Николай Ольховский | Наставник для предпринимателей и руководителей

Ну что друзья? Давно я не писал постов 😉 А все потому, что прямо сейчас мы запускаем вместе с моей женой новый бренд стильной одежды для детей🔥 Это съедает все свободное время, и некоторые из вас, кто записался на бесплатную диагностику, ещё не получили от меня сообщений о датах. Не переживайте, я скоро напишу. Если вам интересно, чтобы я рассказал о том как проходит запуск бренда и дал ссылки на детали, ставьте лайки 🙏🏻 А пока, хочу сказать что интенсивность контента снизиться 😉

📈 Получи консультацию от меня бесплатно Хочу сделать этот сезон урожайным во всех смыслах и открываю запись на бесплатную диагностическую сессию. Первые 5 участников, кто оставит заявку по ссылке, получит приглашение на индивидуальную диагностику. В чем профит для тебя? • Сессия поможет посмотреть со стороны на свой профессиональный путь и подход к управлению командой. Я на 99% уже сталкивался в твоей управленческой проблемой (а если тебе кажется, что проблемы нет, я тебя уверю, что она точно есть). • В результате встречи ты получишь четкую дорожную карту своего пути и сможешь по ней идти самостоятельно. • Найти и принять свои сильные и слабые стороны, чтобы наконец пробить карьерный потолок и идти дальше. Это не мои слова, а моих учеников в наставничестве, таких же руководителей, как и ты. Вдохновляет? Записывайся на встречу тут, места ограничены!

Друзья, а можно вас попросить? Я создал площадку на Яндекс Дзен и планирую туда публиковать большие посты. Но вот Яндекс говорит, что собирается рекомендовать мои посты только в том случае, если у меня будет 10+ подписчиков! Если вы являетесь пользователем Дзена, подпишитесь плиз, мне хочется, чтобы аудитории дзена показывались мои посты и идеи! И ваша помощь будет тут очень кстати! https://dzen.ru/goodsense_pro

Почему каждому руководителю в определенный момент жизни нужен наставник? Смотри полный выпуск подкаста на YouTube.

Наполняй колодец энергией

Разнообразие в жизни — ключ к продуктивности.

Стимулируйте свое сознание, погружаясь в новые хобби и увлекательный отдых. Это не только придаст вам сил и энергии, но и поможет более эффективно справляться с различными сложными задачами. Даже простая прогулка с собакой (в моем случае) стала для меня идеально расслабляющим ритуалом, никак не связанным с рабочими проектами. Это действительно помогает переключить мозг и освежить мысли. Отдых — это не просто роскошь, а настоящая необходимость. В современном мире, полном стресса и постоянной суеты, находить время для себя и своих близких — это жизненная необходимость. Без отдыха и времени, проведенного с близкими, мы теряем связь с собой и окружающими, что может привести к выгоранию и усталости. Как вы наполняете свой «колодец»? Делитесь своими лайфхаками в комментариях! 💬

Офисный зоопарк: о слонах и лягушках Заметил на своем курсе ажиотаж вокруг темы о задачах-слонах и задачах-лягушках. Делюсь и с вами. 🐘 Задача-слон – это объемное и трудоемкое дело, которое можно «съесть», разбив на порции. Например, написание стратегии развития или подготовка годового отчета. Главное – определить свою ежедневную «порцию». 🐸 Лягушки – это мелкие рутинные задачи, которые вызывают неприятные эмоции: звонки малоприятным людям, оформление отчетов или разбор архива. Они объективно несложные, но их выполнение часто откладывается. Почему? Они вызывают неприятные эмоции и выполняются без энтузиазма. Хотите узнать, как «съедать» этих лягушек и ловко справляться с задачами? Собираем 5 реакций, и я делюсь своим секретом в одном из следующих постов.

Как все-таки работать с разными поколениями? Одна из моих любимых тем – делюсь своим подходом в видео. Согласны?

🏎️ Супер мощное авто и руководитель – в чем их общая сила? Мощность двигателя авто определяет не только его максимальную скорость, но и скорость разгона. Водитель мощного автомобиля умеет быстро принимать решения и использовать любую возможность быстрее добраться до точки Б. То же самое и с руководителем: умение быстро реагировать и адаптироваться позволяет обгонять конкурентов. Да, иногда можно ошибиться, как водитель, который резко перестраивается. Но в большинстве случаев это приводит к сокращению расстояния до цели. Не все решения ведут к мгновенному успеху, но на длинной дистанции решения «в моменте» помогают достичь лучших результатов 🚀

Сезон простуд – а работа не ждет. Друзья, не болейте и будьте здоровы! 🙏

Я всегда стремлюсь к тому, чтобы использовать только лучшие инструменты для ведения личных и бизнес финансов – именно поэтому я стал клиентом Т-Банка задолго до того, как начал там работать. Это сейчас не реклама, а попытка поделиться эмоциями с вами. Т-Банк предлагает одни из самых выгодных условий на рынке, но когда я недавно провел опрос среди своих подписчиков, был удивлён, что некоторые из вас еще не пользуются продуктами от команды Т. Я хочу исправить это и поделиться с вами ссылками для подключения продуктов банка на интересных условиях для друзей (с дополнительными бонусами). 👔 Дебетовая карта Black с кэшбеком, бесплатным обслуживанием и 500₽ упадут на счет как подарок – ссылка для подключения. 💼 Премиум-обслуживание (высокий % для сбережений, доступ в аэро и ж/д VIP-залы, расширенный список биржевых активов) – подключить премиум по ссылке.

🔍 Эффективность системы GTD: как она работает? Записанные задачи в системе GTD (getting things done) действительно могут «мозолить глаза», но именно это и делает их мощным инструментом. Когда вы фиксируете задачи, они перестают крутиться в голове, освобождая ваше сознание для креативной работы. Подсознание начинает активно искать пути для реализации этих задач, и они постепенно «рассасываются» в процессе. Эффективность GTD заключается в четкой структуре: разбиваете задачи на конкретные действия, устанавливаете приоритеты и регулярно пересматриваете список. В своем онлайн-курсе для руководителей посвятил искусству планирования без стресса целый блок. Кому актуально, присоединиться к курсу можно здесь. Возможно, это звучит странно, но именно так, как описал выше, работает наш мозг. Обнаружив и внедрив GTD в свою управленческую жизнь, я был в восторге от того, насколько легче стало жить в бешеном потоке нагрузки. Как вы используете GTD в своей практике (и используете ли вообще)? Делитесь своим опытом в комментариях! 💬

💪 Как развивать менеджерскую толстокожесть? В недавнем подкасте обсудил с Верой Пугачевой (Матч ТВ), как не бояться принимать непопулярные решения и при этом спать спокойно. Смотри полный выпуск подкаста о построении стратегии в условиях неопределенности там, где удобно: YouTube ВК Видео Rutube

Лидер спрашивает лидера: «Что у тебя наболело?» Выбираю тему для нового подкаста и теряюсь, потому что тем для обсуждения в современной управленческой среде так много, что записывать можно по несколько подкастов на дню. Но нужно выбрать самый сок. У вас есть супер возможность выбрать тему для следующего подкаста. Даю пищу для размышления из моих заметок: конфликты, work-life balance, управление стрессом, антикризисное управление, измерение результатов команды, энергия лидера... А что интересно именно тебе? Пиши в комментариях👇

И даже в кабаке вы — менеджер! Когда-то выцепил крутую мысль из книги «45 татуировок менеджера» Максима Батырева, и недавно она всплыла в голове, когда в очередной раз была тусовка с командой. Даже на вечеринках с сотрудниками в барах, менеджер должен сохранять профессионализм. Контролировать происходящее, следить за экологичностью поведения членов команды (некоторые плохо реагируют на алкоголь), решать разного рода организационные вопросы. Это я о том, что даже в неформальной обстановке, вы все равно остаетесь лидером и примером для своей команды. Ваши действия и поведение могут существенно влиять на атмосферу в коллективе, а также уровень доверия к вам как к руководителю.

📉 Low performers – это дорого В видео рассказал, почему на 100% в этом убежден Поделись своим опытом в комментариях – что делать с такими членами команды?

🤝 Давай с тобой поспорим Ты — опытный руководитель и хочешь проверить свои силы? Уверен, что можешь справиться с любым управленческим кризисом? Тогда предлагаю почеленджить тебя 🚀 📊 Приглашаю тебя пройти диагностику менеджерской экспертности через экзаменационный кейс, который мы использовали при тестировании выпускников крупной школы управленцев! Диагностика позволит тебе: • оценить свои управленческие навыки в реальных условиях • получить обратную связь • понять, где ты можешь улучшить свои компетенции • принять участие в уникальном челлендже и заодно проверить свои силы! Записывайся на челлендж-диагностику по ссылке и покажи, на что ты способен!

🌟 Закон Галла: Искусство маленьких шагов для развития сложных систем

Для успешного создания сложных систем нужно сначала разработать простые, так как они служат основой и позволяют учесть важные факторы, влияющие на их дальнейшее функционирование.

В мире управления командами мы, руководители, часто сталкиваемся с необходимостью изменений. Закон Галла напоминает нам, что сложные системы развиваются не через резкие реформы, а через последовательные, небольшие шаги.  Начните с простых изменений: улучшите коммуникацию, внедрите регулярную обратную связь, поощряйте инициативу сотрудников. Такие маленькие шаги создадут мощный эффект, укрепят командный дух и повысят продуктивность.  Помните, что каждый большой успех начинается с первого маленького, но смелого шага.

🎧 Вышел свеженький подкаст в моих соцсетях. В этот урожайный сезон обсудили актуальную тему современного бизнеса — стратегическое планирование в условиях непредсказуемости рынка. Кто со мной в студии? Вера Пугачева, директор цифровых продуктов на Национальном Спортивном Телеканале (Матч ТВ) В этом выпуске мы обсудили: • Как планировать в мире, в котором нельзя ничего планировать? • Топ навыков лидера, необходимых для успешного управления стратегией в условиях неопределенности • Горизонт планирования в 2024 году • Как адаптировать стратегию под краткосрочные цели? • Актуальные и ложные тренды в медиа Смотри подкаст там, где тебе удобно! YouTube ВК Видео 💭 Ваше мнение и поддержка очень важны для нас, поэтому смело оставляйте лайки и делитесь подкастом с друзьями и коллегами! Так мы поймем, какие темы вам откликаются, и вдохновимся на создание еще более крутого и полезного контента.

Нам пора остановиться Экосистема, инфобизнес, инсайт, наставник... Заметил, что сегодня эти слова сильно дисконтировали в информационном пространстве. Мне кажется это происходит из-за роста объема «инфоцыганства» и разного информационного мусора. Грустно, ведь на деле за каждым из них стоит мощный потенциал для роста и развития. Ценный конкретно для меня термин «наставничество» — не просто слово, а искусство, способное трансформировать личности, команды и целые компании. Такие слова ты бы добавил к моему списку? Делись в комментариях 👇

Без iPad и жизнь, и работа в IT не мила Никак не нарадуюсь покупке iPad – мой незаменимый помощник в управлении проектами и личной продуктивности. Почему? ✏️ Apple Pencil: возможность делать заметки и зарисовки в реальном времени. Это помогает визуализировать идеи и улучшает коммуникацию в команде. 📌 Много приложений: от управления проектами до планирования задач — все под рукой для повышения эффективности. 🎥 Творческий отдых: просмотр фильмов, монтаж видео и даже занятия английским языком стали более увлекательными. Уже писал серию постов про то как я переходил на Apple, рекомендую почитать, если есть мысли о переходе: Пост 1 Пост 2 Пост 3 Если вы еще сомневаетесь, стоит ли инвестировать в iPad и прокачивать его аксессуарами, настоятельно рекомендую! Это решение может значительно повысить вашу продуктивность. Какой инструмент стал вашим незаменимым помощником? Делитесь рекомендациями 🤓