MV: вакансии за рубежом

Коммерческий директор (CCO) ООО SEA TRANSFOOD Мы, сеть ресторанов Японамама, на рынке уже с 2015 года. За это время успели открыть 22 локации, из них 18 в #Ташкенте и 4 в регионах Узбекистана. На нас равняются конкуренты, но мы хотим большего и не собираемся останавливаться на достигнутом! Обязанности: • Разработка и реализация стратегии развития сети ресторанов, включая открытие новых филиалов. • Анализ рыночных возможностей для расширения сети: поиск локаций, оценка конкуренции, прогнозирование спроса. • Формирование и контроль выполнения долгосрочных и краткосрочных коммерческих целей. • Организация и координация работы отдела строительства: контроль соблюдения сроков, качества и бюджета. • Взаимодействие с подрядчиками, поставщиками и государственными органами на этапе строительства. • Разработка стандартов запуска новых филиалов (оборудование, интерьер, меню, персонал). Требования: • Опыт работы на руководящей должности от 5 лет. • Заработная плата обсуждается индивидуально. • Наличие достижений на данной должности. • Знание рынка HoReCa. • Грамотное владение русским и узбекским языками https://hh.ru/vacancy/113727239

Infrastructure Solution Architect, Cloud Architect Компания Smartbrainio Локация: #Подгорица, #Черногория (gmt+2) Формат работы: удаленный или релокация из РФ, РБ, Украины Занятость: full-time Оформление: В штат или ИП ЗП: 5500 - 6500 евро в месяц Обязанности: • Участвовать в разработке технических стандартов; • Направлять разработчиков, SRE, инженеров инфраструктуры и других специалистов в соответствии с принципами FinOps; • Внедрять инструменты для улучшения мониторинга и прогнозирования расходов на инфраструктуру; • Использовать принципы экономии в облаке для снижения затрат; • Руководить техническими выборами, включая выбор технологического стека; • Предлагать и участвовать в выборе ПО третьих сторон, участвовать в переговорах с поставщиками; • Оптимизировать портфель программного и аппаратного обеспечения компании. Требования: • 3+ лет опыта в качестве Cloud Architect или Infrastructure Solution Architect (финтех, розничная торговля); • Практический опыт работы с любым публичным облаком (AWS будет преимуществом) и K8s; • Умение определять проблемы надежности и производительности системы, а также находить, проверять и предлагать решения; • Хорошие навыки написания документации (спецификации, требования, инструкции, roadmap); • Английский язык от B2, русский язык - свободное владение. Преимущества компании: • Полный релокационный пакет для ближайших родственников; • Мед.страховка для всех членов семьи; • Возмещение расходов на проезд сотрудника и семьи домой; • Неограниченное членство в Udemy Business и курсы языковой подготовки. @georgiy_smartbrainio

Chief Information Officer (CxO - level) Beeline Казахстан ( beeline.kz ) #Алматы / #Астана, #Казахстан Данная роль относится к уровню CxO. Ключевые задачи: Поддержка и развитие систем: - Управление ИТ-инфраструктурой, включая серверы, сети и базы данных, для удовлетворения текущих и будущих потребностей; - Обеспечение обслуживания, поддержки и улучшения всех ИТ-систем для обеспечения их высокой доступности и производительности. Кибербезопасность: - Разработка и внедрение надежной стратегии кибербезопасности для защиты активов компании от внутренних и внешних угроз; - Обеспечение соответствия всем требованиям и стандартам кибербезопасности; - Мониторинг и реагирование на инциденты безопасности, проведение анализа первопричин и внедрение превентивных мер. Лидерство и развитие команды: - Формирование и руководство высокоэффективной ИТ-командой, предоставление рекомендаций, наставничества и возможностей для развития; - Создание кооперативной и инклюзивной рабочей среды, поощряющей инновации и ответственность. Что мы ожидаем: • Минимум 10 лет опыта в управлении ИТ, из которых не менее 5 лет на руководящей позиции, предпочтительно в телекоммуникационной отрасли. • Подтвержденный опыт управления инфраструктурой ИТ систем, разработкой и обеспечением кибербезопаности. (Сертификация) • Глубокие знания в области цифровой трансформации, автоматизации и упрощению процессов. • Превосходные лидерские, коммуникационные и межличностные навыки. • Способность стратегически мыслить и эффективно действовать в условиях быстрого темпа. • Сильные навыки решения проблем и способность принимать решения под давлением. • Опыт управления бюджетами, финансового планирования и переговоров с поставщиками. • Английский язык - Advanced https://geekjob.ru/vacancy/6763ed1836e8a84ea5017023

🎄#НОВОГОДНИЕ_СКИДКИ ☃️ #АКЦИЯ_ДНЯ ❄️ #РЕЗЮМЕ 🎉#hh Что должно быть у любого кандидата? Правильно - РЕЗЮМЕ / СОПРОВОДИТЕЛЬНОЕ ПИСЬМО и правильно оформленный ПРОФИЛЬ hh !!! 🕛Только до 20:00 20-00 декабря 2024❗️ Создание комплекта резюме + сопроводительное письмо, созданное профессионалами высочайшего класса и адаптированное под машинный поиск + настройка профиля на hh ❗️Всего за 16 000 руб. вместо 40 000 руб.🎁🎁🎁🎁🎁 🤩Скидки действуют при безналичной оплате, а заказ можно оформить на любую дату, хоть на Новый год, 23 февраля или 8 марта. Скидка предоставляется только по промокоду NY2024 ‼️ ИНТЕРЕСНО? Ждём Ваш запрос на What’s up +7 963 970 64 70 Telegram @CareerReviewCenter www.crc360.ru

Директор по продажам / Коммерческий директор с сильными управленческими и стратегическими навыками и опытом работы с экспортом для построения и эффективного управления отделом продаж. Для производственной компании в г. #Шымкент Основные обязанности: • Разработка структуры отдела продаж: организация процессов, распределение ролей, внедрение эффективных методик. • Коммерческие переговоры: установление взаимовыгодных условий с клиентами и партнерами. • Продажи широкой номенклатуры продукции: стратегическое планирование и увеличение объемов продаж. • Развитие клиентской базы: привлечение новых клиентов, работа с текущими. • Поддержание отношений с ключевыми клиентами: построение долгосрочного сотрудничества. • Заключение договоров и документооборот: контроль за всеми этапами сделки. • Финансовый контроль: отслеживание сроков оплат, управление дебиторской задолженностью. • Мониторинг конкурентов: анализ рыночной ситуации, внедрение конкурентных стратегий. • Планирование продаж: формирование планов на месяц, квартал, год. • Разработка идей по увеличению дохода: внесение предложений по дополнительным возможностям для бизнеса. • Управление командой: подбор сотрудников, их обучение и развитие, мотивация. Требования: • Опыт работы на аналогичной позиции в производственной или смежной сфере (FMCG) • Навыки стратегического и операционного управления. • Опыт построения отдела продаж “с нуля” или модернизации существующей структуры. • Сильные переговорные и аналитические навыки. • Умение работать с финансовыми показателями (планирование, бюджетирование, контроль). • Лидерские качества, умение мотивировать и развивать команду. • Готовность к релокации в Шымкент Мы предлагаем: • Конкурентоспособную заработную плату. • Возможности для профессионального роста. • Поддержку в релокации: переезд и адаптация, включая помощь в поиске жилья и школ для детей. • Медицинская страховка: Для Вас и членов Вашей семьи. • Командировки: Все расходы покрываются компанией. • Организация переезда: Поддержка в найме компаний для упаковки и транспортировки вещей. • Помощь с документами: Содействие в оформлении регистрации, вида на жительство, водительских прав или других необходимых бумаг. • Компенсация расходов на переезд: Покрытие стоимости транспортировки вещей, билетов, временного жилья (от 1 до 3 месяцев). Готовы рассмотреть кандидатов из разных стран. Если вы заинтересованы в этой позиции отправляйте ваше резюме: cv@prohunters.kz zhanna@prohunters.kz

Руководитель офиса в Китае (General Manager) в крупную компанию сферы логистики для e-commerce и выкупа товаров #Китай международная компания В связи с запуском офиса в Китае компания, работающая в сфере логистики для e-commerce и выкупа товаров для маркетплейсов и крупных интернет-магазинов, в поиске профессионала на роль Руководителя офиса, готового взять на себя ответственность за управление командой и развитие бизнеса в данном регионе. Основные задачи на этой позиции: • Коммуникация с текущими клиентами, выявление возможностей для роста и выстраивание доверительных отношений • Участие в разработке и реализации новых проектов • Формирование команды и координация её деятельности • Взаимодействие с командой в России Идеальным будет: • Проактивный менеджер с опытом по созданию команды с нуля и развитыми управленческими навыками Значительным преимуществом будет: • Знание инструментов e-commerce, международной логистики и таможенного регулирования • Успешные результаты в b2b и b2c продажах, особенно в контексте взаимодействия с китайскими партнерами, знанием местной культуры и специфики логистики • Высокий уровень владения английским языком (не менее C1) и/или китайским языком (не менее HSK5) является обязательным требованием • Предпочтение отдается кандидатам ранее или уже проживающим в Китае Вознаграждение обсуждается индивидуально. Адрес обратной связи: nd@vladimirskaya.com

До Нового Года 🎄осталось совсем немного и настало время дарить подарки 🎁 🎁 Мы, в Career Review Center, открываем сезон новогодних ❄️ акций и скидок❄️ ⛄️ СКИДКА до 40% НА УСЛУГУ «ПЕРСОНАЛЬНОЕ ТРУДОУСТРОЙСТВО» Можно воспользоваться скидкой 33% на аванс или 40% на общую сумму договора ⛄️⛄️РАССРОЧКА НА УСЛУГУ «ПЕРСОНАЛЬНОЕ ТРУДОУСТРОЙСТВО» Можно воспользоваться рассрочкой на аванс или на общую сумму договора ⛄️🎁⛄️🎁 ПОДАРОЧНЫЕ СЕРТИФИКАТЫ ДЛЯ ВАШИХ РОДНЫХ И БЛИЗКИХ ПЕРСОНАЛЬНОЕ ТРУДОУСТРОЙСТВО (Доводим до первой зарплаты): 1. Этап подготовка 1.1. Анализ кандидата на рынке труда 1.2. Определение цели (целеполагание) 1.3. «Тюнинг» кандидата 2. Этап продвижение 2.1. Подготовка плана поиска 2.2. Мониторинг вакансий (открытых и закрытых) 2.3. Представление кандидата прямым работодателям и кадровым агентствам 2.4. Подготовка к собеседованиям 2.5. Сопровождение до факта выхода на новое место работы в рамках договора 2.6. Консультации на всех этапах ⚠️ мы не преподаём курсы «как найти работу» - мы пройдём этот путь с Вами и доведем Вас до трудоустройства. Аванс + основная оплата после первой заработной платы. ‼️ ИНТЕРЕСНО? Напишите Ваш запрос (отрасль/потенциальная позиция/желаемая зарплата) и направьте резюме на crc360@crc360.ru или в мессенджер What’s app +79639706470 / Telegram @CareerReviewCenter ❗️Обязательно в теме письма укажите ПЕРСОНАЛЬНОЕ ТРУДОУСТРОЙСТВО NY2024 ❗️количество акционных мест ограничено ❗️ Предложения действительны до 31.12.2024 🎄🎉 🥂 #crc #careerreviewcenter #работадлятопа #трудоустройство #акции #скидки #новыйгод

IT-директор (NLMK India) в группу компаний НЛМК (в Индию) Аурангабад #Индия Вас ждет: • Обеспечение бесперебойной работы производственного предприятия в Индии (производство электротехнической стали) в части ИТ • Организация поддержки и развития ИТ-инфраструктуры, информационных систем (ERP, MES, CRM и др.) и цифровых сервисов • Разработка и управление долгосрочными ИТ-целями активов региона, согласование с глобальными целями компании • Координация и развитие локальной ИТ-команды, включая найм, обучение и управление эффективностью • Управление потребностями бизнес направлений в автоматизации и цифровизации процессов • Управление годовым бюджетом ИТ региона, защита финансовых запросов и контроль расходов • Инициация и реализация проектов автоматизации и цифровизации бизнес-процессов, включая управление портфелем проектов (от идеи до передачи в поддержку) • Развитие и поддержание отношений с подрядчиками, контроль качества предоставляемых ИТ-услуг • Проведение оценки и управление рисками, связанными с ИТ-процессами и инфраструктурой • Поддержание SLA и KPI для обеспечения высокого уровня качества предоставляемых ИТ-сервисов Компания ждет от вас: • Опыт работы на управленческих должностях в области ИТ не менее 10 лет, предпочтительно в производственном или добывающем секторе • Подтвержденный опыт успешного внедрения ИТ-проектов (SAP, MES, автоматизация производства) • Успешное управление мультикультурными географически распределенными командами и проектами в международной среде • Экспертиза в разработке и оптимизации бизнес-процессов, управлении бюджетами и повышении операционной эффективности • Знание английского языка на уровне C1 и выше для ведения переговоров и отчетности на международном уровне • Степень в области информационных технологий, автоматизации или смежных областях (предпочтительно — технические вузы) • Сертификации в области управления проектами (PMI, Prince2) будут преимуществом Ключевые навыки: • Умение добиваться результатов в условиях неопределенности, умение и желание выходить за рамки работы функции для получения результатов • Умение управлять изменениями, бюджетами и сложными проектами • Стратегическое мышление и лидерские качества • Глубокое понимание современных технологий автоматизации и цифровизации • Навыки работы с данными, аналитики и управления рисками, внимание к деталям • Эффективная коммуникация с заинтересованными сторонами разного уровня https://facancy.ru/vacancies/it-direktor-nlmk-india-v-gruppu-kompanii-nlmk?utm_source=telegram&utm_medium=social&utm_campaign=23048330

++++++++++++ НR ДИРЕКТОР международной IT-компания #Узбекистан Зоны ответственности -страны Центральной Азии и МЕNА Задачи: - Трансформация НR функции под задачи развития бизнеса - Автоматизация НR процессов - Построение системы LTI - Разработка и управление ресурсным планированием и кадровым обеспечением проектов - Соблюдение требований трудового и налогового законодательства стран локализации (ОАЭ, Египет, Казахстан, Узбекистан) - Свободное владение английским языком обязательно - Зарплата в рынке, фикс+KPI Локация - РУз (Ташкент), для иногородних обсуждаетсярелокационный пакет zelenova@ngcon.ru

Начальник центра цифрового развития образования Главный информационно-аналитический центр Министерства образования Республики #Беларусь Обязанности: • организация работ по реализации программ в области информатизации системы образования; • администрирование, сопровождение, ведение и актуализация информационных систем (ресурсов), баз данных учреждения; • разработка и написание технических заданий на модернизацию, разработку и создание информационных систем (ресурсов); • руководство проектированием, приемкой, сдачей в промышленную эксплуатацию программных средств учреждения. Требования: • высшее образование; • опыт работы от 3-х лет, в т.ч. на руководящих должностях; • знание основ информационной безопасности и защиты информации. Условия: • от 1 500 Br на руки • график работы пн-пт с 8:30 до 17:30, обеденный перерыв с 13:00 до 14:00; • трудовой отпуск 29 календарных дней; • материальная помощь в соответствии с локальными правовыми актами; • молодой коллектив; • корпоративные мероприятия; • возможность профильного обучения, посещения специализированных семинаров. Анастасия, +375 (17) 2501200, +375 (17) 2502652 info@giac.by

#ЭКСПРЕСС_АНАЛИЗ_РЕЗЮМЕ #hh #НОВЫЙ_ГОД #СКИДКА Смотря на свое резюме, каждый воспринимает его понятным, цельным и интересным, именно так работает наша психика: ведь мы то о себе знаем гораздо больше, чем отражено в написанном резюме. А как его воспринимает представитель работодателя? Хотите узнать? 😳 Помочь увидеть свое резюме глазами рекрутера и оценить на сколько эффективен Ваше резюме на hh помогут эксперты Career Review Center При экспресс анализе Вашего резюме, и Вы узнаете: ✅ видно ли из резюме, что профессионал в конкретной области ✅ вызывает ли Ваше резюме доверие к Вам у читающего ✅ видна ли польза Вашего профессионализма ✅ о каких навыках, желательно указать для Вашей специальности ✅ есть ли теги в Вашем резюме и насколько оно адаптированно под машинные алгоритмы hh ✅ что можно ещё добавить Стоимость - 3 850 руб. Создание резюме адаптированное под машинный поиск - 10000 руб. Заливка созданного резюме на hh или на LinkedIn, настройка тегов - 5000 руб. ИНТЕРЕСНО? 🙋ждём Ваш запрос на What’s up +7 963 970 64 70 / telegram @CareerReviewCenter ❗️количество мест ограничено ❗️ Скидка предоставляется только по промокоду NY2024 Акция действует до 20-00 31.12.2024

Job Position: Payroll/HR Consultant Salary: 2,000.00 - 2,500.00 AZN #Azerbaijan Key Responsibilities: · Implement and manage localized payroll processes, ensuring compliance with Azerbaijan’s tax and labor laws. · Support the configuration and customization of payroll modules within ERP systems. · Advise clients on best practices for payroll and HR process optimization. · Conduct requirement gathering sessions to understand business needs related to payroll and HR. · Design, test, and deploy payroll and HR functionalities in ERP systems. · Provide end-user training and ongoing support to ensure smooth adoption of payroll/HR solutions. · Collaborate with finance teams to ensure seamless integration between payroll and financial systems. Key Requirements: · Strong knowledge of Azerbaijan’s payroll processes, including tax regulations, social contributions, and legal compliance. · Understanding of core HR processes such as employee onboarding, leave management, and organizational structuring. · Familiarity with basic finance concepts, especially as they relate to payroll (e.g., payroll accounting). · Experience with at least one ERP system (e.g., Dynamics 365, SAP, Oracle, or similar) is highly desirable. · Excellent problem-solving skills and attention to detail. · Strong communication skills to liaise effectively with clients and team members. Preferred Qualifications: · Previous experience in implementing or managing payroll and HR solutions in an ERP environment. · Relevant certifications in HR, payroll, or ERP systems. · Proficiency in Azerbaijani and English languages. Russian is advantage. asli.mammadova@ires.az

Директор по маркетингу #Сербия Retouch4me Мы - международная ИТ-компания, разрабатываем программное обеспечение для фотографов и видеографов на основе нейросетей. Представлены на рынке брендами Retouch4me и 3D Lut Creator. Нашими продуктами пользуются фотографы из 115+ стран. Ищем в команду опытного и амбициозного руководителя, способного построить сильную маркетинговую команду и вывести наш бизнес в лидеры на мировом рынке Обязанности: • Увеличение продаж • Увеличение узнаваемости бренда в мире • Анализ текущей ситуации (SEO, SMM, PR, продажи), план действий • Внедрение изменений, управление изменениями, анализ • Корректировка системы KPI и мотивации • Участие в найме недостающих сотрудников в команду маркетинга. Построение и развитие команды. • Отчётность акционерам Требования: • Опыт работы в маркетинге и продажах программного обеспечения или цифровых услуг на рынке Северной Америки и Европы. • Опыт работы менеджером в маркетинге или продажах от 3 лет (умение делать руками и понимание процессов в SEO, E-mail, PR, SMM, техниках привлечения и удержания клиентов, возврата клиентов) • Умение собирать данные, анализировать и внедрять быстрые изменения • Опыт построение отделов продаж и маркетинга от 5 человек • Опыт использования сервисов Semrush, GetResponse, Google Console, Google Analytics, Figma и тп • Победоголизм • Английский язык не ниже B2 https://hh.ru/vacancy/113696226?hhtmFrom=vacancy_search_list

Фейерверк скидок! 🎉🎁 Скоро-Скоро Новый Год!!! 🪅🎍🎉Скидки до 70% Приглашаем Вас в волшебную атмосферу праздника🎅🎄❄ Только до 20:00 31 декабря 2024 Вас ждут СКИДКИ до 70%: 🤶🎅Персональное трудоустройство - скидка до 40% и рассрочка ☃️Каналы поиска вакансий и продвижение себя на рынке труда (консультации 1 час) - 10 000 руб. 🌨Express Анализ Резюме / профиля на hh.ru (консультации 30 мин.) - 3 850 руб. 🎄➕🎁Создание резюме, адаптированного под машинные алгоритмы, рекрутера и потенциального руководителя 1 резюме - 10 000 руб., сопроводительное письмо в подарок 🎉Комплект сопроводительных писем (для job-порталов, для кадровых агентств, для прямых работодателей) - 5 000 руб. ❄️Заливка созданного резюме на hh.ru или на LinkedIn, и настройка профиля - 5 000 руб. 🪅Подготовка к собеседованию - 10 000 руб. ☃️ Подготовка к самопрезентации - 4 500 руб. 🎄Карьерная диагностика Лайт - 35 000 руб. 🤶Карьерная диагностика Стандарт - 59 500 руб. 🎅Подготовка к поиску работы - 90 000 руб. 🐿 Карьерная консультация (1 час) - 10 000 руб. ❗️количество мест ограничено ❗️ Успейте сделать беспроигрышный вклад в свое будущее, выбирайте карьерную услугу или услугу по трудоустройству: скидка предоставляется только по промокоду NY2024 действует на все услуги, но как обычно исчезает в полночь 🕛 Ждём Ваш запрос на What’s up +7 963 970 64 70 Telegram @CareerReviewCenter www.crc360.ru

Руководитель отдела поставищиков #Китай г.Фошань Обязанности: - Поиск товаров и поставщиков, проведение переговоров с поставщиками о предоставлении лучших условий и цен для нашей компании - Контроль работы и управление отделом, который занимается заполнением информации для нашего онлайн-магазина. В данный момент это 3-5 человек: - Анализ спроса наших клиентов, выявление пробелов в нашем товарном ассортименте, и устранение этого пробела путем поиска новых поставщиков: - Работа снашим Т-отделом по улучшению нашей ЕР системы, включая переработку текущих интерфейсов, создание новыхфункций итак далее. Это все для того, чтобы оптимизировать и сделать эффективнее наши процессы - Создание документов, каталогов, отчетов ит Требования: - Высокое знание Китайского, разговорный и письменный. - Знание языка проверяем, устный и письменный тест. - Минимальные требования знания китайского - С1 - Продвинутые навыки и большой опыт в поиске товаров и китайских поставщиков обязателен: elena@globus-china.com

Руководитель производства (производство) #Баку #Азербайджан ТОВ Укр-снекс Международная компания Ukr-Snacks – семейный динамичный производитель снеков, экспортирующий свои продукты в 15+ стран мира. Мы планируем запуск нового производства в Азербайджане и ищем опытного профессионала для организации производственных процессов с нуля и эффективного производства. Кого мы ищем? Любящего свое дело энергичного лидера-профессионала хочет в нем развиваться и готов "закатывать рукава", чтобы достичь амбициозных результатов вместе с компанией. Обязанности: - Запуск производства: Обеспечение полного цикла подготовки завода к работе, включая установку оборудования, наладку процессов и соблюдение стандартов качества. - управление производством: Организация бесперебойной работы завода, выполнение производственных планов, оптимизация затрат и контроль качества продукции. – Формирование команды: Подбор, обучение и мотивация персонала, создание эффективной рабочей атмосферы и поддержание дисциплины. - взаимодействие с подразделениями: Сотрудничество с руководством, анализ показателей производства, подготовка отчетов, работа с поставщиками и партнерами. Требования: - Опыт работы в производственной сфере – от 5-ти г (пищевая промышленность – преимущество). - опыт запуска заводов или производственных линий будет преимуществом. - высшее техническое образование, понимание технологий производства. - лидерские качества, организованность, стратегическое мышление. - Знание азербайджанского и русского языков обязательно, английского - желательно. Мы предлагаем: - участие в масштабном проекте запуска нового завода. - конкурентную заработную плату и бонусы. - профессиональную поддержку и развитие. Если вы считаете, что справитесь с этими обязанностями и готовы возглавить важный проект и стать частью нашей команды, отправляйте резюме. Капран Ольга +380 (66) 4764617, WhatsApp assistk@ukr-snacks.com

Заместитель директора по учету и контролю (Руководитель проектов по внедрению ERP) ООО СП ABN-MB #Ташкент Что необходимо делать? • Выстраивать и внедрять методологию программы ERP компании с целью объединения бизнес-процессов организации в одной мощной системе; • Закрывать отчетные периоды; • Настраивать и конфигурировать все движения в программе на основе требований компании; • Внедрять, тестировать и поддерживать эти изменения; • Обучать сотрудников; • Работать с программистами в части внедрений, разрабатывать ТЗ для программистов по текущим и глобальным задачам; • Проводить анализ всей деятельности компании, выявление самых трудозатратных и рутинных процессов, которые можно автоматизировать с помощью одной из программ 1С; • Настраивать отчеты в ЕРП по потребностям; • Разрабатывать методы финансового контроля, финансовой политики и процедур, а также осуществлять надзор за всеми финансовыми операциями данной компании; • Контролировать денежные потоки, их правильное и своевременное отражение в системах учета; • Контролировать погашение кредитов; • Проверять отчеты cash flow, формировать Pnl на уровне системы, поддержание его в актуальном состоянии; • Контролировать финансовую дисциплину, выполнять обязательства по договорам и прочее; • Контролировать ценообразования; • Внедрять информационных технологий (интеграции IIKO, SmartUp, Hippo) • Контролировать и организовывать закрытие бухгалтерской базы - 1 С Бухгалтерия Общепит 1.3 для 5 юридических лиц; • Осуществлять взаимодействие с налоговыми органами. https://hh.ru/vacancy/112293434