Бизнес-клуб «Терра.Опора»

39-Я КВАРТАЛЬНАЯ ВСТРЕЧА | Награждение 👔 Каждый наш поток Наставничества завершается торжественным награждением лучших Наставников и их учеников. В этот раз мы внесли существенные изменения в церемонию награждения: раньше дипломы ученикам вручались на главной сцене Квартальной встречи, это был важный и красивый момент, но нам хотелось сделать его еще более личным и особенным. Поэтому в этом потоке мы провели завершение Наставничества и награждение учеников внутри каждой группы — на выпускном встрече с Наставником.

Благодаря этому у нас получилось не только торжественно вручить дипломы лучшим ученикам, а по-настоящему подвести итоги пути: вспомнить, с чего все начиналось, отметить результаты, изменения и важные точки роста каждого. Кроме этого, поскольку наша 39-я Квартальная встреча посвящена книгам, каждый Наставник выбрал книгу, которую подписал и лично подарил своему ученику в день финальной встречи 🤐 Получилось очень душевно: нам было особенно приятно слышать теплые напутственные слова Наставников и учеников, вспоминать их путь, достижения и то, каким важным стал этот период для каждого🤍

Имена тех, кто станет лучшими Наставниками 38 потока мы узнаем совсем скоро, на Квартальной встрече, 10 сентября. Не упустите возможность познакомиться лично с Наставниками и их учениками — регистрируйтесь 📚

🎓 УЧЕНИКИ О НАСТАВНИКАХ Продолжаем рассказывать о результатах учеников наших Наставников. Сегодня хотим рассказать вам о кейсе Алексея Савченко: Кластер: маркетплейсы Ниша: продажа женской и мужской одежды Наставником Алексея стал — Денис Прокопченко, под руководством которого Алексей смог вывести бизнес на новый уровень: существенно увеличить финансовый результат, сохранив маржинальность, пересмотреть подход к делегированию и выстроить системный контроль ключевых показателей и процессов. Уже в первый месяц работы выручка выросла в три раза! Подробнее о результатах и подходе Алексея — в карточках☝🏼 Отдельную ценность Алексей отмечает в окружении, с которым познакомил его Денис: «возможность находиться среди сильных предпринимателей, обмениваться опытом и видеть более масштабные подходы к бизнесу — становится мощным драйвером для дальнейшего роста и развития». Наставничество — ключевой продукт Терра.Опора.

Наши Наставники — предприниматели, собственники и CEO миллиардных компаний, которые искренне делятся своим опытом и знаниями, помогают подсветить слепые зоны, найти точки роста и выстроить шаги для достижения цели.

Познакомиться с Наставниками Терра.Опора можно на Квартальной встрече 10 сентября — регистрируйтесь 🤩

Продолжаем нашу рубрику: «Ответ на вопрос: если бы Ваше Наставничество было книгой — как бы она называлась?»📝 И уже в этот четверг, 10 сентября на Квартальной встрече мы раскроем все названия и их авторов! На встрече вы сможете познакомиться со всеми Наставниками и выбрать своего для 3-х месячного, еженедельного трекинга в закрытой группе, 🔗успевайте зарегистрироваться Наш следующий Наставник выбрал в качестве ответа произведение довольное серьезное, как думаете, кому из Наставников принадлежит книга о клане Корлеоне?🔎

39-Я КВАРТАЛЬНАЯ ВСТРЕЧА БИЗНЕС-КЛУБА ТЕРРА.ОПОРА👏🏼 —это главное событие клуба, которое объединяет более 150 Резидентов, 20+ Наставников, и запускает новый 39-й поток Наставничества. Собрали для вас ключевые моменты встречи в одном месте: 1. Тематика осенней Квартальной встречи — книги 🤐 Цвета вечера — черный и глубокие оттенки коричневого (шоколадный, кофейный). Приветствуются аксессуары и детали, в книжной стилистике, напоминающие страницы книг, закладки, книжные переплеты.

❗️ОБРАЩАЕМ ВАШЕ ВНИМАНИЕ: что будем вынуждены отказать в посещении мероприятия, если Ваш образ не будет соответствовать заявленной концепции.

2. Главная ценность Терра.Опора — наши Наставники. В рамках встречи у каждого из вас будет возможность познакомиться с несколькими Наставниками и выбрать своего — для еженедельного трекинга в закрытой группе на протяжении 3-х месяцев✍🏼 Рекомендациями о том, как выбрать Наставника, поделились здесь. 3. На встрече для нас выступит приглашенный эксперт — Павел Палагин, ключевые направления которого — скорочтение, развитие памяти и внимания. Павел расскажет нам о продуктивности мозга, и поделится инструментами, которые помогают справляться с перегрузками, стрессом и сложными обстоятельствами. 4. Напоминаем, что на встречу вы можете пригласить свое окружение. О всех условиях посещения для вашего "+1" — рассказали здесь. 5. Специально для Квартальной встречи мы также собрали собственную книжную полку из рекомендаций наших Наставников. Рекомендуем заглянуть, возможно среди них вы найдете свою следующую важную книгу. Мы с нетерпением ждем встречи с Вами на главном событии осени 10 сентября! Успевайте зарегистрироваться на встречу 🤐

Совет Селлеров: почему одни карточки выходят в ТОП, а другие — нет? Наставник Опоры и эксперт по продвижению на Ozon — Антон Сиванкаев — в рамках встречи Совета Селлеров поделился с нами своим подходом к продвижению на маркетплейсе и тем, что действительно влияет на результат.

«На Ozon выигрывает не тот, кто больше тратит на рекламу, а тот, кто системно улучшает карточку и быстрее находит рабочую связку факторов. Можно бесконечно увеличивать рекламный бюджет, искать «секретный» инструмент продвижения или пытаться повторять действия конкурентов, но рост начинается с системной работы с карточкой и постоянного тестирования гипотез».

💡 Основные инсайты встречи: — На Ozon выигрывает не одна «фишка», а система. На позицию карточки одновременно влияют SEO и релевантность, конверсия, продажи, цена, доставка, отзывы. Реклама не заменяет слабую карточку — она усиливает уже работающую систему. — Главная компетенция селлера — не угадывать, а тестировать. Одна гипотеза → одно изменение → отдельное окно наблюдения. Если одновременно менять цену, SEO, фотографии и рекламу, невозможно понять, что именно дало результат. Дисциплина экспериментов превращает работу с Ozon в управляемый процесс. — Точки роста находятся там, где можно получить преимущество раньше конкурентов. Это может быть работа с FBS, географией складов и скоростью доставки, новые рекламные связки или дополнительные товары и версии уже успешного продукта. Не всегда нужно увеличивать рекламный бюджет одной карточки, иногда эффективнее искать новые способы занять большую долю выдачи. — И главный вывод встречи: Продвижение на Ozon - это не поиск одной кнопки, которая выведет карточку в ТОП, а системная работа с показателями, тестирование гипотез и поиск связки, которая дает результат именно вашему товару. Совет Селлеров в Терра.Опора - это регулярный формат. Присоединиться к следующему Совету вы можете уже 29 сентября - регистрируйтесь✍🏼

ЭКСПЕРТ КВАРТАЛЬНОЙ ВСТРЕЧИ | 10 сентября В рамках запуска потоков Наставничества мы приглашаем экспертов, которые делятся с нашими Резидентами практическим опытом и знаниями по теме встречи. Тематика 39-й Квартальной встречи - книги📚 И для нашего ключевого осеннего события мы пригласили эксперта, ключевые направления которого — повышение продуктивности мозга, эффективная работа с информацией, развитие памяти и внимания. Павел Палагин👏🏼👏🏼 — эксперт по комплексному развитию мозга с более чем 20-летним опытом, автор методики нейро-заряжающих тренировок (НЗТ), основатель комьюнити Neuromen.

• Обучил более 31000 человек на открытом рынке и ключевых сотрудников более 54 крупнейших компаний (Google, Intel, EY, PwC, Sber, Mastercard, MTS, Du Pont и др.) • Среди клиентов Павла: первые лица компаний, участники списка Forbes, собственники бизнеса и медийные личности, как например, Оскар Хартманн, Виктория Лопырева и другие. Павел помогает предпринимателям, руководителям и командам раскрывать потенциал мозга, повышать эффективность, жизненную энергию и качество принимаемых решений. В основе его подхода — развитие высших когнитивных функций мозга через авторскую систему естественных нейро-заряжающих тренировок (НЗТ), направленных на получение долгосрочных результатов. • Один из наиболее впечатляющих результатов — оптимизация 67 млн. ₽ при работе с группой из 87 человек. ❤Telegram Павла 🔥 Youtube - канал 🆔 Запретграм

Среди ключевых направлений работы Павла:

— развитие памяти и внимания; — скорочтение; — быстрое обучение и освоение новых навыков; — быстрое изучение иностранных языков; — управление ресурсным состоянием; — повышение концентрации, энергии и эффективности.

🎙 Павел выступит с темой «Продуктивный мозг: как справляться с перегрузками, стрессом и сложными обстоятельствами» и поделится с нами: • своим опытом развития когнитивных способностей, • подходами, которые помогают предпринимателям и руководителям быстрее обучаться, эффективнее работать, принимать более сильные решения и раскрывать потенциал своего мозга, • как с помощью нейроэффективности легче справляться с перегрузками, стрессом и сложными обстоятельствами. Павел также проведет для гостей встречи две практики: • практику быстрого включения концентрации внимания через «НЗТ Палагина» для работы и жизни, • и практику увеличения эффективности чтения и обработки информации. Чтобы познакомиться лично с Павлом и в рамках его выступления овладеть практическими инструментами, которые позволят задействовать свой мозг на максимум — регистрируйтесь на встречу 📚

Мы продолжаем знакомить вас с Наставниками 39-го потока через ответы на этот необычный вопрос: «Если бы Ваше Наставничество было книгой — как бы она называлась?»📝 И совсем скоро, 10 сентября на Квартальной встрече раскроем все названия и их авторов. 🔗Зарегистрироваться на встречу можно по ссылке. В этот раз предлагаем Вам — проверить свою интуицию и угадать, кому из Наставников принадлежит книга о приключениях❔

🎓 УЧЕНИКИ О НАСТАВНИКАХ Продолжаем рассказывать о результатах учеников наших Наставников. Сегодня знакомим вас с кейсом Максима Луцковского: Кластер: Услуги Ниша: «Институт инноваций и права» — регистрация и защита прав на интеллектуальную собственность Наставник Максима — Александр Блинков, под руководством которого Максиму удалось сосредоточиться на задачах, которые долгое время оставались без внимания, а также удержать и взрастить показатели своего бизнеса (рассказали об этом в карточках)

Наставничество — один из ключевых инструментов развития в Терра.Опора. Наши Наставники — предприниматели, собственники и CEO миллиардных компаний, которые искренне делятся своим опытом и знаниями, помогают подсветить слепые зоны, найти точки роста и выстроить шаги для достижения цели.

Познакомиться с Наставниками Терра.Опора можно на Квартальной встрече 10 сентября — регистрируйтесь📚

Новый Наставник 39-го Потока — Глеб Закусилов Наставники Опоры — это предприниматели, которые прошли большую школу жизни и бизнеса, прежде чем прийти к своим целям. Но, конечно, развитие не заканчивается в тот момент, когда достигаешь определенного результата. Наоборот, чем больше опыта приобретаешь, тем яснее понимаешь, сколько еще можно узнать, изменить и улучшить. Поэтому наши Наставники продолжают развиваться, учиться, расти и открывать для себя новые возможности — в том числе через Наставничество в Терра.Опора. Мы задали вопросы нашему новому Наставнику - Глебу Закусилову - о том, что для него Наставничество, что помогает ему видеть новые возможности, готовиться к будущим изменениям, и что помогает двигаться вперед даже в сложные периоды (рассказали в карточках⬆️). Совсем скоро, 10 сентября состоится осенняя Квартальная встреча 📚, с которой и начнется 39-й поток Наставничества Терра.Опора. 🔗РЕГИСТРАЦИЯ НА ВСТРЕЧУ Для каждого из наших Резидентов — такой трекинг в закрытых группах — это возможность не просто получить новые знания, а посмотреть на свой бизнес шире, выстроить более понятную стратегию, увидеть новые возможности и определить конкретные шаги для дальнейшего роста. Наставника необходимо выбирать сердцем, и, если Вам близок подход к ведению бизнеса и ценности Глеба, Вы можете стать его учеником, а можете сделать выбор, познакомившись со всеми Наставниками лично, в рамках Квартальной встречи - регистрируйтесь 📚

Как вы уже знаете, в сентябре наша Квартальная встреча посвящена книгам 📖 И перед тем, как стать Наставником нового потока, каждый из кандидатов отвечает на ряд вопросов, в том числе, «какую книгу Наставник рекомендует к прочтению» (Вы можете изучить карточки Наставников здесь👈🏼) Но в этот раз мы задали каждому Наставнику грядущего 39-го потока другой необычный вопрос: «Если бы Ваше Наставничество было книгой — как бы она называлась?» Ответы получились самими разными: кто-то увидел свое Наставничество в «Финансисте», кто-то — в «Крестном отце», а кому-то оказались близки «12 стульев». За каждым названием любой из книг стоит определенный характер, философия, опыт, подход к жизни и бизнесу, а иногда — целая история. Мы предлагаем Вам — угадать, кому из Наставников принадлежит каждая книга❔

⭐️Прямой эфир: «Китай изнутри: бизнес-модели, ИИ и культура лидерства» 8 сентября в 17:00 МСК, проведем онлайн-встречу для предпринимателей и топ-менеджеров о том, как смотреть на Китай не как на технологическую витрину, а как на источник решений для собственного бизнеса. Поговорим с людьми, которые уже прошли этот путь. Евгений Бутман, основатель re:Store и Ideas4Retail, расскажет, как предпринимателю изучать Китай: на что обращать внимание во время визитов, как переводить увиденное в контекст своего бизнеса и расширять собственную управленческую оптику. Отдельно поговорим о китайском подходе к ИИ, концепции Super Individuals, корпоративной культуре и лидерстве — на основе личных наблюдений Евгения из поездок в Китай. Елена Гаврина, Head of HR Tech Альфа-Банка, поделится уже корпоративным опытом: что команда Альфа-Банка увидела во время бизнес-миссии в Китай и какие практики забрала с собой. На примерах Huawei, Tencent, Ping An и SenseTime поговорим об AI для сотрудников, цифровой трансформации и о том, какие подходы уже применяются внутри Альфа-Банка. Александр Пак, основатель PROFOUNDERS и модератор встречи, расскажет, что предстоит исследовать в октябрьской бизнес-миссии: почему выбраны Tencent, Huawei, Ping An, BYD, DJI и UBTech Robotics, что будем изучать внутри компаний и как устроена работа с полученными инсайтами после каждого визита. В конце соберем все три перспективы в Q&A и обсудим главный вопрос: что сегодня действительно стоит ехать изучать в Китай и как превратить такую поездку в конкретные решения для своего бизнеса. 📍 8 сентября | 17:00–18:30 МСК Онлайн. Участие после регистрации и подтверждения заявки. Регистрация → https://clck.ru/3VYPAS

Новый Наставник 39-го Потока — Анна Устьян 👏🏼 В каждом потоке Терра.Опора взращивает и открывает новых Наставников и с гордостью запускает новые группы Наставничества. В осеннем, 39-м потоке ряды Наставников пополнит Анна Устьян — владелец логистической компании. Анна поделилась с нами путем своего становления предпринимателем, сложностями, с которыми приходилось сталкиваться и главными выводами о бизнесе и своем отношении к жизни (рассказали об этом в карточках☝🏼). Мы уже анонсировали Наставников, которые возьмут шефство над учениками в 39 Потоке, прочитать информацию и интервью каждого Наставника Вы можете здесь. Успевайте зарегистрироваться на Квартальную встречу, чтобы познакомься с каждым из Наставников и перенять бесценный практический опыт предпринимателей миллиардных компаний 📚

🎓 УЧЕНИКИ О НАСТАВНИКАХ Мы продолжаем рассказывать о кейсах учеников наших Наставников. И сегодня герой нашей рубрики — Галина Горелкина: Кластер: B2B Ниша: Налоговый и бухгалтерский консалтинг Наставник Галины — Михаил Попов, под руководством которого у Галины получилось изменить свое мышление, остановить падение выручки и обратить показатели в плюс (подробности рассказали в карточках☝🏼).

Наши Наставники — это твердые предприниматели, собственники и CEO миллиардных компаний. Это предприниматели, которые доросли до уровня «внутренней миссии» и искренне делятся своим опытом и знаниями. Поэтому работа с ними — это возможность перенимать практический опыт, впитывать мышление, находить новые гипотезы и выстраивать стратегию для достижения своих бизнес-целей.

Галина достигла одного из лучших результатов на своем Потоке, и теперь также готова передавать свой опыт. Уже 24 сентября Галина выступит в роли эксперта на Совете директоров B2B+B2C. С темой: «Налоговая проверка: что проверяют сегодня, и как к ней заранее подготовиться». (Подробности встречи уточняйте у менеджера - @opora_manager ) Вы тоже можете попасть в Наставничество Опоры и лично познакомиться со всеми Наставниками — на Квартальной встрече 10 сентября регистрируйтесь 📚

Статус «Временный резидент» ОПОРА является высшим уровнем большой системы Терра (для предпринимателей с оборотом от 150 млн. в год, и от 300 млн. в год для селлеров). Для того, чтобы стать Резидентом Опоры и попасть в трекинг к Наставнику, существует выверенная система отбора. Несмотря на это, мы стали все чаще получать запросы от тех, кто еще не достиг этих критериев, но ОЧЕНЬ хочет попасть на трекинг. Мы обсудили это с нашими Наставниками и решили сделать небольшое исключение для тех, кто действительно готов работать и кратно расти. Мы создали статус «Временный резидент» — это возможность войти в клуб и работать с выбранным Наставником в течение одного года. Условия✍🏼

1. Пройти собеседование с директором по продукту. 2. Пройти верификацию. 3. Выбрать Наставника, и получить его согласие на совместную работу (с этим вам может помочь наш менеджер @opora_manager). 4. Оплатить годовой взнос. 5. Начать свой годовой трекинг в закрытой группе Наставника.

// Ваша главная задача здесь - показать Ваши намерения и убедить Наставника в том что Вы готовы к работе, росту и хотите за год достичь необходимого уровня. Ведь Наставник берет ответственность за то, чтобы Вы достигли своей цели, соответствовали всем критериям и стали полноценным членом клуба Терра.Опора💚 //

❗️ВАЖНО • За этот год Наставника менять нельзя. • Один Наставник может взять не более двух Временных Резидентов (количество мест ограничено, и необходимо заранее уточнять наличие свободных мест у выбранного Вами Наставника). • Если Наставник прекращает работу с Временным Резидентом, сменить Наставника или повторно воспользоваться данным статусом нельзя. • Если по завершению годового периода критерии клуба еще не достигнуты, вы можете подать заявку на новый годовой трек и выбрать другого Наставника.

Мы благодарим наших Наставников за возможность усиливать и взращивать новых предпринимателей и формировать тем самым сильную бизнес-среду🤝🏽 По всем уточняющим вопросам Вы всегда можете обратиться к нашему менеджеру — @opora_manager

🎓 УЧЕНИКИ О НАСТАВНИКАХ За сильными решениями предпринимателя, конечно, стоит опыт: годы работы над собой, тысячи попыток и гипотез, факапы, сотни встреч, десятки обучений, преодоление трудностей. Но также часто на масштаб предпринимателя и его успешные решения влияет Наставник — тот, кто помогает по-новому посмотреть на привычные процессы, найти точки роста и составить точные шаги для достижения цели. Наставничество — это ключевой инструмент развития в Терра.Опора.

Наши Наставники — это твердые предприниматели, собственники и SEO миллиардных компаний. Это предприниматели, которые доросли до уровня "внутренней миссии", и искренне и бескорыстно делятся своими знаниями. Работа с ними - это возможность перенимать практический опыт, лавировать ошибки, и простраивать четкую стратегию по достижению бизнес-цели.

Мы продолжаем делиться историями учеников наших Наставников. Сегодня герой нашей рубрики — Павел Казаков: Кластер: B2C + B2B Ниша: Оптово-розничная продажа компьютерных комплектующих В карточках рассказали о том, какой запрос стоял в бизнесе Павла, какие изменения были предприняты в команде, какие были слепые зоны и каких результатов получилось добиться по итогам Потока 📈 Познакомиться с сильными предпринимателями, которые готовы делиться своим опытом и помогать находить новые решения, вы можете на Квартальной встрече, 10 сентября — регистрируйтесь 📚

📢 На Совет селлеров теперь можно приглашать +1 Терра.Опора регулярно совершенствует форматы своих мероприятий. Например, теперь на Совете к нам присоединяются крупные селлеры с миллиардными оборотами, а сам формат становится более прикладным и инструментальным: меньше классического mastermind-формата, больше конкретных инструментов, решений и разбора актуальных задач. Мы уверены, что сильный предприниматель - это тот, кто работает не только над свои ростом, но и взращивает свою команду. Поскольку рост команды неизбежно дает свои плоды в масштабе и росте бизнеса. Мы очень хотим поспособствовать росту ваших команд и формированию сильной бизнес среды, поэтому рады объявить, что теперь Совет можно посещать с +1 из своей команды!👏🏼

❗️ВАЖНО 1. Вы можете приглашать ваших руководителей направлений (РОП,РОМ, РОО,Опердир), которые напрямую влияют на бизнес. 2. В качестве +1 можно участвовать только вместе с Резидентом.

📄Как попасть? Инструкция по шагам: 1. Вы регистрируетесь на Совет как Резидент; 2. Выбираете своего +1; 3. Пишете ФИО своего +1 комьюнити-менеджеру @opora_manager ; 4. Оплачиваете посещение для сотрудника — 4 000 ₽ ; 5. И приезжаете на встречу вместе. Мы убеждены, что такой совместный формат посещения даст собственнику ряд преимуществ: • сокращение пути от идеи к внедрению • меньше потерь информации • инструмент сразу получает своего владельца • общий контекст у собственника и руководителя • выше вероятность внедрения • развитие и рост управленческой команды • меньше идей остается в заметках. Присоединиться к Совету селлеров Вы можете уже завтра — РЕГИСТРИРУЙТЕСЬ 👈🏼

КНИЖНАЯ ПОЛКА НАСТАВНИКОВ 📚 Наставники Терра.Опора - это предприниматели, которые не просто делятся своим опытом, они помогают резидентам смотреть на бизнес шире, находить точки роста, предостерегают от ошибок. У каждого Наставника есть своя карточка (вы можете изучить их здесь⬅️) В каждой из них вы можете узнать не только об опыте, экспертности Наставника, его профессиональном пути, но и о том, что формировало его мышление. В том числе — какие книги он рекомендует. Мы собрали все книжные рекомендации наших наставников☝🏼 Возможно, именно среди них вы найдете свою следующую важную книгу.

У нас получилась целая библиотека, в которой есть книги о бизнесе и управлении, лидерстве и переговорах, системном мышлении, психологии, дисциплине и личной эффективности, философия, художественная литература и книги, которые помогают по-новому посмотреть на себя, людей и жизнь. И это не случайно, ведь за каждым сильным предпринимателем стоит не только опыт бизнеса, но и опыт размышлений, ошибок, наблюдений и знаний, которые постепенно формируют масштаб личности.

10 сентября на Квартальной встрече, посвященной книгам, мы обсудим, почему иногда одна прочитанная книга может стать началом больших изменений. Будем делиться тем, что меняет мышление, влияет на решения, помогает в сложные периоды или в нужный момент дает совершенно новый взгляд на привычные вещи. 📖 Зарегистрироваться на событие