صفر تا میلیارد

خبرنگار: تا چه میزان افزایش قیمت [سوخت] منطقیه به نظر شما؟ زنگنه: تا وقتی که مردم تحمل کنن، هه هه هه😑😒😒 @g_Germany

💎گلارین، بسته های پذیرایی آماده با تنوع محصولات و زیباترین طراحی مخصوص رویدادهای شما. به خرید نروید😞، شستشو لازم نیست😞، نگران چیزی نباشید😒 و از همه مهمتر زمان خود را بهینه نمایید😯😯. 😍 مهمان مهمانی های خود باشید 😁 🆔 @golarin ✏️ www.golarin.com

همایش #مشاورشو شتابدهنده‌ی صنعت مشاوره مدیریت 🦋 ۱۳ اردیبهشت، سینما آستارا اطلاعات بیشتر 👇👇👇 https://evand.com/events/moshaversho دو روز تا پایان ثبت نام #مشاورشو کد تخفیف ویژه اعضای کانال🎁 Sefr.Ta.Milliard

#ارشد #مدیریت #MBA #آزمون_آزمایشی 🍉یلداتون مبارک🍉 🔻تخفیف ویژه به مناسبت شب یلدا 🎁 40 درصد تخفیف 🎁 ✅ ویژه ثبت نام 🎯آزمون های آزمایشی کارشناسی ارشد ▪️مدیریت کسب و کار (MBA) ▪️مجموعه مدیریت 📎لینک ثبت نام 👇 https://goo.gl/FkiY86 ➖➖➖➖➖➖ 🆔 @PazhuheshInstitute ☎️ 02186741

🌐دوره های مذکور در منطقه شمالغرب کشور در دانشگاه نوین #اردبیل خواهد بودکه برای رفاه حال دانش پژوهان عزیز، در صورت به حد نصاب رسیدن کلاس به ۲۵ نفر در استانهای دیگر به صورت اختصاصی برگزار خواهد شد

🌐 #ماسک هایی شبیه به #چهره_واقعی_انسان #شرکت_ژاپنی «ریئِل اِف کو» توانسته ماسکی بسیار شبیه به یک چهرۀ واقعی بسازد و نظر شرکت های تولیدکنندۀ #تکنولوژی های تشخیص چهره را به خود جلب کند.

🍀سمينار «نخبگان فروش »🍀 👈سركارخانم مهناز خليلي مدرس در حوزه شخصيت شناسي ورفتارشناسي 👈سركار خانم فرزانه معصوميان (گوينده و مجري حرفه اي صداوسيما ومدرس فن بيان و زبان بدن) عناوين آموزشي: 📍مبحث مهم شخصيت شناسي و تيپ شناسي براساس مدل MBTI 📍شناخت مشتريان و مخاطبين و روانشناسي فروش 📍مهندسي زبان بدن وفن بيان در پيشبرد فروش زمان:پنجشنبه اول آذر ساعت ١٦:٣٠ الي ٢٠ مكان : وليعصر، بالاتر از ميرداماد ، جنب مدرسه رازي ، سالن خانه معلم T.me/NokhbeganKarAfarin 02177502099

سوال این نیست که کی به من اجازه میده؛ سوال اینه که کی میخواد جلوی منو بگیره!👊 ✍آین رَند @IranMBA🌺

🌐 از #شروع تا #فروش کسب و کار #پرورش_بلدرچین

🌐 #تئوری_اسب‌_مُرده سرخ‌پوستان #آمريکا یک #ضرب_المثل قدیمی دارند با اين مضمون که: "وقتی ديديد اسب‌تان مرده، پياده شويد." شاید گمان کنید که اين ضرب‌المثل بيان بدیهيات است. با اين وجود، کافيست کمی به #شرکت‌ها و #سازمان‌های اطراف خود نگاه کنیم. متاسفانه اسب بسياری از شرکت‌ها و سازمان‌های ايرانی مرده است! بیشتر شرکت‌های دولتی، نیمه‌دولتی و خصوصی، به ارائه محصولات و خدماتی مشغولند که دوره آنها گذشته و مشتريان از آنها استقبال نمی‌کنند. بی‌شک شما هم تایید می‌‌کنيد که این شرکت‌ها و سازمان‌ها باید پيش‌تر از این برای توسعه محصولات و خدمات بهتر و جايگزین، نوآوری پيشه می‌کردند. اگر اين کار را کرده بودند، الان می‌توانستند از اسب مرده پیاده و به سرعت اسبی چالاک، جوان و تازه‌نفس را سوار ‌شوند. هنوز هم فرصت نوآوری برای برخی از این شرکت‌ها کاملا از دست نرفته است. اما در کمال شگفتی بيشتر آنها به‌جای پياده شدن از اسب مرده، کارهای عجيب ديگری می‌کنند. مثلاً: - تازیانه محکم‌تری می‌خرند! - اسب‌سواران را عوض می‌کنند! - کميته‌ای برای بررسی اسب منصوب می‌کنند! - ماموريتی به ديگر کشورها می‌روند تا ببینند دیگران چگونه اسب مرده سوار می‌شوند! - استانداردها را پایین می‌آورند تا اسب مرده را هم شامل شوند! - اسب مرده را در طبقه جدیدی به نام "زنده بی‌تحرک" دسته‌بندی می‌کنند! - پيمانکار برون‌سازمانی می‌گيرند تا اسب مرده را سوار شود! - چند اسب مرده را هم‌زمان به کار می‌گيرند تا سرعت زیاد شود! - بودجه و آموزش بيشتری برای بهبود عملکرد اسب مرده اختصاص می‌دهند! - اعلام می‌کنند که چون اسب مرده غذا نمی‌خورد، هزينه‌ها کاهش و سود افزايش می‌يابد! - اهداف عملکردی کل اسب‌های ديگر را کاهش می‌دهند!