Чёрная бухгалтерия

Сидел в ресторане и за соседним столом мужики, явно предприниматели, обсуждали НДС. Да, пошла такая жизнь, что от этого никуда. Весь разговор не зафиксировал, но основную идею можно выразить одним словом: «задолбали». Один пожаловался, что бухгалтер предложил ему платить все налоги по-честному, от греха. Видать, серьезно задолбали. Я писал, что фискалы закончили заниматься техничками и даже площадками, бросив все силы на выгодоприобреталей. И сейчас иметь разрыв выше четвертого колена крайне нежелательно. А закупаться напрямую у технической фирмы без флагмана – самоубийство. Если компания заявила вычет, а контрагент не отчитался, будет гореть разрыв. В деревьях АСКа есть цветовые индикаторы: зеленый, желтый и красный. Инспектор по индикаторам и смотрит, что это за контрагент. Чтобы быть выгодоприобретателем, нужно иметь персонал, обороты, активы, платить налоги, взносы и т.п. Тогда это зеленый цвет в древе. Условно говоря, красные – это технички, желтые – подозрительные, зелёные – нормальные компании. И все разрывы вокруг налоговая будет привязывать к бенефициару, к тому контрагенту, которому можно что-то доначислить и пополнить бюджет. Эти индикаторы далеко не единственные, можете заказать древо в нашем сервисе пробивов @ObCheck и посмотреть, сколько их там. Я к тому, что вычислять выгодников становится все проще. Если раньше это требовало кропотливой работы сотрудника, теперь почти полностью отдано программе. Гайки закручиваются. Но тут есть один важный момент – всех не отработать. Программа может показать миллион «красных тряпок», а инспектор за столом сидит один и его рабочий день ограничен трудовым законодательством. Вывод простой: ищите надежных поставщиков и настраивайте долгосрочную работу. Оговаривайте тонкие места и возможные риски заранее. Раскройте свою ситуацию максимально. Помните, оптимизатор – как врач. Ему нельзя врать и недоговаривать, это чревато. Ну и сами изучайте информацию, задавайте вопросы. Надежные поставщики есть на моем канале. Оказывают помощь в оптимизации много лет, предлагают услуги на «Обнальщике» уже три года. С ними есть, о чем поговорить, и они знают, как нужно работать в самых разных ситуациях. Мне не стыдно рекламировать их у себя на канале. Сервис @ObNds, подробности тут: https://telegra.ph/NDS-nem-03-17 Сервис @ProfNds, подробности тут: https://telegra.ph/Prof-NDS-12-30

Что еще нового ждет бухгалтера в 2022 году? Продолжим про изменения с нового года в налогах и бухгалтерии. Ввели обновлённую форму 6-НДФЛ и новая форма РСВ, их нужно применять, начиная с отчётности за 2021 год. Внесены льготы по НДФЛ для тех работников, кто приобретает путевки для детей до 18 лет, а также детей до 24 лет, учащихся очной формы обучения. Введены новые предельные величины баз для начисления страховых взносов. 1 032 000 руб. на обязательное социальное страхование и 1 565 000 руб. — на обязательное пенсионное. Социальный и имущественный вычет теперь нужно просить у налоговой, и она сама направит информацию работодателю. Также с 1 января 2022 года введён вычет на фитнес. Главное. Чтобы расходы группы социальных вычетов не превысили 120 тыс. руб. При этом организации, где будут оказаны услуги фитнеса и сами услуги были в утверждённом перечне. С 2022 года введен новый размер взносов ИП за себя. За 2022 год нужно будет заплатить 34 445 руб. на обязательное пенсионное страхование и 8 766 руб. — на обязательное медицинское. Итого 43 211 руб. А новый МРОТ на 2022 год – 13 890 рублей. Пониженные взносы распространили и на общепит, где работает 250-1500 человек: 15% вместо 30% с зарплаты выше МРОТ. В 2022 отменяются больничные на бумажных носителях. Только электронные. В связи с этим появился список документов для выплаты пособий. ФСС, страхователь и работник будут взаимодействовать и обмениваться документами по упрощённой процедуре. Также введны новые правила расчёта пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, теперь они учитывают районный коэффициент. @ProfAudit

Что нового ждет бухгалтера в 2022 году? Хотим тезисно поделиться подборкой нововведений, с которыми точно столкнется любой бухгалтер в новом году. Переплату по налогам теперь можно зачесть и в счёт уплаты страховых взносов и наоборот. Ввели новые КБК для НДФЛ с базы свыше 5 млн руб. Появился пока добровольный единый налоговый платёж для ИП. Все налоги и сборы можно отправить одним платёжным поручением без уточнения вида платежа, срока уплаты и принадлежности. Вступил в силу новый порядок получения и использования электронной подписи. С 1 января 2022 года выдавать квалифицированные электронные подписи может только ФНС и её доверенные лица. В качестве эксперимента в четырёх регионах: Москва, МО, Калужская область и Татарстан появится новый налоговый режим. Пока только для малого бизнеса с численностью до 5 человек и доходами до 60 млн руб. Ставка при УСН «Д» – 8%, при УСН «Д-Р» – 20%. Минимальный налог – 3%. Страховых взносов не будет. Отменили декларация по транспортному и земельному налогу, и поменяли сроки их уплаты. Теперь – не позднее 1 марта года, следующего за истекшим. В законе о бухучёте закрепили возможность подавать отчетность не только по ТКС, но и на сайте ФНС РФ. С нового года, если отчётность содержится в государственном информационном ресурсе бухгалтерской отчётности (ГИРБО), дублировать её в другие органы не нужно. Общепит освободили от НДС, если за год не более 2 млрд руб., а доля доходов от общепита — не менее 70%. Ну и, конечно, новые формы деклараций по НДС и налогу на прибыль. Это далеко не все, но то, что нам показалось важным. Очень много изменений, касаемо НДФЛ и отчетности по нему. Об этом напишем далее. @ProfAudit

Уважаемые подписчики, бухгалтеры, предприниматели и все, кому интересна данная тема! Поздравляем вас с праздниками, желаем, чтобы все всегда сходилось, чтобы все контролирующие органы про вас забыли, а бизнес процветал и рос! 📈 Спасибо, что читаете! @ProfAudit

Немного бухгалтерского юмора перед праздниками Уважаемая Оксана Ивановна, потерявшая свой паспорт в районе ул. Горького. От всей души поздравляем Вас с назначением на должность Генерального Директора и Главного Бухгалтера с правом подписи в 43 компаниях! Бухгалтер возвращается с семьей из отпуска на курорте. В аэропорту в зоне пограничного контроля, пограничник: - Откуда прибыли? - Откуда прибыли!!?? Да какие, б%, прибыли?! Одни убытки! Бухгалтерши отличаются от остальных женщин тем, что у них кроме месячных есть ещё квартальные, годовые и полугодовые. У хорошего бухгалтера не сойтись может только юбка. - У тебя есть какой-нибудь толковый знакомый бухгалтер? - Есть. Но он еще пока сидит. Фирма ищет нового бухгалтера, и старого тоже! В аду существует специальное место для бухгалтеров, которые присылают реквизиты в электронном виде картинкой. Умирает бухгалтер. Его, как положено, встречает святой Петр: - Ну, куда хочешь, в бухгалтерский рай или в ад. - А вы мне и то, и другое сначала покажите, - просит бухгалтер. Петр показывает ему ад. Тесная комнатка, набитая бухгалтерами; глаза красные, руки дрожат, кофе не лезет, кругом груды бумаг – через час надо сдавать отчет, а еще ничего не готово. Бухгалтер тихонько прикрывает дверь. Знаем-знаем, накушались вволю. Ему показывают рай. В точности та же картина: тесная комнатенка, замученные люди, программа сбоит... В общем, отчет надо сдать через полчаса, а еще конь не валялся. Бухгалтер шарахается от рая в ад и спрашивает у святого Петра: - А разница-то в чем?! - А разница, - отвечает святой Петр, в том, что эти, в раю, успеют. После прихода советской власти организовали в одном из аулов Средней Азии колхоз. Выбрали председателя, а бухгалтером никого назначить некого. Ну и взяли одного узбека, самого смышленого, отправили в Москву, на бухгалтерские курсы. Вернулся он в родной аул и стал себе работать. Завел в начале года две бухгалтерские книги. Первую назвал «ПРИШЛА» - и аккуратненько туда записывал все документы на приход. Вторую назвал «УШЛА», и таким же образом записывал туда все операции по расходу. И себе спокойно так работал целый год. Но вот год закончился - нужно баланс делать. Сел и начал составлять. Долго мучился, но не идет у него баланс, ничего не получается, не сходится дебет с кредитом. Тогда этот узбек-бухгалтер задумался, думал целый день, вспоминал чему на курсах учили.... Взял да и завел ТРЕТЬЮ книгу - и назвал ее «УШЛА И БОЛЬШЕ НЕ ПРИШЛА»! @ProfAudit

Не забывайте платить налоги вовремя Все знают, что личные налоги нужно платить до 1 декабря, но бывает, что по разным причинам этот срок может быть сдвинут. Но наказание за это, разумеется, предусмотрено. За просрочку по уплате личных налогов штрафа не будет, будут лишь пени. Сумма пеней зависит от количества просроченных дней. Поэтому. Если опоздали на несколько дней, ничего страшного не случится. Размер пени рассчитывает программа ФНС по специальной формуле исходя из 1/300 ставки рефинансирования за каждый день просрочки (п. 3, 4 ст. 75 НК). Эту ставку утверждает Банк России, и сейчас она равна 8,5%. Приведем пример. Допустим вам начислили налог в 10 000 рублей, но вы опоздали на 2 месяца или 60 дней. Ставка не менялась и равно 8,5%. Размер пени будет такой: 10000 х 8,5% : 300х60 = 170 рублей. Сумма к уплате – 10170 рублей. Кстати, размер пеней по каждому налогоплательщику можно найти на портале Госуслуг или в личном кабинете налогоплательщика физлица. Главное – не затягивать и не доводить долг до 10000, в противном случае последствия могут быть более серьезными. Такой долг могут взыскивать по решению суда, а также могут запретить выезд за границу. Требования об уплате начинают выставлять с суммы от 3000 рублей. Кстати, если не получили уведомление по налогам, радоваться не стоит, лучше сообщить в налоговую о приобретении имущества, которое они не увидели. Так как увидят все равно и доначислят, а также оштрафуют на 20% от неуплаченной суммы. П.с. Налог может заплатить не только налогоплательщик, но и любой другой человек со своего счета/карты. @ProfAudit

Отзывы о работе бухгалтером Работа бухгалтера имеет, как свои плюсы, так и минусы. Многое зависит от директора или клиента. Иногда нам присылают свои отзывы бухгалтеры. Будем дозировано их публиковать. «Я так устроилась после курсов, сидела на первичке. Конечно, з/п минимальная, зато квалификация предостаточная. Научилась многому и довольно быстро. Кто-то говорит, что ужасно сложно, кучу всего нужно в голове держать, одни цифры и т.п. Это не совсем так. Я в любом случае буду учиться дальше, разбираться в бухгалтерии и налогах никогда не помешает». «Работа бухгалтером – кому как, все от человека зависит. Пока не столкнётесь, 100% не поймёте. Бухучёт, а тем более налоги, никогда не были лёгкими. Но если вы умны и готовы работать, то почему бы нет. Ничего сложного, особенно когда за итоговую отчетность отвечает другой человек – главбух». «Я помощник бухгалтера. Это как операционист, выполняешь одни и те же действия по кругу изо дня в день. Отчеты, первичка, занесение банковских выписок и т.д. Скучная рутинная работа. Мне больше нравится с людьми и в движении, наверное, просто не туда пошел». «Бухгалтером очень тяжело устроиться без диплома, а ещё сложнее без опыта работы. Даже если вы и найдете работу после курсов, то з/п максимум 25 тысяч. Бухгалтеров очень много, а грамотных и толковых единицы. Сама работала бухгалтером, уволилась поняв, что это не работа моей мечты. Но кому-то хорошо, особенно, если любишь спокойную работу в офисе». @ProfAudit

Главное в бизнесе – это не бабки, не связи и даже не фарт. Главное – это информация. В своей жизни я много раз в этом убеждался. Если знаешь, что делать, ты на коне, если тупишь – иди отдыхай. Сейчас расскажу, как узнать много интересного про конкурентов, контрагентов и даже про себя самого. В нашем старейшем сервисе пробивов @ObCheck есть мощная услуга под названием «дерево связей». Дерево показывает взаимодействия выбранной компании со всеми своими контрагентами. Вообще со всеми. И не только с прямыми, но и на несколько уровней ниже или выше. Иначе говоря, вы увидите все цепочки поставок вокруг вас: кто где купил и куда продал, всех поставщиков и покупателей. Короче, можно посмотреть, где берет товар ваш поставщик и тупо закупиться там самому! А можно глянуть, куда продают ваши клиенты и попробовать продать туда, но со скидкой. Также можно посмотреть дерево конкретно вашего конкурента, а это бесценная информация. Знать надо только ИНН. Также по дереву вы поймете, как вы видитесь инспектору в налоговой, увидите свои разрывы, риски, ООК (операции особого контроля) и т.п., из чего сможете сделать вывод, что нужно исправить, чтобы дядя инспектор не захотел вами заниматься. Также увидите, «из чего сделаны» ваши контрагенты, ибо разрывы видны, как прямые, так и сложные. И на комиссии вас не обманет тетя инспекторша со страшным лицом, вы будете знать все заранее. Да много чего можно увидеть по дереву. И эта информация может сильно повысить ваши прибыли. Кто забыл, напомню все услуги. Физлица: наличие счетов и остатки, счета в банках с реквизитами по ИНН и по паспорту имущество, паспортные данные, СНИЛС, ФИО, ИНН, адреса, телефоны, Роспаспорт, «Досье», где работал, сколько получал. Базы ИБДР, ИБДФ (МВД по РФ), Мигрант, Магистраль, (ж/д, авиабилеты), РУБЕЖ (все пересечения границы на автомобиле, автобусе), Поток (выписка по номерам машин с камер фиксации), БКИ простое и развёрнутое с просрочками, детализация любых сотовых операторов и пр. Юрлица и ИП: книги продаж покупок, выписки по счетам с остатками, в том числе с архивом, документы из регдела, пробив работников с з/п и паспортами, 550/639 и чёрные списки ЦБ, изготовление ЭЦП (даже с недостоверкой), блок на счет, продажа готовых ООО и т.п. Если не знаете, что точно нужно, напишите оператору. Это не бот, а живой человек! Вам подскажут и направят. Сейчас в связи с запретами и планами по вакцинации актуальна тема QR-кодов. Мы и здесь готовы помочь. 1. Спутник V (Гам-КОВИД-Вак) Первая прививка задним числом выставляется на уже прошедшую дату, а вторая спустя 2-3 дня после обращения к нам. QR код на Госуслуги приходит в течении 1-3 дней. 2. Спутник Lite (не во всех городах, уточняйте) Однокомпонентная вакцина. Ставим любым числом на выбор. Подробности у оператора. Предупреждение! Просьба переходить только по ссылкам из канала «Обнальщик»! Сервис популярен и нам постоянно пишут, что нарываются на клонов. Эти аккаунты созданы, только чтобы кинуть на деньги. Никаких возможностей, у них нет. Обычно они пишут сами по чатам. Не ведитесь! П.с. Цены на многие услуги снижены. Обращаться только сюда: @ObCheck

Советы по работе с подотчетниками, ч.2 4. Можно ли выдать под отчет беспроцентный заем наличными в кассу от учредителя? Так делают, но это неправильно. Конечно, если суммы небольшие, вряд ли кому будет это интересно, но по закону, порядок должен быть такой. Учредитель вносит средства на расчетный счет, оттуда они снимаются и выдаются под отчет. Согласно указаниям ЦБ, наличные из кассы можно выдавать, только если они поступили со счета, либо в качестве выручки от продажи товаров, выполнения работ или оказания услуг. За нарушения предусмотрены штрафы: на директора 4000-5000, на компанию 40000-50000 рублей. 5. Можно ли выдать подотчет исполнителям по гражданско-правовым договорам? Да, исполнителям по гражданско-правовым договорам можно. Подотчетное лицо — это любой сотрудник организации, с кем заключили трудовой договор или договор гражданско-правового характера. 6. Можно ли выдать подотчет учредителям? Согласно ст. 11 № 14-ФЗ от 08.02.1998, учредители не являются работниками компании. Особенно, если с ними не заключен трудовой договор. Поэтому выдавать наличные под отчет нельзя. Конечно, это тоже практикуется, но штрафы за данное нарушение кассовой дисциплины есть. На директора 4000-5000, на компанию 40000-50000 рублей. @ProfAudit

Советы по работе с подотчетниками Подотчет до сих пор является одним из самых популярных методов «вынуть» немного живых денег для любой компании. Но налоговая следит за ним все строже. К сожалению, не все бухгалтеры относятся к нему с должным вниманием, из-за чего возникают неудобные ситуации. Дадим несколько ответов на частые вопросы. 1. Что делать, если выдали деньги на командировку и не указали в приказе срок, в который надо отчитаться? Советуем исправить или написать новый приказ. Обычно после возвращения из командировки сотрудник должен предоставить отчет в 3 рабочих дня. 2. Что, если один сотрудник оплатил картой билеты в командировку для всех? После возвращения из командировки каждый должен сдать свой отчет с подтверждающими документами. Тот, кто купил всем билеты делает это тоже, в итоге у него возникает перерасход, который ему компенсируют. Остальные просто вернут неизрасходованные средства. Показывать, что работники передавали друг другу подотчетные суммы, не нужно. 3. Что делать, если работник передал неизрасходованные наличные другому сотруднику? Закон такое запрещает, это нарушение. По идее, первый должен внести остаток в кассу, оттуда деньги должны быть переданы в банк, сняты со счета и выданы другому. Это ограничения ЦБ, за нарушение правил будет штраф 4000-5000 на директора и 40000-50000 на организацию. Но можно сделать так: первый передает средства второму, на которые он покупает товар/услугу. Но оформляет покупку на себя, как физлицо. А после того, как он получит возмещение своих трат, может отдать деньги первому, который отчитается. @ProfAudit

Отзывы о работе бухгалтером Работа бухгалтера имеет, как свои плюсы, так и минусы. Многое зависит от директора или клиента. Иногда нам присылают свои отзывы бухгалтеры. Будем дозировано их публиковать. «Работодателю будет важен опыт работы, ну и знания, конечно, бух учёта. Без опыта очень трудно устроиться, тем более без высшего образования, если только через знакомых. Да и сама работа подразумевает «химию», то уволь задним числом, когда все посчитано, то справку дай для кредита хрен знает какую, то для собеса, тоже хрен знает какую и т.д., и т.п. Поэтому важно, чтобы на месте был опытный наставник и адекватный руководитель». «Закончила техникум с отличными отметками, но найти работу было сложно, нет знакомств. В итоге устроилась оператора ПК, внутри организации перевелась на должность бухгалтера и потом уже получила вышку. Образование – это одна печаль, но и хотят опыт и отсутствие маленьких детей. В общем, тут ещё та история. Работу найти можно, но сложно. Без диплома и опыта в трудовой и без знакомств, 98% не возьмут». Я работаю бухгалтером. В начале карьеры меня с образованием и курсами вообще никуда не брали. Оно и понятно, в хорошей компании все свои работают, оттуда люди сами не уходят, а во всяких левых конторах работы куча, а платят мало. Я после поиска и многого потраченного времени, только по знакомству устроилась в хорошее место, даже в декрет уходить жалко было. Но хорошие места есть, их просто надо упорно искать и найти». @ProfAudit

До сих пор иногда прилетают вопросы, не прикроют ли тему с НДС? Приведу отрывок из интервью с «матерым» обнальщиком папой Карло двухлетней давности. Вот что он тогда ответил: «Не прикроют, просто будет сложнее, как и с кэшом. Хотят и маркировку всех товаров сделать, только кто отслеживать будет? На 100% НДС не искоренить. Даже если завтра всех обнулить, то будет куча дел, и нужно будет проводить новые камералки. Для этого нужно ещё столько же налоговых наоткрывать. Банально рук не хватит. Конечно, программы могут вам всё показывать, разрывы и прочее, но дальше уже задача человека заняться вопросом. Надо всё изучить, найти и собрать доказательную базу. По сути, они это и сейчас почти всё видят, но просто не хватает людей. В теории, как бы ты ни закрывал НДС, раскатать можно при любом уровне зашива. Особенно если будет поставлена задача сверху. Кстати, большой бизнес со связями кошмарят не меньше. Вопрос здесь другой: какой объём может сделать один инспектор? Даже если программа будет работать идеально, сканировать до 50 колена, находить выгодоприобретателей и обнулять по кнопке, за рабочий день один инспектор не сможет просмотреть всех. У него есть рабочее время и предел личных возможностей. Из сотни 50 отработает, а 50 оставит в покое. Может быть, себестоимость НДС и увеличится, процент закрываемости изменится, услуги подорожают, но тема не уйдет». По сути, за два года мало что изменилось. Да, софт стал круче. Да, научились кошмарить и выбивать показания и согласия уточниться. Да, начали использовать незаконные методы, типа обнулений и недостоверок. Да много чего. Занимались отработкой техничек, потом стали заниматься площадками, сейчас все бросили и переключились на бенефициаров. Это уже похоже на игру. Повторю, у налоговой большие возможности и ещё большие желания, но фактически на конце находится человек. А с ним можно работать, только если чип в голову поставить. Наверное, это когда-то будет, но пока не дошли. Поэтому выбираем хороших исполнителей и работаем спокойно. Наши сервисы всегда впереди любых придумок ФНС, обращайтесь. Подробная информация и все условия по ссылкам: @ObNds: https://telegra.ph/NDS-nem-03-17 @ProfNds: https://telegra.ph/Prof-NDS-12-30

Нужно ли высшее образование главному бухгалтеру? По этому вопросу мнения разделяются. Как показывает практика, достаточно много главбухов без высшего. Но некоторые предпосылки, иметь вышку есть. Первый профессиональный стандарт «Бухгалтер» был утвержден Приказом Минтруда РФ от 22.12.2014 № 1061н. В 2019 году Приказом Минтруда РФ от 21.02.2019 № 103н был утвержден новый стандарт, который изменил требования к бухгалтерам и главным бухгалтерам. Там отражены три должности: бухгалтер, бухгалтер 1 и 2 категории. По поводу главбуха указаны следующие должности: главный бухгалтер; начальник (руководитель, директор) отдела (управления, службы, департамента) бухгалтерского учета; начальник (руководитель, директор) управления (службы, департамента) консолидированной финансовой отчетности; директор по операционному управлению; директор по бухгалтерскому аутсорсингу; коммерческий директор; директор по развитию бизнеса. Все это считается 6-8 квалификационный уровень, и он подразумевает высшее образование. Только на 6-м может быть среднее специальное при опыте работы от 7-ти лет. В зависимости от должности, по стандарту, главбух должен иметь высшее (профильное) или среднее профессиональное образование. Причем с дополнительными курсами повышения квалификации и профподготовки не менее 120 часов, а также опыт практической работы. Эти стандарты являются обязательными если введены или Трудовым кодексом, федеральными законами, или иными нормативными актами. Согласно № 402-ФЗ «О бухгалтерском учете», главный бухгалтер должен отвечать требованиям: 1) иметь высшее образование; 2) иметь стаж работы, связанной с ведением учета, составлением отчетности, либо с аудиторской деятельностью, не менее трех лет из последних пяти календарных лет, а при отсутствии высшего образования в области бухгалтерского учета и аудита – не менее пяти лет из последних семи лет; 3) не иметь неснятой или непогашенной судимости за преступления в сфере экономики. Но это обязательно только для главных бухгалтеров: ОАО, страховых организаций, НПФ, акционерных инвестиционных фондов, управляющих компаний ПИФов, государственных внебюджетных фондов. Для всех остальных компаний требования профстандарта «Бухгалтер» носят лишь рекомендательный характер. @ProfAudit

Снова мошенники Аферисты не перестают атаковать, как физлиц, так и компании. При этом представляться они могут кем угодно: ПФР, налоговой, полицией, контрагентом, сейчас вот Росфинмониторингом. Последнее время стали прилетать письма о якобы блокировке счетов и переводов. Чтобы снять блок и восстановить доступ к средствам, нужно оплатить налог, издержки и другие обязательные платежи. Иногда просят выслать копии документов и даже паспорт сотрудника. Цель понятна – получить деньги и информацию для дальнейших мошеннических операций. Это из нового. Удивительно, что несмотря на все предупреждения люди попадаются даже на самые старые схемы разводов. Не так давно вышла новость, что в ХМАО бухгалтер перевела мошенникам 9 миллионов рублей. Те просто прислали ей на почту счет и письмо якобы от директора с просьбой оплатить. После того, как первый счет был оплачен, пришел второй. Пока жертва платит, ее будут «доить». Был оплачен и второй. Пришел третий. Но тут уже удивился банк и связался с директором, который остановил сотрудницу. Хотим также предупредить, что такие дела расследуются очень и очень плохо, и если ваша компания сама перевела кому-то деньги, вернуть их шансов почти нет. Так что, поговорите на всякий случай со своими ответственными работниками. Сейчас, когда все на удаленках, мошенники активизировались. @ProfAudit

Отзывы о работе бухгалтером Работа бухгалтера имеет, как свои плюсы, так и минусы. Многое зависит от директора или клиента. Иногда нам присылают свои отзывы бухгалтеры. Будем дозировано их публиковать. «У меня среднее специальное бухгалтер, а высшее экономист. В этой работе знания бух учета очень важны, тогда работа интереснее намного конечно. Работаешь уже с большими массивами информации. да и задачи иные. Вообще хороший бухгалтер всегда и аналитик хороший, а тут уже знаешь откуда что берется, преимущество в этом плане перед специалистами, которые только в теории бухучет знают, да и не все его понять могут в итоге (есть такие экземпляры). За последние лет 5 ни разу даже шаманить с налогами не приходилось, не было необходимости. Но это ж добровольный выбор главбуха: хочешь – шамань, не хочешь – найди другую фирму». «После декрета захотела работу в офисе с нормированным графиком и 2 выходными, чтобы ребенка забирать из сада. Почти нигде не соблюдают норм, но раньше я работала по 14-16 часов. Получать вышку слишком долго и дорого, нашла курсы по бухучету (комплексные, и база, и работа в 1С, и налогообложение). И это все при аудиторской компании, хорошие преподаватели и все по делу. Больше месяца училась по 3-4 часа. С математикой у меня проблем никогда не было, обучаться и работать люблю, в идеале хотелось бы заниматься бумажной работой, ну и компьютерной. Мотивация и желание у меня огромнейшее. Понимаю, что бухгалтеры с вышкой экономической могут сказать, что после каких-то курсов нельзя работать, что я слишком обесцениваю профессию бухгалтера, но зачастую при работе в небольшой фирме или отделе не используются знания высшей математики, экономики, статистики и т.п. А только основные методы бухучета, ну и знание юридической стороны. Есть и троечники с техникума, которые отлично работают бухгалтерами. Устроилась в компанию, сказала, что после курсов, задали несколько вопросов и взяли. Уже работаю год, мне помогают, да и сама учусь. Особенных проблем не испытываю. Главное тут интерес и внимание». @ProfAudit

На что должен смотреть бухгалтер в договорах? Бухгалтер не должен заниматься договорами с поставщиками непосредственно. Но грамотные руководители сейчас если не дают бухгалтеру договоры на проверку, то хотя бы советуются по спорным пунктам. И мы тоже советуем это делать. На что должен обратить внимание в договоре бухгалтер? Первое – это надежность контрагента. За непроверенных контров и вычеты от них налоговая будет трамбовать и отвечать придется бухгалтеру. Про проверку писали уже много, не будем здесь об этом. Второе – заверения об обстоятельствах – это один из вариантов обезопасить себя при сделке. Если заверения оказались ложными, можно смело идти в суд и выиграть дело, а также взыскать неустойку. Лучше детально перечислить то, что относится к сделке: лицензии, сертификаты, документы, возможность исполнения, ресурсы, сроки и т.п. Третье – цена договора. Даже если сделка не относится к контролируемым, цена может привлечь внимание налоговиков, которые сочтут ее не рыночной. Этого допускать не стоит. Последнее – дата перехода права собственности на товар. Обычно это происходит в момент отгрузки, но прописать можно разное. Тогда может получиться так, что товар отгрузят в этом квартале. А право перейдет в другом. Такое случается редко, но бывает. Повторим, всегда давайте проверить договор не только юристу, но и бухгалтеру, так возможность форс-мажоров будет меньше. Две головы – хорошо, а три – лучше. @ProfAudit

Как обратиться к омбудсмену при Президенте РФ по защите прав предпринимателей Если кто не знал, в нашей стране есть уполномоченный при Президенте РФ по защите прав предпринимателей – бизнес-омбудсмен Борис Титов. Он призван защищать интересы бизнеса. Помогать в суде, приостанавливать нормативные акты и действия чиновников. В основном он работает с обращениями предпринимателей, чьи права так или иначе ущемлены. Жалоба может быть индивидуальная или коллективная. Заявителем может выступать как сам пострадавший бизнесмен, так и его представитель. Обращение можно подать на приеме у бизнес-омбудсмена или в электронном виде на почту: priem@ombudsmanbiz.ru. Форму жалобы вы можете найти в сети. Чтобы правильно заполнить жалобу, понадобится: паспорт; свидетельство ФНС о постановке на учет ИП или организации; ИНН; наименование органа власти и (или) ФИО должностного лица, которые нарушили ваши права; ответы органов исполнительной власти, решения, письма, которые привели к нарушению ваших прав; решение суда, если вы использовали судебное обжалование. На бланке жалобы семь разделов, все надо заполнить. Это: информация о пострадавшем; информация о заявителе; статус заявителя; информация о нарушении; меры по обжалованию; текст жалобы; список прилагаемых документов. Обязательные поля помечены. Приложите копии подтверждающих документов. Именно копии, потому, что документы не вернут. На свое усмотрение вы можете представить любые дополнительные документы, а также аудио- и видеозаписи. Если жалоба содержит неполные сведения, ее отложат или не рассмотрят вообще. Заполняйте поля максимально подробно и понятно. Саму жалобу можете изложить в произвольной форме. Но обязательно укажите: суть нарушения; почему вы не согласны с решением органа власти. Перечислите основания. Решение, рассматривать ваше обращение или нет, принимается в течение 10 дней. Потом предпринимателю в течение трех дней отправляют уведомление. Уведомление гласит, что жалобу: либо приняли, либо не будут рассматривать, приобщат к ранее поступившей жалобе, приняли, но надо представить дополнительные документы, или направили в другие органы. После рассмотрения жалобы, омбудсмен либо разъясняет бизнесмену вопросы, которые касаются его прав и интересов, либо направляет органу власти, который нарушил права бизнесмена заключение, в котором указывает меры по восстановлению прав бизнесмена. Также он может обратиться в суд с заявлением о признании недействительными правовых актов, признании незаконными решений и действий (бездействия) органов власти или с иском о защите прав бизнесмена. Может обжаловать вступившие в силу судебные акты арбитражных судов, направить в органы власти обращение о том, чтобы привлечь лиц, нарушивших права предпринимателя, к ответственности или передает жалобу в те органы власти, которые компетентны в вопросе, указанном в обращении. @ProfAudit

Отзывы о работе бухгалтером Работа бухгалтера имеет, как свои плюсы, так и минусы. Многое зависит от директора или клиента. Иногда нам присылают свои отзывы бухгалтеры. Будем дозировано их публиковать «Самая недостойная работа. А дома работать и без вас перебор. Так что, не советую. Чтобы стать профбухгалтером, нужно лет 10 отработать для того чтобы в налоговом кодексе как рыба в воде себя чувствовать. Там ведь как написано «казнить нельзя помиловать» и без запятых. И чтобы в этом ориентироваться, нужно ни одну сотню арбитражных практик изучить. Ответственность уголовная. Хоть особо бухов не сажают, но бессонница обеспечена. А заработная плата недостойная! А директоры любят про бухгалтерию говорить: вы наши деньги тратите, которые мы зарабатываем. Т.е. работы вагон, и она остается не замеченной т.к. прибыли от такой работы ноль. А если отчет вовремя не сдадите и на вас какие-нибудь штрафы наложат, так это полностью ваша вина. А штрафы сейчас не маленькие и сразу директор скажет «до свидания, не нужен мне такой бухгалтер, на улице их перебор». У меня практически все знакомые, которые были бухгалтерами перепрофилируются кто куда. Работа нервная и все, кто работают бухгалтерами, становятся невыносимыми нервными людьми. Если хотите оставаться человеком не советую туда идти. Очень много профессий интересных и высокооплачиваемых, а самое главное определится для себя, чем вам больше всего нравиться заниматься и совершенствоваться в этой отрасли. Узких специалистов очень мало!!! Так что решать вам, я не отговариваю, а просто вымещаю свой негатив поп поводу этой профессии-бухгалтер». «Мне, бухгалтеру с 10-ти летним стажем про эту работу стало понятно одно. Тут, как и везде, слишком много переменных и нюансов. Да и все зависит от человека, также надо научиться отделять работу от семьи. Надо ладить с директором, надо не просто сидеть, а повышать свою профпригодность, развиваться и читать тематические новости. Надо грамотно построить работу. Много чего надо. Если это все отладить и коллектив нормальный, то и работа в кайф». «Я работала 5 лет, но ушла из бухгалтерии в экономисты. Наша бухгалтерия, хотя девочки все супер, делает людей нервными. Директор ругается за косяки. Налоговая постоянно что-то требует. Конечно, косячить не надо, но привлечь могут, если начнут серьезно докапыватся до какой-то фирмы, всегда. А скрывать почти всем бухам есть чего. И технические ошибки не исключены и конкретное шаманство по уменьшению налогов тоже». @ProfAudit

Расскажу про флагманы Их задача – показать «хорошесть» поставщика, кто дает вычеты. Чтобы инспектор на комиссии не мог уверенно заявить, что «контр – помойка, без счетов, оборотов и т.п.». По сути, это прокладка между клиентом и теми самыми техничками, которая способна принять удар. Флагман, как понятие, это всегда компания, которая реально ведет деятельность, имеет штат, активы. Большой мощный «корабль», который пройдет все проверки. По крайней мере так должно быть. Сейчас же часто флагманами называют лавки, где есть директор, сайт на Тильде, один человек в штате и никаких активов там нет. Да и директор не всегда может прийти и грамотно выступить. Для налоговой она не будет выгодоприобретателем. И в большинстве случаев флагманами называют просто красивые технички. Но, надо сказать, что и технички – это не плохо. Многие белые компании могут выглядеть как технички. Далеко не все сидят по юрадресу, не у всех есть активы, не все устраивают сотрудников, поэтому понятие «техничка» сильно размытое. И не надо в этом сразу искать негатив. Один из способов заставить платить налоги – это утверждение, что контр – техничка. Чаще всего это просто угрозы на пустом месте. Расчет на то, что директор и бух испугаются. И тут есть у вас мощный флагман, или нет, вопрос второй. Важнее схема закрытия. При выездной не устоят никакие флагманы, ибо НДС в итоге не был уплачен в полном объеме, а был закрыт. Схема же в свою очередь зависит больше от качества сервиса, а не от флагмана. И главная задача сервиса – сделать так, чтобы инспектору не хотелось тратить время. Нет ничего страшного, если пришло требование. Всегда можно убрать одного контра и поставить другого получше, а также рассказать красивую легенду. В конце концов инспектору это надоест. Зачем продолжать вас теребить, когда есть другие, кто криво закрыл? Поэтому флагман от поставщика – лучше, чем ничего, но гарантией не является. Учитывайте это. Налоговой интересен бенефициар, но, если перед ним стоит качественный флагман, который функционирует, при этом не подходит под критерии для ВНП, пусть и закупает бумагу, достать выгодоприобретателя тяжелее. У наших ребят есть любые флагманы. Подробная информация и все условия по ссылкам: @ObNds: https://telegra.ph/NDS-nem-03-17 @ProfNds:

Как бухгалтеру стать свободным фрилансером? Ч.2 Продолжим про варианты, как стать независимым от офиса бухгалтером. Если вы решили, как и с кем будете работать и разобрались с самоорганизацией, нужно подготовить инструменты и рабочее место. Главный инструмент – компьютер (моноблок, ноутбук) с офисными программами и, разумеется, 1С. 1С проще и дешевле арендовать в облаке. Вам не нужен никакой покупной продукт и настройка. Вы просто подключаетесь к удаленному серверу и работаете. Доступ в любое время, нужен только интернет, и даже мощность компьютера и его параметры тут значат мало. Да, можно купить и коробочную версию, но это дороже и сложнее. Использовать пиратки мы не советуем, они не обновляются. А риск потерять данные слишком высок. Для бухгалтера – это катастрофа. Дальше нужно подключить сервис по сдаче отчетности. Это возможно, как через портал ФНС, так и через специальные сервисы. С сайтом ФНС работать непросто, скажем сразу, но зато бесплатно. Мы рекомендуем 1С-отчетность, тогда отчеты можно отправлять прямо из 1С по всем адресатам. При подключении там есть очень компетентная техническая поддерка, куда можно в любое время обратиться по всем вопросам. Осталось настроить документооборот по всем клиентам. Кстати, под каждого мы советуем создавать отдельную базу. Для себя же напишите чек-лист, что, когда и по какой компании нужно сделать: получить документы, ввести первичку, оплатить что-то через банк-клиент, отправить документы, сдать отчетность и т.п. Чем точнее будет организован ваш рабочий процесс, тем вам же будет проще и легче. @ProfAudit