es
Feedback
Работа в медиа

Работа в медиа

Ir al canal en Telegram

Вакансии в медиасфере, СМИ и digital. Разместить вакансию, стоимость 2000 р: @ENBorisova По вопросам рекламы: @sashasuan РКН: https://knd.gov.ru/license? id=673466a3342af512e767c359®istryType=bloggersPermission

Mostrar más

📈 Análisis del canal de Telegram Работа в медиа

El canal Работа в медиа (@dddwork) en el segmento lingüístico de Ruso es un actor destacado. Actualmente la comunidad reúne a 98 236 suscriptores, ocupando la posición 252 en la categoría Carrera profesional y el puesto 5 631 en la región Rusia.

📊 Métricas de audiencia y dinámica

Desde su creación el невідомо, el proyecto ha mostrado un crecimiento acelerado, reuniendo a 98 236 suscriptores.

Según los últimos datos del 10 julio, 2026, el canal mantiene una actividad estable. En los últimos 30 días la variación de miembros fue de 2 616, y en las últimas 24 horas de 155, conservando un alto alcance.

  • Estado de verificación: No verificado
  • Tasa de interacción (ER): El promedio de interacción de la audiencia es 8.78%. Durante las primeras 24 horas tras publicar, el contenido suele obtener 4.23% de reacciones respecto al total de suscriptores.
  • Alcance de las publicaciones: Cada publicación recibe en promedio 8 620 visualizaciones. En el primer día suele acumular 4 152 visualizaciones.
  • Reacciones e interacción: La audiencia responde de forma activa: el promedio de reacciones por publicación es 0.
  • Intereses temáticos: El contenido se centra en temas clave como собеседование, портфолио, ведение, коммуникация, занятость.

📝 Descripción y política de contenido

El autor describe el recurso como un espacio para expresar opiniones subjetivas:
Вакансии в медиасфере, СМИ и digital. Разместить вакансию, стоимость 2000 р: @ENBorisova По вопросам рекламы: @sashasuan РКН: https://knd.gov.ru/license? id=673466a3342af512e767c359&registryType=bloggersPermission

Gracias a la alta frecuencia de actualizaciones (últimos datos recibidos el 11 julio, 2026), el canal mantiene la vigencia y un amplio alcance. La analítica demuestra que la audiencia interactúa activamente con el contenido, lo que lo convierte en un punto de referencia dentro de la categoría Carrera profesional.

98 236
Suscriptores
+15524 horas
+8927 días
+2 61630 días
Archivo de publicaciones
Департамент конференций Право.ru ищет руководителя отдела по работе с участниками Что делать: – организация работы отдела: планирование и координирование продаж проектных менеджеров (ознакомление с программой, скрипты для e-mail и whats app, подготовка базы для приглашения на мероприятия); – ведение, поддержание и развитие клиентской базы в СRM-системе; – выполнение KPI на команду: бюджет, количество целевых участников на мероприятие; – личные продажи: продажа абонементных пакетов; – аналитика каналов продаж, подключение новых каналов продаж; – работа на мероприятии: взаимодействие с участниками, подготовка площадки в день мероприятия. Кого ищут: – высшее образование; – опыт в b2b-продажах, опыт на руководящей должности будет преимуществом; – владение инструментарием: email-маркетинг, whatsapp-маркетинг, CRM, комьюнити-маркетинг, таргетинг в соцсетях будет преимуществом; – умение влиться в коллектив и работать в команде, грамотная речь, позитив. Условия: – достойная и официальная зарплата на уровне рынка — обсуждается на собеседовании; – оформление по ТК РФ; – офис на Б. Никитской (Баррикадная/Тверская). Откликнуться: отправляйте резюме на iu.pugina@pravo.ru

Издание «Нет, это нормально» (НЭН) ищет SMM-менеджера Что делать: – ведение соцсетей издания (в тестовом есть список); – дистрибуция контента с сайта в соцсети; – переупаковка контента под разные каналы дистрибуции; – мониторинг интересных материалов по родительской тематике, которые можно выкладывать в соцсети в разных форматах; – выполнение KPI по трафику из социальных сетей и по наращиванию подписчиков; – разработка интерактивов для соцсетей (игры, голосования, опросы и прочее для постов и сториз); – ведение соцсетей сайд-проектов издания; – отслеживание и анализ других медиа; – взаимодействие с информационными партнерами для обмена контентом и взаимопиара; – мониторинг актуальных инфоповодов; – умение шутить про родительство, избегая оскорбительных штампов. Кого ищут: – аналогичный опыт работы (желательно в медиа); – насмотренность; – навыки работы в графических редакторах; – грамотность; – аналитические способности; – уметь работать самостоятельно и ответственно (без напоминаний, проверок, постоянного контроля); – понимать и разделять редакционную политику и ценности издания. С чем придется работать: – AirTable, smmplanner, postmypost, livedune, trello, функционал соцсетей; – графические редакторы canva, supa и photoshop (можно работать в удобном для вас редакторе); – аналитика (yandex metrika, google analytics, livedune). Функционал покажут, но нужно быть обучаемым. Плюсы: – опыт работы в таргетинге; – знание английского, достаточное для мониторинга; – портфолио из сферы SMM. Условия: – удалённая занятость; – полный рабочий день; – стажировка две недели (в зависимости от результатов); – зарплата по результатам собеседования. Тестовое задание: https://docs.google.com/document/d/165YVvR0s9C7VMRWjNcHno1h7TNtBRqBeawyPehoGgOc/edit Откликнуться: ваше резюме и готовые тестовые задания и резюме присылайте на почту — smm@n-e-n.ru, aa@chips-journal.ru

Яндекс Маркет ищет старшего менеджера по маркетингу Что делать: – стремиться к достижению ключевых целей команды: прирост новичков, доля заказов, retention; – разрабатывать и реализовывать маркетинговый план; – отвечать за рост бренд-метрик и важных для сервиса атрибутов; – анализировать аудиторию, конкурентное окружение, тренды рынка, выявлять потребности и предпочтения, мотивы и барьеры пользователей при выборе сервисов и типов доставки; – взаимодействовать с креативной командой, командами аналитиков, продукта и бизнеса, полностью контролировать запуски проектов в своей зоне ответственности; – быть вовлечённым энтузиастом, готовым экспериментировать и проверять гипотезы. Откликнуться: полное описание вакансии и отклики: https://goo.su/reh0wz

Мечтаете работать в digital-агенстве, но не знаете, с чего начать? Начните с погружения в сферу маркетинга и цифровых техноло
Мечтаете работать в digital-агенстве, но не знаете, с чего начать? Начните с погружения в сферу маркетинга и цифровых технологий вместе с «Интериум»! Каждый день на телеграм-канале выходят комментарии экспертов, новости и актуальные исследования. Всё для того, чтобы блеснуть знаниями на собеседовании! Подписывайтесь, чтобы не пропустить!

Яндекс Маркет ищет руководителя в команду маркетинга категорий Что делать: – продвигать и развивать один из самых быстрорастущих сервисов Яндекса; – выстраивать маркетинговую стратегию всех категорий, запускать кросс-категорийные и охватные рекламные кампании «360»; – своевременно запускать спецпроекты с ключевыми поставщиками; – планировать годовой, квартальный и месячный календари кампаний: определять совместные KPI с коммерческим департаментом; – предлагать и проверять гипотезы о том, какие мероприятия и инструменты будут наиболее востребованы покупателями и смогут качественно улучшить показатели сервиса; – анализировать результаты кампаний вместе с аналитиками, предоставлять отчёты о кампаниях, формулировать тактический план дальнейших действий; – инициировать проекты, направленные на изучение поведения покупателей в онлайн- и офлайн-каналах. Откилкнуться: полное описание вакансии и отклики: https://goo.su/reh0wz

Клуб «Lookin Rooms» ищет промо-организаторов Что делать: – знакомиться с новой интересной аудиторией и привлекать их в заведе
Клуб «Lookin Rooms» ищет промо-организаторов Что делать: – знакомиться с новой интересной аудиторией и привлекать их в заведение; – активная реклама заведения в личных соц.сетях; – помогать в организации вечеринок; – развивать и проявлять креативное мышление и коммуникативные навыки. Условия: – дни работы: ПТ/СБ + праздники; – можно совмещать с учебой или второй работой; – средняя ЗП в месяц от 30 тыс ₽, нет финансового потолка; – помощь в обучении и адаптировании на всех этапах работы; – гибкий график работы; – новые знакомства, полезные навыки, дружелюбный коллектив и масштабный экспириенс; – бонусная программа и привилегии для лучших сотрудников; – строго 18+. Откликнуться: https://vk.com/kmr.katt

Федеральное издание NEWS.ru ищет продюсера Что делать: –ориентироваться в российской и международной политике, социально-значимых темах; – работать в оперативном режиме; – искать контакты в правоохранительных органах или других государственных ведомствах. Кого ищут: – оперативно отслеживать инфополе и уметь выбирать главное; – уметь задавать вопросы и смотреть на новости с неочевидной стороны; – доставать информацию в самых сложных обстоятельствах; – понимать, как делать цитируемые материалы. – высшее образование (желательно в сфере журналистики); – умение работать с большим объёмом информации, оперативность; – грамотный письменный русский язык; Условия: – полное соблюдение ТК РФ; – полный рабочий день, график 5/2 с 10:00 до 19:00; – молодой, дружный коллектив; – возможность обучаться и расти; –современный офис в деловом квартале «Даниловская мануфактура» (м.Тульская). Откликнуться: резюме присылайте на почту: vmerkulov91@mail.ru

Издание NEWS.ru ищет редактора социальных сетей Что делать: – живо, легко и оперативно рассказывать о главных событиях дня в соцсетях (Telegram, VK, Одноклассники, Дзен); – смотреть сотни видео, читать километры текста и находить самое интересное; – писать подводки для редакционных материалов ; – работать в Figma и Photoshop. Кого ищут: Человека с опытом работы в СМИ, который разбирается в повестке, может уместить длинную новость в один абзац и понимает интернет-культуру. Условия: – реально уютный офис у метро Тульская (Москва), 3/3 по 12 часов, выходные удалённо; – зарплата (белая) по итогам собеседования; – ДМС, массажное кресло рядом с рабочим местом. Откликнуться: @willywhanker

Индор-телевидение в ресторанах Аркадия Новикова Novikov TV ищет менеджера по продажам рекламы Что делать: – продавать услуги компании: размещение рекламы в эфире и интернете; – вести активную работу по поиску и привлечению клиентов в премиальном сегменте (представители отделов маркетинга, PR, рекламы, бренд-служб, рекламных агентств); – проводить встречи, переговоры, презентации материалов и услуг компании с целью заключения сделок; – обеспечивать документооборот с клиентом; – вести полный цикл сопровождения, помогать клиентам в развитии их продукта и бизнеса. Кого ищут: – успешный опыт привлечения клиентов на рынке В2В от 2х лет; – опыт работы на рекламном рынке (indoor, outdoor, digital, ТВ, радио, рекламное агентство, принт) будет существенным преимуществом; – общее понимание рекламного рынка (конкурентных форматов), умение выстроить аргументацию в пользу аудитории и формата рекламного носителя; – опыт организации и проведения встреч, умение выгодно презентовать услуги компании; – умение выстраивать с клиентами долгосрочные отношения; – умение быстро реагировать на ситуацию и качественно вести несколько клиентов одновременно. Откликнуться: почта — hello@novikovtv.tv или ТГ — @nemira_permyakova

Коммуникационное агентство Future Communications ищет Junior PR-менеджера Что делать: – ведение проекта вместе с командой (работа со СМИ, ТГ, лидерами мнений); – контроль копирайтера по своим проектам, при необходимости самостоятельный рерайтинг; – отчётность и аналитика по проектам. Кого ищут: – 1-2 года работы в коммуникационных агентствах; – наличие кейсов, выполненных как самостоятельно, так и в команде; – обязательно наличие портфолио; – уверенное владение power point, excel, умение работать с системами управления проектами; – умение работать в команде. Условия: – полная занятость, полный день; – гибридный график с посещением офиса/коворкинга в Москве 2 раза в неделю; – зарплата в рамках рынка, обсуждается с успешным кандидатом отдельно. Откликнуться: резюме вместе с сопроводительным письмом и портфолио присылайте на почту work@prfc.ru c пометкой «Junior PR-менеджер». В ходе отбора на позицию будет предложено тестовое задание.

Telegram-канал «Зелёный звук» ищет музыкального редактора Что делать: – писать тексты в Telegram; – разрабатывать креативы; – следить за трендами и новостями Spotify. Кого ищут: Можете рассказать интересно и про рок, и про хип-хоп, понимаете устройство стримингов и хотите работать в музыкальной индустрии. Будет плюсом, если у вас есть опыт работы и навык составления плей-листов. Откликнуться: пишите Рафаэлу @Rafael_161. Прикрепляйте резюме, примеры текстов и публикаций.

Новое медиа FOMOTEKA ищет редактора Кого ищут: Редактора с широким кругозором, который сможет корректировать материалы про город и культуру и помогать с креативом в соответствии с нашим ToV Условия: – удалённая работа, но можно работать в офисе на Тверской; – все траты во время подготовки материалов покрывает редакция (депозиты, проходки и т.д.); – испытательный срок — 1 неделя (есть возможность оформить стажировку); – гонорар по итогам работы во время испытательного срока. Откликнуться: подробнее узнать о вакансии и откликнуться можно по ссылке. Нужно будет выполнить тестовое задание.

Портал «Вкусно+» ищет автора новостей Что делать: – писать короткие заметки по темам: кулинария, СССР, лайфхаки, сад и огород; – уметь ярко, емко (формат коротких текстов) и креативно описывать сюжеты по тематикам; – придумывать необычные заголовки, на которые кликнут сотни тысяч читателей. Кого ищут: – ты умеешь писать крутые тексты и делаешь это как минимум год; – у тебя высокий уровень грамотности и есть силы для максимальной концентрации на общем деле, а также желание учиться и совершенствоваться; – у тебя есть навык создания эксклюзивного контента и умение с ним работать; – ты уже сталкивался с такой тематикой, писал про лайфхаки или еду; – готов работать в опытной команде, следовать правилам редакции, расти и развиваться вместе с ней. Условия: – полная удаленка и полная самоотдача (не фриланс); – выплаты от 60 тысяч рублей за 30 дней. Откликнуться: https://forms.gle/hyPUQ5hp2r8gJjG57

Персональный ассистент Эльдара Джарахова Что делать: – планирование рабочих встреч (ведение календаря, согласование с несколькими участниками, напоминание о дедлайнах); – организация ивентов, сопровождение на встречах и ведение их протокола (возможны вечерние и ночные мероприятия); – travel-поддержка артиста и его семьи (оформление паспортов, виз, бронирование билетов/отелей, заказ трансфера) – присутствие на съемках, концертах, коммуникация с менеджерами актуальных проектов артиста; – решение личных вопросов (оформление заказов, запись к врачу и т.д.). Кого ищут: – опыт работы: от 2-х лет; – сильный навык коммуникации и стрессоустойчивость; – способность решать абсолютно разноплановые задачи; – готовность работать в творческой среде; – ставить в приоритеты решение рабочих задач и оперативно исполнять их; – владение английским на уровне upper intermediate и выше; – наличие водительского удостоверения категории B будет большим плюсом. Условия: – совместные путешествия с артистом по миру за счёт компании; – возможность работать часть времени удаленно; – заработная плата — от 90 т.р. на руки; – рост и развитие на позиции в музыкальной сфере; – работа с известными музыкантами и блогерами России, молодой коллектив. – полная занятость, гибридный формат работы, ненормированный график, г. Москва; – ЗП: обсуждается по итогам собеседования. Откликнуться: dlgreez@klikklak.tv. Письма без резюме рассматриваться не будут.

Компания «Asia Import group» ищет продюсера Telegram-канала Кого ищут: – не менее 5 лет опыта работы по продвижению компаний в соц. сетях; – не менее 10 удачных проектов с бюджетом запуска от 500 000 ₽ и выше на старте; – не менее 3х лет опыта организации и проведения вебинаров; – организованный сбор кейсов и отзывов; – высокая степень самоорганизации и ответственности – владение сильными и эффективными инструментами для продвижения. – максимально быстрый старт; – интерес к теме проекта; – опыт в продюсировании, маркетинге, онлайн-бизнесе; – опыт работы с трафиком из различных каналов; – опыт в запуске и ведении групп по офлайн мероприятиям (выставки, конференции) с В2В сектором; – понимание принципов продвижения YouTube-канала и канала в Телеграм; – опыт работы с высокими чеками (цель — привлечение клиентов с чеком не ниже 1 500 ₽); – умение продвигать проект через блогеров, опыт закупки рекламы; – опыт продвижения личного бренда (директора Компании); – энергичность, инициативность, готовность брать ответственность за свои решения; – прозрачность, ведение отчётности, умение озвучивать возникающие проблемы и предлагать способы их решения; – опыт работы в команде, умение ставить задачи и контролировать выполнение. Важно: – опыт работы на камеру и публичных выступлений (для превью или анонсов); – опыт продаж В2В, В2С; – готовность уделять проекту не менее 4х часов в день. Условия: – удалённая работа (график в диапазоне с 9-18 по мск) – фиксированная ставка 60 000 +% (в перспективе + KPI) – команда маркетинга: smm, pr и копирайтер. – работа по контракту, выплата 2 раза в месяц. Откликнуться: HR BP Екатерина @ess_hr, hr@asia-import.cn. преимущественно связь через почту.

МегаФон ищет менеджера по работе с блогерами и digital-спецпроектами Кто наш кандидат? • Ты уже работал с блогерами на основных площадках НЕ менее 3-4 лет • Ты готов узнавать новых героев и новые форматы в оставшихся и вновь появившихся в РФ соц.сетях • Ты умеешь отличать классные интеграции от посредственных • Ты готов придумывать и предлагать идеи для проектов с блогерами • Ты точно знаешь всех крупных блогеров в России. А если не знаешь, то очень хочешь узнать и поработать с ними • Понимаешь, что блогеры — это не только охват. И можешь рассказать о своих проектах на конверсию и привлечение новых клиентов • Ты хочешь придумывать своих супергероев, wow-проекты и реализовывать их под ключ с помощью агентств или без них • Ты умеешь самоорганизовываться, у тебя нет проблем с тайм менеджментом и самостоятельностью Мы предлагаем: • В части работы: редкая возможность делать то, что считаете действительно классным (если вы точно знаете, зачем это нужно бизнесу!) • В части денег: оклад и годовой бонус, обсуждаем индивидуально (вилка- 200-250 тыс руб гросс) Оформление согласно ТК РФ с первого рабочего дня, полностью «белая» заработная плата • В части формата: мы работаем 5\2 только в нашем прекрасном офисе в центре города • В части дополнительных условий: полная компенсация мобильной связи МегаФон, компенсация фитнеса и ДМС. Резюме и короткий рассказ о себе присылайте на elena.dunina@megafon.ru

Что такого делают продакт-менеджеры, чтобы им платили до 500 тысяч в месяц? 🔥15 марта в 19:00 на бесплатном вебинаре от Edut
Что такого делают продакт-менеджеры, чтобы им платили до 500 тысяч в месяц? 🔥15 марта в 19:00 на бесплатном вебинаре от Edutoria и Helper вы узнаете ответ на этот вопрос! А ещё эксперт продакт-менеджер, CEO Geekz и преподаватель ВШЭ Тигран Басеян расскажет: — Как начать работать без опыта в нише и вообще в IT — Реально ли быстро освоить профессию с 0 и не просесть в зарплате при переходе из другой специальности Профессия product owner набирает популярность на российском рынке и за рубежом, не откладывай свой шанс перейти в новую сферу. ❇️ Регистрация на вебинар в чат-боте по ссылке.

Одна из самых перспективных удаленных профессий в текущих реалиях - Email-маркетологи! Внимание❗️Стартует бесплатный урок «Ка
Одна из самых перспективных удаленных профессий в текущих реалиях - Email-маркетологи! Внимание❗️Стартует бесплатный урок «Как перейти в IT с нуля, стать email-маркетологом и начать зарабатывать». Научитесь создавать email-рассылки для крупных бизнесов и зарабатывать на этом удалённо! Даже если вы ничего не смыслите в email-маркетинге, после бесплатного урока вы будете уметь создавать успешные рекламные кампании с нуля. А также: — рассмотрите топ-ошибок начинающих email-маркетологов, которые мешают делать успешные бизнес рассылки — получите подарки ( полезные чек листы, шаблон продающей консультации, шаблон коммерческого предложения, электронную книгу и др) Чтобы получить удаленную профессию, которая будет приносить 70 000 рублей, скорее записывайтесь на урок, который пройдёт 9 марта:

InvestFuture ищет маркетолога в команду по обучению в Проект IF+ Что делать: – разработка стратегии продвижения инфопродуктов (теплый и холодный трафик); – разработка структуры посадочных страниц (прототип, смыслы); – умение выступать в роли заказчика отдела производства и отдела трафика; – разработка структуры и логики прогрева и продаж в каналах коммуникации (емейл, мессенджеры, соц. сети, медиа и тд); – постановка четких задач копирайтеру, дизайнеру, отделу трафика; – разработка концепций и позиционирования продуктов; – разработка воронок продаж для теплого и холодного трафика (вебинарная и тд); – аналитика и использование метрик и показателей; – проведение кастдевов и аналитики аудитории; – проведение A/B/C тестов; – определение новых к запуску продуктов; – влиять на рост показателей проекта (CPA, ROMI, LTV, CR и тд); – разработка продающей структуры прямых эфиров (вебинар, мастер-класс и тд.); – разработка и проверка гипотез; – постановка чётких задач копирайтеру и дизайнеру; – расчёт и управление маркетинговым бюджетом. Кого ищут: – понимание и применение методов психологии продаж (триггеры, манипуляции); – умение четко доносить свои мысли; – умение выступать в роли заказчика отдела производства; – желание сделать продукт лучше, быть инициативным, предлагать и защищать решения; – любовь к цифрам и структурированной информации; – критическое мышление; – умение работать с ключевыми сервисами метрик (Яндекс, Гугл, BI); – желание влиять на результат и увеличивать свой доход; – рассматриваются резюме с крутыми результатами в инфобизнесе. Если внимательно прочитали вакансию, начните сопроводительное письмо с фразы «Я крутой маркетолог» и прикрепите несколько кейсов, которыми вы особенно гордитесь в формате было/стало. Условия: – работа удалённая; – работа в команде: в связке с руководителем маркетинга, руководителем отдела обучения, копирайтером, дизайнером, проджектом, продюсером, отделом трафика; – возможность оперативно вырасти до руководящей должности и возглавить отдел; – график 5/2, оплачиваемые отпуска, больничные и дополнительные дни отдыха для форс-мажоров; – вовлечённая команда в амбициозном стартапе; – доступ ко всему обучающему контенту в InvestFuture; – финальная заработная плата обсуждается на собеседовании в зависимости от компетенций. Отбор в команду конкурсный и проходит в несколько этапов: 1. Просмотр ваших кейсов; 2. Выполнение тестового задания — порядка 30-60 минут вашего времени; 3. Приглашение на первичное интервью; 4. Приглашение на финальное интервью. Если вы крутой специалист, вы пройдете все этапы максимально оперативно. Откликнуться: отправляйте резюме https://t.me/Vika_razmi

Другое агентство ищет стажёра (с потенциалом роста до Junior PR) Что делать: Помогать Senior PR вести клиента: – придумывать темы экспертных колонок и инфоповоды, питчить журналистов; – писать пресс-релизы и комментарии, заниматься их рассылкой по базе релевантных журналистов; – креативить, брейнштормить, работать вместе с командой над стратегией и креативными проектами; – помогать в коммуникации с партнёрами и журналистами. Кого ищут: – вы учитесь на Журфаке или направлении Рекламы и PR (не ключевой фактор, но имеет значение); – сможете прислать пару примеров своих релизов/текстов или комментариев и впоследствии выполнить небольшое тестовое задание; – вы разбираетесь в рынке (или очень хотите в него погрузиться и научиться разбираться); – хотите расти, развиваться, работать с крупными клиентами. Условия: – офис — Павелецкая набережная, БЦ Loft Ville; – стажировка — в течение 1 месяца с потенциалом роста до полноценного Junior PR. Откликнуться: пишите @e_abidova. в сопроводительном письме прикрепляйте примеры текстов и публикаций.