ПРОМЫШЛЕННЫЙ СОЮЗ [вакансии: B2B, FMCG, фарма, агро, стройка]

КОНТЕНТ КОМАНДА КАНАЛА НАХОДИТСЯ ОТПУСКЕ с 01.07, среда по 10.07, пятница ☀️☀️☀️☀️☀️ После отпуска вакансии снова выйдут – 13.07, понедельник КАРЬЕРНОЕ КОНСУЛЬТИРОВАНИЕ: ПРОДОЛЖАЕТСЯ 🔽🔽🔽🔽🔽🔽 Записаться к ОЛЬГЕ ПОЛДНЕР на: ⏺ ОБЩУЮ КОНСУЛЬТАЦИЮ ⏺ КОНСУЛЬТАЦИЮ ДЛЯ ТОП МЕНЕДЖЕРА ⭐️ ВЫБРАТЬ СРЕДИ ВСЕХ КОНСУЛЬТАЦИЙ в ТГ https://t.me/olgapoldner в МАКС +7-921-406-74-48 или по ССЫЛКЕ #отпуск

🎯 Как найти работу в найме, если у меня был свой бизнес - ЧИТАТЬ ЗДЕСЬ 🎯 Кризис доверия: вокруг, в том числа на рынке труда - СЛУШАТЬ ЗДЕСЬ 🎯 Первые вопросы о запуске личной консалтинговой практики - ЧИТАТЬ ЗДЕСЬ ⏺ ЗАПИСЬ НА ОБЩУЮ КОНСУЛЬТАЦИЮ с Ольгой Полднер ПО ПОИСКУ РАБОТЫ летом 2026 года 🎯 Основные сложности личного консалтинга - ЧИТАТЬ ЗДЕСЬ 🎯 Почему работодатели не указывают размер зарплаты? Зачем скрывать, сколько будут платить - ЧИТАТЬ ЗДЕСЬ ⭐️ ВСЕ КОНСУЛЬТАЦИИ - запись на сайте или - в ТГ https://t.me/olgapoldner - в МАКС +7-921-406-74-48 или по ССЫЛКЕ 👾 ПОЛУЧИ ПОДАРОК в ТГ (чат - бот): 18 ГЛАВНЫХ ВОПРОСОВ ДЛЯ СОБЕСЕДОВАНИЙ #почитать_полезное

На живом  эфире в пятницу на ТГ площадке ЭФИРЫ с Ольгой Полднер Пару интересных вопросов с эфира 🔽🔽🔽 1 - от Анны Ольга, как относитесь к стратегии кадрового «бутика» давать кандидату на собеседовании онлайн задание на проверку навыков ассистента CEO длительностью на 1,5 часа с записью его экрана с концентрацией на навыках работы с ИИ. Это сразу на первом собеседовании + далее 3 собеседования с внутренними людьми + сбор рекомендации + СБ. 2 - от Натальи У меня духоподъемный вопрос для всех участников эфира из моей реальности ☺️: как правильно себя вести, если один оффер получен (и работодатель уже дергает ежедневно, а я пытаюсь тянуть время, но уже плохо получается, начинаю торговаться), второй и третий на подходе? То есть, с первым работодателем тяну время, как ускорить второго и третьего? Спасибо 🙏💜 P.s. для понятия духа Ваших подписчиков: мне 50 лет, у меня в трудовой есть 2 последних неудачных места работы (нужно мне было внимательнее смотреть на работодателя тоже!!!) - месяц и 2 месяца. Остальные рабочие сроки от 2 до 6 лет, стабильные. Присылайте вопросы к следующему эфиру ➡️  - в ТГ https://t.me/olgapoldner - в МАКС +7-921-406-74-48 (сначала добавьте меня в свой контакт лист) или по ССЫЛКЕ - на почту olgapoldner@gmail.com, olgapoldner@yandex.ru #Эфир

СЕГОДНЯ В 08.30 ЭФИР "ОТВЕТЫ НА ВОПРОСЫ" ЗДЕСЬ ссылка на Зум будет за 15 минут до эфира

Проведи лето с пользой - подготовься к поиску работы, успешно пройти испытательный срок, подумай о своей ценности или личной консалтинговой практике 👍 КОНСУЛЬТАЦИИ ДЛЯ ТОП МЕНЕДЖЕРА с ОЛЬГОЙ ПОЛДНЕР ⏺   ОБЩАЯ КОНСУЛЬТАЦИЯ + ПАКЕТЫ КОНСУЛЬТАЦИЙ ⏺    ПРОГРАММА "СОПРОВОЖДЕНИЕ ПОИСКА РАБОТЫ" ⏺   ПОДГОТОВКА К СОБЕСЕДОВАНИЯМ ⏺   АУДИТ, КОНСУЛЬТАЦИЯ или ГОТОВОЕ РЕЗЮМЕ ⏺   СОПРОВОЖДЕНИЕ ИСПЫТАТЕЛЬНОГО СРОКА:  КОНСУЛЬТАЦИИ И ПРОГРАММА «ПЕРВЫЕ 100 ДНЕЙ» ⏺   АВТОРСКАЯ ПРАКТИКА "САМОЦЕННОСТЬ" ⏺   ПЕРЕХОД В ЛИЧНУЮ КОНСАЛТИНГОВУЮ ПРАКТИКУ ⭐️ ВСЕ КОНСУЛЬТАЦИИ на сайте в ТГ https://t.me/olgapoldner в МАКС +7-921-406-74-48 или по ССЫЛКЕ #КарьерныйКонсультант #ОльгаПолднер

🎯 Связи решают не всё: как топ-менеджеру найти работу без нетворкинга - ЧИТАТЬ ЗДЕСЬ 🎯 Тот, кто читает книги - управляет теми, кто читает интернет - СЛУШАТЬ ЗДЕСЬ 🎯 С чего начинается личный консалтинг - ЧИТАТЬ ЗДЕСЬ ⏺ ЗАПИСЬ НА ОБЩУЮ КОНСУЛЬТАЦИЮ с Ольгой Полднер ПО ПОИСКУ РАБОТЫ летом 2026 года 🎯 Эфир с ответами на вопросы о переходе в личный консалтинг - ЧИТАТЬ ЗДЕСЬ 🎯 Бизнес - консультант: Как топ менеджеру перезапустить карьеру в России и за рубежом - ЧИТАТЬ ЗДЕСЬ ⭐️ ВСЕ КОНСУЛЬТАЦИИ - запись на сайте или - в ТГ https://t.me/olgapoldner - в МАКС +7-921-406-74-48 или по ССЫЛКЕ 👾 ПОЛУЧИ ПОДАРОК в ТГ (чат - бот): 18 ГЛАВНЫХ ВОПРОСОВ ДЛЯ СОБЕСЕДОВАНИЙ #почитать_полезное

🎯 РЫНОК ТРУДА 2026 году для ТОП руководителя с ОЛЬГОЙ ПОЛДНЕР, Карьерным консультантом: 22.01.2026 - СМОТРЕТЬ ЗДЕСЬ впервые в открытом доступе 🎯 Как ходить на собеседования, если я сейчас работаю - ЧИТАТЬ ЗДЕСЬ 🎯 Очевидное о НЕ очевидном: Про системный подход и 8 этапов поиска работы - СЛУШАТЬ ЗДЕСЬ 🎯 Личный консалтинг: Какой страх нас победит? Или какой страх мы победим? - ЧИТАТЬ ЗДЕСЬ ⏺ ЗАПИСЬ НА ОБЩУЮ КОНСУЛЬТАЦИЮ с Ольгой Полднер ПО ПОИСКУ РАБОТЫ летом 2026 года 🎯 Как преодолеть сопротивление в продвижении себя, как эксперта, при переходе в Личный консалтинг? - ЧИТАТЬ ЗДЕСЬ 🎯 Карьера после 45+: Как уйти из найма в консалтинг и не прогадать - ЧИТАТЬ ЗДЕСЬ ⭐️ ВСЕ КОНСУЛЬТАЦИИ - запись на сайте или - в ТГ https://t.me/olgapoldner - в МАКС +7-921-406-74-48 или по ССЫЛКЕ 👾 ПОЛУЧИ ПОДАРОК в ТГ (чат - бот): 18 ГЛАВНЫХ ВОПРОСОВ ДЛЯ СОБЕСЕДОВАНИЙ #почитать_полезное

КОНТЕНТ КОМАНДА КАНАЛА НАХОДИТСЯ ОТПУСКЕ с 01.07, среда по 10.07, пятница ☀️☀️☀️☀️☀️ После отпуска вакансии снова выйдут – 13.07, понедельник КАРЬЕРНОЕ КОНСУЛЬТИРОВАНИЕ: ПРОДОЛЖАЕТСЯ 🔽🔽🔽🔽🔽🔽 Записаться к ОЛЬГЕ ПОЛДНЕР на: ⏺ ОБЩУЮ КОНСУЛЬТАЦИЮ ⏺ КОНСУЛЬТАЦИЮ ДЛЯ ТОП МЕНЕДЖЕРА ⭐️ ВЫБРАТЬ СРЕДИ ВСЕХ КОНСУЛЬТАЦИЙ в ТГ https://t.me/olgapoldner в МАКС +7-921-406-74-48 или по ССЫЛКЕ #отпуск

ПРОМЫШЛЕННЫЙ СОЮЗ в ТГ https://t.me/psoyuz ПРОМЫШЛЕННЫЙ СОЮЗ в МАКС   ЗАМЕСТИТЕЛЬ ГЕНЕРАЛЬНОГО ДИРЕКТОРА ПО СТРОИТЕЛЬСТВУ #москва   Требования: Стаж практической работы в должности Заместитель генерального директора по строительству не менее 5 лет. Опыт управления крупными инвестиционно-строительными проектами (от 50 000 м² или бюджетом свыше 3 млрд руб.) от идеи до ввода в эксплуатацию. Опыт взаимодействия с органами исполнительной власти на уровне первых лиц: Департамент градостроительной политики г. Москвы, Департамент городского имущества г. Москвы, Мосгосэкспертиза, Мосгосстройнадзор. Стратегическое планирование и управление портфелем проектов (одновременное ведение нескольких объектов). Опыт эффективного управления командой. Обязанности: Разработка и утверждение у Генерального директора стратегии развития подразделений на 3+ года (модернизация, оптимизация затрат, рост производительности). Управление портфелем проектов, распределение финансовых, человеческих и технических ресурсов между дирекциями. Оценка эффективности руководителей дирекций по KPI, развитие кадрового резерва строительного блока. Взаимодействие с органами власти (включая высший уровень) по вопросам градостроительного регулирования, получения разрешений и согласований. Участие в оперативных штабах и совещаниях по объектам строительства. Тел.: (495) 987–45–64 E-mail: info@profistaff.ru

ПРОМЫШЛЕННЫЙ СОЮЗ в ТГ https://t.me/psoyuz ПРОМЫШЛЕННЫЙ СОЮЗ в МАКС   РУКОВОДИТЕЛЬ ТЕХНИЧЕСКОГО НАПРАВЛЕНИЯ (CTO) — проект в сфере велнес-гостиничного бизнеса #москва   Функциональные задачи: Разработка и внедрение комплексной технологической экосистемы для велнес-отеля, включающей: · системы искусственного интеллекта (персонализация, предиктивная аналитика); · инфраструктуру умного дома и интернета вещей (IoT); · интеграцию с носимыми устройствами сбора биометрических данных; · компоненты медицинских технологий (MedTech) и обработку данных о состоянии здоровья. Ключевые требования: · наличие опыта работы на руководящих технических должностях (CTO, руководитель R&D, технический директор) в технологических, продуктовых или data-ориентированных компаниях; · глубокая экспертиза в области AI/ML, инженерии данных и архитектур IoT; · приветствуется опыт или профессиональное погружение в сферы MedTech, цифрового здравоохранения и носимых устройств; · сочетание стратегического мышления и практических архитектурных компетенций.   ТГ @iljinskaya_hr

ПРОМЫШЛЕННЫЙ СОЮЗ в ТГ https://t.me/psoyuz ПРОМЫШЛЕННЫЙ СОЮЗ в МАКС   УПРАВЛЯЮЩИЙ ЭЛЕВАТОРНЫМ КОМПЛЕКСОМ в ООО "Агрофирма Жупиков" #ТамбовскаяОбласть   Зарплата от 300 000 ₽ за месяц до вычета налогов. Обязанности: - координация и контроль производственно-хозяйственной деятельности элеваторного комплекса; - обеспечение выполнения технологических процессов приёмки, хранения и отгрузки сельскохозяйственных культур; - контроль над соблюдением технических требований, предъявляемых к сырью, основным и вспомогательным материалам; - руководство коллективом элеваторного комплекса и создание оптимальных условий труда для выполнения производственных планов; - взаимодействие с центральным офисом по вопросам организации деятельности элеватора. Требования: - знание технологии приемки, подработки (очистки, сортировки) зерна, хранения и отгрузки зерновых и масличных культур; - знание современного технологического и вспомогательного оборудования элеваторов. +7 (960) 666-05-65 +7 (475) 271-34-30 +7 (475) 249-21-24 info@afzh.ru

ПРОМЫШЛЕННЫЙ СОЮЗ в ТГ https://t.me/psoyuz ПРОМЫШЛЕННЫЙ СОЮЗ в МАКС   ДИРЕКТОР ХЛЕБОЗАВОДА #ТверскаяОбласть   Основные зоны ответственности: Проведение глубокого аудита существующего оборудования и технологических линий. Разработка и реализация стратегии модернизации и автоматизации производства. Выбор и внедрение нового оборудования, контроль за пусконаладочными работами. Повышение эффективности производства (OEE, снижение потерь, оптимизация себестоимости). Инициация и курирование разработки новой продукции (включая премиальный сегмент и здоровое питание). Идеальный кандидат: Опыт работы на руководящей должности (Директор по производству, Генеральный директор, Технический директор) на пищевом предприятии. Предпочтение - хлебопекарная, кондитерская отрасль. Успешный опыт управления проектами по техническому перевооружению и модернизации производственных линий. Понимание специфики хлебопекарного оборудования (печи, тестомесы, делители-округлители, упаковка). Глубокие знания в области технологии производства хлебобулочных изделий. Практический опыт в разработке и выводе на рынок новой продукции (R&D). Опыт непосредственного управления отделом продаж или коммерческой службой, доказанный успех в росте выручки. Готовность к переезду в г.Вышний Волочек, Тверская область ТГ @olga_savchenko157

ПРОМЫШЛЕННЫЙ СОЮЗ в ТГ https://t.me/psoyuz ПРОМЫШЛЕННЫЙ СОЮЗ в МАКС   РУКОВОДИТЕЛЬ ПРОЕКТА (строительство) #москва ОБЯЗАННОСТИ: - Общее руководство проектированием и строительством объекта жилого назначения, руководство рабочей группа проекта и подрядными организациями; - Организация и контроль подготовки технических заданий на выполнение стадий проекта (проектирование, СМР). - Участие в проведении тендеров, рассмотрение коммерческих предложений от подрядных организаций. - Участие в договорной работе, координация прохождения согласования договоров и другой документации по проекту внутри компании. - Формирование календарного план-графика проектных работ, участие в организации проектирования объектов и в экспертизе проектной документации. ТРЕБОВАНИЯ: - Опыт работы 5 последних лет на аналогичной должности в Москве в девелоперской компании в жилищном строительстве в премиальном сегменте -обязателен; - Опыт реализации премиальных/ де люкс проектов полного цикла в девелопменте - обязателен. - Опыт построения эффективных бизнес-процессов; - Практический опыт фактического управления проектам; spivakexecutive@gmail.com (Анастасия)

ПРОМЫШЛЕННЫЙ СОЮЗ в ТГ https://t.me/psoyuz ПРОМЫШЛЕННЫЙ СОЮЗ в МАКС   РУКОВОДИТЕЛЬ ПРОЕКТА ВНУТРЕННИХ ИНЖЕНЕРНЫХ СИСТЕМ #москва   Какая экспертиза важна: - Руководство проектами по внутренним инженерным сетям (не менее 3 крупных объектов - Управление жизненным циклом проекта от разработки ТЗ до ввода в эксплуатацию - Бюджетирование: формирование смет, оптимизация затрат, анализ отклонений, работа с контрактами и претензиями - Технический контроль: экспертиза проектной документации, контроль качества СМР - Координация: управление проектной командой, подрядчиками, поставщиками, согласование с заказчиком и надзорными органами - Взаимодействие: внешний заказчик, подрядчики, эксплуатирующие организации, надзорные органы - Подчинение напрямую учередителю компании. Светлана Бурашникова, м.т. +7 (905) 776-98-52 ТГ @svetlak12

7⃣ ПРИСЫЛАЙТЕ ВАКАНСИИ - РАЗМЕЩАЕМ В КАНАЛЕ БЕСПЛАТНО ▶️ УСЛОВИЯ БЕСПЛАТНОГО размещения ВАКАНСИЙ в ПРОМЫШЛЕННЫЙ СОЮЗ

ПРОМЫШЛЕННЫЙ СОЮЗ в ТГ https://t.me/psoyuz ПРОМЫШЛЕННЫЙ СОЮЗ в МАКС   ГЛАВНЫЙ ТЕХНОЛОГ на кабельное производство #рязань   Задачи: ·        Технологическое сопровождение производства кабелей специального назначения (в т.ч. с изоляцией из керамообразующей силиконовой резины); ·        Разработка и актуализация технологических регламентов, маршрутных карт и инструкций; ·        Оптимизация процессов и режимов переработки полимерных материалов; ·        Контроль за соблюдением техпроцессов в цехах, взаимодействие с ОТК; Наши требования к кандидату: ·        Высшее техническое образование (химико-технологическое, электротехническое или кабельное); ·        Опыт работы на производстве кабелей от 5 лет, из них на позиции технолога/главного технолога от 3-х лет; ·        Знание процессов изготовления кабеля (гальванического лужения, волочения, трощения, оплетки, скрутки), экструзии полимеров и принципов построения кабельных конструкций. ·        Опыт работы именно с кремнийорганическими резинами (силиконом) ·        Опыт успешного прохождения сертификационных и квалификационных испытаний продукции. Условия работы: ·        Помощь с релокацией и аренда квартиры в г.Рязань; ·        Возможность профессионального роста в команде технологов группы компаний;   Tg: @OlgaAPetrova ofs.hrm@gmail.com

2 ДЕЙСТВИЕ. СОЗДАВАТЬ ЦИФРОВОЙ СЛЕД ранее Публикации в СМИ, анонсы и записи выступлений на конференциях формируют отличный «цифровой след» личного бренда: ссылки появляются в верхних строках выдачи при поиске по имени и фамилии. За год системной работы вполне реально занять собой 2-3 первых страницы выдачи. Тогда интернет начнет вас «видеть», а потенциальные клиенты и партнеры без труда найдут публичные доказательства компетенции. Прочитав статьи, послушав или посмотрев ваши выступления, они оценят профессионализм и личное созвучие. Попасть в СМИ и стать приглашенным спикером на мероприятиях гораздо проще, если вы представляете крупную компанию (и взаимодействие со СМИ разрешено корпоративным регламентом). Просто «юристу Ивану Сидорову» сделать это будет гораздо сложнее. Кроме того, у вас будет профессиональная и бесплатная поддержка пресс-службы: хорошие пресс-секретари буквально держат начинающих спикеров за руку. Для начала нужно наладить контакт с пресс-службой и выстроить регулярное взаимодействие. Журналисты любят спикеров, которые дают качественные комментарии вовремя, до дедлайна, быстро и без напоминаний их согласуют. С такими спикерами приятно иметь дело, именно им уйдут лучшие запросы из топовых СМИ. В ваших силах стать именно таким спикером. Можно начать осваивать жанр авторских колонок и попросить работодателя о медиа-тренинге. Если штатной пресс-службы нет, можно нанять личного PR-агента, оплатив услуги из своего кармана, или самостоятельно попробовать отвечать на запросы журналистов в специальном сервисе. Не все ответы примут, но это хорошая возможность для тренировки и насмотренности по востребованным темам и медиа-ландшафту.

ПРИМЕР ИЗ ПРАКТИКИ.  IT-директор большой компании и одновременно гендиректор дочерней компании, планируя выход в личный консалтинг, взял себе год для того, чтобы научиться выступать и стать медийным. Он прошел тренинг по ораторскому искусству, нанял в дочернюю компанию толкового PR-менеджера, которая ежемесячно организовывала выступления и комментарии в СМИ и на конференциях. Примерно через год в головной компании обратили внимание на повышенную активность управленца и немного притормозили его: он продолжил выступать, но делал это реже. К моменту увольнения задача стать спикером и наполнить собой интернет была выполнена.

НА СКРИНЕ кусочек файла, где я веду учет своего "цифрового следа", который я выстраиваю продолжение.... 🔥 - задумался о своем работодателе 👍 - полезный пост #личный_бренд

ПЕРЕХОД В ЛИЧНУЮ КОНСАЛТИНГОВУЮ ПРАКТИКУ Как руководителю после 45+ остаться востребованным и иметь доход параллельно найму или после увольнения? Как перейти из корпоративного найма в личный консалтинг и начать зарабатывать в нем первые 250 тысяч, а дальше первый 1 миллион рублей в месяц и больше? Где и как искать клиентов? Эти вопросы успешно решаются моими клиентами - руководителями: Результаты моих клиентов за 2019 – 2026 гг: • 8+ лет опыта запуска и развития личного консалтингового startup-а с нуля • 330+ консультаций по переходу в личный консалтинг, менторинг, коучинг, трекинг, консультирование • 75+ клиентов начали зарабатывать личным консалтингом параллельно найму от 500к до 1,5 млн.руб. в месяц параллельно найму • 36+ клиентов перешли полностью из найма в личную консалтинговую / коучинговую / менторинговую / трекинговую практику Меня зовут Ольга Полднер, я - Карьерный консультант для руководителей, Бизнес коуч и мои личные результаты в 2026 году: - 8-ой год опыта успешного запуска и развития личного консалтингового startup-а с нуля - 300+ консультаций для руководителей по переходу в личный консалтинг - 14-ти кратный рост ежемесячного дохода в консалтинге в сравнении с последней зарплатой в найме Выбрать формат и записаться на Консультацию с ОЛЬГОЙ ПОЛДНЕР на сайте или - в ТГ https://t.me/olgapoldner - в МАКС +7-921-406-74-48 или по ССЫЛКЕ #КарьерныйКонсультант #ОльгаПолднер

ПРОМЫШЛЕННЫЙ СОЮЗ в ТГ https://t.me/psoyuz ПРОМЫШЛЕННЫЙ СОЮЗ в МАКС   ГЛАВНЫЙ ИНЖЕНЕР в ООО "Агрофирма Нижегородская" #НижегородскаяОбласть   Обязанности - Организовывать работу по внедрению комплексной механизации, автоматизации, электрификации и передовых методов организации с/х производства. - Организовывать правильную эксплуатацию, техническое обслуживание, своевременный планово-предупредительный и текущий ремонт машинно-тракторного и автомобильного парка. - Разрабатывать перспективные и текущие планы по механизации и автоматизации производственных процессов, трудоёмких ручных работ и транспортных операций. - Организовывать хранение машин и оборудования в нерабочий период в соответствии с утверждёнными правилами. - Проводить работу по внедрению прогрессивных форм ремонта и технического обслуживания техники, анализировать показатели использования машин и оборудования. Требования к кандидату • Высшее техническое образование по профилю • Опыт работы: от 5 лет Ямщикова Анжелика Андреевна +7(920) 292-97-07 angelad86@mail.ru