خانه نوآوری💡

✅ ثبت نام کمپ استارتاپی خانه نوآوری در یزد شروع شد 🔴 کمپ استارتاپی خانه نوآوری قراره با حضور فعالین اکوسیستم استارتاپی از مجموعه‌هایی مانند شناسا، گروه سرمایه‌گذاری بهمن، تپسل، اسنپ، اتاقک، فناپ و بسیاری از مجموعه‌های دیگه مرداد ماه در یزد به صورت حضوری برگزار بشه. 🔵 در این کمپ بنیانگذاران استارتاپ های موفق مثل مانوئل اوهانجانیانس، (بنیانگذار ایمسنیار)، مهدی باریده (بنیانگذار پی پینگ)، علی سریزدی (بنیانگذار دکتردکتر)، ابوالفضل ساجدی (بنیانگذار پذیرش 24) حضور دارن و از تجربه و چالش های مسیر کسب و کارشون صحبت میکنن. 🟣 همچنین تیم های شرکت کننده در این کمپ میتونن تا سقف 500 میلیون تومان (نقدی و غیر نقدی) جذب سرمایه کنند. 🟢 برای ثبت نام و اطلاعات بیشتر، به سایت خانه نوآوری مراجعه کنید. innohouse.ir/camp-yazd

🔵 خانه نوآوری به یزد اومده برای همراهی و همدلی با افرادی که می‌خوان زندگی خودشون رو به وسعت آرزوهاشون در قالب راه‌اندازی استارتاپ توسعه بدن و برای راه اندازی کسب و کارشون گام‌های محکم‌تری رو بردارن و با سرعت بیشتری رو به جلو حرکت کنند. 🔴 افراد و تیم‌هایی که علاقه مندند که به خانواده بزرگ خانه بپیوندند، با مراجعه به سایت خانه نوآوری به آدرس innohouse.ir برای ثبت نام اقدام کنند و در کنار بیش از 80 تیم استارتاپی دیگه که در طول سال‌های گذشته جذب خانه شدن قرار بگیرند. ⚫ همچنین خانه نوآوری به تیم‌های مورد تایید، خدمات مختلفی از جمله آموزش و برگزاری کمپ استارتاپی، منتورینگ، فضای کار، تامین سرمایه بذری و... رو ارائه میکنه

🔴 در این کمپ ۶ هفته‌ای تیم‌ها می‌تونن در فضای کار اشتراکی خانه نوآوری استقرار داشته باشن، در کارگاه‌های تخصصی آموزشی شرکت کنن، شبکه سازی کنن و از منتورهای مجرب استفاده کنن. 🔵 ظرفیت کمپ بسیار محدود است؛ بنابراین باید هرچه سریعتر به صورت کاملا رایگان پیش ثبت نام کنید. پس از تکمیل اطلاعات، کمیته سرمایه گذاری خانه نوآوری اطلاعات شما را بررسی کرده و با شما تماس خواهد گرفت. 🟢 در کارگاه های انتقال تجربه تعدادی از موفق ترین بنیانگذاران استارتاپی تجربه راه اندازی استارتاپشان را در اختیار شرکت کنندگان قرار می‌دهند. سرفصل ها: کارگاه های انتقال تجربه تیم سازی آموزش ارائه طراحی بیزینس مدل ایرانی MVP بازاریابی هدف گذاری و برنامه ریزی شخصی عوامل شکست استارتاپ ها https://evand.com/events/innohouse-camp

توافق نامه سهامداران Shareholders agreement - SHA این توافق نامه سندی است معمولا محرمانه که در ابتدای روند ثبت شرکت بین سهامداران استارتاپ منعقد می شود. تنظیم روابط میان سهامداران، نحوه حل و فصل اختلاف آنها و تعیین راهکارهای حل اختلاف می تواند در این توافق نامه پیش بینی شود. بدیهی است که در این توافق نامه نوع شرکت و موضوع فعالیت آن باید درج شود. همچنین می توان در این توافق نامه امتیازات بیشتری برای دارندگان سهام کمتر درنظر گرفت به شرطی که مخالفتی با قوانین آمره نداشته باشد. #حقوق_استارتاپ‌ها 🎗💡 @innovationhouse

بنیان‌گذاران استارتاپ Founder یا Co_founder اشخاصی که یک استارتاپ را راه‌اندازی می‌کنند معمولا علاقه‌ای به کار کردن برای دیگران ندارند و باور دارند که می‌توانند با تلاش‌های بی‌وقفه‌ی خود دنیا را تغییر دهند. این افراد می‌توانند با تعدادی از دوستان خود در این راه شریک شوند و وظایف سنگین را بین خودشان تقسیم کنند. راه‌اندازی یک استارتاپ هیچ وقت کار آسانی نبوده و در طی آن، به بنیان‌گذاران آن فشار زیادی وارد خواهد شد. اما اگر فعالیت‌های آن‌ها موفقیت‌آمیز باشد، نتیجه‌ی آن هم از نظر احساسی و هم از نظر مالی بسیار خوب خواهد بود. 👤 فاندر (founder) معمولا به کسی نسبت داده می شود که به تنهایی یک تجارت یا کار را راه اندازی کرده باشد. این شخص می‌تواند یک برنامه نویس/تاجر/ بازاریاب و … باشد که یا تمامی مراحل انجام کار را خودش به سرانجام رسانیده است یا کسانی را استخدام نموده تا کار را برایش به ثمر برسانند. 👥 کوفاندر (Co-founder) زمانی بکار می‌رود که دو یا چند نفر یا هم اقدام به راه اندازی یک کسب و کار می‌کنند. این افراد همگی با هم جزو موسسان این ایده و کسب  کار به حساب می‌آیند. این افراد معمولا توانایی‌های مکمل دارند(برنامه نویس، صاحب ایده، بازاریاب) و بعضا هم توانایی‌های متفاوت در زمینه های مختلف دارند.  حالتی دیگر هم وجود دارد که شما یک کسب و کار را راه اندازی کرده باشید و پس از مدتی به دلایل خاص نیازمند افراد دیگری شده اید. مثلا یک نفر را وارد کار می‌کنید و به وی اختیارات زیادی می دهید و علاوه بر آن برای وی هم سهم قابل توجهی از سهام کسب و کار را در نظر می‌گیرید. این شخص بعنوان کوفاندر بحساب می‌آید و شما که صاحب ایده هستید فاندر بحساب می‌آیید.  🎗💡 @innovationhouse

اشخاصی که یک استارتاپ را راه‌اندازی می‌کنند معمولا علاقه‌ای به کار کردن برای دیگران ندارند و باور دارند که می‌توانند با تلاش‌های بی‌وقفه‌ی خود دنیا را تغییر دهند. این افراد می‌توانند با تعدادی از دوستان خود در این راه شریک شوند و وظایف سنگین را بین خودشان تقسیم کنند. راه‌اندازی یک استارتاپ هیچ وقت کار آسانی نبوده و در طی آن، به بنیان‌گذاران آن فشار زیادی وارد خواهد شد. اما اگر فعالیت‌های آن‌ها موفقیت‌آمیز باشد، نتیجه‌ی آن هم از نظر احساسی و هم از نظر مالی بسیار خوب خواهد بود. 👤 فاندر (founder) معمولا به کسی نسبت داده می شود که به تنهایی یک تجارت یا کار را راه اندازی کرده باشد. این شخص می‌تواند یک برنامه نویس/تاجر/ بازاریاب و … باشد که یا تمامی مراحل انجام کار را خودش به سرانجام رسانیده است یا کسانی را استخدام نموده تا کار را برایش به ثمر برسانند. 👥 کوفاندر (Co-founder) زمانی بکار می‌رود که دو یا چند نفر یا هم اقدام به راه اندازی یک کسب و کار می‌کنند. این افراد همگی با هم جزو موسسان این ایده و کسب  کار به حساب می‌آیند. این افراد معمولا توانایی‌های مکمل دارند(برنامه نویس، صاحب ایده، بازاریاب) و بعضا هم ت

نقاشیم، رویای کودکان به واقعیت تبدیل میکنه🥰 تبدیل نقاشی به عروسک و اسباب‌بازی و یه دنیا کادوی..... 🎁🎁🎁🎁🎁🎁🎁 🎗💡 @innovationhouse

بیوگرافی مصطفی رونقی بریده‌ای از کتاب شناخت دره سیلیکون 🎗💡 @innovationhouse

مصطفی رونقی (زاده ۱۹۶۸) زیست‌شناس ملکولی ایرانی است که در توالی‌یابی دی‌ان‌ای تخصص دارد. او دکتری خود را از موسسه فناوری پادشاهی سوئد در سال ۱۹۹۸ به دست آورد. رونقی همراه با پال نایرن مخترع روش پایروسیکوئنسینگ برای توالی‌یابی دی‌ان‌ای است. او بیش از ۵۰ مقاله علمی منتشر کرده و ۲۰ اختراع ثبت شده دارد. رونقی معاون ارشد شرکت ایلومینا است. #بریده_ای_از_کتاب_شناخت_دره_سیلیکون #کارآفرینان_ایرانی_دره_سیلیکون 🎗💡 @innovationhouse

قرارداد محرمانگی یا عدم افشا Non-disclosure agreement می‌توان گفت فعالیت یک استارتاپ با تولد یک ایده آغاز می‌شود و حفظ و مراقبت از این ایده برای صاحب ایده بسیار مهم است. اگر در میانه‌ی راه یکی از اعضای تیم استارتاپ تمایل به کناره‌گیری داشته باشد یکی از دغدغه های مهمی که پیش خواهد آمد نگرانی درباره اطلاعاتی است که او با خود از تیم خارج می کند. با تنظیم قرارداد محرمانگی بین اعضای یک استارتاپ می‌توان از افشای هرگونه اطلاعات حرفه‌ای چه در زمان همکاری و چه در زمان کناره‌گیری از تیم جلوگیری کرد. در متن قرارداد باید جزئیات اطلاعات محرمانه نوشته شود تا در صورت تخطی هر یک از اعضا تشخیص نقض قرارداد و احراز تخلف به راحتی مقدور باشد. به نظر شما درج چه موارد دیگری در قرارداد محرمانگی لازم است؟ #حقوق_استارتاپ‌ها 🎗💡 @innovationhouse