ПРОФLife

Желаем всем такого воскресного релакса❤️!

Приходите всей семьёй в RoboPark! RoboPark - это интерактивная, международная выставка роботов и технологий. Здесь обучение, развлечение и интерактив. Каждый может узнать интересную информацию о роботах, поговорить с ними и даже потанцевать. ✔️ Более 50 экспонатов, роботов и технологий; ✔️ Мастер-классы для всех. ✔️ 6 зон виртуальной реальности; ✔️ Шоу Теслы с молниями; ✔️ Безлимитный билет. Билет действует в течение всего дня, можно заходить и выходить неограниченное количество раз. Вы проведёте у нас не меньше 2 часов. Интересно будет абсолютно всем. Скидка 40%* на все билеты для членов профсоюзов по электронному профсоюзному билету. Скидку можно суммировать с детским пригласительным билетом, который даёт право пройти на выставку одному ребёнку бесплатно при оплате взрослого билета. Дети до 3-х лет включительно проходят без оплаты. г.Уссурийск, Ленина, 41. Выставка до 28 мая, каждый день с 10-21:00, пн-выходной 8 (800) 600-47-00 https://robo-park.com/ru/ussuriysk/

🌞Доброе утро! А у вас какие планы на выходные?

А в Профсоюзе Здравоохранения Приморского края стартовала 14 Спартакиада в г.Арсеньев! 🥳 Наша Анастасия ведет прямые репортажи с места событий! 🔥 Наблюдаем за спортсменами - медиками вместе! 🤩👀👍🏼

Возьмешь молодежь? 🧑‍💻Правительство продлило до конца 2023 года действие программы субсидирования найма сотрудников до 30 лет. 24,3 тысячи молодых сотрудников наняты на работу в рамках программы в прошлом году. 🪙Напомню, что размер субсидии для компаний составляет составляет не менее 48,7 тыс рублей. Льгота также распространяется на сотрудников, потерявших работу по сокращению штата, участников СВО и членов их семей. 🧑‍🍳🧑‍🏭👩‍⚕️Минтруд отмечает, что больше всего берут на работу слесарей, врачей, бухгалтеров и поваров. Высокую заинтересованность в получении поддержки показывает малый бизнес, в отличие от крупных компаний, нанимающих тысячи молодых сотрудников. ✌️Программа должна прежде всего помочь молодежи с выходом на рынок труда. Зачастую интересы компании и молодого специалиста не совпадают. Компании предпочитают нанимать готового сотрудника, а молодые соискатели имеют завышенные зарплатные ожидания. 🙋‍♀️🏃‍♀️Однако несомненный плюс молодых кадров – это готовность к переобучению, получению дополнительных знаний и мобильность. 📊В России примерно 28 млн потенциальных молодых сотрудников до 30 лет, наняты на работу в рамках программы в этом году - чуть более 12 тысяч. 📉Цифры показывают, что крупные игроки рынка интереса к программе не проявляют. ❔Как вы считаете, нужна ли такая мера поддержки для молодежи?

🔥 Все три дня на стадионах и спортплощадках Арсеньева работают наши корреспонденты – Молодежный совет Приморской краевой организации профсоюза работников здравоохранения: 💥 Анастасия Пантелеева 💥 Ирина Онипко 💥 Вячеслав Гнездилов 💥 Николай Наливко 💥 Вадим Щипанов

📆 Какой у нас сегодня день? ❗ 1️⃣2️⃣ М А Я 🔥 Главное событие года 🏆 XIV Спартакиада работников здравоохранения Приморского края 3️⃣ дня 8️⃣ видов спорта 4️⃣6️⃣ команд 6️⃣1️⃣7️⃣ участников 1️⃣0️⃣2️⃣5️⃣ болельщиков