Халимов и Молодежный Парламент
Open in Telegram
Член Молодежного парламента при Госсовете Республики Татарстан, Заместитель председателя комиссии по труду, занятости и социальным вопросам. По всем вопросам @khalimov_shamil
Show more285
Subscribers
No data24 hours
No data7 days
-1530 days
Data loading in progress...
Similar Channels
No data
Any problems? Please refresh the page or contact our support manager.
Tags Cloud
Incoming and Outgoing Mentions
---
---
---
---
---
---
Attracting Subscribers
June '25
June '25
+3
in 3 channels
May '25
+3
in 0 channels
Get PRO
April '25
+6 162
in 0 channels
| Date | Subscriber Growth | Mentions | Channels | |
| 20 June | 0 | |||
| 19 June | 0 | |||
| 18 June | +1 | |||
| 17 June | 0 | |||
| 16 June | 0 | |||
| 15 June | 0 | |||
| 14 June | 0 | |||
| 13 June | 0 | |||
| 12 June | 0 | |||
| 11 June | 0 | |||
| 10 June | 0 | |||
| 09 June | 0 | |||
| 08 June | 0 | |||
| 07 June | +1 | |||
| 06 June | 0 | |||
| 05 June | 0 | |||
| 04 June | 0 | |||
| 03 June | 0 | |||
| 02 June | +1 | |||
| 01 June | 0 |
Channel Posts
+2
Май 2025 - отчет о проделанной работе! 🐆
Месяц традиционно один из самых насыщенных для общественников - тут и субботники, и 1-мая, и День Победы, и последние звонки.
Я в эти движения мало вовлечен, а потому удалось поработать:
1️⃣ Провел внутри комиссии опрос вовлеченности, ключевые факты:
- 4,75 удовлетворённость работой совета комиссии;
- 3,5 часа в неделю - среднее количество времени затрачиваемое на МП;
- 6-и из 12 членов комиссии не хватает времени на отдых и личные дела;
2️⃣ "Девушки промышленности РТ" запустили партнерство с АО "Нэфис Косметикс", пост тут;
3️⃣ Провел парламентский урок в школе №1 п.г.т. Актюбинский - на земле работать тоже не забываем, пост тут;
4️⃣ Провел встречи в МинОбрНауки РТ и Центре опережающей профессиональной подготовки, все в канве профориентации, посты тут и тут;
5️⃣ Организовали и провели обучение по грантам и социальному проектированию для членов МолПарламента, спасибо АНО "Татарстан - территория возможностей" и лично Булату Ибнееву;
6️⃣ Рассуждал на тему этики удержания школьников в районах в этом посте, он интересный и ждет вашего мнения в комментариях!
Таков был Май!
Задавайте вопросы - получайте ответы)
#татарстан #госсовет #молпарламент #отчет
| 2 |  +8«Профессия начинается с интереса»: школьники из Азнакаево на экскурсии по объектам Группы компаний «Шешмаойл»
Компания «Шешмаойл» продолжает системную работу по профориентации школьников, помогая учащимся познакомиться с реальной производственной сферой и широким спектром профессий в нефтяной отрасли.
Экскурсия прошла для учеников СОШ №2 города Азнакаево, и стала настоящим погружением в мир геологии, добычи и подготовки нефти.
Экскурсионный маршрут был построен на базе предприятий АО «Геология» и ООО «НК-Геология», расположенных в городе Азнакаево. В сопровождении специалистов ребята посетили ключевые производственные объекты, познакомились с современным оборудованием и технологиями, а также задали интересующие вопросы.
Что увидели школьники:
🔹 Куст скважин №8 — именно отсюда начинается путь нефти. Учащиеся узнали, как устроена система добычи, как соблюдаются нормы безопасности и какие специалисты работают на скважинах.
🔹 Дожимная насосная станция (ДНС) и установка подготовки нефти (УПН) — здесь школьникам показали, как нефть проходит первичную очистку от воды и газа, прежде чем быть отправленной на дальнейшую переработку.
🔹 Пункт приёмо-сдаточный (ПСП) — важнейшее звено логистической цепочки, где нефть передаётся на хранение и транспортировку. Ребята увидели, как ведётся учёт добытого сырья и какие параметры контролируются.
🔹 Аккредитованная лаборатория — здесь учащиеся узнали, как проводится анализ нефти и воды, какие приборы используются, и какую роль играют химики и лаборанты в обеспечении качества продукции.
🔹 Производственная база АО «Геология» — завершающий этап экскурсии, где школьникам показали материально-техническую базу предприятия, включая технику, оборудование и площадки обслуживания.
Экскурсия вызвала живой интерес у участников — многие впервые увидели, как работает нефтяное предприятие изнутри. Специалисты предприятий подробно рассказывали о своей работе, делились личным опытом и объясняли, какие компетенции необходимы в отрасли.
«Мы хотим, чтобы дети не только слышали названия профессий, но и понимали, чем именно занимаются инженеры, операторы, геологи, лаборанты. А главное — осознали, что у них есть возможность выбрать интересное и значимое дело», — отметили организаторы экскурсии.
Такие профориентационные мероприятия — важный шаг в построении диалога между образовательной системой и производством. Они помогают школьникам сделать осознанный выбор и вдохновляют на получение востребованных технических и инженерных специальностей.
Благодарим коллективы АО
«Геология», ООО «НК-Геология» и Управляющей
компании «Шешмаойл» за участие в организации и сопровождении экскурсии! | 0 |
| 3 | Профориентация. Что уже делается? Часть 4-ая 📚
Продолжаю изучать тему профессиональной ориентации, на этот раз со стороны Центра опережающий профессиональной подготовки. Именно это учреждение является республиканским оператором программы "Единая профориентационная модель", которую я упомянул в прошлом посте.
Что же собой представляет эта программа?
🎯 Цель
Помочь школьникам осознанно выбрать профессию через «примерку» специальностей ещё в школе, чтобы снизить процент ошибочных поступлений в вузы/колледжи.
❗️Суть:
Внедрение обязательного профориентационного минимума во всех школах республики начиная с 6-го класса. Модель включает три уровня подготовки:
1️⃣ Базовый (40 ч/год) - 6-7 классы: знакомство с профессиями через игры и тесты;
2️⃣ Основной (60 ч/год) - 8-9 классы: профессиональные пробы, экскурсии на предприятия и мастер-классы;
3️⃣ Продвинутый (80 ч/год) - 10-11 классы: профессиональное обучение с получением квалификации рабочей профессии.
⚒️ Ключевые инструменты программы:
- Цифровая платформа «Билет в будущее» (профтестирование + виртуальные пробы);
- 34 часа внеурочной деятельности ежегодно;
- Обязательные стажировки на предприятиях (от 12 до 18 часов);
- Сетевое партнерство с 50 ССУЗами и 120 компаниями республики;
Благодарю руководителя ЦОПП РТ Королеву Наталью Сергеевну за интересную беседу!
#молпарламент
#госсовет
#татарстан
#профориентация
#цоппрт | 0 |
| 4 |  ✨ Промышленность ждёт женщин-профессионалов! ✨
Здесь ценят:
🔣Вашу точность
🔣Женский взгляд на инженерные задачи
🔣Профессионализм вне стереотипов
Ваши преимущества:
🔣 Быстрый карьерный рост в технической сфере
🔣 Стабильность и конкурентная зарплата
🔣 Возможность реализовать смелые идеи
Ваш талант нужен на производстве! Готовы стать частью команды?⚡️ | 0 |
| 5 |  Профориентация. Что уже делается? Часть 3-ая 📚
Продолжаю изучать тему профессиональной ориентации, на этот раз со стороны Министерства образования и науки Республики Татарстан.
Профориентация, как и все остальное в системе образования, зарегулировано до нельзя. И в нашем контексте стоит рассматривать два документа:
- Концепция развития системы предпрофильной подготовки и профильного обучения до 2030 года "Успех" (Уныш);
- Письмо Минпросвещения России от 21.02.2024
№ АЗ-323/05 "О реализации единого профориентационного
минимума";
Про единый проф минимум, расскажу в следующем посте, а в этом посте делюсь выжимкой концепции «Уныш», чтобы у нас было понимание, что это вообще такое:
🎯 Цель концепции
Развитие системы предпрофильной подготовки и профильного обучения в Татарстане для осознанного выбора профессии с учетом потребностей рынка труда.
Ключевые задачи:
1️⃣ Интеграция школ, вузов, колледжей и предприятий.
2️⃣ Практико-ориентированное обучение – создание профильных классов (IT, инженерных, медицинских и др.).
3️⃣ Профориентация – внедрение профминимума, профессиональных проб, цифровых инструментов.
4️⃣ Поддержка одаренных детей – олимпиады, технопарки «Кванториум», центры по модели «Сириус» и те самые «Точки роста».
📈Самое интересное - ожидаемые результаты к 2030 году:
- 76,1% старшеклассников в профильных классах;
- Рост числа выпускников, сдающих ЕГЭ по профильным предметам;
- Увеличение доли трудоустроенных по специальности;
⚒️ Инструменты:
- Обновление ФГОС, цифровая образовательная среда;
- Сотрудничество с работодателями (включая ОЭЗ «Алабуга» и «Иннополис»);
- Подготовка педагогов и оснащение школ;
Ну и в результате, к 2030 году мы должны получить систему формирования кадрового резерва для экономики Татарстана через непрерывное образование и профориентацию.
Благодарю ведущего советника отдела общего образования и итоговой аттестации обучающихся Министерства образования и науки - Ахвердиеву Гульфию Айдаровну за обстоятельную беседу!
Продолжение следует...
#молпарламент
#госсовет
#татарстан
#профориентация | 0 |
| 6 |  Всем привет!🔢
Продолжаем нашу главную тему -Девушки в промышленности!🔢
И сегодня хотим познакомить вас с нашими новыми партнёрами — компанией «Нэфис Косметикс» 🔣
Это уникальное предприятие, где трудятся талантливые и креативные девушки, создающие невероятные продукты!🔣
Да-да, это именно они производят такие знакомые бренды, как AOS, Sorti, Биолан, BiMax и другие!
Скорее всего, вы уже не раз пользовались их средствами дома🔣
🧼 Компания располагается в историческом центре Казани!
🤝 «Нэфис» активно участвует в благотворительных меропритиях.
🎓 А ещё Компания уделяет большое внимание студентам: можно пройти практику, стажировку или обучение по целевому договору.
Подписывайтесь на их группу — там много полезного и интересного:
🔣vk.com/nefishr
🔣Розыгрыш!
Мы запускаем розыгрыш!
У Вас есть шанс выиграть набор крутого мерча или набор продукции от Нэфис🔢
Условия участия просты:
-Быть подписанным на наш канал,а также на группу "Карьера в Нэфис Косметикс" в ВК (vk.com/nefishr).
-Поставить лайк этому посту.
-Отметить 2-их друзей в комментариях,которые должны узнать о розыгрыше!
Розыгрыш продлится до 28 мая🔢
Не упустите возможность стать обладателем уникальных призов! 🔢 | 0 |
| 7 |  Стоит ли удерживать школьников в районе? 📚
Ещё до избрания в МолПарламент я встречался с начальником управления по делам молодежи Азнакаевского района и обсуждал свою кампанию, тогда Миляуша Ринаровна назвала отток молодежи одной из главных проблем района. Позднее, уже в качестве молодежного депутата, я посетил Спасский и Актанышский районы, где руководство района сетовало на ту же проблему.
К чему ведет отток молодежи, опустив детали - снижение рождаемости, снижение потребительского спроса, кадровый дефецит, закрытие малого бизнеса, безработица, отток населения, снижение бюджетных доходов района, снижение финансирования социальной сферы и так по кругу к всесторонней деградации района.
Как решать эту проблему?
Варианта два:
1️⃣ Привлекать молодежь соседних районов - вариант мало кому доступный, но очень частый для юго-востока Республики, где многие едут в Альметьевск;
2️⃣ Удерживать своих школьников - это понятный и доступный для всех вариант. Вот о нем и хочу поговорить.
Я сам родился и вырос в п.г.т. Актюбинский (Азнакаевский район), там живет меньше 8-ми тысяч человеки часто слышал такие фразы:
- "Зачем тебе Казань, там дорого жить, общагу не дадут, родители будут последние деньги отправлять на съем квартиры";
- "Кому там нужен, там высокая конкуренция";
- "Оставайся тут, техникум закончишь, сразу работать пойдешь, тут все есть" и ещё много чего.
И все это правда так, и все это весомо звучит в голове школьника, особенно, если это из уст родителей. Но насколько это справедливо по отношению к самому этому школьнику?
В городе он получит лучше образование, он познакомится с другими людьми, его кругозор будет шире, его доход будет выше, жизнь его будет разнообразнее - насколько этично молодого человека всего этого лишать? Вряд-ли бы вы читали это если бы я остался учиться в Азнакаевском техникуме, честно.
На эту мысль меня натолкнули комментарии под постом про Чалпинскую молодежь 80-х, суть такая: "Большинство из тех, кто остался в деревне, спился и умер в 90-х".
Сегодня перспективы жизни в районе есть - интернет многое изменил, да и руководство районов много делает для создания условий труда и отдыха. Но в глазах школьника это все меркнет на фоне Казани.
И вот какая мысль - может не стоит школьников удерживать, может наоборот помогать им уезжать - развивать стипендиальные программы, целевое обучение, дать им эти возможности? А потом предоставить выбор вернуться - предложить им понятные условия труда, доступное жилье и понятный образ жизни?
Интересно ваше мнение, делитесь в комментариях!
#татарстан
#молодежьрайонов
#молпарламент
#госсовет | 0 |
| 8 |  Что еще делать вечером субботы?
Смотреть долгожданный выпуск на канале Психпросвет!🥹
На канале вышел четвертый выпуск 🎉
На дворе май, а значит, настала самая горячая пора для школьников и выпускников - сдача экзаменов и выпускных работ. Нервничают все: учащиеся, учителя и родители!
Возможно ли сдать экзамены без применения успокоительных и сберечь свою нервную систему? Какие простые техники помогут снизить уровень стресса?
Разбираем в новом выпуске!
Ссылка здесь 🔗:
https://rutube.ru/video/4b952e29df3608377bee564c97071a5a/
Комментариям и вопросам всегда рада 😁 | 0 |
| 9 |  pov: ты проснулся в теле депутата Государственного Совета Республики Татарстан 🇷🇺 | 0 |
| 10 |  3 winners of the Giveaway | 0 |
| 11 | Возможность поддержать канал 📰
Уже завтра будут подведены результаты розыгрыша, а значит сегодня лучшая возможность для вашей ответной услуги - проголосовать за канал, это нужно для открытия возможностей оформления постов и появления персональных эмодзи.
🔗Ссылка - https://t.me/boost/khalimov_hem_parlament | 0 |
| 12 | Возможность поддержать канал 📰
Уже завтра будут подведены результаты розыгрыша, а значит сегодня лучшая возможность для вашей ответной услуги - проголосовать за канал, это нужно для открытия возможностей оформления постов и появления персональных эмодзи.
🔗Ссылка - https://t.me/boost/khalimov_hem_parlament | 0 |
| 13 | МолПарламент Татарстана - Полгода 🐆
Чуть больше шести месяцев назад я стал членом Молодежного парламента при Государственном совете Республики Татарстан, тестовый период считаю пройденным, время делать выводы.
После первого месяца я уже делал подобный пост, его стоит прочесть перед этим, забавно будет отыскать параллели)
Спойлер - уже признавался, что плохо знаю куда и зачем иду;/
Напомню, что я не был общественным активистом, волонтером и вряд-ли стану. Поэтому до попадания в Молодежный парламент, я не был в тусовке рядом - и о молодежной политике в республике ничего не знал.
Что же на самом деле представляет собой Молодежной Парламент Татарстана 🇷🇺 :
Это аквариум при Государственном совете, в котором 100 молодых ребят со всей республики пытаются засветиться и выпрыгнуть в политику или получить хорошую должность на государственной службе. Продукт этих попыток - проекты, которые могут улучшить жизнь в Республике.
Какие возможности?
- Членство в Молодежном парламенте сильно упрощает диалог с исполнительными органами власти, что, конечно, дает возможность реализации идей;
- Погружение в каждодневные рутинные вопросы государственного управления, позволяет понять "внутреннюю кухню";
- Ну и возможность завести полезные знакомства 🤝
Что нужно делать?
Зависит от цели, если попадание в состав молодежного парламента для вас уже достижение, важно сохранять, свое место выполняя основные показатели эффективности (да, да они есть), для этого достаточно участвовать в общих активностях парламента.
И в этом сценарии ничего плохого нет, большинство членов Госсовета или даже Госдумы, сформировались как профессионалы в своих отраслях, а не как политики.
Если же вы намерены делать карьеру политика или чиновника - придется придумывать свои проекты и выстраивать отношения с тем органом власти, где бы вы хотели начать карьеру, это может быть какое-то из министерств или администрация муниципального района.
Что дальше для меня?
Совмещать до последней необходимости выбора, и если все же придется выбирать - выбрать профессию.
Мне нравится то, чем я занимаюсь, нравится компания, в которой работаю и тут я уже совершил первые шаги.
По этой же причине не иду на выборы в муниципальные депутаты в этом году - большей нагрузки, чем сейчас, я взять не могу.
Спасибо за вашу поддержку!
Дальше действовать будем мы! ✊
#молодежьтатарстана
#молпарламент
#госсовет
#татарстан | 0 |
| 14 | МолПарламент Татарстана - Полгода 🐆
Чуть больше шести месяцев назад я стал членом Молодежного парламента при Государственном совете Республики Татарстан, тестовый период считаю пройденным, время делать выводы.
После первого месяца я уже делал подобный пост, его стоит прочесть перед этим, забавно будет отыскать параллели)
Спойлер - уже признавался, что плохо знаю куда и зачем иду;/
Напомню, что я не был общественным активистом, волонтером и вряд-ли стану. Поэтому до попадания в Молодежный парламент, я не был в тусовке рядом - и о молодежной политике в республике ничего не знал.
Что же на самом деле представляет собой Молодежной Парламент Татарстана 🇷🇺 :
Это аквариум при Государственном совете, в котором 100 молодых ребят со всей республики пытаются засветиться и выпрыгнуть в политику или получить хорошую должность на государственной службе. Продукт этих попыток - проекты, которые могут улучшить жизнь в Республике.
Какие возможности?
- Членство в Молодежном парламенте сильно упрощает диалог с исполнительными органами власти, что, конечно, дает возможность реализации идей;
- Погружение в каждодневные рутинные вопросы государственного управления, позволяет понять "внутреннюю кухню";
- Ну и возможность завести полезные знакомства 🤝
Что нужно делать?
Зависит от цели, если попадание в состав молодежного парламента для вас уже достижение, важно сохранять, свое место выполняя основные показатели эффективности (да, да они есть), для этого достаточно участвовать в общих активностях парламента.
И в этом сценарии ничего плохого нет, большинство членов Госсовета или даже Госдумы, сформировались как профессионалы в своих отраслях, а не как политики.
Если же вы намерены делать карьеру политика или чиновника - придется придумывать свои проекты и выстраивать отношения с тем органом власти, где бы вы хотели начать карьеру, это может быть какое-то из министерств или администрация муниципального района.
Что дальше для меня?
Совмещать до последней необходимости выбора, и если все же придется выбирать - выбрать профессию.
Мне нравится то, чем я занимаюсь, нравится компания, в которой работаю и тут я уже совершил первые шаги.
По этой же причине не иду на выборы в муниципальные депутаты в этом году - большей нагрузки, чем сейчас, я взять не могу.
Спасибо за вашу поддержку!
Дальше действовать будем мы! ✊
#молодежьтатарстана
#молпарламент
#госсовет
#татарстан | 0 |
| 15 |  +3📢 Друзья! Пришло время проголосовать за наш город!
🎧 Снесли старую танцплощадку… но это не конец!
Теперь всё зависит от нас — голосуем за благоустройство Парка им. Ишкаева г. Азнакаево!
🔥 Это шанс создать новое крутое место, где мы сможем снова тусоваться, проводить концерты, танцевать, устраивать мероприятия и просто отдыхать!
Это наше любимое место, и с вашей помощью оно может стать ещё лучше 🌳🎉
🔹 Проголосовать можно:
— на сайте: https://gorodsreda.tatar.ru
— через портал «Услуги РТ» → «Опросы жителей»
— в мобильном приложении «Услуги РТ»
✅ Голосовать могут все жители Республики Татарстан с 14 лет
🎯 Нам важно набрать как можно больше голосов — чем больше активностей от нас, тем быстрее появится новое пространство!
🗳 Отдали голос — рассказали друзьям! Покажем, что Азнакаево умеет делать движ!
#АзнакаевоГолосует #ГородскаяСреда #ПаркАзнакаево #Татарстан2026 #Благоустройство
💎Молодежный центр ТАУ 💎 | 0 |
| 16 |  Конкурс ко дню российского парламентаризма!🇷🇺
Разыграю три подписки Telgram Premium, условие простое - быть подписчиком канала.
Победитель будет определен случайным образом - через неделю, 27 апреля, в день Российского парламентаризма!
27 апреля 1906 года дата начала работы Государственной думы Российской империи I созыва — первого в России, избранного населением, представительного, законосовещательного органа.
Примечательный факт - I созыв Думы провёл всего одну сессию и просуществовал 72 дня, до 9 июля, после чего её распустил император Николай II. С того момента прошло 119 лет, а дело российского парламентаризма продолжает жить!
Удащи! 🍀 | 0 |
| 17 |  Prizes of the draw: 3 Telegram Premium subscriptions for 3 months | 0 |
| 18 |  26-ая, 27-ая и 28-ая недели 🐆
Вы читаете последний пост моей рубрики еженедельного отчета. На протяжении 6 месяцев я делился с вами результатами работы каждой недели и вы стали свидетелями моих первых шагов в политике. Последние отчеты выходили с периодичностью раз в две-три недели и часто представляли собой дайджест постов и событий, о которых я уже писал в ранее.
Для меня важно отчитываться перед своим избирателем и, конечно, пост с отчетом никуда не денется - теперь он будет выходить в ежемесячном формате. Следующий за апрель, выйдет в начале мая.
А пока вот что произошло за последние недели:
✅ Профориентация - погружаюсь в тему дальше, встречался с представителями Министерств, вникал в то, что уже делается в этом направлении. Про встречу с Министерством труда, занятости и социальной защиты тут, про встречу с Министерством промышленности и торговли тут;
✅ Комиссия и МолПарламент - провел заседание нашей комиссии - по труду, занятости и социальным вопросам, фотоотчет тут;
Поучаствовал в 3-ем заседании Молодежного Парламента, о нем лучше прочесть здесь;
✅ Клуб девушки промышленности РТ - провели первую серию переговоров с индустриальным партнером, надеюсь вы скоро об этом узнаете! Подписывайтесь на канал проекта, чтобы быть в курсе новостей - https://t.me/dvshkpromrt
Скоро напишу про первые полгода в МолПарламенте - в формате ожидания/реальность. Включайте уведомления! 📣
#молпарламент
#татарстан
#отчет
#госсовет | 0 |
| 19 |  Профориентация. Что уже делается? Часть 2-ая
Продолжаю изучать тему профессиональной ориентации, на этот раз со стороны Министерства промышленности и торговли Республики Татарстан.
Профориентация отсутствует в списке функций МинПромТорга, но в нем есть отдел развития кадрового потенциала предприятий. И это понятно - хотите чтобы предприятия в регионе развивались - упрощайте им жизнь, создавайте стимулы. А сегодня один из факторов замедления роста экономики - дефицит кадров.
И вот коллеги и пытаются помочь предприятиям республики с кадровым обеспечением.
Что в этом направлении делает Министерство - упрощает взаимодействие между бизнесом и системой образования.
Уже на слуху такие проекты как Образовательная экосистема Татнефти или Образовательной кластер в Менделевском районе реализованный совместно с Аммоний - это примеры работы Министерства в этом направлении.
Крупные предприятия уже давно понимают, что демографическая ситуация не изменится, кадры сами не придут, особенно, если вы расположены в районе откуда молодежь уезжает, - и при поддержке государства развивают свои образовательные системы/кластеры/экосистемы/среды и т.д.
В этих проектах ключевую роль занимает профориентация - школьников погружают в среду предприятия через экскурсии, встречи с представителями, мастер-классы; В старших классах формируются профильные классы, а выпускникам предлагают целевое обучение в ВУЗах с последующим трудоустройством.
Продолжение следует...
#молпарламент
#госсовет
#татарстан
#профориентация | 0 |
| 20 |  🔢 Условия труда для девушек в промышленности: что реально улучшается?
Промышленность — это не только "мужская" сфера. Всё больше девушек работают на заводах и производствах, а работодатели внедряют практики, чтобы сделать их труд комфортнее. Вот что реально есть в Татарстане:
🔢 Гибкий график
Не везде, но на некоторых заводах (например, КАМАЗ, СИБУР) есть варианты сдвинутых смен или неполного дня — особенно для мам с детьми.
🔢 Здоровье и безопасность
— Бесплатные медосмотры + доп. страховка (например, в Татнефти и СИБУРе).
— Выдача современной спецодежды (уменьшает нагрузку на спину, защищает от вредных факторов).
🔢 Поддержка молодых мам
— Сохранение места в декрете + программы возвращения (как в НКНХ).
— Корпоративные детсады (например, у КАМАЗа).
🔢 Карьера и обучение
— Курсы переквалификации (в ОЭЗ "Алабуга").
— Программы наставничества для девушек-инженеров.
🔢Важно: Условия зависят от конкретного завода. Как проверить?
🔣Изучить коллективный договор на сайте предприятия.
🔣Спросить в HR про соцпакет до трудоустройства.
🔢 Вывод: Условия меняются — можно найти работодателя с адекватными условиями. Главное — спрашивать про льготы сразу при трудоустройстве!
А вы или ваши знакомые работали в промышленности? Как там с условиями?
#работа #промышленность #женщины #Татарстан | 0 |
