#tax_news
⚡️
Эквивалент налоговой задолженности, доначисленной компании по результатам выездной налоговой проверки, может быть взыскан по иску компании с ее директора
Арбитражный суд Дальневосточного округа
подтвердил правомерность взыскания убытков, определенных размером налоговой задолженности компании (в части пеней и штрафов), с бывшего директора компании, который организовал схему искусственного дробления бизнеса (дело № А59-3454/2022, ООО «Карьер Охотский»).
Как следует из фабулы дела, по результатам выездной налоговой проверки за 2016-2018 годы ООО «Карьер Охотский» (далее – «Компания») привлечено к налоговой ответственности по п. 3 ст. 122 НК РФ, п. 1 ст. 119 НК РФ, п. 1 ст. 126 НК РФ с доначислением недоимки, пеней и штрафов.
Основанием для привлечения Компании к налоговой ответственности стал вывод о том, что Компания уклонялась от уплаты налогов по общей системе налогообложения за счет искусственного распределения выручки на взаимозависимое подконтрольное физическое лицо, одновременно являвшееся ее руководителем и одним из учредителей (далее – «Генеральный директор»).
Компания попыталась оспорить решение налогового органа в суде, однако в удовлетворении требований было отказано.
После этого налоговый орган обратился в суд с заявлением о признании Компании банкротом, введении в отношении нее процедуры наблюдения и установлении требования уполномоченного органа для включения в реестр требований кредиторов в размере ≈ 24 млн рублей.
Впоследствии от налогового органа поступило ходатайство об утверждении мирового соглашения. В результате утверждения мирового соглашения дело о банкротстве прекращено, размер штрафных санкций составил 8,7 млн рублей – пени; 3,7 млн рублей - штраф; 1,3 млн рублей – проценты.
Ссылаясь на то, что налоговые доначисления произошли в период руководства Генерального директора, Компания и ее второй участник обратились в суд с требованием о возмещении Генеральным директором убытков в размере 22 млн, из которых 8,8 млн рублей – пени, уплаченные Компанией за период до утверждения мирового соглашения; 8,7 млн рублей – пени по мировому соглашению; 3,7 млн рублей – штраф по мировому соглашению; 1,3 млн рублей – проценты по мировому соглашению.
Суды трех инстанций требования удовлетворили, указав, что при имеющихся фактических обстоятельствах действия Генерального директора не отвечали принципам добросовестности и разумности.
По мнению судов, добросовестность и разумность при исполнении возложенных на Генерального директора обязанностей заключаются в принятии им необходимых и достаточных мер для достижения целей деятельности, ради которых создано юридическое лицо, в том числе в надлежащем исполнении публично-правовых обязанностей, возлагаемых на юридическое лицо действующим законодательством.
Поэтому в случае привлечения Компании к публично-правовой ответственности (в частности, налоговой) по причине недобросовестного и (или) неразумного поведения ее Генерального директора понесенные Компанией в результате этого налоговые убытки могут быть взысканы с Генерального директора.
Так что, уважаемый менеджмент, пристегнитесь, мы взлетаем 🛫
🔥Enjoy!