Цифровой Сенеж

Как российский edtech работает с государством: топ-5 кейсов Edtech в России все чаще работает не только с частными пользователями и бизнесом, но и с государственными проектами. Онлайн-платформы обучают госслужащих, помогают регионам и запускают массовые образовательные программы. В рамках Edtechs Awards 2025 мы собрали лучшие кейсы edtech в сегменте B2G. 📊Проект, который вошел в топ-5 финалистов: Teachbase – программа «Искусственный интеллект 3.0». Это бесплатный онлайн-интенсив по работе с ИИ, разработанный совместно с мастерской управления «Сенеж» на платформе «Россия — страна возможностей». Задача программы – снять барьеры в использовании ИИ и показать, как нейросети могут помогать в повседневной работе. Интенсив прошли 1 859 человек из всех регионов России, а также из Казахстана, Пакистана, Германии и Беларуси. До финального проекта дошли 142 участника — все они подготовили и внедрили собственные решения на базе ИИ в своей работе🔥

Голова меняет систему: кто такие дизрапторы и почему их силами мир движется вперед

Такс, давненько не было слышно проектного блока. Но мы встрою. Упорно трудимся над новыми программами, чтобы уже совсем скоро порадовать вас новым. Периодически делаем паузу, чтобы набраться сил и в такие моменты появляются посты – весточки о нас. Сегодня снова о непонятном, о дизрапторах 😶 Слышали ли вы это слово ранее? Можно предположить, что что-то между динозаврами и дезинфекцией, но нет. Это о тех, кто меняет привычное и формирует новое. Более удобное, понятное, надежное 😐 Слово – очевидный англицизм. Но в русском языке нет аналога, который в полной мере бы отразил его суть (как нам кажется!). Можем вместе придумать в комментариях достойную замену, а пока о том, как стать этим самым дизраптором. Ведь это не талант и не дар, а набор конкретных навыков, которые может развить в себе каждый. Для подтверждения, несколько примеров от наших предков.

Русские и советские примеры: как мы меняли реальность

⚫️Мобильный телефон был изобретен в СССР. Задолго до известной Моторолы в 1958 году советский радиолюбитель Леонид Куприянович создал портативный телефон ЛК-1. Он весил 500 грамм (против 1 кг «кирпича» из 80-х) и работал на 20-30 км. В результате Куприянович создал новую реальность, которая позволяла мгновенно доставлять информацию на большие расстояния. ⚫️Ребята с «Катюшей». В 1941 году у нашей армии не было нормального реактивного оружия. А инженеры Гвай, Костиков и другие взяли и за несколько месяцев совершили невозможное: создали систему, которая наводила ужас на врага. «Катюша» – это не просто орудие, это символ того, как скорость мышления и смелость инженерной мысли изменили ход истории. ⚫️Создатель нестареющей классики. Михаил Калашников. Его часто копируют, но никто не может превзойти. Он создал автомат, конструкция которого оказалась настолько гениально простой и надежной, что она стала легендой. Калашников – пример дизраптора, который не гнался за сложностью, а сделал сложное – простым, доступным для миллионов.

Как взрастить в себе дизраптора? Три упражнения, которые практикует Цифровой «Сенеж»

🤓 Смотрите в суть, а не на поверхностное. Обычный мы смотрим на что-то и думаем: «хочу так же». Дизраптор смотрит на проблему, которую эта компания решает, и думает: «а можно ли решить ее иначе? В 10 раз быстрее, удобнее, дешевле?». 🌟Задание: Найдите в своей работе или быту процесс, который всех бесит, но все терпят. Придумайте 3 способа его убрать (да, именно убрать, не улучшить). 🧐Тренируйте «периферийное зрение». Великие открытия случались на стыке наук. Куприянович был физиком и инженером одновременно. Калашников соединил военное дело с простотой сельского механизатора. 🌟Задание: Раз в неделю читайте статью или смотрите видео из сферы, максимально далекой от вашей. Как знания из биологии могут помочь в маркетинге? Как устройство муравейника подскажет новую логистику? Ищите связи. ❓Не бойтесь быть ребенком. Смелым и пытливым. Дизраптор часто задает дурацкие вопросы, которые взрослые дяди задавать стесняются. Помните, как в детстве: «А почему нельзя построить дом вверх ногами?». 🌟Задание: Выберите правило в своей сфере, которое кажется незыблемым (например, «клиент всегда прав» или «надо работать с 9 до 18») и попробуйте представить мир, где этого правила нет. Что бы вы делали тогда? Ну а теперь снова про русский язык и аналог. Мне кажется, мы не зря не нашли прямого перевода. Наверное, потому что для нас дизраптор – это не профессия и не ярлык. Это состояние души. Это когда внутри горит огонь и ты не можешь не выдумывать новое. А какой бы русский аналог вы предложили? «Преобразователь», «инноватор», «созидатель будущего»? Ждем ваши варианты в комментариях. Ваш проектный блок 🥰

Родительство — это когда ты вроде взрослый, а внутри периодически включается режим: «Что вообще происходит?» 😚 Наставничество — следующий уровень. Когда ты уже не бежишь впереди с флагом «я лучше знаю», а подсказываешь направление. Мол, смотри: тут можно попробовать, тут лучше притормозить, а тут — твой выбор, я рядом, если что. Родитель для ребёнка — первое окно в мир. Через тебя он учится доверять, пробовать, ошибаться и снова вставать. А наставник — это когда ты не живёшь за него жизнь, а помогаешь увидеть себя в этой жизни. Да, наставником может быть учитель, тренер, педагог. Но у родителя есть редкий бонус — та самая связь, где можно быть собой без фильтров и масок🫵 И вот в голове вдруг звучит Дмитрий Маликов. «Ты одна, ты такая…» — и ведь это не только про любовь. Каждый ребёнок — такой. Единственный. Со своим темпом, маршрутом и характером 🙋 Если вам хочется не просто ностальгировать под песни Дмитрия Маликова, а услышать его личный опыт и советы о том, как стать наставником для ребёнка, — регистрируйтесь на программу «Современное родительство: как стать наставником для своих детей». Это курс про: 💔 диалог вместо давления 💔 доверие вместо контроля 💔 движение рядом, а не «я так сказал» Помним, что лучшее воспитание через любовь👂

Правильный ответ: миф (частично). Рост происходит не в вечном стрессе, а в зоне ближайшего развития — когда немного сложно, но не больно. Если все время «через не могу», мозг включает режим выживания, а не обучения. Эффективное развитие — это баланс: комфорт → небольшой вызов → закрепление результата.

❤️ Немного о любви… к вам, нашим участникам Сегодня мы решили поговорить о вас — тех, кто делает Цифровой «Сенеж» живым и вдохновляющим. Каждый ваш вопрос на вебинаре, каждая идея в чате — это как кусочек торта в будний день: неожиданный и невероятно радостный. Когда вы применяете знания на практике, сияете на сценах премий или выигрываете гранты — мы радуемся вместе с вами. Любим, когда вы пробуете, ошибаетесь, снова пробуете и находите решение, которое поражает всех вокруг. Ценим ваши смелые шаги, находки и то, как вы вдохновляете друг друга. Сегодня хотим сказать простое, но важное: спасибо за вашу энергию и желание идти вперед. Без вас мы бы были просто платформой, а с вами — настоящая команда, где рождаются идеи, проекты и счастье в виде знаний и побед 🥰

Переходим в режим выходных Зима почти на финишной прямой, и если вы ещё не успели насладиться снегом, морозом и романтикой — самое время исправлять это вместе❤️ Ловите проверенные идеи 🫵 🌲Прогулка по снежному лесу Возьмите термос с горячим чаем или кофе, идите туда, где деревья укрыты снегом, и… обязательно попадите под снежный дождь с веток. Сделайте снежного ангела, бросайте снежки и догоняйте друг друга пока щеки не станут красными. ⛸️ Катание на катке Не умеете кататься или тормозить? Отлично! Именно так рождается смех, воспоминания и чувство «мы справились вместе». 🏂 Спуск с горы Лыжи, сноуборд или ватрушки — выбор за вами. Главное — адреналин и совместное обсуждение, кто упал забавнее всего. Плюс горячий напиток внизу горки обязателен. ☕ Тур по кофейням Берите карту города и просто заходите в новые кофейни. Пробуйте разные напитки, заманчивые десерты и настольные игры. Спор «кто выбрал лучший латте» почти всегда заканчивается объятиями. 🎨 Совместное творчество Керамика, живопись, лепка — что угодно. Не бойтесь промахов и странных форм: полет фантазии гарантирован, а памятный результат останется с вами. 🏙️ Поход без маршрута по заснеженному городу Просто идите куда глаза глядят. Заснеженные улицы, огни витрин, маленькие приключения — иногда лучший способ провести время вместе. 🔥 Уютный вариант дома Если совсем не хочется выходить, сделайте ужин при свечах с отключёнными телефонами. Поговорите по душам и вспоминайте самые теплые моменты зимы. Берите друг друга за руки — и сделайте зиму незабываемой 💛 #Сенеж #ЦифровойСенеж #РоссияСтранаВозможностей

А вы видели? «Служебный роман» — про офис, команду и смелость. Кажется, это просто комедия про любовь на работе… но на самом деле фильм учит работать с людьми, проявлять смелость и оставаться собой. Что полезного можно подсмотреть у героев: — Иногда смелость сказать то, что думаешь, и проявить инициативу, меняет всё вокруг — Команда — это не только про задачи, но и про умение понимать и поддерживать друг друга — И, честно, чувство юмора — суперсила: оно спасает даже самые серьезные “офисные” кризисы 😄 💡 Совет: пересматривая «Служебный роман», обратите внимание не только на романтику, а на то, как маленькие шаги и искренность помогают людям находить общий язык и делать работу (и жизнь!) ярче. В комментариях поделитесь любимыми цитатами из фильма, мы точно знаем, что вы его смотрели 🙂

«Мы в ответе за тех, кого приручили». Фраза известная, почти крылатая. Но сегодня мне хочется остановиться на первых словах — «мы в ответе». Сегодня на связи Ольга Стеблева, я руковожу Цифровым «Сенежем», и для меня в работе всегда важен один простой вопрос: какой результат она даёт и можно ли его увидеть невооружённым глазом. Недавно вспомнился фильм «Гараж». Там есть сцена, где профессор рассказывает, как их лабораторию отправляли на картошку. И в каждую сетку с картофелем он клал… свою визитку. Его спрашивают: «Зачем?» А он отвечает: «Я должен отвечать за результат. Что бы я ни делал». Вот это ощущение ответственности — за результат, за дело, за людей — мне очень близко. Для нас, команды Цифрового Сенежа, образовательные продукты — это результат. А для вас — старт изменений. И между нами есть важная точка соединения. Даже не точка, а целый треугольник. Мы создаём продукт. Вы применяете его в работе, в проектах, в жизни. А третья сторона появляется тогда, когда вы возвращаетесь к нам с обратной связью. Когда вы делитесь успехами — мы радуемся искренне и по-настоящему. И да, будьте уверены: во всех возможных «рукопожатиях» мы обязательно рассказываем о ваших достижениях. Но не менее ценно, когда вы честно говорите: — а вот здесь хотелось бы больше, — а вот это можно сделать иначе, — а здесь есть пространство для роста. Важно одно: размышление, а не грубость. Всё остальное — слышим, обсуждаем, берём в работу. Мы постоянно думаем, как сделать образовательные цифровые продукты лучше, глубже, полезнее. И очень надеемся, что тот формат Цифрового «Сенежа», который есть сегодня, вам откликается. А если нет — мы всё равно рядом. На связи. В диалоге. Спасибо вам за обратную связь. За доверие. За честность. Давайте беречь этот треугольник — чтобы росли вы, росли мы и чтобы в нашем общем пространстве было больше внимания и поддержки друг к другу. А мы вам, уж точно, доверяем 🤍 #управление_командой #РоссияСтранаВозможностей

Когда обучение реально работает 🤩 Знакомьтесь — Денис Быков, заместитель руководителя Бурприпроднадзора 👏 Он не просто участник многих образовательных онлайн-программ — он активный движок нашего сообщества. За последние годы Денис: 🤩 стал куратором Амбассадоров Цифрового «Сенежа» 🤩 регулярно выступал перед студентами, предпринимателями и педагогами Бурятии 🤩 защищал проект на форуме «Команда возможностей» 🤩 разработал демо-версию чат-бота для молодых специалистов Бурприроднадзора, используя навыки по искусственному интеллекту. 👍 Но самое крутое началось после программы «Управление командой: практическое руководство». Методики курса помогли Денису принципиально изменить подход к подбору и оценке персонала: он собрал сплочённую команду, полностью укомплектовал штат и сделал работу более слаженной и эффективной. Если вы тоже хотите, чтобы команда заработала по-настоящему, начните с изучения онлайн-программы «От группы к команде». Он как раз про это. А сейчас мы очень гордимся Денисом и всегда рады увидеться лично. Эти встречи — источник вдохновения, тепла и гордости: видеть, как знания превращаются в реальные результаты, — бесценно 🤗

Многие верят, что три недели — и привычка уже закрепилась. На самом деле - это миф ✨ Всё зависит от сложности и регулярности. А зимой это ещё веселее: вставать из тёплого одеяла кажется подвигом, не говоря уже о тренировке или утреннем планировании 😴 Так что не переживайте, если прогресс идёт медленно — главное делать маленькие шаги, но регулярно. Делитесь, какие новые привычки запланировали в 2026? 😏

Переходим в режим выходных 🫵 Есть места, куда заходишь — и будто попадаешь в чью-то очень уютную историю. Музей Русского десерта в Звенигороде как раз такой. Небольшой дом, тёплый свет, банки с вареньем всех оттенков заката и пастила, которую хочется рассматривать дольше, чем положено приличному человеку. Всё живое, с запахом чая и яблок ❤️ Там вдруг вспоминается, как в детстве облизывали ложку после варенья и спорили, кому достанется самый большой кусочек. Берите кого-нибудь из своих. Или поезжайте одни — за тихой радостью. Звенигород, чай, десерт и ощущение, что выходные прошли правильно ❣️

А вы видели? Фильм «Легенда №17» — про команду и личный рост. Если вы думаете, что хоккей — это просто шайба и клюшка, то фильм заставит пересмотреть всё 🏒 «Легенда №17» — история великого хоккеиста Валерия Харламова, человека, который понимал, что личные таланты работают только вместе с командой. Здесь есть всё: борьба с собой, моменты, когда хочется кричать на экран, и понимание, что победа — это не только про мастерство, но и про умение доверять другим. Что особенно круто для жизни и работы: — настоящий командный дух рождается, когда каждый берёт ответственность за своё место в команде — иногда проигрыш на льду — это лучший урок, который потом помогает выигрывать в жизни — уверенность в себе важна, но без доверия и поддержки других она почти ничего не значит 🎬 Смотреть его хочется не просто ради спорта, а чтобы вдохновиться, вспомнить о ценности команды и о том, что даже самые большие цели достигаются шаг за шагом… и вместе. 💡Совет: включайте с друзьями или коллегами — обсуждать моменты фильма после просмотра так же интересно, как сам хоккей на экране. Смотрели фильм? Делитесь впечатлениями и новыми рекомендациями картин про командную работу 🤝

Ну вот и настал наш черёд. Нас буквально вытащили из бурной подготовки к новым проектам, переписки с пометкой «актуальная версия — точно финал», и задали вопрос: «А какие вообще главные качества нужны в вашей работе?» Отвечает направление координации — люди, которые работают с проектами задолго до старта, проходят весь путь запуска и аккуратно закрывают процессы, когда программа уже завершилась. Итак, наш честный список: 😇 Терпение. Потому что просто не бывает. Проект может измениться три раза за день, и наша задача — быстро среагировать, проверить, что изменения совпадают с договором и всё ещё дружат со здравым смыслом. 🧐 Внимательность к деталям и скрупулёзность. Один пункт в документе — и привет, бюджет. Поэтому мы читаем, перечитываем и ещё раз проверяем то, что другим кажется «ну тут всё понятно». 👨‍💻Коммуникабельность. Работа координации — это постоянный диалог. Внутри команды, с экспертами, подрядчиками и внешними партнёрами. Нужно уметь договариваться, задавать вопросы и иногда переводить с «человеческого» на «документальный». 😄Прекрасное чувство юмора. Без него сложно спокойно относиться к письмам «маленькая правка» и дедлайнам формата «желательно вчера». 🎙 А теперь передаём микрофон вам. Как вы думаете, какими ещё качествами должен обладать человек, который работает с закупками, документацией и подрядчиками? Соберём идеальный портрет вместе 👇

Есть серьезный разговор 🤓 В календаре у нас что угодно: созвоны, дедлайны, «не забыть», «срочно», «очень срочно». А где там… радость? Не абстрактная «когда-нибудь в отпуске», а маленькая, конкретная, сегодня, например, в 18:40. Есть простое правило, которое неожиданно работает: одна радость в день — по расписанию 🫡 Да, именно запланированная — как встреча, которую нельзя отменить без причины. Почему это важно? 😐 Потому что позитивные эмоции — это не бонус к жизни, а топливо для самоорганизации. Примеры «радостей», которые не требуют отпуска и миллиона рублей собрали в карточках 👆 Когда такие вещи появляются в расписании, день перестаёт быть набором задач. Появляется ощущение ритма и больше энергии на всё остальное. В онлайн-программе «Включайся: самоорганизация в действии» мы как раз разбираем, как выстраивать дни так, чтобы в них было место и делам, и спокойной жизни. Если хочется попробовать такой подход — РЕГИСТРИРУЙСЯ ЗДЕСЬ И начать, кстати, можно уже сегодня. С одной запланированной радости☺️

Миф. Очень живучий. И очень удобный. Он обычно звучит так: — «Мне уже не 20» — «Мозг не тот» — «Поздно переучиваться» А теперь — немного сухих, но бодрящих фактов 👇 📊Исследования нейробиологов показывают: мозг сохраняет пластичность всю жизнь. Да, в 25 он быстрее схватывает. Но после 30–40 он лучше: — связывает новое с опытом — видит системно — понимает «зачем мне это вообще» 📈 В наших образовательных программах самая активная группа онлайн-обучения — взрослые 30–45 лет. 👉 Правда в том, что взрослые учатся медленнее, но глубже. Меньше зубрят. Больше применяют. И чаще задают тот самый неудобный вопрос: «А как это работает в реальной жизни?» В Цифровом «Сенежe» мы это видим постоянно: лучшие инсайты рождаются не из возраста, а из опыта и готовности пересобрать привычное. А вы сейчас больше про: «поздно начинать» или «интересно, что я ещё могу прокачать»? Давайте честно — возраст тут ни при чём 😉 #Сенеж #ЦифровойСенеж #РоссияСтранаВозможностей

Так что если вас просят ещё «поиграть со слайдами» и заполнить пустые места, не расстраивайтесь. Может быть это презентация в стиле барокко?) Добавьте вензель! 🤍🤍

😮‍💨Барокко обожает обманывать глаз: художники рисовали фальшивые колонны, купола и окна там, где их нет. Люди реально верили. 👩‍🦰Это стиль, где пустое пространство это ошибка. Если остался свободный сантиметр, туда срочно добавляют завиток, ангела или золото. 👩‍🦳Контраст — главный инструмент: свет - тьма, роскошь - аскеза, движение - пауза. Настоящая визуальная драматургия.