiremos reivindicando el convenio que nos merecemos. ✊
Síguenos en redes sociales para estar informadx | 2 762 |
