دیده بان مهاجرت

🎥 حتی یک مدیر حسابداری و آی‌تی هم نمی‌توانیم برای شرکتمان پیدا کنیم چون همه در حال مهاجرت به سمت کشورهای خلیج فارس هستند 🔹حمیدرضا بنایی، تولیدکننده لوازم آرایشی: من نمی‌دانم این آدم‌های بیکار که می‌گویند کجا هستند؟! حتی با حقوق ۱۵ میلیون هم نمی‌شود کارگر ساده پیدا کرد./ نود اقتصادی #دیدبان_مهاجرت @imobs_ir

🔺 زنگ خطری جدی برای نظام سلامت؛ مهاجرت سالانه 2700 پرستار از ایران 🔹محمدتقی جهانپور، رئیس کل سازمان نظام پرستاری با بیان این که بر اساس آماری که سازمان نظام پرستاری دارد سالانه بیش از 2700 نفر پرستار مهاجرت می‌کنند که زنگ خطری جدی برای نظام سلامت است، گفت: جامعه پرستاری جزو ارزشمندترین نیرو‌های حوزه سلامت هستند و در همین راستا بسته ماندگاری پرستاران در حال تدوین است./تسنیم #دیدبان_مهاجرت @imobs_ir

علی دایی: "مهاجرت نخبه‌ها معطوف به ورزش نیست، دکتر و مهندس‌های نخبه‌مان هم خارج از ایران فعال هستند / در حال حاضر نیروی متخصص و خبره در بخش‌های مختلف کشور کم داریم / رکورد آقای‌گلی برایم مهم نیست، کاش بتوانیم در انسانیت رکورددار بشویم / زیرساخت‌های ورزش‌مان در حد فاجعه است و در حد چند دهه قبل مانده / سیل سیستان هم محصول همین نداشتن زیرساخت‌هاست" / انتخاب متن کامل را اینجا بخوانید #دیدبان_مهاجرت @imobs_ir

🔺تجارت مهاجرت میل به رفتن، میل به ‎#مهاجرت، با نیاز به مهاجرت یا اجبار به مهاجرت فرق دارد، در هر شرایط اجتماعی گروهی از مردم ناچار به ترک خانه و پیدا کردن پناهگاه در جایی دیگر هستند درحالی که گروهی دیگر دچار نیاز کاذب رفتن هستند، اینجا جایی ست که ‎#صنعت_مهاجرت وارد بازی می‌شود. صنعت مهاجرت هم تا حدود زیادی مثل صنعت مد است؛ البته آدم‌ها به لباس نیاز دارند و بدون صنعت مد هم تن‌شان را با چیزی می‌پوشانند؛ اما صنعت مد اینجاست تا از نیاز شما به لباس پولی بیشتر از آن چیزی که شما واقعا به آن فکر کرده بودید، دربیاورد. درباره مهاجرت هم ماجرا همین است؛ چه این‌همه بنگاه اقتصادی اطراف مهاجرت تشکیل شود یا نشود، در هر دوره‌ای عده‌ای از مردم به دلایل مختلفی مایل هستند جغرافیای زندگی خود را عوض کنند. صنعت مهاجرت اینجاست که هم از کسانی که مجبور به مهاجرت هستند پول در‌بیاورد، هم نیاز به مهاجرت را تحریک کند تا اندازه اقتصادی این صنعت افزایش پیدا کند، در نتیجه گردش پول در آن بیشتر شود و سودی که از آن حاصل می‌شود، بزرگ‌تر شود. مهاجرت هم مثل تقریبا تمام چیز‌های دیگری که ما مصرف می‌کنیم، به کالای خریدنی تبدیل شده است و چه مشتری باشید و چه فکر کنید که مشتری نیستید، گروهی آماده هستند مهاجرت، اگر نه خودش، دست‌کم خیال و رؤیایش را به شما بفروشند؛ گاهی آدم‌بَرهایی که می‌خواهند با 10 هزار دلار شما را به آمریکا برسانند، گاهی وکلایی که برایتان ثبت‌نام رایگان در یک رشته پرت‌و‌پلا در دانشگاهی پولی پیدا می‌کنند، گاهی کارگزارانی که برای تهیه مدارک متقن درباره تغییر دین شما چند 10 میلیون تومان طلب می‌کنند و تضمین می‌دهند که شش ماه دیگر در تورنتو باشید، گاهی بنگاه‌های اجازه و فروش املاک که یک آینده رؤیایی در یک زمین هرز در جغرافیای ناشناخته کشوری را که روی نقشه هم پیدا نمی‌شود، پیشنهاد می‌دهند و گاهی هم همین کافی‌نت‌های محل که برای ثبت‌نام رایگان در لاتاری گرین‌کارت آمریکا چند صد هزار تومان طلب می‌کنند. به اطراف‌تان نگاه کنید، می‌توانید نمونه‌های فراوان دیگری هم پیدا کنید. درست همان‌طور که صنعت مد نیازی کاذب و غیرقابل برطرف‌کردن ایجاد می‌کند تا با تحریک بازار به خریداری‌شدن کالاهایی که مردم توان پرداخت پول آن را دارند، کمک کند، صنعت مهاجرت هم با ایجاد تصویری کاذب از مهاجرت و مهاجران تلاش می‌کند کالای دیگری مثل کلاس زبان و مشاوره وکلای مهاجرت و تغییر دین و مانند آن را بفروشد. از این طریق گردش اقتصادی این بازار حفظ می‌شود و توسعه پیدا می‌کند. شاید از مسیر مهاجرت زندگی بهتری برای مهاجران محقق بشود یا نشود؛ اما روشن است که از این مسیر، زندگی بهتر برای گردانندگان صنعت مهاجرت فراهم می‌شود! بازنده‌ها را هم با برچسب‌هایی مانند «ناتوان»، «محافظه‌کار» و «ترسو» می‌نوازند. درست همان‌طور که بچه‌های بزرگ‌تر بچه کوچک‌تری را که از پُک‌زدن به سیگار خودداری می‌کند، تمسخر می‌کنند یا کسانی که لباسی با مارک تقلبی پوشیده‌اند، آدم‌هایی را که لباس بدون مارک پوشیده‌اند، مسخره می‌کنند. آن طرف این معادله هم جالب است؛ بچه‌های از همه‌جا بی‌خبر، به بچه‌هایی که سیگار به دست گرفته‌اند یا به مارک تقلبی لباس دیگران با حسرت نگاه می‌کنند، همان‌طور که پسر جوانی که از من شاکی بود، به عکس‌های دوستش با کاکتوس‌های عظیم در ناکجاآباد با حسرت نگاه می‌کند. در شرق امروز بخوانید #دیدبان_مهاجرت @imobs_ir

راه حضور افغانستانی‌ها در فوتبال ایران باز شد 🔹 حکم کمیته استیناف درباره یک بازی جام حذفی مشخص کرد که بازیکنان افغانستانی می‌توانند با قید شرایطی در لیگ ایران بازی کنند. 🔻رای کمیته استیناف برای بازی تیم‌های تارافولاد چرمهین با مهرگان دره شهر ایلام در جام حذفی نشان می‌دهد بازیکنان افغانستانی در صورت برخورداری از شرایط مدنظر فیفا، بازیکن بومی محسوب شده و به عنوان بازیکن داخلی، مجاز به بازی در لیگ‌های فوتبال ایران خواهند بود. 🔹طبق قانون بازیکنانی که در یک کشور دیگر به دنیا آمده باشند، یا قبل از ده سالگی به آن کشور مهاجرت کرده و بیش از سه سال از اقامت قانونی آنها گذشته باشد یا بعد از ده سالگی مهاجرت کرده و پنج سال از اقامت قانونی‌شان گذشته باشد، بومی محسوب شده و می‌توانند در آن کشور به عنوان بازیکن داخلی به میدان بروند. 🔹قانونی که کمیته استیناف فدراسیون فوتبال بر اساس آن رای کمیته انضباطی مبنی بر سه بر صفر شدن بازی تیم‌های تارافولاد چرمهین با مهرگان دره شهر ایلام به دلیل استفاده از بازیکن افغانستانی را رد و حکم به مجاز بودن استفاده از سجاد جان‌محمدی، بازیکن افغانستانی تیم تارافولاد، داد تا مشخص شود بازیکنان افغانستانی با برخورداری از شرایط فوق، به عنوان بازیکن بومی محسوب خواهند شد. #دیدبان_مهاجرت @imobs_ir

✅ افزایش ۷۰ درصدی آمار تولد از مادران غیرایرانی طی ۵ سال/ سهم قابل توجه اتباع در آمار فرزندآوری در ایران بخشی از آمار فرزندآوری در ایران سهم اتباع است. در سال‌های اخیر تعداد موالید از مادران ایرانی کاهشی و از مادران غیرایرانی افزایشی بود. بررسی داده‌های منتشرشده در مرکز آمار ایران نشان می‌دهد که تعداد تولد‌ها از مادران غیرایرانی در سال ۱۴۰۰ نسبت به سال ۱۳۹۶ بیش از ۷۰ درصد افزایش یافته است. در همین بازه زمانی اما، تعداد تولد‌ها از مادران ایرانی حدود ۲۲ درصد کاهش را نشان می‌دهد./ تجارت‌نیوز #دیدبان_مهاجرت @imobs_ir

یک دختر ایرانی در بین تیم پناهندگان وزنه برداری 🔺در فهرست جدید تیم پناهندگان فدراسیون جهانی وزنه برداری نام یک دختر ایرانی هم به چشم می خورد. پریسا جهانفکریان که چند سال قبل به همراه همسرش به خارج از کشور مهاجرت کرده بود حالا در قالب تیم پناهندگان قرار است دوباره وزنه بزند. 🔺این تیم ترکیب چهار نفره دارد که غیر از جهانفکریانْ آلینه دسوزا و مونیک آراخو از برزیل و آدریل گارسیا از کوبا را در خودش دارد. #دیدبان_مهاجرت @imobs_ir

🔴 مدیرعامل انویدیا: کودکان دیگر نیازی به یادگیری برنامه‌نویسی ندارند ▫️ مدیرعامل انویدیا، «جنسن هوانگ»، در جریان اجلاس جهانی دولت‌ها (WGS) گفت که به لطف هوش مصنوعی، دیگر نیازی نیست به کودکان خود برنامه‌نویسی یاد دهید./دیجیاتو #دیدبان_مهاجرت @imobs_ir

💢بریتانیا در سال ۲۰۲۳ شمار صدور ویزا برای کادر درمان خارجی را دو برابر کرد! داده‌های منتشر شده نشان می‌دهند که بریتانیا در سال ۲۰۲۳ تعداد صدور ویزا برای کادر درمان خارجی را تقریباً دو برابر کرده است، موضوعی که می‌تواند باعث فشار بیشتر بر ریشی سوناک، نخست وزیر بریتانیا شود که وعده کاهش نرخ مهاجرت خالص را داده بود. بر اساس آمارهای رسمی، بریتانیا در سال ۲۰۲۳ میلادی ۳۳۷ هزار و ۲۴۰ ویزای کار صادر کرده که ۲۶ درصد بیشتر از سال ۲۰۲۲ بوده است. این آمارها نشان می‌دهند که این تغییر نرخ به دلیل افزایش ۹۱ درصدی تعداد ویزاها برای کادر درمان خارجی در سال ۲۰۲۳ بوده است. از مجموع ۱۴۶ هزار و ۴۷۷ ویزای صادر شده برای افراد شاغل در حوزه مراقبت‌های بهداشتی، کمی بیش از ۶۰ درصد آن برای افراد شاغل در حوزه مراقبت از افراد بوده است./ یورونیوز بیشتر بخوانید: https://bitly.ws/3eCHy #دیدبان_مهاجرت @imobs_ir

✅ نتایج یک نظرسنجی: جوانان و مهاجرت از ایران موسسه استاسیس ( Stasis) اخیرا یک نظرسنجی ( بهمن ۱۴۰۲) در مورد مسایل مختلف بویژه انتخابات در ایران انجام داده است و در این نظرسنجی همچنین از پرسش‌شوندگان پرسیده شده است که که تا چه حد با این جمله موافق هستند:  ❓“جوان‌ها ترجیح می‌دهند به جای اینکه در ایران زندگی کنند، به خارج از کشور مهاجرت کنند.” ✅ حدود ۶۸  درصد از ایرانی‌ها و همچنین ۷۷ درصد از پاسخ‌دهندگان در گروه سنی ۱۸ تا ۲۹ سال با این عبارت موافق هستند. #دیدبان_مهاجرت @imobs_ir

🔺 شکاف دستمزدی مربوط به جنسیت و مهاجرت در بخش خصوصی کانادا دو برابر بخش دولتی است بر اساس گزارشی که روز چهارشنبه منتشر شد، شکاف دستمزد جنسیتی برای کارمندان زن در بخش خصوصی کانادا دو برابر در بخش دولتی است که عملکرد بهتری در کاهش نابرابری دستمزد دارد. مرکز سیاست‌های جایگزین کانادا (CCPA برای این گزارش) نرخ‌های دستمزد را از داده‌های آمارگیری نیروی کار کانادا استفاده کرده و میزان دستمزد ساعتی را در سال 2023 تجزیه و تحلیل کرد و برای مقایسه منصفانه، این نرخ‌ها را بر اساس عوامل مختلفی مانند سن، تحصیلات، شغل، صنعت، تجربه به سال، تمام وقت یا پاره وقت بودن و استان تنظیم کرد. این گزارش نشان داد که مردان تقریباً 10 درصد بیشتر از زنان در بخش خصوصی در ساعت درآمد دارند. در مقایسه، شکاف حقوق ساعتی جنسیتی در بخش دولتی پنج درصد است. در این گزارش آمده است بخش خصوصی در کاهش شکاف پرداختی برای مهاجران هم عملکرد خوبی نداشته است. مهاجرانی که بیش از 10 سال پیش به کانادا آمده اند تقریباً هشت درصد کمتر از غیرمهاجران حقوق ساعتی دریافت می‌کنند. در بخش دولتی، شکاف دستمزد مهاجرت کمتر است و مهاجران پنج درصد کمتر از غیر مهاجران درآمد دارند. دیوید مکدونالد، اقتصاددان ارشد در مرکز سیساست‌های جایگزین کانادا و نویسنده گزارش گفت: «آنچه حتی در سال 2023 مشخص است این است که تبعیض دستمزدی در کانادا هنوز وجود دارد، اما تبعیض دستمزدی در بخش دولتی بسیار کمتر است.» #دیدبان_مهاجرت @imobs_ir

✅ کشور کانادا تسهیلات ویژه اقامتی  برای ایرانیان را یک سال دیگر تمدید کرد 🔺دولت کانادا تسهیلات ویژه موقتی برای ایرانیان که ابتدا در فوریه سال پیش معرفی کرده بود را به دلیل وضعیت حاکم بر ایران برای یک سال دیگر تا ۲۸ فوریه ۲۰۲۵  تمدید کرده است. 🔺کانادا می‌گوید که این تدابیر شامل حال ایرانیانی که به طور موقت ساکن کانادا هستند و همچنین شهروندان و افراد دارای کارت اقامت دایم کانادا که ساکن ایران هستند می‌شود. 🔺براساس این تدابیر تقاضا برای تمدید اقامت موقت، تقاضا برای تغییر وضعیت اقامت موقت – برای مثال از بازدیدکننده به وضعیت اشتغال – یا برای تمدید «مجوز باز کار» یا تحصیل رایگان خواهد بود. 🔺همچنین تقاضا برای «گذرنامه کانادایی با مدت اعتبار محدود»، «گواهی شهروندی کانادا» و «اسناد سفر برای افراد دارای اقامت دائمی» رایگان خواهد بود. 🔗 منبع خبر #دیدبان_مهاجرت @imobs_ir

✅  مدیرعامل همراه اول  خطاب به نخبگان : " شما آیندگان این کشور هستید، بمانید و سرنوشت کشور را به سمت نقطه مطلوب تغییر دهید." 🔹آیین افتتاح «دومین دوره بورسیه همراه نخبگان و تجلیل از مدال‌آوران جهانی المپیادهای علمی و رتبه‌های برتر کنکور» صبح امروز چهارشنبه ۹ اسفند ۱۴۰۲ با حضور مدیرعامل همراه اول و جمعی از نخبگان و رتبه‌های برتر کنکور سال‌جاری در سالن اجتماعات ساختمان ستاره ونک تهران برگزار شد. 🔹مهدی اخوان بهابادی، مدیرعامل همراه اول که در این مراسم حاضر بود به بیان خاطرات و تجربیات خود پرداخت و خطاب به نخبگان حاضر گفت: شما آیندگان این کشور هستید، بمانید و سرنوشت کشور را به سمت نقطه مطلوب تغییر دهید. 🔹جعفر بلوک آذری معاون توسعه سازمان و سرمایه انسانی همراه اول نیز در سخنانی کوتاه به جایگاه این اپراتور در فضای کسب و کاری کشور پرداخت و علاوه بر ویژگی‌های رقابتی این اپراتور که جایگاه نخست را به خود اختصاص داده است، به شاخص‌های مالی اپراتور اول تلفن همراه کشور که بخشی از سهام آن در بازار سرمایه عرضه شده نیز اشاره کرد. 🔹در پایان هم جوایز «رتبه‌های یک تا ۱۰ کنکور در رشته‌های ریاضی، تجربی و انسانی» و همچنین «مدال آوران المپیادی» اهداء شد. http://mci.ir/-3YMAL6 #دیدبان_مهاجرت @imobs_ir

در یک رقابت جنجالی، بایدن و ترامپ هر دو در یک روز به مرزهای جنوبی آمریکا می‌روند ♦به گزارش رسانه‌های آمریکایی، بایدن و ترامپ قرار است هر دو در یک روز (پنجشنبه هفته فعلی) در رویدادهای جداگانه از مرز ایالات متحده و مکزیک بازدید کنند و در مورد مهاجرت که به نوعی موضوع تعیین کننده انتخابات ۲۰۲۴ است، از کنار مرزهای جنوبی آمریکا با یکدیگر رقابت انتخاباتی کنند. ♦در همین رابطه کارن ژان پیر، سخنگوی کاخ سفید به خبرنگاران گفت که بایدن از منطقه براونزویل در تگزاس دیدار خواهد کرد تا با ماموران گشت مرزی، مجریان قانون و رهبران محلی دیدار کند و بایدن همچنان بر جمهوری خواهان فشار می‌آورد تا توافقی دو حزبی در مورد امنیت مرزی اتخاذ کنند. ♦همچنین انتظار می رود ترامپ در منطقه ایگل پس در تگزاس و در جایی که بیش از ۳۰۰ مایل دورتر از بایدن باشد، کمپین خود را پیش برد و ظاهراً قرار است در آنجا سخنرانی هم داشته باشد. https://www.cbsnews.com/news/biden-trump-us-mexico-border-visits-texas-thursday/ #دیدبان_مهاجرت @imobs_ir

🚫ممنوعیت استخدام پژوهشگران اهل کشورهایی چون چین و ایران در ایالت فلوریدا آمریکا باعث شده بزرگترین ابرکامپیوتر جهان که با کمک شرکت انویدیا در دانشگاه فلوریدا ساخته شده از جذب متخصصین هوش مصنوعی بازبماند. https://t.co/y174YStweq #دیدبان_مهاجرت @imobs_ir

❌ رد ادعای قائم مقام بنیاد ملی نخبگان : تمایل 50 درصدی پزشکان به مهاجرت/ افزایش 24 درصدی مهاجرت پزشکان به آمریکا/ ایران با 8 هزار پزشک و جراح مهاجر در آمریکا، در رتبه هفتم قرار دارد! 🔺 مسئله مهاجرت پزشکان امر تازه‌ای نیست؛ از گذشته هم پزشکان برای تکمیل تحصیلات خود مهاجرت می‌کردند و پس از گذراندن دوره‌هایی به کشور باز می‌گشتند اما آنچه طی سال‌های اخیر شدت گرفته، مهاجرت دائم و بی‌بازگشت کادر سلامت، از دانشجو، پرستار و انترن گرفته تا پزشکان متخصص است. قائم مقام بنیاد ملی نخبگان درحالی از سیر نزولی روند مهاجرت پزشکان سخن گفته که بر اساس آنچه رصدخانه مهاجرت ایران در شهریور ماه امسال اعلام کرده است، درخواست بیش از چهار هزار نفر برای عدم سوءپیشینه پزشکی در سال۱۴۰۰، انتشار خبر افزایش ۳۰۰ درصدی مهاجرت پزشکان در دوران کرونا و مهاجرت ۱۵ هزار پزشک عمومی در طول چهار سال، نشان‌دهنده اوج تمایل قشر پزشک برای مهاجرت از ایران است. 🔺از مهاجرت پزشکان و متخصصان آمار متفاوتی وجود دارد اما آنچه میان همه آن‌ها مشترک است، روند صعودی مهاجرت این قشر از جامعه است. خرداد ماه امسال دنیای اقتصاد آمار مهاجرت پزشکان و متخصصان از ایران را حدود ۱۶ هزار نفر طی ۴ سال اعلام کرده است. طبق اعلام این روزنامه ظرف یک‌سال گذشته ۱۶۰ متخصص قلب مهاجرت کرده‌اند. در همین مدت ۳۰ هزار کادر درمان از دانشکده‌های علوم پزشکی درخواست good standing یا «نداشتنِ سوءپیشینه» داشته‌اند که مقصدشان عمان بوده است. همچنین ظرف چهار سال گذشته ۱۶ هزار پزشک عمومی از کشور مهاجرت کرده‌اند. 🔺در همان مقطع زمانی، حسینعلی شهریاری رییس کمیسیون بهداشت و درمان مجلس نیز آمار دیگری ارائه داد: «در دو سال اخیر نزدیک به ۱۰ هزار پزشک که عمده آن‌ها افراد متخصص و فوق تخصص بوده‌اند گواهی گود استندینگ دریافت کرده اند و این می تواند رشته های تخصصی و فوق تخصصی ما را در بسیاری از رشته ها در سال‌های آینده از نیروی انسانی خالی کند.» 🔺محمد رئیس‌زاده رئیس کل سازمان نظام پزشکی ایران نیز در جلسه‌ای که خرداد ماه به منظور بررسی چالش‌ها و راهکارهای تدبیر مهاجرت نخبگان تشکیل شده بود، بیان کرد که آمار مهاجرت پزشکان و متخصصان، جوسازی یا دروغ‌پراکنی نیست و در حال حاضر به شدت به نیروی انسانی در حوزه بهداشت و درمان نیاز داریم و در صورت مهاجرت، جایگزین کردن این افراد، کار سخت و هزینه‌بری است. او در ادامه عنوان کرده بود: «پزشکان ما مهاجرت می‌کنند، چراکه شرایط ادامه کار در رشته پزشکی در کشور را مناسب نمی‌بینند و به دلیل غیرواقعی بودن تعرفه‌ها و سختی‌های گذراندن طرح و عدم استقبال از ادامه تحصیل و گرفتن تخصص، خروج از کشور را گزینه مناسبی می‌دانند.» / دیدبان ایران ◀️ متن کامل خبر را اینجا بخوانید #دیدبان_مهاجرت @imobs_ir

✅ خیز کشورهائی آسیائی برای جذب استعدادهای بین المللی : نگاهی به برنامه های مالزی و کره جنوبی برای جذب دانشجویان بین المللی و نیروی کار ❇️کشور مالزی  اخیراً بسته ای از اصلاحات ویزائی جدید  تحت عنوان "آزادسازی ویزا " معرفی کرده است.  این ابتکارات شامل یک مجوز جدید برای فارغ التحصیلان است که به فارغ التحصیلان دانشگاهی (و افراد تحت تکفل آنها) اجازه می دهد تا حداکثر یک سال در مالزی بمانند تا تحصیلات خود را ادامه دهند، مسافرت کنند یا به صورت پاره وقت کار کنند. این  برنامه در  جهت افزایش میزان جذابیت و رقابت پذیر کردن مالزی برای دست آوردن سهم بیشتری از بازار دانشجویان بین المللی در سال جاری است. ❇️در همین راستا ،دولت کره جنوبی نیز "ویزای دیجیتالی کار از راه دور" (digital_nomad#)را راه اندازی کرده است. "ویزای کار از راه دور" به نیروی کار اجازه می دهد تا حداکثر دو سال در کره جنوبی بمانند. شرایط واجد شرایط بودن شامل حداقل درآمد کافی، عدم سوء پیشینه و تجربه کاری در زمینه کاری خود به مدت حداقل یک سال است. ❇️ چند روز پیش، ژاپن نیز از " ویزای دیجتال کار از راه دور"  خود رونمائی کرد که از انتهای ماه مارس میلادی اجرا خواهد شد. ⭕️ در حالیکه کشورهای آسیائی نیز همانند همتایان اروپائی و آمریکائی خود در تلاش برای جذب استعدادها و نیروی کار از کشورهای مهاجرفرست دنیا از جمله ایران هستند، متاسفانه همچنان کشورهائی همچون ایران در فرآیند جذب و نگهداشت نیروی کار بومی خود و یا جذب نیروی کار مستعد بین المللی فاقد سیاست یا برنامه های جذاب و کارآمد هستند. بیشتر بخوانید: کشور مالزی کشور کره جنوبی #دیدبان_مهاجرت @imobs_ir

🔻پاسخ دکتر جعفریان به کسانی که می‌گویند آمار مهاجرت پزشکان بالا نیست ▪️علی رغم همه هشدارها نسبت به مهاجرت پزشکان از کشور، برخی مسئولان چنین موضوعی را رد می‌کنند. ▪️علی جعفریان، جراح و رئیس سابق دانشگاه علوم پزشکی تهران با حضور در کافه خبر #خبرآنلاین درباره مهاجرت پزشکان از کشور توضیحاتی ارائه می‌دهد، همچنین به کسانی که می‌گویند آمار مهاجرت پزشکان بالا نیست، پاسخ می‌دهد./خبر آنلاین #دیدبان_مهاجرت @imobs_ir

«یک عده بدشان نمی‌آید دیگران مهاجرت کنند» شبکه چهار  در برنامه این هفته #شیوه میزبان دکتر #رضا_منصوری استاد دانشکده #فیزیک دانشگاه شریف و دکتر #حسن_مسلمی_نائینی از دانشگاه تربیت مدرس بود تا به موضوع «مهاجرت نخبگان» بپردازند؛ مناظره‌ای که قصد داشت از متن و حواشی این پدیده شروع شود و به ریشه‌یابی آن بپردازد و در نهایت راه‌حل‌هایش را از زبان حاضرین برنامه بشنود. رضا منصوری در بخشی از این برنامه می‌گوید: ▫️یک عده در ایران بدشان نمی‌آید که دیگرانی مهاجرت کنند. می‌گویند خب بذارید بروید! ما به قدر کافی نخبه داریم تا کشور را اداره کنند. ▫️مهاجرت نخبگان تبدیل شده به سرکوفتی بر سر افرادی که دوست دارند در ایران بمانند و کار کنند. 🧷 فیلم کامل این برنامه را می‌توانید در تلوبیون ببینید. #دیدبان_مهاجرت @imobs_ir

✅جزئیات طرح حمایت از جذب برگزیدگان المپیادها و رتبه‌‏های برتر کنکور در رشته‏‌های اولویت‌دار با تصویب هماهنگ بنیاد ملی نخبگان، وزارت علوم، تحقیقات و فناوری و معاونت علمی و فناوری ریاست جمهوری در قالب طرحی ویژه از جذب برگزیدگان المپیادهای دانش‌‏آموزی و رتبه‌‏های برتر آزمون سراسری در رشته‏‌های اولویت‌‏دار کشور (طرح دکتر اژه‌ای) حمایت می‌شود. برگزیدگان طرح با حفظ شرایط پویایی از تسهیلات زیر در طول تحصیل بهره‏‌مند می‏‌شوند: * پذیرش بدون آزمون به عنوان استعدادهای درخشان در دوره‌های تحصیلی بالاتر تا مقطع دکتری تخصصی در رشته‌‏های هدف در دانشگاه‌های وابسته به وزارت علوم، تحقیقات و فناوری؛ * دریافت حمایت مالی ماهانه بنیاد ملی نخبگان به میزان حداقل دستمزد تعیین شده توسط شورای عالی کار، در صورت انتخاب و پذیرش در رشته‌های هدف در طی دوره تحصیل در داخل کشور در ازای انجام فعالیت‌های علمی و اجرایی؛ * دریافت کمک ‏هزینه بنیاد ملی نخبگان برای اجرای برنامه توانمندسازی و پشتیبانی از فعالیت‌های آموزشی، پژوهشی، فناورانه، نوآورانه و فرهنگی به پیشنهاد برگزیده طرح و تأیید استاد راهبر؛ * بهره‌مندی از تسهیلات طرح جایگزین خدمت بنیاد ملی نخبگان (طرح شهید صیاد شیرازی)؛ * اعطای تسهیلات دوره پسادکتری بنیاد ملی نخبگان (طرح شهید دکتر چمران) بعد از اتمام دوره دکتری تخصصی به مدت حداکثر ۳ سال؛ * اعطای تسهیلات ویژه بنیاد ملی نخبگان برای جذب در دستگاه‌های اجرایی و مؤسسه‏‌های علمی کشور (طرح شهید دکتر شهریاری)؛ * اعطای تسهیلات استادیاران جوان بنیاد ملی نخبگان (طرح مرحوم دکتر کاظمی ‏آشتیانی) و در صورت اشتغال به عنوان عضو هیات علمی در داخل کشور؛ * اعطای تسهیلات جذب در نهادهای فناورانه و شرکت‌های دانش‌بنیان بنیاد ملی نخبگان (طرح شهید تهرانی‌مقدم)؛ * اعطای بیمه تکمیلی درمان به برگزیدگان طرح و اعضای خانواده آنان شامل همسر و فرزندان، تا پایان تحصیل در داخل کشور؛ * اعطای کمک‌هزینه اعزام به فرصت مطالعاتی داخل یا خارج از کشور به برگزیده طرح، در دوره دکتری تخصصی؛ * اعطای تسهیلات راه‌اندازی و حمایت از کسب‌وکارهای دانش‌بنیان، مطابق با قوانین و مقررات مربوطه؛ * اعطای پوشش صندوق حمایتی بیمه درآمد بنیاد ملی نخبگان پس از دانش ‏آموختگی برگزیده طرح از دوره دکتری تخصصی، در صورت ارائه درخواست و به شرط اقامت وی در داخل کشور، متناسب با سال‌هایی که در داخل کشور و در رشته‌های هدف تحصیل کرده است./ ایسنا متن کامل خبر #دیدبان_مهاجرت @imobs_ir