Биржа Вакансий ScrumTrek
Open in Telegram
Cсылки на вакансии клиентов ScrumTrek и резюме специалистов, которым такие вакансии интересны. Для размещения того или другого, напишите сообщение @Suhiholya или любому другому человеку из ScrumTrek.
Show more1 321
Subscribers
No data24 hours
-27 days
No data30 days
Posts Archive
Repost from ScrumTrek
🚀 Выпускники наших программ смогут напрямую познакомиться с командами YADRO
Хорошие специалисты часто теряются среди сотен откликов. Поэтому мы договорились с YADRO о формате, в котором резюме наших студентов попадают сразу к нанимающим командам.
Без общей очереди и долгого пути через стандартный поток откликов.
Если опыт и профиль совпадут с задачами команды, кандидата пригласят на интервью на вакансию Agile Team Leader. При успешном прохождении этапов можно получить оффер в штат YADRO.
Возможность доступна для студентов следующих наших курсов:
🎓 Agile & Coaching
• Certified Agile Team Facilitator: фасилитация в эпоху ИИ
• Университет Agile-коучей
• Certified Agile Coaching: практика, усиленная ИИ
📋 Канбан
• Масштабирование Канбан-систем
📊 Управление проектами и программами
• Agile Project Management
• Проджект-менеджер 2.0: как управлять проектами в эпоху ИИ
• Стратегическое управление программами и портфелями
• Ценностно-ориентированный PMO
🏢 Enterprise Agility
• Leading SAFe®
• Enterprise Agile Coaching
Что важно:
— программа актуальна для студентов, проходивших или планирующих обучение в 2026 году в компании ScrumTrek
— участие возможно после завершения обучения
— чтобы попасть в пул кандидатов, достаточно сообщить менеджеру о своем интересе
Это возможность не просто отправить резюме, а быть замеченным командой, которой действительно релевантен ваш опыт. 🤝
РЕЗЮМЕ
Должность: Руководитель проектов
(организационное развитие / управление изменениями / консалтинг)
Формат: удалёнка, гибрид (Санкт-Петербург)
Занятость: полная
7 лет опыта в IT-консалтинге и внутреннем оргразвитии. Специализируюсь на внедрении изменений, унификации процессов (PMO), OKR, фасилитации, обучении руководителей, работе с сопротивлением.
Ключевые результаты:
✔️ прозрачность управления проектами +30%
✔️ сокращение сроков проектов на 15–20%
✔️ снижение текучести до 18%
✔️ рост вовлечённости (NPS) +40%
✔️ обучение 8 руководителей Agile-практикам
Резюме во вложении.
Контакты:
Telegram: @renastyaa
Email: remiga_anastasia@mail.ru
Мой канал: @archisoul_space
Слюсар Евгений / В активном поиске позиции Руководитель разработки, CTO, Head of Engineering
Открыт к предложениям и рекомендациям.
Ключевые факты:
— В настоящее время: Руководитель разработки MaxPatrol VM в Positive Technologies: отвечаю за технологическую стратегию, архитектуру и развитие одного из ключевых продуктов в области vulnerability management.
— Оптимизировал команду с ~60 до ~40 человек (–35–37% бюджета) без потери скорости и качества: рост Velocity на 10–15%, сокращение Lead Time на 10–20%; ускорил продукт (до 40× на аналитических запросах) и спроектировал DCMS, увеличив пропускную способность в 30 раз.
— В Плюс Банке прошёл путь от разработчика до руководителя ИТ‑управления 80+ человек: с нуля создал ИТ‑подразделение и процессы, внедрил Agile‑практики и перевёл разработки на .NET, сократив время поставки на 50%.
20+ лет в ИТ: архитектура распределённых систем, управление командами, опыт в банках, enterprise и кибербезопасности.
Формат: гибрид, удалённо
Контакты в резюме.
🚀 АО «ВЭД Агент» ищет вдохновлённого Scrum-мастера в Новосибирске.
Опыт работы будет плюсом, но главное - интерес к Agile и готовность учиться.
Что предлагаем сотрудникам:
🔸Систему мотивации: белая зарплата, окладно-премиальная оплата труда, квартальная +годовая премии;
🔸Наставничество и обучение: на всех этапах ввода в должность
🔸Перспективы карьерного роста: продвижение на уровень — старший Scrum-мастер, Agile-коуч;
🔸Оплачиваемые курсы и тренинги — от hard skills до soft skills
🔸 - ДМС/компенсация абонемента в фитнес, бассейн или танцы
- Йога в офисе
- Английский с носителем - бесплатно
🔸Уникальную атмосферу в команде, разность поколений, культур;
🔸Интересная корпоративная жизнь: выезды на природу, спортивные челленджи, походы, тимбилдинги и многое другое
Чем предстоит заниматься:
- Фасилитация Scrum-событий (Daily Stand-up, Sprint Planning, Sprint Review, Retrospective) для одной команды;
- Помощь команде в устранении препятствий;
- Поддержание артефактов Scrum (Product Backlog,
- Sprint Backlog, Increment);
- Помощь Владельцу продукта в управлении бэклогом;
- Обучение команды принципам Agile/Scrum.
📎 Подробнее — в описании вакансии
📲 Контакт для связи: 89137605122, a.dobrolubova@vedagent.ru
Саушев Виталий / Agile Coach
Нахожусь в активном поиске работы и буду рад рассмотреть ваши предложения и рекомендации.
Ключевые моменты карьеры:
— С 2019 года развиваю продуктовый подход в «Лиге Ставок» как руководитель группы Delivery Managers. Отвечаю за повышение эффективности более 20 команд (Scrum, Kanban, LeSS).
— С 2011 года управляю высоконагруженными проектами, CRM- и ERP-системами.
— С 2006 года начинал как фронтенд-разработчик, затем вырос до руководителя отдела веб-разработки.
За 19 лет в IT прошел все ключевые роли в разработке: от написания кода и аналитики до управления проектами, позиций скрам-мастера, Agile-коуча и руководителя группы. Весь этот опыт получен в крупных компаниях на сложных highload-проектах. Такой путь дал мне уникальное системное понимание того, как создавать качественный софт и сильные команды.
Сегодня фокусируюсь на развитии команд: провожу организационные трансформации, используя различные подходы (Scrum, Kanban, LeSS).
🧷Контакты в резюме.
🔎 Компания GOOD WOOD ищет Scrum-мастера
Формат работы: на время ИС — 5/2 в офисе в Зеленограде, после — гибрид 2/3 или 3/2.
Кого ищем: активного junior-специалиста, недавно прошедшего обучение или с опытом в компании.
Что предстоит делать:
- Фасилитация скрам-событий (Daily Scrum, Sprint Planning, Review, Retrospective, PBR);
- Повышение продуктивности команды;
- Поиск и устранение препятствий;
- Обучение Agile и Scrum команды и стейкхолдеров;
- Работа с владельцем продукта над бэклогом и приоритизацией;
- Создание культуры прозрачности, самоорганизации и улучшений.
Что важно:
- Обучение на роль Scrum Master или опыт в роли Scrum-мастера/Agile-коуча;
- Опыт работы с кросс-функциональными командами (разработка, аналитика, дизайн);
- Владение Agile-практиками и развитием культуры улучшений;
- Умение работать с бэклогом и стейкхолдерами.
PSM I/II или CSM — плюс.
Знание Kaiten и Miro — преимущество.
Есть желание, но сомневаешься? Пиши, обсудим!
Подробнее по ссылке ◀️
📱 Контакт для связи (тг): @alisazey
🔎 Senior Agile Coach
Компания Mars Wrigley запускает активную фазу цифровой трансформации и ищет опытного Agile-коуча, который поможет выстроить гибкие подходы и развить культуру Agile в не‑ИТ направлениях.
Что предстоит:
- Внедрять и адаптировать Agile‑практики (Scrum, Kanban, Lean) в бизнес-процессы.
- Быть наставником команд и руководителей, развивая продуктовое мышление.
- Сопровождать трансформацию: от запуска пилотных команд до системных метрик.
- Работать с гибридными командами (внутренние сотрудники + подрядчики).
Идеальный кандидат:
- Agile‑практик с опытом внедрения не только в ИТ.
- Умеет работать с C‑level, собирать buy‑in и вдохновлять людей на изменения.
- Имеет 5+ лет опыта в Agile‑среде и сертификацию уровня Scrum Master / Agile Coach.
Условия:
- Гибрид, преимущественно Москва.
- Конкурентная компенсация, ДМС, страхование, бонусы и программы развития.
📎 Подробнее — в описании вакансии:
https://docs.google.com/document/d/1HYJwbm8EygoV04ctUKIaQrJhdrAcAXU2Q2zn46RXsJg/edit?usp=sharing
📲 Контакт для связи @MarshoDohila
Привет! Я Юля Шамсумова — Scrum Master / Agile Coach/ Гештальт терапевт
Разговариваю на одном языке с командой разработки. Выстраивала прозрачные и предсказуемые релизные циклы поставки от 2х до 10+ команд.
💰Достижения:
▪️Velocity ↑ на 13% —настроила процессы метрики, скоринговую модель приоритизация и структуру беклога
▪️Discovery ↓ на 25% — за счет подключения к команде в роли бизнес и аналитика данных
▪️10+ стратегических сессий и регулярные PI планирования → работа по целям (OKR), по ключевым продуктовым метрикам
▪️Superset — единое окно дашбордов по всем продуктам для принятия оперативных решений на основе данных
▪️Коучинг и развитие эмоционального интеллекта — рост от исполнителя до партнера ребят из команды разработки
💻 Технический стек:
▪️Agile-практики: Scrum,
Kanban, SAFe, LeSS, OKR, Value Stream Mapping, Customer Journey Mapping
▪️Инструменты: Jira, Confluence, Miro, Trello, Notion
▪️Метрики: Lead Time, Cycle
Time, Throughput, Team Velocity,
Time To Market
▪️Фасилитация: Miro,
MURAL, Retrium, Liberating Structures, Lean Coffee
💼 Опыт: IT, FinTech, RetailTech, E-commerce, Blockchain
📍 Ереван | Удалёнка | Открыта к релокации/переезду
💬 Русский (родной), английский А2 (подтягиваю)
📎 @JShamsumova | shamsumovajulia@gmail.com
🚀 Вакансия: Руководитель центра развития гибких практик | БКС Мир инвестиций
В БКС ищем лидера, который пересоздаст и возглавит центр Agile-развития. Ваша миссия — масштабировать Scrum, Kanban, SAFe, строить кросс-функциональные команды, развивать Agile-культуру и коуч-сообщество, внедрять data-driven подход и мостить путь между гибкими и классическими процессами.
🔧 Задачи:
— Внедрение Agile-фреймворков и настройка Jira/Confluence
— Обучение команд метрикам, продуктовой аналитике и discovery
— Наставничество Scrum-мастеров и Agile-коучей
— Создание обучающей экосистемы
💼 Условия:
— Финтех среда, гибридный формат
— Карьерный рост, ДМС, конкурентная ЗП
— Офис у м. Проспект Мира
📩 Резюме — в @ustasIam или на .https://hh.ru/vacancy/121119094
Привет! Я Ирина Вяткина — Scrum Master / Agile Coach
Помогаю командам перейти от хаоса к стабильной поставке через фасилитацию, прозрачность и работу с командной динамикой.
🚀 Результаты:
• Velocity ↑ на 12–17% — за счёт PBR и оптимизации бэклогов
• Cycle time ↓ на 11–37% — улучшила коммуникацию и внедрила метрики
• 3 стратегические сессии → рост MAU на 14%, пивот продукта, спасение от закрытия
• RPA-автоматизация — сэкономила 1 час в неделю на обработке тикетов
• Конфликты под контролем — сохранила ключевых разработчиков
🎯 Что умею:
🔹 Фасилитация (дэйлики, ретро, PBR, стратсессии до 100+ чел)
🔹 Коучинг команд и 1:1-менторинг
🔹 Внедрение Scrum/LeSS, переход с Waterfall
🔹 Настройка Jira, Confluence, Miro, Notion, Bitrix24
🔹 Онбординг, обучение, разработка гайдов
💼 Опыт: IT, EdTech, консалтинг
📍 Краснодар | Москва | Удалёнка | Гибрид | Возможна релокация/переезд
💬 Русский (родной), английский B1, испанский B1
📎 @AgileIrina | agile-irina@yandex.ru
🔥 Вакансия: Аджайл-коуч | БКС Мир инвестиций
В БКС ищем аджайл-коуча, который поможет запускать и развивать продуктовые и сервисные команды, улучшать предсказуемость поставки и строить устойчивые процессы на основе Канбан-метода.
🔧 Что делать:
— Работать с командами end-to-end: от идеи до поддержки
— Настраивать процессы, устранять узкие места, внедрять метрики
— Фасилитировать встречи, выстраивать взаимодействие со стейкхолдерами
— Помогать командам расти через непрерывные улучшения
🎯 Ищем опытного SDM, Scrum Master'а или Agile-коуча с системным мышлением, сильным фокусом на результат и аналитическими навыками.
💼 Условия:
— Финтех, гибкий формат
— Сильная команда, ДМС
— Офис у м. Проспект Мира
📩 Отклик — в @ustasIam или на https://hh.ru/vacancy/122830040
🚀 Вакансия: Руководитель центра развития гибких практик | БКС Мир инвестиций
В БКС ищем лидера, который пересоздаст и возглавит центр Agile-развития. Ваша миссия — масштабировать Scrum, Kanban, SAFe, строить кросс-функциональные команды, развивать Agile-культуру и коуч-сообщество, внедрять data-driven подход и мостить путь между гибкими и классическими процессами.
🔧 Задачи:
— Внедрение Agile-фреймворков и настройка Jira/Confluence
— Обучение команд метрикам, продуктовой аналитике и discovery
— Наставничество Scrum-мастеров и Agile-коучей
— Создание обучающей экосистемы
💼 Условия:
— Финтех среда, гибридный формат
— Карьерный рост, ДМС, конкурентная ЗП
— Офис у м. Проспект Мира
📩 Резюме — в @ustasIam или на https://hh.ru/vacancy/121119094
Привет! Я Алексей Хохлов — Agile Coach и сертифицированный Scrum Master. Ищу команду, которой нужен не просто фасилитатор митингов, а партнёр по улучшениям и системной работе.
📈 Что делаю:
* повышаю предсказуемость: +10% к выполнению коммитов
* внедряю OKR в департаменты (50+ человек), чтобы цели становились понятными, а команды вовлечёнными
* сокращаю Cycle Time: с 27 до 17 дней — провожу воркшопы, настраиваю ритм, выстраиваю кросс-командное взаимодействие
Работал с распределёнными командами. Помогаю переходить от хаоса к стабильной поставке и прозрачности.
🧭 Открыт к релокации и удалёнке💬 Русский (родной), английский B1 — активно учу
📎 LinkedIn: linkedin.com/in/aleksey-khokhlov-62957b111
✉️ Telegram: @alex_pf
#scrummaster #agile #cv #coaching #OKR #релокация #remote
🔎Scrum Master for ELS Team
Ищем Scrum-мастера, который будет/имеет:
- Поддерживать команды в динамичной среде с частыми изменениями
- Помогать сохранять фокус, гибкость и высокое качество работы
- Работать с несколькими командами (от 4 до 6)
- Адаптировать Agile-практики под нужды каждой команды
- Обеспечивать гибкость при изменении планов, запуске новых продуктов и поиске новых возможностей
- Опыт работы с несколькими стейколдерами
📍Удалённо
>> Рассматриваем кандидатов из Европы и стран СНГ (за исключением России и Беларуси).
🔗Ссылка на вакансию:
https://apply.workable.com/cloudlinux-1/j/BCF275D061/
Для связи в ТГ: @natiateliya
Ищем Delivery Manager в Медси
🎯 Ожидания:
— Лидировать одну сервисную команду (.Net/iOS/Android)
— Контролировать соблюдение сроков, следить за загрузкой
— Проводить все ключевые командные процессы: Planning, PBR, Daily, Retro, PIP, Demo, Review
— Следить за соблюдением практик и прозрачностью работы
— Поддерживать командный дух, слышать себя и других
— Работать с аналитиками, чтобы в разработку не попадали сырые задачи
— Вести базу знаний
— Выстраивать приоритизацию задач в связке с целями бизнеса
🌍 Формат работы
Полностью удалённо, график 5/2, гибкий старт дня.
💸 Компенсация
От 200 000 до 240 000 ₽ на руки, оформление по ТК РФ, плюс ДМС.
🔗 Ссылка на вакансию
https://krasnodar.hh.ru/vacancy/120128040
или пишите @PoliFurman @MaksimNord
Привет!
Я Паша, начинающий фасилитатор.
В конце апреля я закончил трехмесячную стажировку в компании Фасилика (занимается консалтингом и организационными изменениями) — теперь ищу возможности для устойчивого проф.развития своих навыков в фасилитации.
📍 Мне подходит удаленка/гибрид — учусь в универе, но могу совмещать.
Опыт за плечами стажерский, но он есть:
🟢освоил метод Карта Гипотез и отрисовал в формате онлайн-сессий 3 стратегии (две личных и одну корпоративную)
🟢как фасилитатор и «секретарь» участвовал в 6 встречах с командами внешнего клиента — собирал обратную связь с отделов и составлял с ними action-планы
🟢участвовал во всем цикле Scrum-событий (преломленных через Социократию 3.0) и вел их внутри команды
🟢задизайнил пакет гайдов по фасилитации для клиента из производственного сектора
🟢волонтерил на Agile Days и ProductConf
✅ Готов учиться дальше и больше, усиливать себя и коллег вокруг, играть в команде.
📌 Более подробную информацию о проектах и прошлом опыте работы собрал в резюме.
Контакт для связи:
@paulmamaew
Всем привет!
Меня зовут Карина Снегирёва — Scrum Master / Agile PM с общим управленческим опытом 12+ лет в digital и B2B.
Сейчас активно перехожу в IT и ищу позицию Scrum Master / Agile Project Manager (Junior / Middle) в продуктовых и ИТ-компаниях.
📍 Рассматриваю удалёнку / гибрид, желательно фуллтайм.
За плечами:
— выстраивание процессов в хаосе: от 0 до системы в десятках команд
(до 65 человек в распределённых командах);
— внедрение Scrum-ритуалов с нуля (дейлики, ретро, чекпоинты, спринты, кастомные трекинги);
— рост CR в найме с 2% до 33% и сокращение T2Hire с 30 до 5 дней в нише B2B-консалтинга;
— запуск Agile-процессов в международной EdTech-команде (70% испаноговорящих);
— автоматизация онбординга для 3 разных отделов в веб-студии (разработка, маркетинг, продажи): снизила вовлечённость фаундера — с 100% до 10%
— оптимизировала time-to-delivery сайта средней сложности с 3
до 1,5 месяцев в веб-студии.
🎓 Получила международный сертификат ICAgile Certified Professional (март 2025)
💬 Готова быстро встроиться в команду, усиливать культуру, навести порядок в процессах и расти вместе с компанией)
📎 Подробнее о проектах + видео-отзывы — в резюме.
Больше отзывов по запросу.
Контакт: @Karina_Sneguireva
🔎Ищем SCRUM-МАСТЕРА в команду мечты!🫂
Что нужно будет делать?
1. Заниматься фасилитацией командных сессий и вести Scrum-мероприятия.
2. Обучать Scrum-подходу, планировать и организовывать работу команд для повышения их эффективности.
3. Принимать участие в HR-проектах.
Что нужно уметь?
1. Знать принципы Agile и фреймворк Scrum.
2. Иметь опыт работы Scrum-мастером от 1 года.
3. Обладать навыками фасилитации и знать метод постановки целей SMART.
Что мы предлагаем?
1. Выстроенную систему работы Scrum в компании.
2. Работу в команде, поддержку и понятные интересные задачи.
3. Возможности роста и обучения.
Подробности в вакансии или у нашего HR Карины Ивановой📲
Ждем ваши резюме!
🔎OPTITECH в поисках Scrum-мастера для внедрения Scrum.
Компания занимается производством и выводом на рынок сельскохозяйственной техники (тракторы, комбайны, телескопические погрузчики, прицепная техника).
Что предстоит делать:
- Внедрение Scrum (ритуалы, атрибуты), организация работы по Scrum с внедрением инкрементального подхода, понятий DoR и DoD, повышение эффективности кросс-функциональной работы, workflow с использованием «досок»
- запуск Scrum-команд (продукт, продажи, сервис, маркетинг, логистика/сертификация, производство). Вероятно, команд будет 2-3
- налаживание процесса работы с инцидентами в широком смысле (от клиентов, от продаж, от сервиса, от продукта)
Ожидания от кандидата:
- Опыт работы в области управления проектами в сложных технических отраслях и опыт внедрения Scrum с 0;
- Знание подходов и методов управления: Scrum, Kanban, Waterfall;
- Знания и опыт, как масштабировать Scrum;
Мы предлагаем:
Официальное трудоустройство, гибкий график работы, влияние на результат, стабильную зарплату (оклад + премия), интересные задачи и возможно применить навыки внедрения Scrum в новой сфере, комфортный офис.
Ждём именно вас:)
📌Отправляйте резюме, ivan.morzhakov@optitech.ru; Иван
Привет!
Я Валентина Щербакова, ищу задачи по развитию команд и процессов в ИТ компаниях.
Последние 5 лет в Ростелеком ИТ в роли скрам-мастера. Запускала команды, проводила командные и межкомандные события, в составе лидерской команды развивала единый процесс для нескольких команд (100+ сотрудников).
📌Из достижений отмечу:
- прирост пользователей в одном из продуктов на 30%
- организацию системной работы с техдолгом, организацию и регулярное проведение CSI для внутренних пользователей 10 ИТ процессов (средний показатель 84%)
- 300+ организации различных групповых форматов (от урегулирования конфликтов до стратсессий на 100 человек).
📍Живу в Краснодаре, ищу гибрид или удаленку, но могу регулярно ездить в командировки.
Контакт @udintsova
