小熊曝光
曝光
Show moreThe country is not specifiedThe language is not specifiedThe category is not specified
12 378
Subscribers
No data24 hours
No data7 days
No data30 days
- Subscribers
- Post coverage
- ER - engagement ratio
Data loading in progress...
Subscriber growth rate
Data loading in progress...
曝光!3+7大楼(港湾大厦)
第八弹:一个KG集团某部门经理的真实讲述——步步惊心!
(二)
我问集团借钱想继续再博,集团不给。找集团结算我的收入,集团说还钱都不够。然后我就找别的经理借了500万比索用来持续运营,结果忽然间一个合规通告下来,说我带X亏损(难不成我不带亏损带盈利吗?),罚款一百万人民币,并且没收客户所有的入金消耗。一纸通告,本来就不富裕的我无疑是雪上加霜!这几年赚的钱不但不够,还欠集团800万比索。想走不给我走,必须结清欠款。东凑西凑,凑够了800万比索,好不容易账清完了。跟我说离职要隔离半年!
去年二级网站提上去做经理的很多,赚到钱的离职被隔离在大楼,像我这样欠集团钱的经理,年末有一堆还不上来的,直接卡着网站管理年终奖、财务年终奖不发,没有还钱的就继续扣在公司工作还钱,正好公司招不到人,里面的人也有理由走不了。
我就这样被集团的人性化,给年轻人机会的理念,借着1000wp上位当了经理,结果连我的老本都贴进去了。这时候才明白这都是集团设计的坑,就是为了将我们套牢!不管团队有没有赚钱,上缴集团和综合部门的所有佣金都被提前扣除,离职要赔付清楚才可以。而我却莫名背下巨额欠款,在大楼里煎熬……
我申请离职进入了大楼宿舍隔离,不能出门,每天在房间闭关自言自语,整整半年呀!期间隔离房租每天3000p、餐费500p,政府税金月18000p,离职隔离成本:3000pX30+500pX30+18000=123,000比索,还有入职隔离费,9G签证费,水电费,隔油池清理费5000p,物业管理费385000p(楼层公摊)……期间无底薪,无洗衣机,无电冰箱,无WiFi网络(一个月的通讯费可能都要5-6000p)……每个月最少3万人民币的开支,半年就是18万人民币,真正的就是自费坐牢!重要的是精神极度压抑,狂躁……我几次都想跳楼,可是我们这种离职隔离的都关在高楼层,集团是怕我们跳不死吗?
我想要回家,却告知需要小黄本,而我之前在集团打的疫苗根本没有小黄本,这样,我还要在外面租房半年才能买机票。漫漫回家里,看着遥遥无期!
集团规定干完一整年才能拿到年终分红,比如2021年你的年终分红是1000万,但是2021年只给700万,剩下百分之三十压一年,可能2022年年末发,如果你想要提早走,你2021年的700万有可能被收回,一切都是集团说了算。而我的管理,提出离职后要隔离一年呀!一年后,那还是这个世界吗?他每次只能和家里的亲人孩子微信视频,眼泪在眼眶里转,感觉他真的会抑郁了。谁能救救这些人?!
我在3+7集团这段炼狱似的生活里摸爬,才知道赚到钱也不是属于我的,最终会全部被集团收割。除了年纪轻轻就添上的白发,什么都没有得到。集团就是用各种方法将我们套牢,再套牢!而这段诈骗经历,回国后还不知道要面临怎样的后果。这禁足近三年里的苦,只有我们经历过的人才懂!
曝光!3+7大楼(港湾大厦)
第八弹:一个KG集团某部门经理的真实讲述——步步惊心!
(一)
我是3+7集团的老员工了,做到了经理位置,别人以为经理肯定赚了很多钱,可是我只觉得所有都是一个骗局,最后还是孑然一身。今天就说说我是怎么被3+7集团设局套牢的,真的是步步是坑!
我在2019年在PITX入职冠军体育,一直跟随团队做体育,业绩平平。后面遇上了疫情,体育盘做不起来,天赐接管我们盘口,开始做股转彩。2020年7月迁入3+7大楼。然后不给离职,恐吓我们说离职就拉黑,而且赔付极高,我一个同事工作一年多离职说要赔付20万人民币,他想着砸锅卖铁也要走,集团说要把员工信息通过老师号发给客户曝光。我只能继续做,也等待疫情结束。2021年初团队并入到了KG网站。白浩接手,可以说改变了我的命运。
集团想要发展扩张,鼓励我们连续两波人均入金一百万的小组长,公司提供晋升为经理的机会。我们心中窃喜,感觉放开大干,赚钱的机会来了。谁都知道经理赚得多,在集团也很有话语权,于是我心里定下目标,努力工作,也渐渐的有当上经理的资格了。谁知道这是我噩梦的开始!
领导找我谈话,我可以组建团队当经理了。网站给我部门配了十个人,分两组,我兼任一个组长。部门刚成立,没有运营资金,公司提供1000万比索的借款,这还没有利息,我感觉集团很人性化,心里充满感激和期待。可是借款单刚写过去,也按了手印,从财务那里拿到的只有500万比索。理由是要先扣除十二个月的场地费、房租押金。我不解,场地是集团的,说好了战略合作,为什么还要交押金?无法申辩。拿到钱,需要添置的东西很多,电脑、手机都要买新的,看着一直在减少的钱,想到管理说的人均入金25万就可以保本,那么我努努力,应该问题不大。于是不够钱我就贴自己口袋里的钱,要好好做,美好的梦想就要实现了。
第一波营销开始了,我想着不投入怎么有收获?于是鼓励大家打资源,一个人资源费花了8-9万,到处撒网拉客户。我带着团队人员起早摸黑的打资源,想办法挖渠道引流,放弃了周末的休息时间,真的是朝九晚二的维护客户。终于第一波部门人均入金83万,这个数字我想着怎么也有钱赚了,下一波我就多打资源多做工作,应该都会按照我的设想一步步运行一步步好的。可是财务给我一算,扣除集团和网站的提成,剩下的钱根本不够打资源!资源费集团下了死命令不给计算赔付,必须当月结清,因为当时有人一直投诉集团买卖人、高赔付,集团就出这样的政策了。结果经理都喷了,财务也喷了,经理的欠款让财务承担,因为还不上来财务有责任。团队除了资源费,还一定要承担员工一个月15000人民币的工资,而场地押金、房租押金,压十二个月,还要每个月按月另外交钱,团队解散也是不退的。……一下子我不但自己的钱没有了,还欠下集团的债务!
黑我的钱?我现在到国内了不出来解决一个个护照发杀猪盘,实名举报,姚主管希望你能出来解决,找我处理 @heike963
【欧宝新老用户彩金大放送🎁】
【欧宝推单频道点击此处哦💖】
【快猫免费看片福利导航站🔞】
【专业千人电销团队联系我👍】
【AG尊龙黑903万佣金事件🔍】
✍️爆料|澄清联系:🐻小熊维尼
曝光!3+7大楼(港湾大厦)
第七弹:KG集团洗白之路,跌跌撞撞的冠军体育!
KG集团一边在各网站铺天盖地的做股转彩诈骗,积累雄厚的资金;一边利用东方的关系积累人脉,获得菲政府的认可和尊重。集团不甘心在东方的阴影下做小弟,肯定要在菲博彩业分一杯羹,将要在菲律宾买一块正规博彩牌照做离岸博彩,开一个有牌实体赌场,这就是集团真正想要正规的产业。马恩岛的KG牌照已经黑化,立足菲律宾才是真正的目的。洗白的第一步,就是开辟一条类似亚博的正规体育博彩盘,远离以前的诈骗盘和3+7大楼的负面。冠军体育就是集团的试验田,所以冠军体育的成功对集团发展非常重要。
集团从老挝开始就尝试做体育盘,一直做到现在还是凉凉,冠军体育一直处于亏本运营。2019年9月,冠军体育迁入pitx。后疫情爆发,体育赛事受影响,体育盘也做不起来,pitx不给办公,就只能在burgunday办公。天赐接手后,开始带团队转做股转彩。年底天赐离职,团队改名CS冠军。集团从战略考虑,下决心再做冠军体育。2021年3月,白浩将手下的龙腾部门转型做冠军体育,负责直播部门的叫叶凡,贵州人;负责自媒体部门的叫桑尼,台湾人;客服主管叫猩猩。要求每个团队都要送人过来,并且大力扩招,于是一个全新的冠军体育团队开始运营,模式称为:股转体。
对于体育盘,集团虽然尝试了几年,却仍然没有找到门道,无法顺利突破。为了与时俱进,白浩开始做体育直播,想通过自媒体方式尝试新的路径。在3+7大楼的8楼就是冠军体育的毒液直播室,占据半层之多。大多数主播都是从内地招聘来的文化不高的美女。直播是白浩新投的产业,想用直播带动体育,可是没有专业人才,哪里那么好搞,最终亏了一个多亿p。1.2万的主播月薪一下变成了2千(曾经在曝光群发帖冠军体育偷逃小主播的工资事件就是这个事情的真实反应)。
白浩,山东人,35岁左右,董事长女婿,现在英国马恩岛实际负责人。做冠军体育,亏了很多钱,他亲口说的为了套董事会的资金,允许员工找刷子,刷数据,应对董事会。现在出事了,被董事会抓住,白浩不管,经理不管,现在都是员工的问题了。入职时候白浩亲口承诺每个月休息4天,结果入职后就说没有,发26天工资,上班30天,全年无休,请病假,你上班26天基本工资除以30天,再乘以实际上班天数,一下少了好几天。3+7的老板都是数学天才!麦克更过分,强迫员工选择无底薪工资,提成点高。狗推如果没有业绩,每个月还需要交7500p给公司,辛辛苦苦一个月,发工资时间还要给公司钱,真的压榨到极限。集团制定了大方向,剩下的就是网站自己去做。集团不管盈亏,都要拿近50%的提成和管理费,剩下不足的部门自己承担。于是冠军体育成了烫手山芋,只能轮换着网站管理,现在冠军体育是陆宵管,一样亏的稀里哗啦。拿着微弱工资的主播只好通过卖身补贴收入,3+7大楼俨然变成窑子窝。
起起伏伏重建的冠军体育,是集团想要洗白的突破方向,却总是无能的翻车。潮起潮落,繁华一时,KG集团终逃不过沉寂、悲凉、覆没!
Photo unavailableShow in Telegram
m体育pbcom51楼的我希望你出来给个解释,我是m体育前员工,公司被卷款是因为领导层用人不善,跟我一个小员工有什么关系
还不给员工合理的解释,你公司出问题跟员工有什么关系,推出来一些无法做决策的人,无辜受害,要发的时候在通知就不了了知了?也不给确定的时间?
4月份的工资要拖到6月份吗,发工资也是看领导层意愿吗,我也是辛苦赚的钱,凭什么要拖欠工资不给解释,我要有钱我还需要出来给你打工吗
m体育51楼,麻烦给出时间节点,我只只想拿回努力工作一个月的工资,如果还是不给工资拖欠工资,只能报警处理了,这是我应得,好歹我也在公司苦心做了几个月了
Choose a Different Plan
Your current plan allows analytics for only 5 channels. To get more, please choose a different plan.