Аналитик на тусе

Разговорный гипноз или ох уж эти москвичи👀 Аналитик, проджект, тимлид должны уметь вести за собой, убеждать, направлять, мотивировать команду и вызывать интерес слушателя.. А я постоянно жалуюсь, что мне тяжело даются коммуникации, поэтому практикум по ораторскому мастерству и НЛП-техникам воздействия на людей должен был помочь выйти из зоны комфорта и побороться с замкнутостью. В названии мастер-класса добавили хайповую аббревиатуру НЛП (нейролингвистическое программирование)😃 💬НЛП - это техники (манипуляции), которые могут изменить поведение и мышление человека за счет внедрения какой-либо информации ему в голову. Например, вы говорите человеку идеи, мысли с использованием техник НЛП, а через 2-3 месяца он считает, что сам это придумал. В общем, программирование людей. Я впервые услышала о НЛП год назад, когда смотрела сериал "Жить жизнь". Внедрять мысли в голову другому человеку непросто. Нужен раппорт (коннект)🕊, т.е. собеседник должен вам доверять. Как достичь раппорта? 1. Соответствовать внешне своей роли. Если образ диссонирует с тем чем вы занимаете, то к вам не будет доверия. Например, нет доверия к косметологу, у которого проблемы с кожей. 2. Активировать правое полушарие мозга. Говорить на абстрактные темы, о творчестве, эмоциях. Ни в коем случае не о цифрах. 3. Больше слушать чем говорить. Задавать вопросы. Следить, чтобы собеседнику было удобно. Когда собеседник будет максимально расслаблен и открыт, то можно его “программировать” при помощи специальных фраз, которые можно поискать на просторах Интернета, например, 14 фокусов языка в НЛП. Мастер-класс вела основательница школы актёрского и ораторского искусства «Сияние» Дарья Пошивайло. На занятие пришли продажники и компании молодых студентов (пикаперы). Мы занимались актерским мастерством, не этого я ожидала. Обосновали ведущие это следующим: чтобы быть оратором и манипулятором нужно избавиться от зажимов и комплексов, стать открытыми. В общем, москвичи продадут что угодно под красивым названием😏 Но мне все равно понравилось. #саморазвитие

Книги для PM и SA📚 #саморазвитие

Пока грелась под солнышком в отпуске😉, решила записалась болталку на острую тему «Почему быть проджектом стремно?»😲 Дорогие PM, не обижайтесь, я тоже несу это знамя❤️ #аналитическая_лихорадка

DUMP EKB 2024 Масштаб Самая крупная ИТ-конференция Урала. 1800 участников, почти 100 спикеров, 12 секций (2 параллельные секции для BE), много движухи от партнеров с призами и конкурсами👍 Все действо происходило в международном выставочном центре Екатеринбург-Экспо. Большое новое пространство, правда далековато от города. Как стать спикером? Подаете заявку на сайте, проходите кастинг и репетируете, репетируете.. Мне сказали “да, интересная тема, но над названием надо поработать, сделать его кликбейтным”. Так и получилось название про тиктоки😲 Было два прогона, на каждом давали корректирующую обратную связь. Программный комитет реально помогает сделать доклад лучше. Основная проблема над которой мы работали - время, я торопышка, мы старались растягиваться на 30 минут. Спикерам подарили футболки, устроили preparty, экскурсию по городу, трансфер, проживание, отдельные помещения (а-ля гримерки) в которую приносили еду🥰 Почувствовала себя суперзвездой⭐️ Выступление Перед выступлением в зал зашел Андрей Дмитриев (директор JUG Ru Group)😲😲 , мне стало плохо, что сейчас он будет слушать и оценивать доклад. Когда я начала говорить, то словила заряд энергии зала, открытость, увидела положительную реакцию, благодаря этому волнение уходило❤️ Мне так понравилось, хочется больше выступать, учить, рассказывать о профессиональном опыте. Но нужно активно поработать над собой, потому что все-таки торопилась, не хватало воздуха и моментами из-за этого дрожал голос. Ставлю цель: прокачать публичные выступления и добавить уверенности в себе🔼 AfterParty Вечеринку устроили Яндекс. Welcome beer был бесконечный. Активности, сцена, диджей, неоновая фиолетовая подсветка с немного клубной атмосферой. Позитивный уральский народ, у нас как-то и темы сами собой находились для общения. Потом БАЦ и наступил speed dating💃 В общем, прикольно было. Мое личное afterparty длилось два дня по всем злачным местам Екатеринбурга. Кому интересно, смотрите обзорчик в инсте @hypercronius в хайлате EKB gastrodisco. #обзор_на_тусу

Презентация DUMP Тиктоки для разработчиков.. Спасибо за оживленную беседу❤️

Серия рассказов про собеседования Часть 4 One Day Offer✊ Сейчас стали проводить модные мероприятия по трудоустройству за один день, в основном банки: Тинькофф, Сбер, Альфа и т.д. Завязка Решила записаться на мероприятие Альфа-банк. Мне было любопытно: правда ли могут сделать оффер за 1 день? Спойлер - нет. Заявки принимали через сервис codenrock.com, это информационная площадка ИТ-соревнований (много анонсов хакатонов с нормальным таким призовым фондом). Заполнила форму регистрации в которой уточняли грейд и навыки. После, со мной связалась hr, предложила созвониться на 10 минут. Жесткий блиц-опрос на тестирование уровня SQL, интеграций и НФТ. За пару дней до мероприятия сообщили, что я подхожу и могу выбрать слот времени для тех. собеседования. Для подготовки выслали кучу материалов (ссылки в комменте). Я бегло просмотрела, но не готовилась. Собес Технический собес проходил в zoom, одновременно работало несколько потоков, я попала в 6. Сначала рассказали про проект, оказалось, что набирают несколько команд аналитиков для распила монолита по водопаду. Я задала вопросы про команды, методологию разработки и задачи аналитика. Кстати, задавать вопросы на собесе очень важно, это показывает вашу эрудированность и заинтересованность, если это, конечно, не вопросы про зп и карьерный рост. Сначала предложили решить 2 логические задачи: 1. Есть 8 монет, 1 из них фальшивая (весит меньше чем остальные). Нужно за 2 итерации взвешивания выяснить какая монета фальшивая. 2. Есть 2 кувшина 3л и 5л. Нужно в кувшин 5л набрать 4 л. После скинули задание в тренажере SQL для написания запросов с группировкой и сортировкой данных. Это не моя сильная сторона, я все понимаю, но не практикую с универа, поэтому были проблемы с синтаксисом. После SQL пошли стандартные вопросы про интеграции, требования и т.д.. И первый раз на собесе спросили про DDD😲 Мы говорили 1 час. Через 30 минут после окончания hr написала, что я прошла. И что дальше? Ждём оффер?❓ Нет нет нет, оказывается будет еще классический 3 этап знакомства с командой, который назначили через 3 дня. И параллельно нужно пройти проверку безопасности. И еще раз Третий этап - знакомство с командой. Мне показалось что он не особо отличался от технического собеса. Но были новенькие вопросы: Что такое анализ? Что такое информация? Что такое система? Подобные философские вопросы вводят в ступор, я прям подрастерялась. Но команда очень мне понравилась. Я получила оффер👍 Единственное отличие One Day Offer от обычного найма в том, что после технического собеса оглашают результат в течение пары часов, а в остальном все как обычно. #серия_рассказов_про_собеседования

Конференция ИТ 2024 Абу-Даби🏜 Удача с перелетом На этих выходных прошла внутрикорпоративная ИТ-конференция в ОАЭ. В дни вылета в Дубае было наводнение, у многих поотменяли или перенесли рейсы😢 Народ добирался как мог. Мне с коллегой очень повезло, т.к. мы вылетели по расписанию из ЕКБ, так и еще, нас пересадили в бизнес-класс😲 Жизнь разделилась на до и после. Иногда лучше не знать как бывает хорошо🥹 Доклады Мы с архитектором выступили с темой: «Секреты перехода к модульному монолиту и причем тут REST API?». Тема сложная для восприятия (про DDD, про интеграции) + на выступление было 15 минут. Тут бы столько времени на погружение в контекст. Короче, пришла к выводу, что на подобных мероприятиях, где разного направления ИТ-специалисты лучше поговорить на софтовые темы. А руководитель нас предупреждал🤔 Коллеги выступали с докладами по своим проектам: продуктовая разработка, DWH, автоматизация производственных процессов, AI, документооборот, ERP.. Количество и уровень проектов впечатляет🔥 Эмираты Красиво, чисто, не людно, везде пахнет белыми цветами и восточными ароматами. Мы жили в Radisson с большой пляжной зоной через дорогу. Собственно там и проходила конференция, афтерпати, там же мы пили, ели и спали. В заключительный день нам организовали выезд в пустыню, приключение по барханам: джип сафари и ужин у Бедуинов. Это было невероятно🫶 #обзор_на_тусу

Сегодня выступаю на ежегодной ИТ-конференции Технониколь🌞

Как стать джуном аналитиком? 💬Какие курсы пройти, чтобы стать аналитиком? Что почитать? Куда посмотреть? У меня есть 3 жизненных кейса, когда не айтишники стали системными аналитиками: 1️⃣Очень вдохновляющая история🥹Пару лет назад мой руководитель попросил поменторить девушку документалиста в рамках нашего проекта, так к нам в команду пришла новый аналитик. Она была супер заряжена прокачиваться в сторону системного анализа. Овертаймила по 2-4 часа в день после основной работы, параллельно сама проходила курсы на GeekBrains. Я только давала обратную связь, поддержку и направляла. Сейчас это крутой специалист, участник команды, который имеет свое профессиональное мнение и может поспорить со мной/с командой о том как лучше сделать задачу. Как? Как у нее получилось? ЖЕЛАНИЕ. 2️⃣Три с половиной года назад я менторила мужчину, который пришел в аутсорс компанию на позицию аналитика из экономики и управления (бекграунд менеджера в банковской сфере). Было сложно, потому что он не понимал устройство ИТ-систем. Плюс морально дискомфортно, т.к. я намного его младше, по сути девчонка, которая указывает на ошибки и учит работать. Нужно быть готовым, что джуновство - это ПУТЬ СНАЧАЛА. Придется впитывать информацию как губка (грубо говоря, нужно засунуть корону и прошлые достижения далеко подальше). У него все получилось, он прокачал технические скилы и попал на банковский проект, где чувствует себя как рыба в воде в новой роли. 3️⃣После того как я завела канал, мне написал знакомый, что хотел бы попасть в ИТ, попробовать себя аналитиком. Я предложила помощь. Скинула шаблон требований, придумала задачу, расписала план работы на три месяца. Мне очень хотелось сделать из этой ситуации позитивный кейс, которым я бы могла гордиться. В итоге, приходилось напоминать каждую неделю о заданиях, спрашивать про результаты, предлагать созвоны. Мы не сдвинулись с мертвой точки. На свои порывы «причинить» помощь я слышала: “Сейчас нет ресурса. У меня завал на работе..”. Я так же отмазываюсь когда пытаюсь заняться спортом и сесть на диету🫠 Этой историей, хочу подчеркнуть: чтобы чего-то добиться в любой сфере нужно МНОГО РАБОТАТЬ. Само собой не “похудеется” и просто так аналитиком не стать. 😊Готова помочь стать джуном аналитиком и поменторить за бесплатно любого человека у которого есть ЖЕЛАНИЕ, не страшно НАЧАТЬ СНАЧАЛА и есть силы МНОГО РАБОТАТЬ. Можете написать в личку. В комменте прикрепляю список литературы для системных аналитиков. #саморазвитие

Серия рассказов про собеседования Часть 3. Странные истории поиска системных аналитиков🤪 Я уже рассказывала, что хожу по собесам для сбора обратной связи по себе как профессионалу и выявляю точки роста. Последнее время заметила, что на высокооплачиваемых вакансиях аналитиков не требуются фулстеки. Больше денег платят чисто системным аналитикам, сейчас в преобладающем количестве компаний системные аналитики - это архитекторы интеграций. Про то как Wildberries отказывает специалистам👋 Мне написала рекрутер в тг и предложила пособеситься в команду сервиса заказов Wildberries. Чтобы вы понимали, я фанатка этого продукта. На сегодня у меня там потрачено 1,2 млн. Я, конечно же, согласилась проверить свои возможности. По классике первый этап техническое интервью. Длился напряженный разговор почти 2 часа. Собеседующий жестко гонял по теории: по каждому критерию качества системы в нефункциональных требованиях, по нотациям, по протоколам интеграций.. за несколько тем мы прям зацепились и спорили. Я реально вспотела🥵 💬Кстати, мне там рассказали про классный инструмент описания потоков данных FME Desktop. Было ощущение, что я наложала. Я никогда не готовлюсь к собесам, теорию не повторяю. Где-то на 30-40% не ответила, плюс в некоторых моментах мы не сошлись c интервьюером.. Но! Меня позвали на второй этап знакомства с командой😲 На этой встрече были: продакт, проджект и системный аналитик. Состав команды discovery очень интересный: 1 продакт, 3 проджекта и 1 системный аналитик (вот ищут второго). Оказалось, что по техническому интервью у меня высочайшие результаты😲😲 Вторая часть прошла легко, я была собой. Типичные вопросы: что приемлемо в работе, что неприемлемо в работе, мои успехи/неудачи, хобби и т.д. По итогу звонит hr и говорит: “Ну вы, наверное, уже поняли, что вы для нас оверхед. Мы как-бы ищем нашему системному аналитику помощника, а вы полноценный специалист, вам будет у нас неинтересно.” С одной стороны приятно, с другой стороны результат не достигнут🤨 И я отвечаю: “Ну, конечно, я понимаю, что ваш системный аналитик боится конкуренции и оценивает меня как конкурента, а не как специалиста, вам получается просто техпис нужен”. Ну а что мне еще сказать? Я проиграла в этой битве🗡 С одной стороны, я правда понимаю, что наставнику или лиду тяжело работать с амбициозными специалистами, сама с этим сталкиваюсь. Но нужно убирать личное (свои комплексы, страхи) и думать о потребностях команды, о развитии продукта, об эффективности работы компании.. ой Короче, собес в WB я не прошла😟 Новый уровень рекрутинга Т1 Консалтинг⬆️ Т1 запустили рекламу ИТ-интенсива системных аналитиков с дальнейшим трудоустройством. Блин, обучение всегда хорошо, поэтому надо брать, подумала я. Отправила заявку, пришло письмо с формой для заполнения. Перехожу по ссылке и начинается жесткий технический тест с таймером почти на 100 вопросов, из них половина по SQL😨 Я прошла тест, результаты неизвестны. Сижу, и думаю, что это было?🤔 Мне приходит сообщение: бла бла.. "Нас очень заинтересовал ваш опыт, поэтому мы предлагаем рассмотреть подбор штатной позиции в Т1 вне программы Открытых школ." В смысле?🤔 Ответила, что хочу просто обучаться и в ответ тишина. Как в Иннотех hr проверяют аналитиков на системность👎 Звонит hr и в конце разговора просит ответить на вопросы (сохраняйте, не за что): ▫️Какие методы идемпотенты в REST? ▫️В чем разница авторизации и аутентификации? ▫️Какие коды ошибок при авторизации, а какие при аутентификации? ▫️Какие вы знаете инструменты Open API? ▫️Какие знаете способы авторизации? ▫️Их чего состоит JWT Token? ▫️Из чего состоит топик в Kafka? Я что-то растерялась. Мне даже интересно, а какие вопросы задают на техническом собесе? Решила, спросить: “А Вы эти вопросы для отбора задаете?”. Мне ответили: “Да, просто некоторые аналитики заявляют, что они системные, но по факту это не так”.🤡 Накидаю еще историй, если пост наберет 20 лайков. #серия_рассказов_про_собеседования

Podlodka Product Crew #5 18-22 марта Podlodka известна своими ИТ-подкастами, но еще у них есть формат конференций (Crew). Я сходила на пятый сезон для продактов, была заявлена хайповая тема: Практический AI и ML. Билет на конференцию обошелся в 5 900 рублей. Что входит в стоимость? - 8 докладов от экспертов по будням, 1 утром и 1 вечером в формате онлайн. - Общение. Много тем в чате телеги, в том числе был сбор на совместные офлайн-завтраки в Питере и в Москве. В плане нетворкинга и комьюнити продактов отличная площадка. Когда меня добавили в чат конфы, я как-то зажалась🙈 почувствовала себя не в своей тарелке (все-таки я не продакт и не маркетолог). Кто был в подлодке? - представители AI направлений из Тинькофф, Райффайзен банк, ЦИАН; - лидеры продуктов Сбера, Яндекса, VK; - директора, карьерные менторы и другие высокоранговые люди. В общем, я решила понаблюдать и не вступать в контакты👀 О чем доклады? ▫️Про LLM. Автор одного из самых популярных каналов по ИИ Силошная Игорь Котенков отвечал на вопрос: "Куда идут LLM: когда и чего можно ожидать?". Если кратко - то стремится развитие к созданию моделей, которые будут делать научные открытия и станут эквивалентом исследователям. А фаундер ozma.io показывал, как улучшить результаты генеративок за счет промтов (он написал бот) и за счет умного построения цепочек запросов (pipline) с примерами в проге Rivet. ▫️ Лид продактов из МТС рассказывала про то как “сеточка” помогает в работе, но зацепило другое. Оказалось, что она co-founder бота-психолога Дневничок. Я пару дней его мучала и мне показалось, что это не психолог, а сборник мотивационных цитат на любой случай жизни. Если вы захотите найти слова поддержки или слова для поднятия самооценки, то туда😎 ▫️ Был доклад от Гали Ширанковой (Авито) про голосовой помощник Маруся (VK). Она рассказывала про компоненты проекта: ASR (ML преобразование голоса в текст), Matching (ML сопоставление фразы с ранее известными фразами), Skill call (выбор метода из имеющихся), Skill work (выполнение действия), TTS (преобразование текста в голос). В целом Галя “топила” за то, что ИИ - это не магия✨, а просто набор инструментов, который автоматизирует процессы. ▫️ Про рекомендательную систему в Я.Музыке🎶 Моя волна работает на основе иерархии метрик. Поток музыки подбирается на основе любимых жанров, реакций, баланса знакомых и неизвестных треков и т.д. Но самая основная метрика - это, конечно, удержание клиентов, поэтому добавили возможность управления моей волной (по характеру, по настроению, по языку) и это повысило значимость инструмента в продукте. Руководитель службы рекомендаций и поиска Александр Сафронов сделал презентацию, состоящую только из ассоциативных картинок. Может не успел накидать слайдов, но получилось эффектно и хорошо запомнилась мысль. Надо повторить.. сходить на новый сезон Teamlead Crew, только с завтраком☕️ #обзор_на_тусу

26 апреля выступлю на главной ИТ-конференции Урала DUMP 2024 в секции SA&BA Сегодня опубликовали анонс выступления😊 #аналитик_на_тусе