cookie

We use cookies to improve your browsing experience. By clicking «Accept all», you agree to the use of cookies.

avatar

KAK YA HOCHU

Аня Ефремова, FACEDIGITAL — мое агентство на берегу Байкала: ▪️> 600 клиентов, в тч Ростелеком, Роснефть, Полюс ▪️ > 10000 рекламных кампаний ▪️помогаю бизнесу и экспертам продвигаться в интернете❤️ История моего бизнес-пути❤️

Show more
Advertising posts
1 533
Subscribers
-124 hours
-137 days
-3130 days

Data loading in progress...

Subscriber growth rate

Data loading in progress...

Контент выходного дня! Мы сегодня попали в совершенно уединению бухту, понятно почему там не было никого кроме нас, туда и дороги не было 😅 Я больше всего люблю «Большой» Байкал. Отрезок от Листвянки до Малого моря. Такая это мощь, такая сила! Самый настоящий он в этом месте. Ледяной. Суровый. Ну и пуховик поэтому никогда не лишний, даже в середине лета на купальник. Бухта потрясающая, таинственная, краем глаза постоянно мерещатся фигуры. Но страшно не было, просто это очень удивляет, когда ты стоишь на берегу один совершенно, видишь фигуру краем глаза, поворачиваешься, а никого нет. Я бы подумала, что я сошла с ума, станется с меня, но Андрей тоже самое сказала, причем без моих откровений. Просто такое место. Люди, которые живут рядом с Байкалом, даже полные атеисты, знают и верят, что Байкал живой, и его берега населяют духи Байкала. Вот мы решили, что это были духи Байкала. Подарили нам невероятно роскошный день — в полном уединении, в красивейшем месте. ХАЙЛИ РЕКОМЕНД, как говорится 😅
Show all...
IMG_6351.MOV6.84 MB
IMG_6347.MOV5.07 MB
10🐳 1
Привет, помните меня? 😅 Меня тут вынесло из жизнь событиями крайне негативного характера, но пора возвращаться и напомнить себе и всем, что жизнь — это не только веселое приключение, но и большое испытание. И тяжелое тоже надо принимать и иметь с ним дело. Все мы живем в иллюзии, что должны происходить только хорошие события, но в каждой жизни они разные. И счастливые, и хорошие, и сомнительные, иногда плохие и крайне плохие. Такая вот это штука! Жизнь. Настоящая человеческая жизнь, которую действительно живут, всегда наполнена разными событиями. И все их надо достойно встретить, насладиться ими или снести, и всем им надо умудриться быть благодарным. Еще события трудного характера всегда дают тебе шанс стряхнуть с себя шелуху и навязанные ценности, и вспомнить, что же действительно важно в этом мире. А ценное у нас, у людишек, всего-ничего: здоровье (ваше и близких), чистая совесть, да крепкие человеческие отношения. Больше и ничего! Этого всем и желаю от всей души ❤️ С понедельника я снова в мире digital 👌
Show all...
23🙏 3👍 2🤝 1
Открыли для себя новый вид удовольствия — работа с кавказскими регионами. Я причем не шучу! Это чистый кайф. Все суууупер по делу и очень четко. Говорят мало, но по сути, все обещания выполняют ровно так, как обещали. В итоге ты делаешь дела, а не треплешься в бесконечных зумах. Может если ты накосячешь, тебе по коленям шмальнут, но мы не собираемся косячить. Особенно непоправимо 😂 Есть свои особенности, мы предлагали использовать женские образы для бренда, это оказалось недопустимо. Но мы и мужское можем 🤝 Вообще страна у нас настолько большая, что в регионах есть свой менталитет. Думаем запустить рекламную кампанию на Чечню, посмотреть, что из этого выйдет😉
Show all...
👍 10 9🙏 3🦄 3🤝 1
Давно всем понятно, что когда ты заказываешь услугу, на этом твое участие заканчивается 👹 ✔️После указанного срока, ты просто приходишь, и твой идеальный результат готов ✔️Никогда не надо объяснять исполнителям, что тебе нравится, а что нет. Какая там у тебя в голове картинка? Всем все должно быть понятно, не приведи господь прислать референт или выбрать из вариантов, это унизительно, потому что ⤵️ ✔️Настоящие профессионалы, они все — гении, божьи искры, они все понимают без слов и комментариев. Всей командой гениев как сразу вас поймут! ✔️Если вам нужно уделить время на объяснение — это просто шарлатанство. Для вас работа — это результат, никакого участия в процессе В общем, просто платите деньги и картинка/результат из вашей головы выгружается в реальный мир 🌍 Если так и живете, вы большой молодец! Остальные просто будьте счастливы, что я открыла вам эту тайну вселенной, можете даже не благодарить 👹
Show all...
😁 9😈 4 1🔥 1🤡 1🤝 1
Всем привет!⚡Давно не было полезных папок ☺️ Собрали новую, предпринимательскую! Все участники в ней рассказывают о своем опыте здесь и сейчас, делятся реальными цифрами проектов, а также рассуждают о трендах. Эта подборка прям хороша ☺️ Не каждая так хороша, как эта! Почти всех сама читаю 🩶 Уверена, в каждом канале вы точно сможете найти пользу для себя! В папке есть полезные сервисы для предпринимателей: можно найти помощь рекрутера/HR-специалиста, помощь по маркировке рекламы. Что по вашему польза, если не это? Вот ссылка 👉 https://t.me/addlist/fP20MpL9OZ1iYjIy Подписывайтесь и расширяйте свой кругозор вместе с нами!🤝 Короче, кто не подписался, тот сами знаете кто👹
Show all...
Предпринимаю

Катя invites you to add the folder “Предпринимаю”, which includes 15 chats.

👍 3🤝 1
Наконец опубликована запись нашего прямого эфира с Юрием на тему про поколение z🔥🔥🔥 https://youtu.be/gXusZkBB2Ls?si=GMDMbpBSVhjAMwhr Помимо интересной беседы, у меня там еще щека с флюсом от стоматологической операции 😂 Выглядит это плохо и смешно одновременно! Не пропустите!
Show all...
Как работать с поколением Z?

Почему молодые сотрудники постоянно «выгорают»? Преходи на наш канал. Там ного интересного про онлайн-образование, инфобизнес и продвижение

https://t.me/rrllcrutop

📍Чем 20-летние работники отличаются от 30 и 40-летних? 📍Как реагировать на заявление «я не в потоке»? 📍Новый сотрудник не берет трубку по окончании рабочего дня. Что это: непрофессионализм или здравое самосохранение? 📍Как найти подход к сотруднику, учитывая специфику возраста? Пытались разобраться, как объединить в одном отделе миллениалов и зумеров с пользой для компании, будем с Анной Ефремовой — CEO FACEDIGITAL, автор телеграм-канала KAK YA HOCHU. (

https://t.me/+6aKsh2ErFQE1ODVi)

*Теория поколений, взорвавшая мир социологии и экономики на рубеже тысячелетий, была изложена в книге исследователей Нейла Хоу и Уильяма Штрауса «Generations» (Поколения). Концепция, составленная для анализа и проектирования экономической модели будущего в США, нашла свое отражение во всех сферах жизни современного человека. Какое поколение лучшие родители? Кто осуществит следующий технологический прорыв? Благодаря кому планета получит вторую жизнь? Каким будет общество через 50 лет? Адепты теории поколений могут ответить на эти и другие вопросы, основываясь на особенностях того или иного поколения. Мы же с вами рассмотрим плюсы и минусы возрастных ступеней в срезе развития собственного бизнеса.

🔥 8 3😁 2🤝 1
Есть и роскошные новости! Ради бога, каждой даме в июне — пионов 🌸🌸🌸 Вот моя предвыборная кампания! 😂 +100 к настроению
Show all...
19🔥 5😱 1🤝 1
Photo unavailableShow in Telegram
Июнь выдался так себе в плане работы. Пара неприятных увольнений, несколько сложных клиентов, и вот оно — нет внутреннего ресурса делиться вообще ни чем. Все уходит на сохранение своей внутренней устойчивости. Спасибо мне за то, что это удается — внутренне опираться только на себя. Но в мир отдать уже нечего🤷🏻‍♀️ Параллельно с этим много думаю про блогерство в целом. В одном случае это может быть интересно другим, если блогеру хватает внутренней силы показывать себя и свои мысли не приукрашивая. Без оглядки на чужое мнение и осуждения. Говорить открыто и смело. Вроде бы, ну что такого? Все могут. А на деле почти никто не может быть открытым и искренним до конца, что, наверное, естественно. В итоге все каналы выглядят как один и тот же. Всегда есть какая-то цензура. Вот будучи мной нельзя, например, рассказать мои мысли по поводу рабочих ситуаций, потому что туда замешаны и сотрудники, и клиенты. И мы все друг друга обязаны уважать, хотя бы формально. Наверное, можно дорастить свой личный бренд до таких высот, что тебе можно говорить все без оглядки и люди все равно буду хотеть с тобой работать. И даже пример нашла. Вот, например, Олег Тиньков когда себя сдерживал? Вот это личный бренд, понимаю. Назвал людей суками, я не одобряю, но факт есть факт, скрин прилагаю. Думаете кто-то расхотел с ним работать? А простым смертным пока остается писать в свои телеграм каналам тренды маркетинга 2024 и какие книжки прочитать, чтобы стать успешным бизнесменом 🙃
Show all...
20🔥 4🤣 4🙏 2🤝 2🤬 1
Photo unavailableShow in Telegram
Недельку живу в своей новой квартире 🩶из масштабного остался телек и стулья, остальное — done ✔️ 3 года я работала на эту квартиру: чтобы ее купить, чтобы сделать ремонт и купить мебель. Радуюсь ли я? Не особенно. Я просто задолбалась 😹 Но у меня готов небольшой вывод — в следующий раз надо заработать столько, чтобы ремонтом авторским надзором и меблировкой занималась команда дизайнеров. Вот чтобы ты зашел, полотенчеко повесил и можно жить 🌝 Каждый должен заниматься делом в рамках своей экспертизы. Я вечно что-то покупала не то и делала не так, когда за мной не смотрели @grani 🩶
Show all...
❤‍🔥 17 8👍 4😁 1😍 1🤝 1
Есть такой феномен, что лояльность клиента, для которого вы решили какую-то проблему ВЫШЕ, чем лояльность клиента, с которым этих проблем не возникало👀 Например, у вас отель, клиент пожаловался вам на шумных соседей или на облупившуюся краску в ванной. Вы взяли и переселили его в другой такой же номер, где эта проблема отсутствует. И клиент, растрогавшись тем, что вы решали его проблемы и были вовлечены, становится лояльным и преданным. И из этой же оперы. Клиент после плохого опыта в такой услуге, как у вас, столкнувшись с вашей хорошей работой — будет более удовлетворен, нежели если бы он сразу пришел к вам. В общем, такая суть человеческая. Ценить только то, к чему пришел через проблемы. Как счастье и здоровье, пока оно есть — люди его не замечают 😉
Show all...
🔥 11👍 2🥰 2🤝 1
Choose a Different Plan

Your current plan allows analytics for only 5 channels. To get more, please choose a different plan.